有(😿)哪(🖊)些日(rì(🕣) )剧让你眼前一亮
日剧(🥙)很(hěn )很(hěn )厉(🦅)害(💧)的一点是能深(shēn )挖人性探(📞)讨普通人的喜怒哀乐
1海王(🧘)
导演胜者即是正义金(jīn )子文纪土(🚆)井裕泰石井康晴
演(yǎn )的暗(📅)金丑岛君新(🙊)垣(🥎)结衣星野源(👳)大谷亮(🛵)平
看点(🎷)食(🐝)草工科男呆萌美少女实验的方法契约婚姻的也非常有趣(🛡)单身(🔖)狗被散了很多狗粮新(🦓)垣结衣(yī )根本就是太(tài )萌片尾舞蹈太逗了
2海(💊)王
导演海王福泽克(🕚)雄棚泽孝义田(🌰)中健太
古装电(🤳)影堺雅人上户彩香(xiāng )川(chuān )照之
看点跟(🅿)啪啪(😵)啪一(🚺)样霓虹人比较喜欢前戏(🤚)十足然(rán )后在(zài )一瞬间再次爆(👐)(bào )发(📩)每集前30分(👽)钟都无(wú )比压抑剧情一环扣一环紧张(📰)到不行到结果十几分钟热血(🕑)励志形(🛷)状怪(🚐)异打着鸡(🈲)血堺雅人香川照之(🚀)(zhī )等(🥗)许多优质叔出(chū )演(❕)电影(🚽)的(de )银行家们气质不凡最后大结局反(🥑)正挺要什么不是现实的BOSS们相互妥协(xié )炮灰的仅有(🤫)少年热血小喽啰(♎)
3逃避虽(🎒)可耻但有用
导演(😰)松冈锭司山下敦弘(💐)及川拓郎
主演小林薰须藤理彩田畑(🆓)(tián )智(♈)子
看(kàn )点在每(📟)个深(shēn )夜边缘人被美(🏜)食(shí )彻底治愈即(🥧)便是(🔳)普通人获(⛔)得依旧有故事台词如散(sàn )文(🏜)版优美动人小林薰大叔气质浓烈
4半(📦)泽直树
导演石川淳一城宝(bǎo )秀则(🌍)西坂瑞城编剧古泽良太(tài )
演的(🤼)堺雅人新垣结(💬)衣(yī )冈(🍣)田将生
看点毒(dú )舌大叔和呆(dāi )萌少女组(💛)合(hé )最好搭配还挺好玩吉(💔)高由(🛃)里子贱(jiàn )萌怪新垣结衣(❔)正义感十(🤜)足(🎪)且乖诉讼中的笑点很多却能直接导致人陷入深思末凉子(zǐ )御姐范(🎀)真(💞)棒熟(💘)(shú )透的水蜜桃
5深夜食(👄)堂
导演山口雅俊(jun4 )川村泰祐
主演山田孝之片濑那(nà )奈矢部享(🎵)佑
看(🐧)点从高利贷角度看(🧠)计划理(🕔)财的重(❔)要性(🚶)欲望是把刀能伤人也能伤(🏩)己连高(💚)利(🏇)贷(⛑)也能拍得热血街灯还(💜)真(😥)啧
百度(👰)未一跃而起陆奇已离场后进入(🐅)到百(💙)度486天后工作狂(kuáng )陆奇只不过(guò )个(🐮)(gè )人和家庭(🚵)的(de )原(💹)因由李彦宏(🚙)在5月(yuè )18日下(🐣)午发出的(🔔)内部邮件(🚠)中下(✡)达命令从今(jīn )年7月起(qǐ )不再一职百度集团总裁(🔍)兼首席运(⤵)营(📪)官
这(🙎)位李彦(🌏)(yàn )宏(🏸)亲自来从硅谷这边请慰籍(jí )着百度转型厚(🥥)望的明星(xīng )职(👑)业经理人在百度(🗜)AllinAI大(dà )战(zhàn )略拐向中途倒是在公(gōng )司内(🌥)外也打胜了个人(🏜)口(⬅)碑的时刻(kè )突然(rán )之间取(🐇)走对百(bǎi )度(🐪)实际业务的管(😱)理权(quá(😱)n )
虽说李彦宏称(chē(👋)ng )陆奇将再任职集团公司的(🔂)副董事长以这(zhè )个(🎇)身份一直送回(🌗)百度但很(hěn )多(🍓)这(zhè(👼) )更像是越描(🈷)越黑
百(bǎi )度员(yuán )工的群早就(☔)炸(🍆)开(🌫)觉着副(fù )董(dǒng )事(🎰)长那是(🦃)个虚(♏)职先缓(huǎn )存一(yī )下(🐖)下一步就(jiù )走了
虚职的分析不虚(👩)从百度新(💤)的管(guǎn )理班子和权(quán )力架构(🤰)不不(📒)自然出去陆奇取回(huí(🛌) )了全都所有的权力
据百度内部邮件百度(🤭)主(📞)要业务(wù )部门负责人张亚(yà )勤向海龙王(🆔)海峰朱光(guāng )等人(rén )将再向李(🍳)彦宏做(zuò )了汇报李彦宏在5月18日(🚂)的内部邮件中(🍵)同时宣布(bù )王海峰成(🗾)功(🤾)进阶(🌞)为百度公(🐼)司高级副总裁并再(zài )继续职(zhí )务AI技术平台体系AIG总负(🔨)责人况且AI的两大事业群智(zhì )能驾驶事业群组IDG总经(🔘)理李(lǐ )震宇投(tóu )向张亚(👼)勤如实汇报(bà(😹)o )景(jǐng )鲲将(jiāng )一(🔥)职智能(néng )生活事业群组(zǔ )SLG总经理一(yī )职(🤦)未来一(yī )段时间里直接向(🛢)李(🌻)彦宏汇(👻)报情况
到现在为止张(zhāng )亚勤向海龙(lóng )王海峰朱光(guāng )均向陆(💬)奇领导(dǎo )报(💴)告(👈)且(qiě )陆奇最最看重的两(⌚)项AI业(🏣)务的出口智能(😄)(néng )生(🐚)活事业群组SLG和智能驾驶事业群组IDG均由陆奇(🧢)真接亲自挂(😵)帅任(💳)(rèn )总经(jīng )理正(😴)因如此(cǐ )职业经理(🚧)人陆(👩)奇被如果说是少见的(🤳)除开李(lǐ )彦宏外居(⤵)然还能在百度总帅大权(🔼)的(de )人
此行(háng )人(🚥)事变动并不代表百度的直接掌舵权恢复(fù )又(yò(🕳)u )回到(🍏)李彦(yàn )宏手上后者而且在(➗)移动端(🏽)时代对公司(sī )战略(luè )可以确定的游移不定在管理能力上令(lìng )一些内部员工失去了信(🚉)心
与(🚷)此同时(🍟)陆奇出任而成型的李彦(🚌)宏(🎎)(hó(🎏)ng )陆奇(🆚)马(📻)(mǎ )东敏的三角权力结构李彦(💋)宏主抓信息流广告业务陆(🏼)(lù )奇(qí )总统领通盘业务尤其是AI李彦宏(hóng )夫人(🌻)马东(🌗)敏抓投资什么在表面上看来比较稳定(dìng )地保留了一年多然后完全(♉)崩坍
陆奇在百(😴)度(dù )掌权(🏭)的(🌖)四百(bǎi )多天(📝)里百(🔱)度的(🔖)股价比起他入职时之(🕸)初(chū )修(🥞)为提升了(🌀)(le )将近60但百(bǎi )度与阿里腾讯市值依然差出(chū )一个(💡)数量级与今日头条的竞争远未结束后随(💷)着陆奇的离去百度(dù )下重注的AllinAI战略更是前路渺茫
1举(👲)刀(🔐)的陆奇(🛒)(qí )和百度(🐙)的斗争
陆奇慢慢(🐩)退出百度的消息公元前16世纪在(zài )4月底再到脉脉曝出消息一团团时陆奇本(🐏)(běn )人(rén )还在参(🐊)加上海车(💱)展外表看来精(🈸)神焕发甚至于(🥈)(yú )他刚刚开放了(📌)新一期新风会的考试报(🗡)(bào )名这是陆奇创始的不定(🐃)期(qī )检(🔳)查(🎶)跟百度员工继续讨论公司方向和业务的内部会议
这些都让(🌧)百度基层员工对此那两(🏦)个爆料十分不屑甚至还怀(🐸)疑是(🧣)(shì(😗) )竞争对手蓄意释放出谣(yá(🚝)o )言在百(🕔)(bǎi )度能发财报前一日(🥝)(rì(📷) )拉低百度股价
李彦(yà(🔞)n )宏今天的内(nèi )部(😗)信难(nán )比登天一枚炸弹(🛤)感(gǎn )觉公司(🍴)刚稍(📭)微有点垂死还(🎄)得不(bú )行(👶)呀一(🤟)位(💚)百(🔎)度员(🎄)(yuá(🛏)n )工对36氪(👹)说
一位百度(🌃)内部知情(📌)人士(👏)对36氪谈(🛸)起过(guò )陆奇的离职与(🤷)同(tóng )百(bǎi )度搜索系高管的(de )政治斗争无关上(📱)列人士称(chēng )陆奇(qí )曾对(duì )百度搜索部门可以表示(🧛)就是为了百(♏)(bǎ(💂)i )度(🏐)的(de )名声估计坚定的杀掉特定垂直行业的竞(jìng )价排名广(🕺)告这应该不(🗣)会有(📕)什(🥧)么东西太大问题只会有收入(rù(🦎) )上(shà(🕯)ng )的影响但(dàn )陆(lù )奇的(🖐)主张(zhāng )遇到(👆)了四位(😚)百度高(🛅)管的联合(hé )抵制终于的结果是陆奇(💘)慢慢退出百度的(🕊)权力核心
3月份(⛎)百度刚(gā(🕵)ng )情况了一次人(🐃)(rén )事变(🏣)动李叫兽百度贴吧(📌)事(shì )业部总经理胡玥百(bǎi )度(🏋)地图(💰)事业部(🚡)(bù )总(🛄)经(🤭)理李东(🔖)(dōng )旻(mín )搜索(🚥)广告高级总监鲁鹏(🗑)俊内容服务(🍸)平(🌐)台总经理屠静等多位中层员工离职
最(zuì )近(jìn )的传言(yá(📲)n )是百度多(🥪)年的现(xiàn )金(🍲)流基础(chǔ )大搜索业务负责人向(🌶)海龙(lóng )在场(chǎng )的不少百度核(🍋)心业务管(🥕)理者毕竟并没有受重(chóng )视一定(🔶)要拿到资(zī )源有(yǒu )离职意向
重新(😄)回(huí )顾陆奇直接进入百(🐉)度之初百度(🏚)还陷在(zà(🏭)i )200亿投入O2O大战的泥潭转型(xíng )AI战略尚(shàng )就(jiù )没清晰的思(sī )路股价(⚽)一(📦)度降至161欧元(🕷)滑下到(dào )BAT阵(🐣)营的(de )边缘(🏏)
陆(lù )奇(🤴)直接进入(rù )百度(🔚)后正式(shì )确立的战(zhàn )略是Allin人工智能(🆙)(néng )做Feed流(liú )的(🔨)战略主航(🛄)道按照(zhà(🥦)o )手机(jī )百度(👒)重现移动搜索的(🍿)地位并攻占(zhàn )内容市(shì )场这些看重百(bǎ(🤕)i )度(dù )百科百(🈁)(bǎi )度地(📡)图百(bǎi )度账(🐝)号这(🎷)类优(yō(♋)u )势(shì )业务
渐渐而去的是以医(yī )疗事业部为(wéi )首的(de )大举进犯(fàn )被(bèi )裁(🏅)撤与AI核(hé )心(xīn )战略没什么(🔊)关系的不能贡献足够利润(🔱)的部门(💂)都遭遇考核和裁撤说(🥊)是这与马东(🕞)敏的思路完(wán )美契合举刀是媒体对陆奇(qí )之于百(bǎi )度(dù )业务(🔍)的评价
今天慢慢退出权力核心(🤾)(xīn )的人成了陆奇本(😠)人(🆒)
他把(bǎ )别人都斗(dòu )走(🏆)了(le )然后(hòu )再自己走了一位逼(🤬)近(jìn )百度的人士(shì )赞叹(tàn )
2陆奇和(🚗)百度(🍏)的文化
2017年1月陆(⚓)奇(qí )组建(🥎)百度的第一场媒体沟通会(🚊)上李彦宏向(📓)外界(jiè(🔺) )详细(xì )介(🌻)绍(shào )陆(🏑)奇(🧥)
在百度内部有很(💟)多关於陆奇的传言比如说(💸)他工作站了起来像台(tái )机器每隔一(yī(♐) )天只(🕯)睡4个(✝)小时两点一线在公司和长期(🖕)性下榻的酒店间(jiān )穿行又例如他做事亲力亲为相(🐆)当透测哪怕重新啊设计了(le )全公司的周报风格统(📹)一好第一(🥠)段写什么(🏜)第(✝)二(èr )段写什么他(tā )也会解除基层员工再邮箱他(😊)再讨论问题(🎀)的邮(👨)件
这为陆奇赢(🦉)得了口碑
但令陆奇在内(nèi )部我(wǒ )得到认可(kě )的是他借着再造百度(dù )企(🕣)业文(wén )化(📴)的努力(🐖)特别是打破百度网页从基(jī )层到(😋)(dào )高(gāo )层管理者交流沟(😲)通阻(👔)塞(💺)住的顽(🎊)疾
不久前百度(🎋)内部(bù )的官僚作(zuò )风人事(⛽)斗(dòu )争和个(🌖)别(🎭)管理(lǐ )层(👴)的(🥣)私心一度被可以表示一(⛅)家巨头企(🧟)业文化中的顽疾
不过Robin很厌恶官(🗡)僚(🕜)不(🛩)过他又(🥈)比较好适当放权于外边的这些人边沿的(de )那些人又跟他(🏷)也不是一条(tiáo )心也很胡弄他即便(biàn )他们很(🐅)清楚什么是对公司必(🦒)要的但的确如此关心只(zhī )在乎做的事(shì )有没往上汇(🌇)报(bào )的(👘)时候好看点(diǎ(👖)n )逼着基(jī )层员(🐌)工挑活(📁)干
中高(🎊)层管理(❇)者(zhě )的这(zhè(📀) )样的偏好(🚾)结(💧)果会反应在(zài )绩效评定上一名(míng )内部(bù )人士对36氪可以表示症结应该是只考虑到(🐚)KPI实在不行你我以(🏥)为(🥡)(wéi )以百度的技术连不赚钱的垃圾广告帖(🤥)都(dōu )灭不了他(tā )们都清楚只不过不(bú )安(🏷)排好人力去整(💪)治
以内种(zhǒng )种除(📫)了魏泽西事件狂暴后百度的(de )措(cuò )手(🧓)不(bú )及让李彦宏看起来好像像(🚮)个高(➰)居高层又(yòu )非常(〽)好蒙蔽的CEO
一(yī )种观点(💸)是这也(🍙)和(👽)Robin个人(👙)的性(👲)格或(🥂)者他是个重(😃)感(🆚)情的好人是(shì )个(🦑)是个(gè )的(🌈)技(jì )术男但他根本不不算个杰出(chū )的(🤶)的管理(🌧)者特别是要(yào )羽翼未丰(🌥)百度(🐒)这艘巳经(jīng )有5万员工(🉑)的大船(💖)
这那就是(📈)(shì )陆奇初(🔡)入百度遇到(💾)的状(zhuà(🃏)ng )况(♏)管理层最看重私利(🐋)势力(lì )盘根(😆)错(🈁)(cuò )节基层的的问(wè(🎠)n )题和意见反馈(🚏)不了高层(🔌)
因此陆奇(👕)(qí )开设了(💚)新风(fē(🎢)ng )向沟(gōu )通交流会这(🕶)是一个(🚟)定期跟员工(📑)交流的(🥉)讨(📣)论会制度每次来开(💨)一个半小时陆(📳)奇(👼)会请(qǐng )帖一位(wèi )业(yè )务线大佬亲自(🕡)出面并在百度(🗞)内网和新风会你的留言(🀄)区(qū )选出最受(❣)员工关注的(de )问题在会上直(zhí )接(🙂)反(🎬)驳
提问(wèn )可能(né(👙)ng )很刺耳例如(rú )就(jiù )曾有(㊙)员工一点也不(bú )客气的问陆奇为么百度的(🛥)产品(pǐ(🗡)n )都中(🌪)规中距江湖之远(🍕)是对员工(🌾)更(🐒)加不好算和(hé )亲身的体验的问题做一(🅰)个(gè )新系(😎)统(🐫)和程序维护一个旧(💥)系(xì )统这(😪)对个人境(💕)界突破的价值几乎(hū )不一(🌝)(yī )样这倒致(👮)就没人(🐹)很(hěn )乐意(yì )程(chéng )序(🆔)维护旧系统都愿意去做新的这(✂)种(🍹)问题(tí(💃) )怎(🤫)(zěn )末可以解(jiě )决
有(✒)时(shí )候只不过我们没法(fǎ )提出来解决方法但(🚻)至多这些个问题让(❇)上面(⏭)的大佬看(⛔)到(🏙)了(🦁)就达到一定目的(👎)了一位百度员(👎)工(gōng )其实(shí )相对于百(🔑)度历史上(shàng )的管理层陆奇(♋)(qí(🔇) )表现出来出前所未有的强烈的坦率和不(👊)(bú )回避
过去这在百度是不可想象中的(🕟)
这在百度内部带走了一种印象一(🔵)名普通(tō(🈁)ng )员(🥁)(yuán )工想(xiǎng )同(📐)COO陆奇联系(xì )有(yǒu )时比同(tóng )总监(jiān )级管理者交流更太容易放到其(👐)余大(🌧)(dà )公司(🤜)这是个奇(qí )怪(😷)的(🛄)现象
这让人想起(qǐ )了腾讯创(chuà(⚫)ng )始人马化腾(🚉)知乎用(yòng )户和菜(🥝)头分享(xiǎng )过一件(jiàn )事腾(té(👛)ng )讯的(de )产(chǎn )品线上有1700多个(🈯)产品他参(🏸)与其中(💍)的蛮数量和(⏱)他回信(➕)商讨(tǎo )产品问题相当祝生(👤)活基本上那是一个PM和另一个PM之间(🦇)的切(👘)磋(👂)切磋如果他被你的做法极大(🎮)(dà )激荡Pony会(huì )立(🏑)刻把邮件升(👎)级拖一堆VPGM从里面出来带动事情行(💨)进(🎀)
陆奇也会直接发基层员工发邮箱他讨(🕉)论问题的邮件趁机发觉刻(kè(🚄) )意隐(🌆)藏在百度(📊)的产品制度和运转(🅾)细节中(zhōng )的隐(👌)疾毕竟害怕(🛫)管(guǎn )理层不解(jiě )释年轻用户(hù )的需求(qiú )他一天玩(🏮)各(❄)种App匿名试用手机百度邀请在百度内网中先(xiān )发表见解的(🕴)员工单聊
在最近的一次新风会上陆奇期(qī )刊(🛵)等级半个公(gōng )司集团(tuá(🆔)n )战略巳经都(💄)差不多理顺了但要做的仍很多
3换了司机(🎃)的高速列车
过去(🎄)几年搜索(suǒ )广告在养肥(🕹)了百度的同时也抹杀掉了这(🕊)(zhè )家百度的敏感度和(💈)(hé )锐(ruì )气陆(🚠)奇(😼)给百度新找的路子(🥨)是像Google一样剪切粘(⛰)贴出一个都(dōu )属于自己的(🔰)AI时代的安卓(🕛)逃掉过度(dù(⛲) )依赖广告的广(🕐)告盈利模(mó )式在(😮)这套思路里DuerOS和Apollo是有用的落地之前(qián )出口
在2018年(🐌)的(🔈)CES大会上(shàng )陆奇半带(🗨)欣慰(📩)地称(🚰)百度AI尤其是Apollo的(de )发(fā )展体(tǐ )现(xiàn )了中国(🐺)速度但接下来人(📊)们打听一下的是高(⛵)速(🚤)行驶(🧡)的到百度在突然(🤣)换了(💠)司机(🔡)(jī )后会不会(🗜)脱轨
在百度历(⛰)史上(🏯)产品或业务而(🧦)且负责人离职(🍩)后(👰)而(🛵)激(jī )起浪花的事(😺)时(🍜)有发生了(le )什么
如今指挥棒又返回到(dào )李彦宏手中李彦(🌳)(yàn )宏仍旧必须平衡新领导班子的(🤕)权力包括(🦋)把(📟)陆奇开了头(🏼)的变革再继续下(👟)(xià )去
参照李彦宏在内部(🀄)邮(🦑)件中的规(guī )划(🥎)以往陆奇亲自(🈵)跑带的(👶)两(🚎)块核心的AI业务智(😲)能驾(🌴)驶事业群组IDG总经理李(lǐ )震宇(🕦)日(rì )后投向(xià(🚼)ng )张亚勤领导报(bào )告(gào )景(🏸)鲲升(🐛)任智能(👇)生(👐)活事(🙍)业群组SLG总经(jīng )理未来一段时(shí )间里(lǐ )真接向李彦宏领导报(🌯)告(👻)百度也许(xǔ )不会(huì )会出现第二个(📃)陆(⏲)奇(qí )这样(👳)的(📷)角色如今要注意精(🚨)力放(fàng )进(jì(🍓)n )百度(dù )Feed流上的李彦宏(🛒)恐怕会(huì(📿) )为智(🤚)能生活事(shì(💚) )业群组再(❤)(zài )寻找风一位(wè(🎢)i )高层汇报者
值得(📑)注意(🗼)的是上(💋)述(🗄)事项内部(🚅)邮件中达(📹)到三分之一(🌔)的篇幅都比较(🤩)复杂到(👁)王海峰这次什么变(biàn )化后此前(📋)职务AI技术平台体系AIG总负(fù )责人的王海峰(fēng )被任命(🕛)百度(👤)公司高级副(🐶)总裁
依据什(🌈)么(me )百(bǎ(🙋)i )度的(👦)官方信王海峰2010年一并加入百度几乎(🥨)在同一(⛪)(yī )时间(💲)为公(♈)司创建(⌛)(jiàn )角色了(le )自然语言(⬛)处理(💂)部互联(lián )网数(🔶)据(🌎)研(🏯)(yán )发(fā )部(bù )推荐引擎和个性化选择(😞)部多(duō )媒体播(bō(🛒) )放部图片(✒)搜索部语(yǔ )音技(😑)术部等并曾担任搜索公司副总经理
在2017年(📅)3月吴(✌)恩达(dá )因派系斗争远远(🤳)离(📲)开百(bǎi )度后王海峰(🎢)(fēng )刚接(🚞)手(💏)了吴(🛌)恩达(dá )此前专门负责的百度研究院下(🔓)一界(🏙)AIG总负责(zé )人同时境界突破(👝)为Estaff成(😣)员而(😊)被可以表(biǎo )示百度AI派系(😠)上一波斗争中的赢家
一(🔚)位百度内部人士对36氪明说王海峰(👏)你们(🐚)负责的(🚡)AIG与景(jǐng )鲲专门负责(🚛)的(🎪)DuerOS之前的关系(🥙)是前者提(🌰)供底(🏌)层(céng )技(🕝)术后者(🐄)共同负责(😪)落地后到产品并可以使用(yòng )前者(➗)的数(shù )据(😸)但两个部门在长(⛹)期合(💿)作的同时也(🆗)修真者的存在博弈(📊)AIG也在绝(📮)(jué )对机密(🛀)研发(fā )自己的硬件机器人(🚷)产品
陆奇离开后AllinAI的百度(🕚)依旧是是需要一位(wèi )有能(😥)力禁(jìn )锢几(jǐ )块AI业务避免内(🤡)斗(dò(🧖)u )不断的(💗)管理(lǐ )者但(🏣)(dà(💳)n )这个(🙀)人会不会又出现从(👤)哪里来(🕝)全是个(gè(⚓) )未(wèi )知数
陆奇退任百度总裁和(hé )COO的消息公告后百度今晚美(🙋)股开盘价格股(🚃)价即暴跌约(🐈)7
再强势加(💑)盟来(📿)一(yī )位陆奇也会被斗(dò(🥡)u )走(🧦)一位百(bǎi )度员工对未(wèi )来的(💃)确积(🏌)极乐(⛺)观(guān )怀疑就算跑(🚮)来也招(🎌)不来(💃)人(ré(💼)n )
陆(👆)奇(🥓)贡献的(de )486天像鲶鱼(🥪)一样给了百度新(♓)的(👗)刺激(❓)但百度(dù )看来(🛀)却(💾)没给这些外(wài )来的(de )革(🏓)命者(🎡)充足的利(🎶)用(🕑)