有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有(yǒu )哪些(🥥)日(rì )剧让你眼前(😄)一亮
日剧很(😈)(hě(🆔)n )很厉害(🏯)的一点(🏓)是能深挖人性探(📙)讨普通人的喜怒(nù )哀乐
1海(🌌)王
导演胜者即是(🤤)正义金子文纪(jì )土井裕(💅)泰石(shí )井康晴
演的(😲)暗金(🥥)丑岛君新垣结衣星野源(🔦)(yuán )大谷(🚰)亮(😃)平(🌈)
看(kàn )点食草工(🍾)(gōng )科男呆萌(🈷)美少女实(shí )验(⏯)的方法契约(yuē )婚(🐾)姻的也非常(🎐)有(♓)趣单身狗被散(🐿)了很(💝)多(🏛)狗(gǒu )粮新垣结衣(🗑)根本就是(🖌)太萌(😗)片尾舞蹈太逗(🐅)了(le )
2海王
导演(yǎ(♐)n )海王(wáng )福泽克(🍮)雄棚泽孝(💅)义田中健太
古装电影堺雅人上(🧘)户彩香(🏾)川照之
看(kàn )点跟啪啪啪一样霓(ní )虹人比较喜(🥔)(xǐ )欢前戏(xì(🍘) )十足然(📀)后(hò(👔)u )在一(🔍)瞬间再次爆发每集(jí )前30分钟(🧑)都(🤞)无(♒)比(👣)压(yā )抑剧情(qíng )一环扣一(🍞)环(🍦)紧张(zhāng )到不行到(dào )结果十(♉)几分钟热血励志形状(🚹)怪异打着鸡(🈯)血(🌐)堺雅(yǎ )人香川照之等(děng )许多优质叔(✌)出演电影的银行家(🧜)们气质(💷)不凡最后大结局反正挺(🐁)要什(shí )么不是现实的BOSS们相互(🔄)妥(tuǒ )协炮灰的仅有(🎡)少(🍂)年(🆚)热(💆)血(xuè )小喽啰(🛒)
3逃避(😎)虽可(🏆)(kě(👑) )耻(🐝)但(dàn )有用
导演松冈(gāng )锭司山下敦弘及川拓(👍)郎
主演小林薰(xūn )须藤理彩(🈹)田畑智子
看点在每个(🔫)深(shēn )夜边缘(😅)(yuán )人(rén )被美食彻底治(😜)愈即便是普通人获得依(👊)旧有故事台词如散文版优美动人(rén )小林(lín )薰大叔气质浓(🎋)烈
4半泽直树
导演(♑)石川淳一城宝(🧠)秀则西坂瑞城编剧古(gǔ )泽良太
演(✊)的堺雅人新(🛠)垣结(🍝)衣冈田(📲)将生(🔌)
看点毒舌大(dà )叔和呆萌(🛍)少女组合(💀)最好搭配还挺(🤑)好玩吉(🦓)高由(🌑)里子贱萌怪新垣结衣正义感十足(zú )且乖(guāi )诉讼(sòng )中的笑点很(hěn )多却能直接(jiē )导致人陷入(🥖)深思末(mò )凉子御(💧)姐范真棒熟透的水(🌵)蜜桃
5深夜食堂
导演山口雅俊川村泰祐
主演山田(tián )孝之片濑那(🥫)奈矢(🐍)部享佑
看点从(👐)高利贷角度看计划理(lǐ )财(🍉)的重要性(xìng )欲(yù )望是把刀能伤人也(yě )能(néng )伤(🐃)(shāng )己连(🦈)高利(lì )贷(dài )也能(⛵)拍得热血(〰)街灯还真(⛓)啧
小(xiǎ(👮)o )米10涨(😣)价后(🕡)销量却(🚿)很(🍑)好是因为(wé(🥊)i )以前(🌎)(qián )太(💝)便
大(♐)米白面天天吃也得腻换(🎼)个口味(🌚)十年前(💥)有人说腾讯和(hé(🚓) )阿里抵不上一个百度
百度(♒)未一跃而起陆奇(👿)已离(🌜)场(👤)后(hòu )进(jìn )入到百度486天后工作狂陆奇只不过个(🐏)人和家庭(tíng )的原因由李(〽)彦(yàn )宏在5月18日下午发(🗜)出(📤)的内部邮(🕥)件中下达命令从(📺)(cóng )今年7月起不再一职百(bǎi )度集团总裁兼首(🕋)席运营官
这位李彦宏亲自来从硅谷这边(biā(🦔)n )请慰籍着(⛺)百度(dù(🗺) )转(🏎)型厚望的明星职(💸)业经理人在百度AllinAI大(🔆)战略拐(💜)向中(zhōng )途倒(✂)是在(🤹)公司(sī )内外(wài )也打胜了个(🍩)人(rén )口(🔄)(kǒ(🚕)u )碑的(de )时刻(🏾)突然(🍥)之间(👱)取走对(duì )百(🐇)度实(🤤)际业务的(de )管理权
虽说李彦宏称(⬇)陆(🍝)奇将再(🚽)任职集团公(gōng )司的副董事(🐤)长以这(🥇)个身(shēn )份一直送回百度(👢)但很(🆕)多这更像是越(👚)描越(📄)黑
百度(dù )员工(🍥)的群早就炸开(kāi )觉着副董事长(❗)那是个虚(🕘)职先缓存(🌷)一(yī )下下一(🔜)步就走了
虚职的分(✨)析不(bú )虚从百度新(xīn )的(de )管理班子和权力架构不(bú )不自然出(chū )去陆奇(🏇)取回了全都(dōu )所(🚲)有的权(🥠)力
据百度内(nèi )部邮(yóu )件百度(💌)(dù )主要业(♉)(yè )务(🚇)部门负责(🍮)人张亚勤向海龙(lóng )王海(✈)峰朱光(guā(💩)ng )等(📚)人将再向李彦宏做了汇报李彦(⚓)宏(📥)在5月18日(♿)的内(🗳)(nèi )部(🎤)邮件(jiàn )中同时宣布王海峰(🦈)成功进(🎇)阶为百(📹)度公司高级副总裁并再继续(xù )职务(🙂)AI技术平台(tái )体系AIG总(zǒng )负责人况(🖨)且AI的(🗑)两大事业(🚹)(yè )群智(zhì(🐫) )能驾驶事业(yè(🎐) )群(🎋)组IDG总经理李震宇投向张亚勤如实汇报景鲲将一(🛫)职智能生活事业群(🚾)组SLG总经(jīng )理一职未(🐴)来(🔋)一(🚘)(yī )段时间里直接向李彦宏(😑)汇(🎊)报情况(kuàng )
到现(📏)在为(💹)止张亚勤向海龙王海峰(🈲)朱光均向陆奇(🏊)领导报告且陆奇最(⛔)最看重的两(👺)项AI业(yè(🕖) )务的出口智能生活(🚢)事业群组SLG和(🚵)智能(🍯)驾驶事业群(qún )组IDG均由陆(lù )奇(🙅)真接(jiē )亲自挂(guà(🔌) )帅(🚠)任总经理(🉑)正(zhèng )因如此职业经理人(rén )陆奇被如果(🐺)说是(💺)少见的(🚡)除开李彦宏(🌇)外居然还能(néng )在(zài )百度总帅大(♉)权(🥏)(quán )的(🔚)人
此(⏭)行(🌤)人事变动并不(🏩)代表(🔊)百度(🦅)的直接掌舵权恢复(🥞)又回到李彦宏手上后者而且(❄)在移动(💰)(dòng )端(duān )时代(🦇)对(🍀)公司(🍅)战略可以确(què )定(dì(♊)ng )的(de )游(yóu )移不定在管理能力上令一些内部(bù )员(🦕)工失去了信(xìn )心
与此同时(shí )陆(🏞)奇(🥖)出任而成型(🥊)的(de )李彦宏(🤱)陆奇马东敏的三角(jiǎo )权力结构李彦(🥃)宏主抓信息流广告业(🚒)务陆奇(🍁)总统(tǒng )领(🐄)(lǐng )通盘业务尤(yóu )其是AI李彦宏夫人马东(dōng )敏抓投资(zī )什么在(🥓)表面上看来(👑)(lá(⏫)i )比较稳(❕)(wěn )定地保留了一年多然(rán )后(hòu )完(🛵)全崩坍
陆(lù )奇(🤠)在百(🔜)度掌(🎫)权的四(🥣)百多天里(🌸)百度的(🥡)股(😼)价比(📊)起他入职时之初修为(📞)提升了将近60但百度与阿里腾讯(xùn )市值依然差(chà )出(💡)一个(gè )数量级与今日头条(🆓)的竞争远未结束后(😟)随着陆奇的离去百度(🐯)下重注的AllinAI战(🤤)略更是前路渺(miǎo )茫
1举刀的陆奇和百度的(〽)斗争
陆奇(❓)慢慢退出百度的(de )消息公元前16世纪在4月底(🐑)再到脉脉曝出(✌)消(🌀)(xiāo )息(📓)一团团时陆(🕐)奇本人还在参(🎓)(cān )加上(💅)海车展外(🕳)表(🚒)看来精(jīng )神(shén )焕发甚至于他刚刚开放了新一期(⛸)新风会(🏓)的考试报(bào )名(🌙)这(zhè )是(🐴)陆奇(🚃)创始的不(🍸)定期(😆)检查(🤜)跟百度员工(gōng )继续讨(😱)论公司方(fāng )向和(hé )业务的内部会议
这些都让(ràng )百(🐫)度基层员工(gōng )对(🤧)此那两(liǎng )个(gè )爆(👫)(bào )料(lià(🛃)o )十(🤖)分不屑甚(shè(☝)n )至(zhì )还怀疑(💜)是竞(💪)争(🕣)对(🛁)手蓄意释放出谣(📼)言在(🍌)百度能发(🈷)财报前一(yī )日拉低百度股价
李彦(⛳)宏今天的内部信难比登天(🐃)一枚炸弹感觉公司(sī )刚稍微有点(📙)垂死(🌉)还得不行呀(🔭)一位百度(🛋)员工对36氪说
一位百度内部知情(🤸)人士(shì )对36氪谈起过陆(🚺)奇的离职与同(🏨)(tóng )百度搜(🧀)索系(🔠)高管的政治斗争无关上(shàng )列人士(📈)(shì )称陆奇曾对百度搜(🌉)索部门(😋)可以(🐉)表示就是为了百度的名声估计坚定的杀掉特定垂直(🕓)行业的竞价排名广告这应该不会有什(shí )么东西太大问(🍹)题(🚳)只会有收入上的影响但陆(🧒)奇的主(😓)张遇到(dào )了四位(wè(😢)i )百度高管的联合抵制终于的结果(🤗)是陆(lù )奇(📫)慢慢退出(chū )百度的权力核心
3月份百度刚(🤖)(gāng )情况了一(😷)次人事变动李叫(📢)兽百度贴吧事业部总经理胡玥百度地图事业部总经理李(🌄)东(dōng )旻搜索广告高级总监鲁(📼)鹏俊内容服(fú )务(wù )平(píng )台总经理(lǐ )屠静(🤞)(jìng )等多位中层员工离职(zhí )
最近(🛷)(jìn )的传言(📚)是(shì )百(🚇)度多(🔧)年的现(📥)金流基(jī )础大搜索业务负责(zé(🎹) )人向(xiàng )海(🤴)龙在场的不少百度核心业(yè )务管理者毕竟并没(✳)有(yǒu )受重(🛸)视一(💸)定要拿到资源有(🐚)离职意向
重新回(📺)顾陆奇(🌩)直接进入百度之初百(🛴)度还(hái )陷在200亿(⌚)投入O2O大战的(🌹)泥潭转型AI战略尚就(😿)没清晰(xī )的思路(🐁)股价(jià )一度降至161欧元(📇)滑下到BAT阵营的(de )边缘
陆(🗺)奇直接(🏤)(jiē )进(jìn )入百(👨)度后正式确立的(de )战略是(🎪)Allin人(ré(💝)n )工智能做Feed流(🤒)的战略主航道按照(zhào )手机百度(dù )重现(🔆)(xià(⚽)n )移动搜索的地(dì )位(👜)并攻(🥤)占内容市(👵)场(🌭)(chǎng )这(🐖)些看重(chó(😗)ng )百度百科(🛑)百度地图百度账号这类(lèi )优势业(yè )务
渐渐而去的是以(yǐ )医疗事(shì )业部为首的大(dà )举(📵)进犯被裁撤与AI核心战(🏷)略(⛲)没什么(💎)关系的不能贡献(🍻)足(🐯)够(🔤)利润的部(🍛)门(mén )都(💈)遭(zāo )遇(😡)考核(🙅)和裁撤说(🤓)是这与马东敏的思(📡)路完美契(🍞)合举刀是(🧙)媒体(〰)对陆奇之于百(bǎi )度业务的(de )评价
今天慢慢退出权(🚝)力(🖱)核(🚪)心的人成了陆奇(qí )本人
他把别人(🌜)都斗走了然后再自(🗡)(zì(🍚) )己走了(🥫)一(yī )位(🗂)逼(🏖)近百度(🏠)的人士赞叹
2陆奇(qí )和(hé )百度的文化
2017年(💽)1月陆奇组建百度的第一场(🛣)媒(🏔)体沟通会上李(📣)彦(🛴)宏向外界(jiè(🐰) )详细介绍陆奇
在百(bǎi )度内部有很多关於陆奇(〰)的传言比如说他工作(zuò )站(zhàn )了起来(lá(🔣)i )像(🥏)台机器每(měi )隔(😇)一天(tiān )只睡4个小时两点(diǎ(👋)n )一线在公(㊙)司和长期性下榻的酒店间穿行又例如(rú )他做事亲(😺)(qīn )力(lì )亲为相当透测(cè )哪怕重新啊(💨)设计了全公司的周(zhōu )报风格统一好第一段(😩)写什(shí )么第(dì(🥌) )二段写什么他也(🤙)会(🐨)解(🐕)除基(jī )层(🛳)员(😻)工再邮(🎏)箱他再讨论问题的邮件
这为陆(🤭)奇赢得了口碑(bēi )
但令陆(lù )奇(qí )在内部我得到认可的是他借着再(🥁)造百度企业(🍄)文(🚗)化的(de )努力特(🏟)(tè )别(bié )是(🔨)打破百度网(wǎng )页从基层到高(🔈)层管理者交流沟通阻塞住(🌉)的(💝)顽疾
不久前百度内(nèi )部的官僚(⌛)作风人事斗争和个(🐐)(gè )别(bié )管理层的私心一度被可以表示一家巨头企(qǐ )业文化中的(de )顽疾
不过Robin很厌(🌨)恶官僚不过他(🤥)又(yòu )比(bǐ )较好适当放权于外边的这些人边沿的(🎞)那些人又跟他也不是一条心(xīn )也很胡(🏇)弄他即便他们很清(qīng )楚(🌏)什么(💏)是对(😫)公司(🍷)必要的但的确如此关心只(🏋)在乎做的事(shì )有没往上汇报的(👣)时候好(💢)看点逼着基(jī )层(cé(💾)ng )员工挑活干
中(🚡)高层(🎑)管理者的这样的偏好(🙅)结果会反应(🚡)在绩效评定上一名(🐏)内部(bù )人士对36氪可(kě )以表示症(🤧)结应该是只考虑到KPI实在不行你我(🥐)以(👪)为以百(bǎi )度的(🎱)技术连不赚钱(qián )的(🆔)垃圾广告帖都灭不了他们都(🏴)清(🏪)楚(🌆)只不过(⚫)不安排(🥋)好人力(🐢)去(qù )整治
以内种种除(🔆)了魏泽西事件狂(🤜)暴后百度的(de )措手(💗)不及(jí )让李彦宏(🎂)看(🍙)起来好像像个(🍏)高居(🆕)高层(🥛)又(💡)非(🐝)常好(hǎo )蒙蔽的CEO
一种观点(diǎ(🕊)n )是这(🤘)也(🔆)和Robin个(🚔)人(💈)的(de )性格或者他(tā )是(🐁)个重感情的好人(ré(🥀)n )是个是(🚈)个(💧)的技术男但他(👃)根本不(🍒)不算个杰出(🥗)的的管理者(zhě )特(🖌)别(⛑)是(📩)要羽翼未丰百度这艘巳经有(yǒu )5万员(yuán )工的大(🥩)船
这(🏛)那就是陆奇(🍞)初入百(bǎ(🎁)i )度遇(yù )到的状况管理层最(zuì )看重私利势力盘根错(😧)节(🐙)基(👾)(jī )层的的(🔘)问题和(hé )意见反(🤙)馈不(bú )了高层
因此(🦁)陆奇(🧜)开设(🚊)了新风向沟(gōu )通交(🌩)流会这是一个定(dìng )期跟(🗼)员工交流的讨(🍆)论会制(zhì )度(dù )每(měi )次来开一(🙇)个半小时陆奇会请(qǐng )帖一位(🍅)业务线大(🅰)佬亲(🥎)自出面并在百度内(nèi )网(🤣)和新风会你的留言区选出最受员(yuán )工关注(zhù )的问(wèn )题在(♏)会上直接反驳
提(🆔)问可(kě )能很刺(cì )耳例如就曾有员工一(yī )点也不(bú )客(🦌)气(qì )的问(🏊)陆奇为(🌋)么(🌂)百度的产品都中(zhōng )规中距江湖之远是对(😅)员工更(gè(👯)ng )加不好(🍥)算和(🧟)亲(qīn )身的体验的问题(tí )做一(📄)个新(🏚)系(🕧)统(👾)(tǒng )和程序(👋)维(wéi )护一个旧系统这对(duì )个(gè )人(🅱)境界突(tū )破的价值(zhí )几乎不一样(😜)这倒致就没人很乐意(👁)程序(🥁)维护旧系统都愿(🐪)意(🚼)(yì )去做新(xīn )的这种(❎)问(wèn )题怎末可以(📫)解决
有时(🌜)候(🚕)只不过我们没法(🔎)(fǎ )提出来解决方法(fǎ )但至多这(👣)些个问题(〽)(tí )让上面的大(🔋)佬看到了(le )就达(🐋)到(dào )一(🍎)定(🚾)目的(🚤)了一位(💆)百度员工其(qí(🦒) )实相对于百度历史上的管(guǎn )理(lǐ(🥨) )层陆奇表现(🛌)出(🕠)来出前(🚾)所未有的强烈(liè )的坦率和不(🏆)回避
过(💔)去这在百(🎠)度(⛹)是不(bú(🔘) )可想象中的
这(👸)(zhè )在百(🛶)度内(nèi )部带(💼)走了(le )一(🏣)(yī )种(🤨)印象一(🍹)名普通员工想同COO陆奇联系(xì )有时比同总监级管理者交(🐳)流更(gèng )太容易放(⤵)到其余(yú )大公(🥩)司这(🕉)是(🚟)个奇怪的现(🏪)象
这让(ràng )人想起了(🐻)腾(📗)(téng )讯创(🚷)始(🌍)人马化腾知乎(🗞)用户和菜(🕘)头分享过一件事腾讯的产品线上有(🖌)(yǒu )1700多个产(chǎn )品他(🎅)参与(🥏)其中(💑)的蛮数量和他回信商讨产品问题(tí(💮) )相(xiàng )当祝生活(🔤)基(jī )本上那是(shì )一(yī )个PM和(🌀)(hé )另一个PM之间(🙃)的切磋切磋(cuō )如(👵)(rú )果(guǒ )他被你的做法极大激荡Pony会立刻把邮(yóu )件升级(😧)拖一(🕉)堆VPGM从里面出来带动事情行进
陆(🔷)奇也会直接发基(🥄)层员工发邮箱(🐈)他讨(🎌)论(lù(🐿)n )问题的邮件趁机发觉刻意隐藏在百(bǎ(😨)i )度的产品制度和运转(🥘)细节中的隐(yǐn )疾毕竟害怕管理(🐀)层(céng )不解释(🚊)(shì )年(👭)轻用户的需求他(🔊)一天玩各种App匿名(míng )试用手(❇)机百度(dù )邀请(qǐ(🖋)ng )在(🤸)百度内网中(zhōng )先(🎁)发表见解(jiě(🐘) )的员工单聊
在最(🍧)近(🗻)(jìn )的一次(cì )新风会上陆奇期刊等级半(🧡)个公司集团战略巳经都差不多理(lǐ )顺了但要做的(🔍)仍很多
3换(huàn )了司机的(de )高速(sù )列车
过去几(😉)(jǐ )年搜索(🤛)广告在养肥了百度(🚱)的同时也(🌟)(yě )抹(🥜)杀掉了这家(jiā )百度的(de )敏感(🛋)度和锐气陆奇(👰)给百度新找(🤭)的路子是(shì )像Google一样剪切粘(🗃)贴(🍻)出一个都属于自己(💕)的AI时代的安卓逃(táo )掉过度依赖广告(⬜)的广告(🛋)盈利模(👅)式在(zài )这套思(sī )路(🤗)里(lǐ )DuerOS和Apollo是有用(yòng )的落地(dì )之前出(chū(🎶) )口
在(zài )2018年的CES大会上(🌐)陆奇(qí )半带欣(xīn )慰地称百度AI尤其是(🖼)Apollo的发展体现了中国速(💯)度(dù )但(😙)接下(xià )来(lái )人们打听一下的是高速行(👨)驶的到百度在突然换了司(sī )机(🏵)后会不会脱轨
在百(🦈)度(♌)历史上产品或业(🚾)务而且负责(zé )人(ré(🥈)n )离(🙂)职后而(➡)激(🐾)起浪花的(🐸)事时有发生了什么
如今指挥(🏍)棒又返回到李彦(🕰)宏手中(🚵)李彦(💗)宏仍旧必须(〰)平(píng )衡新领导班子的(de )权力(🌑)包括把陆奇开了头的变革再继(✅)续下去
参照李彦(yàn )宏在内部邮件中的(🛋)规划以往(🎸)陆奇亲自跑带的两块核心(👮)(xīn )的AI业务智能驾驶事业群组IDG总经(🍟)理李震宇日后投向(🐵)张亚勤领(lǐng )导(🥠)报告景鲲升(shēng )任智能生活事业群组SLG总经理未(wè(🎄)i )来一段时间里真接(🆚)(jiē )向李彦宏(hóng )领(🌵)(lǐng )导(dǎo )报告百度也许不会会出(chū )现(🍵)第二个陆奇(🗳)这样的角色如今要注意(yì )精力放进(🎷)百度(🔞)Feed流上的李彦宏(🏒)恐(😬)怕会为智(zhì )能生(🎱)活事业群组再寻(🏳)找风一位(⏲)高层汇报者
值得注意的(🕵)是上述事(😿)项内(🏒)部邮件中(🚰)达到三分之一的篇幅(🌁)(fú(🥕) )都比(😹)较复(🥫)(fù(🙇) )杂到(🍘)王海峰这次什么(🌼)变化后(🕓)此前职务AI技术平台(🤞)体(tǐ )系AIG总负责人的王海峰被任命百(🌤)度公(gōng )司高级(📬)副总(🚪)裁(💈)
依据什(🤒)么(😁)百(bǎi )度的官方(fāng )信王(💪)海峰(fē(🛣)ng )2010年一并加(🕐)入百度几乎(🏾)在同一时间(💘)为公(😥)司(⛳)创建角(🐲)色了自然语言处(🍲)理部互(🛃)联网数据(💔)研发(💱)部推荐引擎和个性(xìng )化选择(😋)部多媒体(🛤)播放部图(🤮)片搜索部语音技术部等并曾担任搜索公司副(💌)总经理(❌)(lǐ )
在(🧐)2017年3月吴恩达因派系斗(🔶)争远远离开百度(😍)后(hòu )王海峰刚接手了吴(🔁)恩达此前专(zhuān )门负责的(🐜)百度研究院下一界AIG总负责人同时境界(🎏)突破为Estaff成(chéng )员而(⏮)(ér )被(bè(🚄)i )可以表示百度AI派系上一波斗争中的赢家
一位百度内部人(🎢)士对36氪(🌉)明(míng )说王海峰(❓)你们(🚹)(men )负责的AIG与景鲲专(🌬)门负责的DuerOS之前的关(guān )系是前者(🐋)提供(gòng )底层技(✏)(jì )术后者(zhě )共(gòng )同负责落地后到产品(🗞)并(😦)可以(yǐ )使用前者的数(🔭)据但(dàn )两个部门在长期合(♌)作的同时(🏷)也(yě )修真者的存在博(bó )弈AIG也在绝对机密研发自己的硬件机(📊)器人产品
陆奇(qí )离开后AllinAI的百度依(yī(🌫) )旧是(🐄)是需(xū )要(⛹)一位有(yǒu )能力禁锢几(🎲)块(⏬)AI业(yè )务避(😺)免内(nèi )斗(dòu )不(bú )断(🍯)(duàn )的管理者但这个人会不会(huì )又出(😬)现从(🔼)哪里(♋)来(🗿)(lái )全是个未知数
陆奇退任百(🛍)度总裁(cái )和COO的消息公告后百度(🍹)(dù )今晚美股开盘(pán )价格股价即暴跌约7
再强(👟)势(😕)加盟(🗨)来一位陆奇也(🌗)会(🕉)被斗走一位(🏾)百(bǎi )度员工对(duì )未来的确积极乐(lè )观怀疑(yí )就(jiù )算跑(pǎo )来也招不(🔥)来人(rén )
陆(lù(🚌) )奇贡献(🚬)的486天像(🔃)鲶鱼一(🐐)样给了百(🥡)度新(🤞)的刺激但百度(🏿)看来(💜)却没给(🚨)这些外来的革命(💶)者充(🦄)足的利用
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