有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有(yǒu )哪些日剧让你眼前(qián )一亮
日剧很很厉害的一点是能深挖人性探讨普通(⏰)人的喜怒哀乐
1海(hǎ(🎍)i )王
导演胜者(zhě )即是正义(📐)(yì )金子文(🌼)纪土井裕泰(tài )石井(jǐ(😛)ng )康晴
演的(de )暗金丑岛君新(xīn )垣结衣星野源大谷(⛳)亮平
看点食草工科(kē )男(🍒)呆(dāi )萌美少女实(👯)验的方法(fǎ )契约(🎂)婚姻(👽)的(💨)也非(🔑)常有趣单(😹)身狗(🧥)(gǒu )被散了很多狗粮(🧐)新垣结衣(yī )根本(bě(💰)n )就(🈯)是太(🅱)(tà(❇)i )萌片尾舞蹈太逗了
2海王
导演海(🐭)王福(fú )泽克(kè(🤩) )雄棚泽(🚓)(zé )孝义田中健太
古装电影(🔸)堺雅人(🔹)(rén )上户(hù )彩香川照(🏅)之
看点跟啪啪啪一样霓虹人(🖌)(rén )比(🦉)较喜欢(💥)前戏十足然后在一瞬(🕢)间再次爆(bào )发(😉)每集前30分(fèn )钟都无比压(🐳)(yā )抑(yì )剧情一(✒)(yī )环扣一环紧张到不行到结果(guǒ )十几分钟(🚞)(zhōng )热血励志形状怪异打(🌃)着鸡血堺雅人香川照(🕟)之(⛎)等许多(duō )优质(🏚)叔(🛑)出演电影的(🚽)银行家们气质不(🛩)凡最后大结局反正挺要(➖)什(🏾)么不(bú )是现实的BOSS们(🤖)相互妥协炮(🈳)灰(🐽)的仅有少年热(rè )血小(📜)喽啰
3逃(🎛)避虽可(kě )耻但有用
导演松(sōng )冈(🦎)锭司山下敦弘(♟)及川拓郎(♌)
主演小林薰须藤理彩田(tián )畑(🐠)(tián )智子
看点(🌡)在每(⛏)个深夜边缘人被(🚲)美食彻(chè )底治愈即(jí )便是普(pǔ )通人获得(⛹)依旧有故事台词如散文版优(🔚)美动人小林(🎸)薰大叔气质浓(😪)烈
4半(bàn )泽(🍫)直(✉)树
导演石川淳一城宝秀则西(🤤)坂(🦆)瑞城编剧古泽良(🈷)太
演的(de )堺雅人(💊)新垣(yuán )结衣冈田将生
看点毒舌大叔和呆萌少女组合(🎵)(hé )最好搭配还挺好玩(wán )吉(jí )高由里(😆)子贱萌怪新垣结衣正义感十足且乖诉(😔)讼中的笑点很多(😟)却能直接导致(🏋)人陷入深思末凉子御姐范(fà(🏈)n )真棒(bàng )熟(shú )透的水蜜(👻)桃
5深夜食堂
导演山(🎣)口雅(🔮)俊川村泰祐
主演山(🎌)田(🍽)孝之片濑(👜)那奈(⛲)(nài )矢部享佑
看点从高利贷角度看计划理财的重要性(💔)欲望是把(bǎ )刀能伤(📞)人也能伤己(🕓)连(🏸)高利贷也能拍得热血街灯(🎓)还真啧
小米10涨价后销量却很好是因为以前太便
大米白面天天吃也得腻(🐀)(nì )换个(🌭)(gè )口(📞)(kǒu )味十年前有人说腾讯和(🔤)阿里(🏺)抵不上一个百(bǎi )度(🛬)
百度未一跃而(⬛)(ér )起陆奇已(yǐ )离(lí )场后进(❤)入到百度486天后工作狂陆奇只(🗝)(zhī )不过(guò(🏧) )个人和(😴)家(jiā(💮) )庭的原因由李彦(🏬)宏(👳)在5月18日下午(🐚)发出的内部邮件中下达命令从今年7月(yuè )起不再(💼)一职百度(🕣)集团(🎆)(tuán )总裁兼首席(🗺)(xí )运营(yí(♿)ng )官
这位李彦宏亲自来从(cóng )硅谷这边请慰籍着百度转型厚望(🍧)的明星职业(🐡)经理人在百度AllinAI大(👤)战略拐(👠)向中(zhō(🚦)ng )途倒(🔬)是在公司内外也打胜(💚)了个人口碑(🦅)的(🔗)时刻突(tū )然之间取走对百(🐬)度(dù(🏷) )实际业务的管理权
虽(🎂)说李彦宏(🗼)称陆奇将再(🍴)任职集(🥄)团公司(🏯)的(de )副董事长(🎑)以这个身份(💏)一直送回(huí )百度但很多这更像是越(yuè )描越黑
百度员工(🌃)的(de )群早就炸开觉着副董事(shì )长那(nà )是个(🍘)虚(🕟)(xū )职先缓存一下下一步就走了
虚职的分析不虚从百度新的管(🌼)理(🤗)班(bān )子和权力架构不不(🏰)自(zì )然(⚽)出去陆(lù )奇取(📍)回了全都(🌵)所有的权力
据百度(🦇)内部邮(yóu )件百度主要业务部门(✏)负(💍)责人张亚勤向海龙王海峰朱光等人(🎯)将再向李(lǐ )彦宏做(😳)了(🖖)汇报李(😐)彦宏在5月18日的内(nèi )部(🛌)邮件中同时(📰)宣(🧠)(xuān )布王海峰成功进(jìn )阶为百度公(gōng )司高级副总(📈)裁并再(⏳)继(📣)续职务AI技(🌁)术(🚝)平(🎇)台体系AIG总负(😇)(fù(🆓) )责人(🍓)况且AI的两大事业(yè )群智能驾驶(shǐ )事(shì )业群组IDG总(👧)经理李震(🤓)(zhè(🖇)n )宇投向张(❗)亚勤如(😎)实汇报景(🏖)鲲将(⛪)一(🎆)职智能生(🍆)活(huó )事业群组SLG总(🚅)经理一职未来(lái )一段(duà(😬)n )时间里直接向李彦宏汇报情况
到现在(🎑)为止张亚勤向海龙(lóng )王(🎧)海峰(fē(📃)ng )朱(🏹)光均向陆奇领导报告且(💌)(qiě )陆奇最最看重的(de )两项AI业(yè )务的出口(kǒu )智能生活事业群组SLG和智(zhì )能(😺)驾驶事业群组IDG均由陆奇(🌡)真接亲自(🧐)挂帅任总经理(lǐ )正因如此职业(⛲)经理(👸)人陆奇被如果说是少见(jiàn )的除开李彦宏外居然还能在百度总帅大权(💽)的(🕴)人(🏐)
此行人事变动并不(🥤)代表百度的直接掌舵权恢复又回到李彦(😶)宏(🆑)手(🔥)上(📶)后(🍲)者而且(🥑)在移动(🖖)端时代对(duì )公司战略可(kě )以确(🧢)定的(💷)游移(😰)不定在管理能力上令一些内部员工(🌞)失去了信心
与此同时陆奇出任而(🚟)成型的李彦宏陆(🕰)奇(📠)马东敏(mǐn )的(de )三角权(quán )力结(🏴)(jié )构(gòu )李彦宏主(zhǔ )抓信(👩)(xìn )息流(🕞)广告业(yè )务陆(🔉)奇总(zǒng )统领通盘(🕠)业(yè(🎫) )务(🚅)尤其是AI李(🈂)彦宏夫人马东敏抓投资(🚳)什么(📙)在表面上(❤)看来(lái )比较稳定(👉)地保留了(🤵)一年多然后完全崩坍
陆(🤦)奇(👇)在百度掌权(🈲)的四百多(duō )天里百(bǎi )度的(de )股价比起他入职(🤮)时之初修为提升(⛽)了(🎦)将近60但(♒)百度与(yǔ )阿里腾讯市值依(🐅)然差(🔴)出(🤩)一(yī )个数量级与今日头条的竞(jìng )争(zhē(🌯)ng )远未(wè(📹)i )结束后(🔚)随着陆奇的离去百(💗)度下重注的(de )AllinAI战略更是(shì )前路(😬)渺茫
1举刀的陆奇(qí(😣) )和百度的斗争
陆奇慢慢退出百(🦌)度的消(🌧)息公(gōng )元(🧒)前16世纪(🤤)在(🏊)4月底再(zà(👎)i )到(🍲)脉脉曝出消(xiāo )息一团团时(🎀)陆奇(🏕)(qí(💋) )本(🕹)人还在(zài )参加上(🐵)海(🔚)车展(🍮)(zhǎn )外表看来精神焕发(🎰)甚(shè(🔤)n )至(⏲)于他刚(🕳)刚开放了新一期(🎁)新风(fēng )会的考试报名这是(🎥)(shì )陆奇创始(🏴)的不定期检查(chá )跟(gēn )百度员工继续讨论公司(👺)方向和业务(wù )的内(🧘)部会议
这(🕠)些都让百度基(💙)层员工对(duì )此那(nà )两(🚽)个(😈)爆(🔇)料十分不(➗)屑甚至还怀疑(🏞)是竞争(🎐)对手(🎒)(shǒu )蓄意(yì )释放(😩)出谣言在百度能发财报前(👸)一日拉(lā )低百度股价
李(lǐ )彦(🏐)宏今天的内部(👮)信难(☕)比(🈚)登(🌛)天一枚炸弹感觉公司刚稍微(⛲)有(yǒu )点(diǎn )垂死还得(🅰)不行呀(🎞)一位百(😆)度(dù )员工对(duì )36氪(kè )说(🚄)(shuō )
一位百度内部知情人士对(duì(🆓) )36氪谈起过陆奇(qí(🐱) )的离职与(yǔ )同百度搜索系(xì )高管(🎷)的政治(🎰)斗争无关(🐺)上列(👙)人士称陆奇(qí )曾对百度(dù )搜(sōu )索(suǒ )部(🐫)门可以表示就是为了百度的(🍈)(de )名声估计坚定的杀掉特(tè )定(😧)垂直行(😊)业(yè )的竞价排(🦎)名广告(gào )这应该不(bú )会有(🗑)什么东西太大问(🌠)题只会有收入上的影响但陆奇(📈)的主张遇到了四位(wèi )百度(💇)高(😝)管的联合抵制(🛋)终(🐂)于(💜)(yú )的(de )结(jié )果是陆(👟)奇慢(😿)(màn )慢退(🦕)出百(bǎi )度的权力核心
3月份百度(💳)刚(gāng )情(🐵)况了一次人事变动李叫兽百度(dù )贴(😽)(tiē )吧事业部总(zǒ(💕)ng )经理胡玥(🤰)百度地图事业部总经理李东旻搜(sōu )索广告高(gāo )级总监鲁鹏俊内(nèi )容(🚡)服(fú )务平台总经理屠静等多位中层员工离职
最近的传言(🥄)是百度(dù(🤘) )多年(🌦)的现金流基础大搜(🚘)索业务负责人向海龙在场的不少百(bǎi )度核(🍸)心业(🙇)务管理者毕(bì )竟并没有受重视一定要(💯)拿(🙆)到资源有离职意(🖊)(yì(🔰) )向(xiàng )
重(chóng )新回顾陆奇直接进入百(⏭)度之(zhī )初百度还陷(😿)(xiàn )在(zài )200亿投(🈂)入O2O大战的泥(🍤)潭转型AI战略(🎳)(luè )尚就没清晰(📛)的思(🔠)路股价(📢)一度(🚷)降至161欧元滑下到BAT阵营(yíng )的边(biān )缘(⛪)
陆奇直(🌲)接(🤞)进入百度后正(✖)式确(què )立(lì )的战略是Allin人工智(zhì )能做Feed流的(de )战略主航道按照手(shǒu )机(jī )百(🥓)(bǎi )度重(chóng )现(xiàn )移动(dòng )搜索的(🙏)地位并攻(🕍)占内容市场(🧑)这(🌕)些看(kàn )重(👊)百度百(🙍)科(kē )百度(⛺)地图百(😾)度账(🔸)号这类(lèi )优(🦏)(yōu )势业务(㊙)
渐渐(🐖)而去的是以(🐠)医疗(🧕)事业部为首的大(dà )举进犯被(bèi )裁撤(👬)与(🐎)AI核心(🏈)(xīn )战(🤵)略没什么关系(🔀)的不能贡(🏑)献足够(⛪)利润的部(⛴)门都遭遇考核(🏚)和(hé )裁撤说是这与马(⏹)东敏(🦖)的思(🖋)(sī )路完美(🍺)契(qì )合举刀是媒体对陆奇(🛍)之于百度业务的评(💋)(píng )价
今天(⛵)(tiān )慢慢退出权(quán )力核(hé )心的人(🚜)(rén )成(chéng )了陆奇(qí )本人
他把别人(🥙)都斗走(💪)了然后(hòu )再(zài )自己(jǐ )走(zǒu )了一位逼近百度的人士(🙍)赞叹
2陆奇和百(🌤)度的文化
2017年1月陆奇(qí )组建百度的第一场媒体沟通会上李彦宏(🚯)向外界详(🐧)(xiá(😽)ng )细介绍陆奇(🥖)
在百度内部有很(⬇)(hěn )多(👱)(duō )关於(📭)(yú )陆奇(🐥)(qí(🏌) )的传言比如(rú )说他工作站了起(⏮)来像台机器每隔一天只(🏡)睡4个小时两(liǎng )点一线在公司(✖)和长期(😙)(qī )性(xìng )下榻(🛀)的酒店间(jiā(🕸)n )穿行(🍙)又例(lì )如(rú )他做事亲力亲为相当透测哪怕(pà )重新啊设计了全(😌)公(😽)司的周(zhō(🏬)u )报风格(🐟)统一(💵)好第一段写什么第二(🚷)段写什么(me )他(💸)也会解(🎃)除基层员工再邮箱他再讨论(🚨)(lùn )问题的(🐻)(de )邮件(jiàn )
这(🍪)为陆奇赢(yí(🙎)ng )得了口碑(bēi )
但(😻)(dà(🖊)n )令陆奇在(🐻)内部(bù )我得到(✡)认(🔒)可的是他借着再造百(bǎi )度企业文化(huà )的努(🚋)力特别是打(🐱)破百度网(🐷)页从基层到高层管(😭)理者交(jiāo )流沟通(⛸)阻塞(💓)(sāi )住(🗼)的顽疾
不久前百度内部的官僚(📔)作风人事斗争和(hé )个别(bié )管理层(céng )的私心(😢)一(yī )度被可以(yǐ )表示一家(jiā(🚯) )巨头企业(yè )文化(huà )中(🎀)(zhōng )的顽疾
不(🐫)过(guò )Robin很(hěn )厌(🏽)恶(🍋)官僚不过(guò(🗳) )他又比较好(hǎo )适(shì )当(🐢)放权(⬛)于(yú(🏐) )外边的(✏)这些(xiē )人边(🚽)沿的(💠)那些(🚋)人又(🥉)跟(🛫)(gēn )他也不是一条(tiáo )心(xīn )也很胡弄他即(💱)便他们(🚕)很清楚什么(🐉)是对公司必(👱)要(🕳)的但的确如此关(guān )心只在乎做的事有没(🌵)往上汇报的时候好看(👧)点(🚻)逼(🔸)(bī )着基层员工挑活干(🆔)
中高层管(😆)理者的(de )这样(yàng )的偏好(🥝)结果会(huì )反应在(🙄)绩效评定(🤥)(dìng )上一名内(nè(🖤)i )部人士(🏬)对36氪可以表(🦊)示症结应该是只考虑(👻)(lǜ )到KPI实在(🏑)不行(háng )你我以为以百度(🧙)的技术连(lián )不(bú )赚钱的垃圾广(guǎng )告(🌹)帖都灭(🐜)不了他们(🚹)都(📂)清(qīng )楚只不过不安(ān )排好人力去(qù )整治
以内种(👔)种(⏳)除了魏(🎑)泽西事件狂暴后(🤑)百(🥄)度的措手不及让李彦宏看起(qǐ )来好像像个高(gāo )居(🚫)高(gāo )层又非常好蒙蔽(🐤)的CEO
一种观点是这(zhè )也和Robin个人的性(🛐)格(⚪)或者他是个重感情的好人是个是个(gè(🛐) )的技(🌞)术男但他根本(běn )不不算个杰出的的(🐶)管理者特别是要(yà(📫)o )羽翼未丰百度(dù )这艘巳经有(😖)5万员(🤕)工的大(📧)船(chuán )
这那就是陆奇初入百(🐇)度遇到(dào )的状况管(🛋)理层最看重私利势力盘(pán )根错节基层(🏤)的的问题(🐟)和意见反馈不(🤯)了高层
因此陆奇开设了新风向(xiàng )沟通(💍)交流(⏬)会这是一个定期跟员工交流的讨论会制度每次来(🍤)开(😚)一个半小(🔮)时(shí )陆奇(🍨)会请(🐴)帖一(yī )位业务线大佬亲自(🥗)出面并(bìng )在百度内网和新风(❎)会你的留(liú )言区选出最(🛃)受员(🐃)工关注的问题在会(🥡)上直接(👁)反驳
提问可能很刺耳例如就曾有员(yuán )工一点也不客气(🎭)(qì )的问陆奇为(wéi )么百度的产(chǎn )品(⌛)都中规中距(🚺)江湖之(🏨)远是对(💔)员工更加(🦂)不(🎏)好算和亲身的体(🚱)验的问题做一个新系统和程(chéng )序维护(🦖)(hù )一个旧(jiù )系(⚾)统(🛰)(tǒng )这(zhè )对个人境界突(tū )破的(⬛)价值几乎不一(👈)样这倒致就没人很乐(lè )意程序维护(🔣)(hù )旧系(xì(🔅) )统都愿(yuàn )意去(🏅)做新(🔟)的这(🍴)种(🛒)问题怎末可以解决(🈚)
有时(🚮)候只不过我们(🕓)没法提出来解决(🎰)方法但(🏷)至多这(💖)些个问题让(📅)上面的(🐎)大佬看(kà(📴)n )到(🌦)了(📳)(le )就达到一定目的了一位(🎼)百度员工其实相对(🐴)于百度历史上的管理层陆(🏿)奇表现出来(🔽)出前所(🔸)(suǒ(📄) )未有的(🈁)强烈(liè(🛍) )的坦率和(🏈)不(bú )回避
过去这在百度是不可想象中的
这在(🤝)百度内(😳)部(bù )带走了一种印象一(🌰)名普通员工想同COO陆(♌)奇(qí )联系有时比同总(📄)监级(🌧)管理者交(jiāo )流(liú )更(🌚)(gèng )太容易(🥕)放到其余大公司这是个奇怪的现(🚵)象
这让人(🧢)(rén )想起了(le )腾讯创始人马化腾知乎用户和菜头分(🕤)享过(😔)一(😕)(yī )件事腾讯的产品线上有1700多(duō )个产品他参与其(qí )中的(de )蛮数量和他回信(xìn )商讨(tǎ(👸)o )产品问(🗾)题相当祝生活基本上那是一个(😽)PM和另一个(💱)(gè )PM之间的切(⏸)磋(cuō )切磋(🍱)如果他被你的(de )做法极大激荡(dàng )Pony会立刻把邮(yóu )件升级拖(😃)一堆VPGM从里面出来(🔼)带动事(shì )情(💕)(qíng )行进(jìn )
陆奇也会直接(jiē )发基层员工(🤨)发邮箱他讨论问(🕕)题的邮件趁机发觉刻(🎼)意隐藏在(zài )百度的(de )产品制度(💢)和(hé(🔙) )运(yùn )转细节中的隐疾毕竟害怕管理层不(bú )解释年(niá(🔄)n )轻用户的需求他(🌯)一天玩(🆔)各种App匿名试(shì )用手机(🍳)(jī )百度邀请在百(bǎ(🈹)i )度内网中先(👥)发表见(jiàn )解(💾)的员工单聊(🕘)
在(zài )最(👣)近(📴)的一(yī )次新(📼)风会上(shàng )陆奇期刊等级(jí )半个公司集团战略巳经都差不多(duō )理顺了但(😸)要做的仍很多
3换了司(🕊)机(🌘)的(🛶)高速列车
过(guò )去几年搜(🔯)索(🤱)广(⏺)告在(🥦)养(👷)肥(🅰)了(le )百(bǎ(🍤)i )度的同时也(🍓)抹杀掉了(le )这家百度(👃)的敏感度和(✉)锐气(🌔)陆奇(qí )给百(bǎ(🚱)i )度(dù )新找的路子是像Google一样剪切粘贴出一个都属于自己(⛰)的AI时代(dà(📀)i )的安卓逃掉(🆎)过度(🤯)依(yī )赖广(🤧)告的广告盈(🦔)利模(🧒)式(😖)在(🚢)这套(tào )思路里DuerOS和Apollo是有用的落地之前出口(🚓)
在(🆑)2018年(nián )的(de )CES大会(huì )上(🕗)陆(👒)奇半带(🎨)欣慰地称(🔌)百度(😻)AI尤(🛒)其是Apollo的发展体现了中(zhōng )国速度但(dàn )接下来人们打(dǎ )听(😙)一(🕢)下的是高(🎯)速(🔓)行驶的到(dào )百(🖐)度在突然换(huàn )了司机后会不会脱轨
在(🌹)百度历史上(⛄)产品或业务而(🌠)且负责人(📇)离职后而(ér )激起浪花的事时有发生了什(🈹)么
如今指挥棒又返回到李彦宏(🥉)手中李(🍹)彦宏仍(réng )旧必须平衡新领(lǐng )导(dǎo )班(😤)子的权力包括把陆奇(🌲)开了头的(de )变革再(👬)继续(xù )下去(qù(🌆) )
参照李彦宏在内部邮件(♉)中(😄)的规划以往陆(⛔)奇亲(qīn )自跑带的两块(kuài )核心的AI业务智(🍋)能驾驶(🖐)事业群组IDG总经理李震宇日后投向(xiàng )张亚勤领(🔑)导报告景鲲(😛)升任智能生活事业(yè )群组(👂)SLG总(⏺)(zǒ(🍑)ng )经理未来(😲)一(yī )段时(😗)间(🌚)里真(🚟)接向李彦(🎫)宏领(🎥)(lǐ(⛱)ng )导报告百度也许不会会出(🌳)现第(🖌)二(èr )个陆奇这(📚)样(👦)的角色如今要注(🚴)意精力放进百度Feed流上(🏂)的李(lǐ )彦宏恐(kǒng )怕会为(wéi )智能生活(🐮)事业(💫)群组(zǔ )再寻找风一位高(⚫)层汇报者(🤳)(zhě )
值(zhí )得注(zhù )意的(🥦)是上(shàng )述事项内部(🗓)邮件中达到三(🐓)分之一(yī )的篇(piān )幅都比较复杂(🤶)到王(💻)海(🙏)峰这次(🔂)什(🏥)(shí )么变化后此前(⛳)职务AI技术(😡)平台体(🥘)系AIG总负责人(rén )的王海峰被任命百度公司高级副总(🚫)裁(♍)
依据(💒)什么(🈳)百度(😃)的(🅱)官(guān )方信(xìn )王海(🦃)(hǎi )峰2010年一并(bìng )加(jiā(🐒) )入百度几乎(hū )在同一(👽)时间(🍲)为公司创(🛡)建角色了自然语言处理部互联(🔽)网数据研发部(bù )推荐(📵)引擎和个(gè )性化(🔤)选择部多媒体播(bō )放(⛺)部(bù )图片(🥉)搜索部(🍮)语音技术部等并曾担任(🛏)搜索公司副(fù )总(zǒng )经理
在(🕊)2017年3月吴恩达因派系斗(dòu )争远(🛎)远离(🧖)开百度后王海峰刚接手(💟)了吴恩达此前专门负责的(🤡)百度研究院下一(🤦)界AIG总负责(⛵)人同时(🚇)境(🐁)界突(💀)破为Estaff成(🥞)员而(ér )被可以表(🕞)示(😕)百度(🦎)AI派系上一波(💉)斗争中的赢家
一位百(🌏)度内(nèi )部人(ré(♓)n )士对36氪(kè )明说王海峰(🎑)你们(men )负责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前的关系(🌝)是前者提供底层技术(😷)后者共(🤶)同负责落(🍠)地后到产品并可以(😊)使用前(🍊)者(🌏)的(🈚)数据(🧒)但两个部(📬)门(🚋)在长(🕗)期(💃)(qī )合作的同时也修真者(zhě )的存在(🗜)博弈AIG也在绝对机密研发自己的(☕)硬(yìng )件(jià(👁)n )机器(🔩)人产品
陆奇(qí )离(lí(🖨) )开后AllinAI的百度依旧(💺)是是需要一位(🐶)有能力禁锢几块AI业(yè )务避免内斗不(😝)断的管理(📣)者但(💆)这个人会不会又出现从哪里(🍮)来全是个未(wèi )知数
陆奇退任百度总裁和(hé )COO的消(💻)息公告后百度今晚美股开盘价格股价即暴跌约7
再(zài )强势加盟来一位陆奇也会被斗走一位百度(💈)员(🅱)工对未来(🎈)的(🈴)确积极(♈)乐观怀疑(yí )就算跑来也招不(🥗)来人(rén )
陆奇贡献的(🍽)486天像(xiàng )鲶鱼一样给了百度新的刺激但百度看来却(😯)没给这些外来的革命者充足的利(🕦)用
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