有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些(xiē(📅) )日剧(📢)让你眼前一(yī )亮(🐥)
日(🏍)剧(jù )很很厉(lì )害的一(yī )点是能深挖人性探讨普(➗)通人(rén )的喜(💈)怒哀乐
1海王(🕤)(wáng )
导(dǎo )演胜者即(💳)是正(🐻)义金子文纪土井裕(🍈)泰(tài )石井康晴
演的暗金(🍰)丑岛君新(🎲)垣结衣(yī )星(📣)野源大谷亮平
看(💬)点食草(😚)工(🍱)科男呆萌美少女实验的方(👽)法契约(yuē )婚姻的也非常有趣(🍎)单身狗被散(🐸)了很(👂)多狗粮(🚵)新垣结衣根本就是太萌(🤸)片尾舞蹈太逗(👇)了
2海王
导(🏢)演海王福(🐲)泽克雄棚(🌹)泽孝(〰)义田中健太
古装电影(⏫)堺雅人上户彩香(🈶)川照(🤯)之
看点跟啪啪啪一样(yàng )霓虹人比较喜欢前戏十足然(rá(⭐)n )后在一瞬间再次爆(bào )发每集(jí(🍺) )前30分钟都无(👺)比压抑剧情一(❄)(yī(🚏) )环(🕸)(huán )扣(kòu )一环(huá(🏞)n )紧张到(🗄)不行到(⬜)结(🔈)果十几分(🌦)钟热血励志形状怪异打着鸡血堺雅(➿)人香(🃏)川照(🏤)之等许多优(⏹)质叔出演电(diàn )影的银行家们气质(⏹)不凡最后(🌘)大结局反(🕌)正挺要什么不是现(xiàn )实(🔣)的BOSS们相互(🌪)妥协炮灰的仅有少年热血(Ⓜ)小喽啰
3逃(🎧)避虽可(kě )耻但有用
导演松冈锭司山(😐)下敦(👍)弘及川拓(🦁)郎
主演小林(lín )薰须藤理彩田畑(🎎)智子
看(🥈)点在每(mě(🏺)i )个深(🌾)夜边缘人被美(mě(🆓)i )食彻底(📬)治(zhì(🕥) )愈(yù(🕧) )即便是普(🍳)通人获得(dé )依旧有故事(🍣)台词如散文版优(yōu )美(🎗)动人小林薰(🌯)大叔气(🎻)质浓烈(liè )
4半(📀)(bàn )泽(🕥)直(⭐)树
导演石川淳一城宝(🔁)秀则西坂瑞(ruì )城编剧古泽良太(tài )
演的堺雅人新(xīn )垣结衣冈田将生(👌)
看点毒舌(🐺)(shé )大(🧖)叔和(😹)(hé )呆萌少女组合最好(🔎)搭配还挺好玩吉高(gāo )由(yóu )里子贱萌怪(guài )新(🦔)垣(👄)结(jié )衣(yī )正义感(🐛)十足且乖(🚰)诉(sù(💨) )讼中的(🦃)笑点很(🛷)多(🌻)却能(néng )直接导致人(🎥)陷入深思末凉(⛰)子御姐范真棒(bàng )熟透的(de )水蜜桃(táo )
5深夜食堂
导演(🥀)山(🥌)(shān )口(kǒu )雅俊川(🤪)(chuān )村泰祐
主演(yǎn )山(🕉)田孝之片濑那奈矢(shǐ )部享(xiǎng )佑(🔐)
看(💰)点从高利贷角度看计划理财的重要性欲望(wàng )是把刀能(néng )伤人也能伤己连高利贷也能拍(🏵)得热(🎐)血街灯还(🗞)真(💞)啧
小米10涨价后销量却很好是因为以(🐩)前太便
大(dà(🏨) )米白面天天吃也得腻换(💯)个(🔳)口味(🚿)十年(☔)前(🌌)有(🍛)人说腾讯(⛺)和阿里(🐖)抵不(bú )上一(🌍)(yī )个百度(dù )
百度(💺)未一跃(🈯)而(🐗)起(😊)陆(lù(👴) )奇已离场后进入到百(💴)度(❗)486天后(💻)工(gōng )作狂陆奇只不过个(📰)人和家庭的(👥)原因(💌)由李(lǐ )彦宏在5月(🉑)18日(rì )下午发出(🚻)的内部邮件中下达命令从今年7月起不(🆙)再一职百(👤)度集(🕯)团总裁兼首(👈)席运营(🏢)官(🤖)
这位李彦宏(🏵)亲自来从硅谷这边请(🐦)慰籍着百度转型(🍾)厚望的明(🌿)星职业(🚭)经理(📉)人在百度(dù )AllinAI大战略拐向中(🔐)途倒(🎮)是(🏃)在公司内外也(yě(🆑) )打(🌰)胜了个人(🐂)口碑(🏦)的时(🎵)刻突然之间取走对百(🛫)度实际(🕶)业务的管理权
虽说李彦宏称陆(🏎)奇将再任(🍪)职集(⛑)团公司(sī )的(de )副董事长以这(🌂)个(gè )身份一直送回百度但很多这更像是越描越黑
百(🧀)度员工的群早(zǎo )就炸开觉着副董事(🚥)长(zhǎ(🏔)ng )那是个虚职先(xiān )缓存一(yī(🔜) )下下一步(bù )就走了
虚职(zhí )的分析不(🤣)虚从百度新的管理班子和权力架构不(bú )不自然出去(🐌)陆奇取回了(le )全都所有的(✈)权(🔑)力
据百度(dù )内部(🚨)邮件百度主(🔉)要业务部(🚼)门负责人张亚勤(qín )向海龙王海峰朱光等(dě(⏹)ng )人(🛌)将再向李彦(🎺)宏做了汇报李彦宏在5月18日的内部邮件中同(🍘)(tóng )时宣布王海峰(fēng )成功进阶为百度公司(🤦)高级副总裁并(🧥)再继续职务AI技术平(🖇)台(👚)体系AIG总负责人况且(qiě )AI的两(🍾)大(⭕)(dà )事业群智能(🍰)驾驶(🗻)(shǐ )事业(yè )群(qún )组IDG总经(🌆)理李(lǐ )震宇投向张亚勤如(🍄)实(🛩)汇报景鲲将一职智能(néng )生(👀)活事(shì(🐢) )业群组SLG总经(🍲)理一职未来一段时间里(lǐ )直接向李彦(👰)宏(🈺)汇报情况(☔)
到现(📙)(xiàn )在为止张亚勤向海龙(ló(📿)ng )王海峰(😅)(fē(🏴)ng )朱(🛌)光均(jun1 )向陆奇领导报(bào )告(🤑)且陆奇最(🚚)最看重的两项AI业(🙌)务的(de )出口智能(néng )生活事(🚮)(shì )业群组SLG和(hé )智能驾驶(🍆)事业群组IDG均由陆(lù )奇(🧐)真接亲(🐹)自挂帅任总(zǒng )经理正因(yīn )如(rú )此职业经理人陆(😞)(lù(😫) )奇(🐼)被(bèi )如果(guǒ )说是少见的除(🔫)开(🍽)李彦宏外居然(rá(👱)n )还(hái )能在百度总帅(🚓)大(🐏)权的人
此行人事变(😋)动并不代表百度的(🚖)直(zhí(🏜) )接掌舵权恢(🐧)复又回到李彦宏手上后(hò(💍)u )者而且在移动端(🐿)时代对公(gō(🌗)ng )司战(🚵)略可以确定的游移不定在管理能力上令一些内(😰)部员工失去了(🤽)信心
与此同时(🌟)陆(lù )奇出任而成型的李彦宏陆奇(🐣)马东敏的三角权力结构李彦(💆)宏(hóng )主抓信(xìn )息(📷)流(🌯)广告(gà(🐐)o )业务陆奇总(🐦)(zǒng )统(🛶)(tǒng )领通盘(pán )业务尤其是AI李(🤕)彦(🚙)(yàn )宏(🆚)夫人马东敏(🍤)抓投资什么在表面上看来比较稳定地保留(😟)了(le )一年多(duō )然(👥)后完(wán )全崩(bē(🕳)ng )坍(tān )
陆奇在百(😪)度(🏎)(dù )掌权的四百(⚡)多天里百度(dù )的(de )股价比起他入职时之(zhī )初修为提升了将近(🕦)60但百度与阿里(📫)腾讯市(shì )值依然差出一个数量(💠)级与今日头条的(🥠)竞争远未结(🔧)束后随着陆奇的(de )离去(🔓)(qù )百度下重注的AllinAI战略更是前路(🚿)渺茫(🆎)
1举刀的陆奇和(hé )百度的(❤)斗争
陆(lù(🌍) )奇慢(🔺)慢退出百度的消(xiāo )息公元前16世纪在4月底再到脉脉曝出(🍎)(chū(📅) )消(xiāo )息一团团时陆奇本人(rén )还在参加上海车(👰)展外表看来精神(🧥)焕发甚至于他刚刚开放了新(🗓)一期新风(🐂)会的考(kǎo )试报名这(zhè )是陆奇创始的不定期检(🐁)查跟百(🔈)度员(yuán )工继续(xù )讨论公司方向和(👥)业务的内部(bù )会议
这些都(dōu )让百度(💨)基层员工对此(🥪)那两个爆料十(shí )分(🎫)不(⛔)屑(🛄)甚至还怀疑是竞争(🍇)对手(🥈)蓄意释放出(chū )谣言(🈴)(yán )在百度能发财报前(❇)一日(rì )拉低(dī )百度(dù )股(gǔ(🚝) )价
李(lǐ )彦宏(hó(💜)ng )今天的内部信难比登天一枚(méi )炸弹感(gǎn )觉公司(sī )刚稍微有点垂死还得不(bú )行呀一位(🍳)百(💻)度员工对36氪说(shuō )
一位(💰)百度内部知情(qíng )人士对36氪谈起过陆奇的离职与(yǔ )同百(🌹)度搜索系高管的政治斗争无关(guān )上(shàng )列人士(shì )称陆(🚙)奇曾对百度搜索部门可以表示就是(shì )为(🦎)了百度的名声估计(📞)坚(jiān )定的(🔐)(de )杀(shā(🈳) )掉(😢)特(❤)定垂(🔄)直行业的(🏼)(de )竞价排(😱)名广告这应该不会有什么东(📲)西太(🛴)大问题只(zhī )会(😌)(huì )有收入上(🧜)的影响但陆奇的(de )主张(zhāng )遇到了四位百度高管(guǎn )的联合抵制终于的(🧠)(de )结果(💶)是陆奇(👫)慢慢(💡)退出百度的(🗣)权力(🤺)核(🥏)心(xīn )
3月份百度刚情况了一(🎁)次人事变动(📗)李叫(🕗)兽百度贴吧事业部总经理胡(🔆)玥百度地图事业部总经(🏂)理(🈶)李东旻搜索广告高(🚪)(gāo )级总监鲁鹏俊内容服务平(píng )台总经理屠静等多位中层员工离(⛪)职(zhí )
最近(🍹)的(🧝)传言是百(🏦)度多年的现(🌓)金(🥠)流(🤮)(liú )基础大(📜)搜索业务负责人向(📂)海龙在场的(de )不少百度核心业务(🚵)管理者(🗒)毕竟并没有受重视(🚩)一定(🦔)要(⤵)拿到资(zī(🈺) )源有离(lí )职(🧟)(zhí )意向
重新回顾(🔈)陆(lù )奇(🛍)直(zhí )接进(jìn )入百度之初百度(💴)还(hái )陷在200亿投入O2O大战的泥潭(tán )转(zhuǎn )型AI战(zhàn )略尚就没清晰的思路股价一度降至161欧(🚁)元(yuán )滑下到(🤠)BAT阵营的边(👳)(biān )缘
陆(lù(🛸) )奇直接进(jìn )入百(🧕)度后正式确立的战略是Allin人工智能做Feed流的战略主航(háng )道按照手机(jī )百度重现(🍺)移动搜索(🕌)的地位并(bìng )攻占内容市场这些看(🤪)重百度(🈚)百科百度(📶)地图百度账号(🕜)这类优势业(🏠)务
渐渐而(ér )去(qù )的是(🥠)以医疗事(👈)业(🥫)部为首的大举进犯被(🚎)裁撤与(㊙)AI核(📡)心战略没(👉)什么关系的不能贡献足够利(lì(🗄) )润的(de )部门都遭遇考(🔎)核和裁撤说是这与(yǔ )马东敏的思路完(🎙)美契(qì )合(🆗)(hé )举刀是(🐂)(shì )媒体对陆奇(🛸)之于(🥞)百(🛑)度业务的评(🏝)价
今(🌃)(jīn )天慢(🌌)慢(mà(😗)n )退出权力核(🐭)心(xīn )的人(rén )成了陆奇本人
他把别(🖕)(bié )人(rén )都斗走了然(🛤)后再自己走了(🛀)一位逼近百度的(de )人士(🏄)赞叹
2陆奇和(📅)百度的文(⭕)化
2017年1月陆奇组建百度的第一场媒体(tǐ )沟通会(huì )上李彦宏向外界详(🤽)细介绍(🕹)陆奇
在百(bǎi )度(dù )内部有很(👌)多关於陆(🌆)奇的传言(💭)(yán )比如说他(tā )工作(zuò )站了起(qǐ )来(🎣)像台机器每隔一天只睡4个小时两点一线在(zài )公(🍐)司和长期性下榻的酒店间穿行又例如他做事(💧)亲力亲为(🛡)相当透测哪怕重新啊设(🗽)计(jì )了全(quán )公司的周报(🔀)风格统一(yī )好第一段(🍽)写什么第二段写什么他也(🔥)(yě )会解除(chú )基层员工(gōng )再邮(yóu )箱(🌟)(xiāng )他(tā )再讨论问(🔝)题(tí )的邮件
这为(😶)陆奇(🏜)赢得了口碑
但令(✋)陆奇(qí )在内(💅)部我得(🚴)到认可的(de )是他借着再(zài )造百度企业(💴)文(👜)化的努力特别(🎳)是打(🔛)破(👼)百度网(🐦)页从基(jī )层到高层管理(lǐ )者交流沟通(🛴)阻塞住的(💭)顽疾(🔴)
不久前(📆)百度内部的官(guān )僚作风人事斗争(🥓)(zhēng )和个别管理层的私心一(yī )度被可以表示(shì )一家巨(🔰)头企(qǐ(🐽) )业文化中(🧜)的顽疾
不过Robin很厌恶官僚不过(💈)他又比较好适当(🚟)放权于(🍡)外边的这些人边(biān )沿的(👕)那些人(rén )又跟他也(🔰)不是一条(🍚)心也很胡弄(🚻)他即(🥑)便他(📽)们很(🌠)清(🥅)楚什(😠)么是对公司(📼)必要的但的确如(🙌)此关心只(🚱)(zhī )在乎做的(🧥)事有(yǒ(🎛)u )没(méi )往上汇报的时候好看(🧞)点逼着基(jī )层员工挑活干
中高层管(🛹)(guǎn )理者的这样的偏好结果会反应在绩效(🚳)评定上一名内(nèi )部人士(🛌)对36氪(🥓)可以表(biǎo )示症结应该是(shì(🔦) )只(🏙)考虑到KPI实在不行(🌾)你我以为以百度的技术(🎵)连(🚘)不(🖤)赚钱的垃圾(🍿)(jī )广告帖都灭不了他(👱)们都清(💑)楚只不过不安(🆕)排好人力去(🐆)整治
以内种种(🤡)除了魏泽(🕯)西事件(jiàn )狂(🍋)暴后(🍸)百(🔳)(bǎi )度(dù )的措手不及让李彦宏(🌷)看起来好像(xià(🦈)ng )像(xiàng )个高居高层又非常好(💾)蒙蔽的(de )CEO
一种观点(🤢)是(👲)这也和Robin个人的性(🏌)格或者(🎤)他(🤢)是(♟)个重感情(qí(⛅)ng )的(de )好(hǎo )人是个(💏)是(🌠)个(🕣)的(de )技术男但他根本不不算个杰出的的(de )管理(🔜)(lǐ )者(🍇)特别是要羽翼(😴)未丰百度这(⛽)艘巳经有(🔩)5万员工的(🚄)大(🍴)船
这那就(jiù )是陆(🌇)奇初入百度遇到的状况管理层最看重私利势(🤢)力盘根错(🐪)(cuò(🥑) )节基(🚎)层的的问题和意(📤)见(jiàn )反馈不(🖕)了高层
因此陆奇开设了新风向(🍷)沟(🎨)通交(💑)流会(🍬)这是(🚍)一个定期跟员工交流的讨论会制度(🕦)每次来开一个(gè )半小时陆奇会请帖一位业务线(xiàn )大(dà )佬亲(qīn )自出(🚚)面并在百度内网(wǎng )和新(🚌)风(💝)(fēng )会(⏺)你的留言(😘)区选出(✈)最受(🏷)员工关注的问(🆑)题(⬜)在会上直接反驳
提问可能很(🆙)刺(🎮)(cì )耳例如(rú )就曾有员工(💗)一(🤡)点也不(🚄)客气的(🎌)问陆奇为么百度的产品都中规中距(👬)江(jiāng )湖(hú )之远(yuǎn )是对员(yuán )工更加不好算和(📅)亲身(shēn )的体验的问(😆)题(🥩)做一个新(🔘)系统和程(🍨)序维护一(yī )个旧系统这对个(🏻)人境界突(tū )破的价值(zhí )几(🛌)乎(⏲)不(🏷)一样(✈)这倒致就没人很(📪)乐意程序维护(🕑)旧系统都愿意(🎽)去做(🚫)新的这种问(wèn )题怎末可以(yǐ )解(🚴)决
有时候只不过我们没法提出来解(🏪)决(📝)方(fā(💠)ng )法但至多这些个(gè )问题让上面的大佬看(🏨)到了就达到一定目的了一位(wèi )百度员工其(qí )实相对于百度历史上的管理(🏥)层(📃)陆奇表现出来出(chū )前所未有的强(👲)烈的坦率(👲)和不回(huí )避
过去这(🌲)(zhè(🌛) )在百度(dù )是不可想象(🍏)中的
这在百度内部(bù )带走了一种印象(📻)一(yī )名普通员工想(📹)同COO陆奇联系有时(🈴)比同总监级(🆕)管理者交(🗿)流更太容(róng )易放到其(qí )余大公司这(zhè(😈) )是个奇怪(💽)(guài )的现(xiàn )象(🆎)
这让(🔂)人(🕷)想起(qǐ )了腾讯创始人马(🙋)化腾知乎用(🚇)户(hù )和菜头分(fèn )享过(guò )一件事腾讯的(de )产品线(xià(😐)n )上(🐧)有1700多个(😼)产(🔫)品(pǐn )他参与其中的蛮数量和他回信商讨(🚋)产品问题相当祝生(shēng )活基本上那(nà )是(⛱)(shì )一(😊)个PM和另一个PM之(🍴)间的切磋(🌄)切磋如(👵)果他被你的做法极大激(😎)荡(dàng )Pony会立刻把邮件升(👜)级拖一堆VPGM从里面出来带动(⛱)事情行进
陆奇(🌟)也会直接发基(jī )层员工发邮箱他讨论问题的邮件(🔺)趁(🦉)机发觉刻意隐藏在(🔡)百度的产(🍇)品(pǐn )制(🚈)度和运转细节中的隐疾毕(bì )竟(👨)(jìng )害怕(⚾)管理(lǐ(💕) )层不解释年轻(🛀)用户(hù )的(de )需(xū(💫) )求他一天(🚳)玩(wán )各种App匿名(míng )试(shì )用(🔝)手机百度邀请在百度内网中(🧟)先发(⛪)表见解(🔈)的员工单聊
在最近的一次新(🛶)风会上陆(🏒)奇期(qī )刊等级半个公司集团(🍎)战(💐)略巳(♉)经(🐀)都差(🤳)不(🔚)多理顺了但(🈚)要做的仍(🦊)很多
3换了司机(🗯)的高速列车
过(🗻)去几年搜索广告在养(🕙)肥了百(bǎi )度的同时也抹杀掉了这家(🌊)百度的敏感度和(🏿)锐气(🌞)陆(👱)奇给(🏙)百度(🏼)新找(zhǎo )的(🚋)路子是像Google一样剪(🎴)切(🥑)粘贴(tiē(🚖) )出(🈹)一个都属于自(🅰)己的AI时代(dài )的(🙀)安卓逃掉过度(🏡)依赖广告的广(💃)告盈(🥊)利模式(😕)在(🏜)这(👖)套(💾)思(sī )路里DuerOS和Apollo是(❤)(shì )有(yǒ(👐)u )用的落地之前出口
在2018年的CES大(dà )会上陆奇半(bàn )带欣(xīn )慰(wèi )地称百度AI尤其(qí )是Apollo的(⤴)发展体现(🕉)了中国速度(dù )但接下(🐄)来人们打听(🔇)一(🔜)下的是高速行驶的到(dào )百(🅱)(bǎi )度(dù )在突然换(🙋)了司机后会不会脱(tuō(📱) )轨
在(🌚)百(🌍)度历史上产品(🌛)或(🍪)业务而且负责(🐽)人离职后而激起浪(👿)花的(🆚)事时有发生了什么(me )
如(📌)今指挥棒又(🍼)返回到李彦(🏗)宏手(shǒu )中李彦(🕗)宏仍(⛄)旧必(bì )须(🏷)平衡(🧚)新领导(dǎ(😆)o )班子的权力(🐈)包括把陆(🎭)(lù )奇开了(le )头的变革再(👈)继续下去
参照李彦宏(👿)在内部邮件中(🥠)的规划以往陆(lù )奇(🔱)亲自跑带的两块(🌸)核心(👩)(xīn )的AI业务智能(🌨)驾驶事业(yè )群组(zǔ )IDG总经理李(🔵)震宇日(🚊)后投向(xiàng )张(zhāng )亚勤领(lǐng )导报告景(🦆)鲲(kūn )升任(🌾)智能生活(🤼)事业群组SLG总经(🉑)理未来一段时间里真接(jiē )向李彦宏领(👎)导(📎)报告百(bǎi )度也许不会会出现第二个陆奇这样(yàng )的角色如今要注意精(🎳)力(lì )放进百度Feed流上的(🍟)李彦宏(⛔)恐怕会为智能生活事业群组再(🗒)(zài )寻找风一位高层汇报者(zhě(🔇) )
值得注意(🖊)的(🛂)是(🔋)上述事项内部邮件中达到三分(📀)之一的篇幅(fú )都(😞)比(bǐ )较复杂到(🥍)王海峰这次(🥚)什(shí(🍏) )么变化(huà(➕) )后此前(🃏)职务AI技术平台体系AIG总(😤)负责人的(de )王海(hǎ(🤰)i )峰(🏕)被任命百度公司高级(🚩)副总裁(cái )
依(💩)据什么百(bǎi )度的官方信王海(🦆)峰2010年一并加(jiā )入(📅)百度几乎(⬇)在同一时间为公(gōng )司(sī )创建角色了自然语(📕)言(🍫)处理(🛸)部互联网数据研发部(🛳)推荐(jiàn )引(yǐn )擎和个(🛣)性(xì(🍅)ng )化选(⛎)择部多媒体播放(🌹)(fàng )部(bù(🐮) )图片搜索部语(💱)音技术部等并(bìng )曾担(📆)任搜索公(gōng )司副(fù )总经理
在2017年3月吴恩达因派系斗争(🛰)远远离(lí )开百度后(hòu )王海峰刚接手了吴恩达此前专(📫)门负责的百度研究院下(xià )一界AIG总负责人(🛴)同(tóng )时境(jìng )界(♌)突破(pò )为Estaff成(chéng )员而被可(🚈)以表示百度AI派(🤥)系上一波斗争中(💪)(zhōng )的(😿)赢(🤬)家
一位(wè(🤜)i )百度内部人士(🍁)对(🏵)36氪明说(shuō(🚈) )王海峰你们负责的AIG与景(jǐng )鲲(🆔)专门负责(zé )的DuerOS之前的关系是前者提供底层技术后者共(🍒)同负(👷)责落地后(🍞)到产品并可(🌄)以使(✒)用前者的(🌩)数据但(🎼)两个部门在长期合作的同时(📥)也修真者的存(🎀)在(👹)(zài )博弈AIG也在(zài )绝对(duì )机密研发自己(🛅)的(de )硬件(🕙)机器(🚱)(qì )人产品
陆奇离开后AllinAI的(de )百度依旧是是需要一位有能力(lì )禁锢几块AI业务避(bì )免内斗(🔪)不(bú )断的(🔚)管理者(🕑)但这个人会不会又出现从哪里来全是(🥥)个(🚅)(gè )未知数
陆奇退(tuì )任(📡)百度总裁和COO的消息公告后百度今晚美(😉)股(😱)开盘(🌪)价(jià )格股价即暴(🐂)跌约7
再强势(shì )加(jiā )盟来一位(💪)陆奇也会(🛃)被(🌨)斗走一(💁)位百度员工对未来(🔽)的(🏥)确积极乐(📱)观怀疑(yí )就(🎈)算(👳)跑来也招不(bú )来人
陆奇贡献(xiàn )的486天(🦃)像鲶鱼一(yī )样(yàng )给(🦃)(gě(😿)i )了百度(dù )新的刺激但百(💻)度看来却(🚆)没给这些外来的革命者充(chōng )足的利用
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