有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪(nǎ )些(🚲)日剧让你(👓)眼前一(yī )亮
日剧很很厉(🖌)害(hài )的一点是能深(shēn )挖人性(♏)探讨普通人(👮)的喜怒(💖)(nù )哀乐
1海王
导演胜者即是(shì(🗳) )正义金子(🤘)(zǐ )文纪土井(🤲)裕泰石井康(kāng )晴(🎎)
演的(❄)暗(🏁)金丑岛(dǎo )君新垣结衣星野(yě )源大谷亮(💩)平
看点食草工(gōng )科(🌌)男呆(dāi )萌美少女实(🗯)验的(👳)方法契约(💫)(yuē )婚姻(🈯)的也(yě )非常有(📲)趣单身狗被散了很多狗粮新垣结(🦆)衣(yī )根(🕡)本就是太萌(👨)(méng )片尾舞(🎁)蹈太逗了
2海(hǎi )王
导(🎪)演海王(wáng )福泽克雄棚泽孝(👐)义(yì )田(tián )中健太
古装电(🚫)影堺雅人上户彩香川(🔽)(chuān )照之
看点(diǎn )跟啪啪(🎚)啪一样(yàng )霓虹(🎹)人比较喜欢(huā(🌋)n )前戏十足然后在一(🎄)(yī )瞬间再次(📶)爆发每集前(qián )30分钟都无比(💞)压(🥔)抑剧(jù )情一环扣一(👠)环紧张(🈷)到(👗)不行到(🐩)结果十几分钟热血励(🚌)志形状怪异(💼)(yì )打着鸡(jī(🦅) )血堺雅人香川(🧔)照之等许多优(🤭)质叔出演电影(🕐)的(🌼)银行(👍)家(jiā )们气质不凡(fá(⏳)n )最后大结局反正挺要(🐧)什么不(bú(👻) )是现实(👉)的BOSS们相互(💋)(hù )妥(🔵)协炮灰的(🆒)仅有少年热血小(🤔)喽(🎓)啰
3逃(🍌)避虽可耻但(🔄)有用(yòng )
导演松冈(🈶)锭司山下敦弘及(jí(⛸) )川拓郎
主演小林薰(🚴)须(xū )藤理(🍓)彩田畑智子(zǐ )
看点在(📍)(zài )每个深夜(🎏)边缘人(✅)被美食彻底治愈即便是普通人获(🍣)得依旧(🎨)有故(😆)事台词如散(sàn )文版优美(měi )动人小(💞)林薰大叔(shū )气质浓烈
4半泽(zé )直树
导(📦)演石川淳一城宝秀则(🚃)西(xī )坂瑞城(🎈)编剧古泽良太
演的(🚹)堺(😨)雅人新(🤸)垣结衣冈田将(jiāng )生
看点(🥪)毒舌(📈)大叔和呆(dāi )萌(📬)少女组合最好(hǎ(⛅)o )搭配(😲)还挺好(hǎo )玩(🚔)(wán )吉高(🐸)由里子贱萌怪(🚂)新垣(yuán )结衣正义感十足且乖诉讼中的笑点很(hěn )多(💣)却能直接导致人陷入深思末凉子御(yù )姐(jiě )范真(zhē(💣)n )棒熟(🏆)(shú )透的(de )水蜜(mì )桃(táo )
5深夜食堂
导(dǎo )演山口雅俊川村(🛬)泰(tài )祐
主演(🛁)山田孝(🎦)(xiào )之片(piàn )濑那奈矢(shǐ )部享(🎗)佑
看点从高利贷(🧀)角度看计划理财的(de )重(❄)(chó(🐰)ng )要性欲望是把刀(🦆)能(👱)伤(👼)人(🧀)也能伤(📖)己连高利贷也(🚱)能拍(🍉)得热血(💴)(xuè )街灯还真啧
小米(⬅)10涨价后销(🏇)量却(⬆)很好是因为以(yǐ )前太便
大米白面(📸)天天(tiān )吃(chī )也得腻换(🏂)个口味十(shí(🎬) )年前有人说腾讯和阿里(🌴)(lǐ )抵不(bú )上一(yī )个百(bǎi )度
百度未(🚗)(wè(🔄)i )一跃而起(qǐ )陆奇已离(lí )场后进入到百度486天后工(gōng )作狂陆奇只不(😤)过个人和(🔲)(hé )家庭的(🔽)原(yuán )因由(yóu )李彦宏在5月18日下午(🔳)发出(💔)的内部邮件中(zhōng )下达命令从(🐭)今年7月起不再(🐔)一职百度集团总裁兼首(🗼)席运(yùn )营官
这(🗑)位李彦宏亲自来从硅(🐡)(guī )谷这边请慰籍着百度转型厚望的(🚀)明(🔣)星职业经理人在百度AllinAI大(🌫)战略拐(🤵)向(❌)中途倒是在公司(sī(🍬) )内外也打胜(🤨)了个人口碑的时(🙃)刻(🤟)突然之间取走对百度实际业务的(❤)管理权(quán )
虽说(shuō )李彦宏称陆奇(🤙)将再(📢)任职(zhí )集团公(🌅)司的(📴)副董事长(🌦)(zhǎng )以这个身份一(🚱)直送回百度但很多这更像(💞)是(😀)越描越黑
百(bǎi )度员工的群早就(🤯)炸开(🏽)觉着副董事(🎩)长那(🆙)是个虚职先缓(huǎn )存(🎌)一(🎳)下下一步就走了
虚职的分析不虚从百度(dù )新(🙎)的(de )管理(🚡)班(🛴)子和权力架构不不自然出去(qù )陆(👞)奇取回了全(quán )都所有(🏛)的权力(🍳)
据百度(dù(🥁) )内部邮件百(〽)度主要业务部(💠)门(🍒)(mén )负责人张亚勤向(🗡)海龙(lóng )王海(hǎi )峰朱光等(děng )人将再向(xià(🗃)ng )李(🍢)彦宏做(zuò )了汇报李彦宏在5月18日的内部邮件中(zhōng )同时宣布王海峰成功进阶为百度(🈴)公司高级副总裁并再(🏄)继续职务AI技术平台体系(✈)AIG总负(fù )责人况且AI的(de )两大(⛴)事业群智能(🦍)驾驶事业(🍒)(yè )群组IDG总经理李震宇(yǔ )投向(xià(🚄)ng )张亚勤(🦂)如实(👛)汇报景鲲将一职(zhí )智能生活事业(yè )群组(🔆)SLG总经(🎩)理一职未来一段时间里直接向(xiàng )李彦(🔍)宏汇报情况
到现在为止张亚勤(🍁)向(xià(🌡)ng )海龙王海峰朱(zhū(⬜) )光均向陆奇领导报告(gào )且(🙄)陆奇最最看重的两项(🏾)AI业务(wù )的出口智能生活事业群组SLG和(🏄)智能驾驶(👗)事(🎶)业(🍷)群组(🚒)IDG均由(yóu )陆奇真(🤽)接亲自挂帅任总(🎤)经理(✝)正因如此职业经(jīng )理人陆奇被如果说是少(🔪)见的(de )除开李(lǐ )彦宏外居(🏔)然(🤥)还(😂)能在百度总帅大(dà )权(👸)的(✡)人
此(🏁)行人事(shì(⏱) )变动并不代表百(🏝)度(👓)的直接掌(🏇)舵权恢复又回到李彦宏(🚜)(hóng )手上后者而且在移动(dòng )端时(shí )代对公司战略可(kě )以确(👂)(què )定的(de )游(💗)移(🐃)不定在管(guǎn )理能力上(🐱)令一(🔈)些内部员工失去(⚓)了(⚪)信心
与此同时陆奇出任而成型的李(🆖)彦宏(⛰)陆奇(🚮)马东(🏚)敏的(🚎)三角权力(lì )结构李彦宏主抓信息流(🗼)广告业务(wù )陆奇总(🛁)统领通盘业务尤其(🔥)是(🦌)AI李彦宏夫(fū )人马东敏抓投资(🐰)什么在表(💶)面上(💬)看来比较稳定地(🌴)保留(🍎)了(👈)一年多(duō )然后(🤶)完(🎴)全崩坍
陆奇在百度掌(🐪)权的四百多天(🏺)里百度(🧕)的(de )股价比起他入职时之初(🆒)修为提升了(le )将(🖍)近60但百(🎀)度与阿里腾讯市值(zhí )依然差出(chū(🏠) )一个数量级与今日(rì )头条的(de )竞争远(🙆)(yuǎn )未结束后随着(⏪)陆奇的(📬)离(lí )去百度下(🌖)重注(🛣)的AllinAI战(🖨)略更是(shì )前路渺(miǎo )茫(máng )
1举刀的陆(🚅)奇和百度(😊)的斗争
陆奇(⌛)慢慢退(😧)出百度的消(xiāo )息(xī )公元前16世纪在4月底再(😈)到脉脉曝出(chū )消息一团团时陆(🧢)奇本(🏳)人还在(🔥)参(🎱)加上海车展外(✒)表看来精神焕发甚至于他刚刚开放了新一(🍎)期新风会的(🔭)考试报(👬)名这是陆(😹)奇创(📰)始的(🆙)不定(dìng )期检查(🚷)跟百(bǎi )度(dù )员工继续讨论公司(🍂)方向和业务(🉑)的内部会议
这些都(🍭)让百(🛁)度基(jī )层员(📘)工对此那两个爆料(🏝)(liào )十分(🏢)不屑甚至(😙)还怀(🌋)疑是竞(jì(🚏)ng )争对(🎇)手蓄意释(❣)放(fàng )出谣言在百度能发(🏊)财报前一日拉(🏥)低(🏴)百度股价(jià(🔍) )
李彦(🥦)宏今(jīn )天的内部信难比登天一枚炸弹(🥩)感(🔡)觉公司刚稍微(wēi )有点垂死(🚽)还得不(bú )行呀一位百(🌥)度员(yuán )工(🦓)对36氪(kè )说(🍽)
一位百度内部(bù )知情(🌛)人士对36氪谈起(🐣)过陆奇的离职与同(🥙)百度搜索系高(🤘)管(🔣)的政治(zhì )斗争无(🤢)关上列人士称陆奇曾(🎊)对百度搜索部门可以表示就(jiù )是(shì )为了百度的名(🖌)声估计坚定的杀掉特定(🍂)(dìng )垂直行业的竞(🥑)价排名(míng )广告这应该不会有什(shí )么东西太大问题(tí )只(🗻)会有(😎)收入(rù )上的影响(xiǎng )但陆奇的主(🥇)张遇(🎑)到了四位百度高管(⛏)的联合抵(🚼)制终于的结果是陆(🍠)奇慢慢(🍴)退出百度的(🏅)权力核心
3月份百(🗺)度刚(🕕)情况了一次人事变动李(🐓)(lǐ )叫(⛅)兽百(📣)度贴吧事业部总经理胡玥(yuè )百度地图事业部总经理李东(🏬)旻搜(🏽)(sōu )索(❓)广告高级总监鲁(😮)鹏(péng )俊(🤓)内(♋)容服务平台总经理屠静等多位中层员工离(⏩)职
最近的传言是百度(dù(🎥) )多年的现金流基础大(🖖)(dà )搜索业务负责人向海龙在场的不少(shǎo )百(🌽)度核(🎆)心(xīn )业务管理者毕竟并没有受重视(shì )一定要拿到资源有离职意向
重新(🚰)回顾陆奇(qí )直(🚧)接(💨)进入百度(😏)之(🏌)初百度还陷在200亿(🔋)投入O2O大战的泥(ní )潭转型AI战略(🌥)尚就没清晰的思路股价一度(dù )降至161欧(🧛)元滑(⛪)下到BAT阵营的边(biān )缘
陆(🍢)(lù )奇直(zhí )接(♏)进入百度后正式(➕)确立的战(😗)略(⚫)是Allin人工(🌻)智能做(🕔)(zuò(💦) )Feed流的战略(💈)主(📸)航道按照(zhà(🖼)o )手机百度重现移动搜索的地位并攻占(🦑)内容市场这些看重百(🎥)度百(🤾)科(🎒)百度地图(tú )百度(dù )账号(🐱)这类优势业务
渐渐而(🥫)去的是(shì )以医(yī )疗事业(yè )部为首的大举进(🚭)犯被裁(🆒)撤与AI核(hé(🖱) )心战(💒)略没什(shí )么关(📃)(guān )系(🎮)的不(⛲)能(⛩)贡献足(🚱)够利润的部(🤢)门(mén )都遭遇考核(hé )和裁撤说是这与马(🤚)东(dōng )敏的思(sī )路完美契合举(🚏)刀是媒体对陆(🤱)(lù )奇(🛷)(qí )之于百度(👚)业务的评(pí(🌎)ng )价
今天(😓)慢(màn )慢退出权力(📘)核心(xīn )的人成了陆奇本人(rén )
他把别(🥚)人都斗走了(🦉)然后再自(🔰)己走(🔋)了一位逼近百度的人士赞叹
2陆奇和百度的文化
2017年1月陆(💺)奇组建百度(dù )的第(💜)一场媒体沟(🕢)通会上(😰)李彦宏(🛢)向外界详(🌟)(xiáng )细介绍(🈶)陆(lù )奇
在(🎥)百度内部有很(hě(📊)n )多关於陆奇(🧙)的传言比(⚡)如(🔭)说他工(🚚)(gō(🚃)ng )作站了(🎊)起来像(xiàng )台机器每隔一天只睡4个小时两(liǎ(🖕)ng )点一线(📐)在公(gōng )司和长期性下榻的酒店间穿行又例如他做事(shì )亲力(lì )亲为相(xiàng )当透(tòu )测(cè )哪怕(pà )重(chó(🥝)ng )新(🔟)啊设(shè )计(🌩)了全(quá(🆘)n )公司(sī )的(🏄)周报风(😄)格(gé )统一好第一段写什么第(♋)二段写什(🌽)么他也会解(⛳)除基层员工再邮箱他再(zài )讨论问题的邮件(jià(⛹)n )
这为陆奇(🕢)赢得了口碑(🌊)
但(🧙)(dàn )令(🔇)陆(🍀)奇在内部我得到认可的是他(🧑)借着再造百(bǎi )度企(💻)业(yè(⤴) )文化的努力特别是打破百度网页从基层到高层管理者交流沟通阻塞住的(de )顽疾
不久前百(bǎ(🐬)i )度(dù )内部的官(guān )僚作(zuò )风人事(shì )斗(dòu )争(😚)和个别管理层的私心一(🛌)度被(🤹)可(kě )以表示一家巨头企业文化中的顽疾
不(bú )过(✏)(guò(😓) )Robin很厌(👳)恶官(🗻)僚不过他又比(🌬)较好适当放权(🤡)于外(❄)边的这些人(💳)边沿的那(nà )些人(♍)又(🍱)跟他也不是一(yī(🐆) )条(🤬)心(xīn )也很胡弄他即(jí )便他们很清楚什(🍜)么(me )是对公(🐹)(gōng )司必要的(de )但的确如此(🍁)关心(💔)只在乎(🥫)做(🌡)的事有没往(🔙)上汇报的时候好看点逼着基层员工挑活(🌁)干
中(🐆)高层管理者的这样的(🥄)偏(🦕)好结果会反应(⏯)(yīng )在绩效评(🥒)定上一名内部人士(🎗)对36氪可以表示症结(😫)应该(🕟)是只考虑到KPI实在(zài )不行你我以为(wéi )以(🤨)百(🉐)度的技(jì )术连不赚(🧚)钱(🏂)的垃圾广(guǎ(〽)ng )告帖(🔋)都灭不(🍸)了他们都(🌚)清(🍪)楚只不过(🔂)不安排好人(rén )力(lì )去整(zhěng )治
以内种种(zhǒng )除了魏泽西事件狂(🏮)暴后百度(dù )的措(🏷)(cuò )手(👞)不(bú )及(🦍)让李(💷)彦宏看起来好(🐃)像像个(🧔)高居高层又非常(📋)好蒙蔽的(💲)CEO
一种(zhǒng )观点是(🚾)这也和Robin个人的性格(gé )或(🤗)(huò )者他是个重感情的(👷)好人(rén )是个是(shì )个的技(🤓)术男但他根(🤬)本不(🏈)不(🐹)算个杰出的的管理(😦)者特别(💡)是(shì )要羽翼(yì )未丰百(bǎi )度这艘(🙄)巳经有5万员(🍳)工的大船
这那就是陆奇初(🐔)入百度(🌕)(dù )遇到(dào )的状况管理层最看重私利(🖥)势力盘根错节基层的的问题和(hé )意见(🚏)反馈(kuì )不(bú )了高层
因此陆奇(qí )开设了(le )新风向(🛑)沟通交流会这是一个(gè )定期跟员(🔐)工交流的讨论会制度每次来开一(yī )个半小时(🌙)陆奇会(📸)请帖一(yī )位业务线大(😐)佬亲自(zì )出面并在(zài )百度(dù )内网和新风(🐴)会你(😰)的留言区选(🛴)出最受员(yuán )工关注的问(🥥)题在会上直接(🏽)(jiē )反驳
提问可能很刺耳(ěr )例如就曾有员(🎐)工一点也不客气的(📵)问(wèn )陆奇为么百度的产品都中规(🚦)(guī )中距(jù )江(jiāng )湖(📲)之远是对(🍪)员工更加(🚆)不(bú(🗼) )好(🥄)算和亲身的体验的问(wèn )题做一(👠)个新系统(🦀)和(🗺)程序维护一个旧(🕸)系统这对个人境(jìng )界突破的价(🥗)值(zhí )几乎不一样这(zhè )倒致就没人很(🕟)乐(lè )意程(🐪)序维护旧系统(tǒ(🍎)ng )都愿意去做新(🌩)的这种问(wèn )题怎末(🈷)(mò )可(🕯)以解决
有时候只不过我(wǒ(🔧) )们(📄)(men )没法提出(chū(🛴) )来(🎱)解(🌙)决方法(fǎ )但(📉)至多这(zhè )些个问题让上面的大(🥩)佬看(🐸)到(🚝)了就达到一(yī )定(🍛)目的了一位百度员(🛩)工其实相对于(🦇)百(bǎi )度历史上的管理层陆奇表现(⛰)出来出(🍿)前所未有的(🎓)强烈的坦率和不回避
过(🐜)去这在百度是不可想象(xiàng )中的(🙅)
这在(🖕)百度内部(🛃)带走了一(🥞)种(zhǒng )印象(🤹)一(yī )名普(pǔ )通员工(📴)想同COO陆(🎧)奇联系(xì(👯) )有时比同总监级管理者交流更太容易放到其(qí )余大(📜)公(🍴)司这是(🏏)个奇怪(🚷)的(🔯)现象
这让人想(😛)起了腾讯创(chuàng )始人马化腾知乎用(🔫)户和菜头(🌺)分(fèn )享(xiǎng )过一件事(😨)腾讯的产品线(🚀)上有1700多(🤧)个产品他参与(🍵)其(🏙)中的蛮数量和他回(🍕)(huí )信商讨产品问题相当祝生活基本上(🎏)那是一个PM和另一个PM之间的(🍳)切磋切(💧)磋如果他被你(nǐ )的做法(fǎ )极大(dà )激(🚫)荡Pony会立刻(📶)把邮件升级拖(😖)一堆VPGM从里面(🧣)出来带动事情行进
陆奇也会直(🖊)接发基(jī(👽) )层员工发邮(yóu )箱他讨论(🏝)问题(tí )的邮件趁机发觉(jiào )刻意隐藏在(⏺)百度(🛬)的产品制度(🎫)和运(👤)转细节中的(📭)隐疾毕竟(jìng )害怕管理层不解释年轻用户的需求(🗑)他一天玩(🛴)各种(🛢)App匿名试用手(🛡)机(🌨)百(🕒)(bǎi )度邀(⛏)请在百(🧖)度(⏯)内网中先发表见解的(🤱)员工(gōng )单(dān )聊
在最近的一次新风会(🥨)上陆奇期刊等级半个公司集(🤪)团战略巳经都差不多理顺了但要做的仍(🏄)很多
3换了司机的高速列车(chē )
过去几年搜索(😑)广(🎅)告(gào )在养肥(féi )了百度的(de )同时(shí )也抹杀(🌀)掉了这家(👔)百度的(de )敏感度(dù )和锐(📔)气陆奇(🤷)给百度新(xīn )找的(🖕)路子(🃏)是像(xiàng )Google一样剪切粘贴(🥐)(tiē(📈) )出(chū(🖌) )一个都属于(yú )自(🍅)(zì )己(⛳)(jǐ )的AI时代(🛒)的安卓逃(🛣)掉过度依(🌫)赖广告的广告盈利(🔹)(lì(👖) )模式在这套(🔼)思路里DuerOS和(🗄)Apollo是有(yǒu )用(🌹)的落地(➗)之前出口
在(⚡)2018年的CES大会上陆奇(🚶)半带欣慰地称百度(dù )AI尤(❌)其是Apollo的发展体现了中(zhōng )国速度但接下来人们打听一下的是高速行驶的到百(bǎi )度(dù )在突然换了司机后会(👠)不会脱轨
在(✡)(zài )百度历史(🦄)上(shàng )产(🚿)品或业务而且负(✝)责人(👆)离职后而激(jī )起浪(làng )花的事时有(📎)发生了什(shí )么
如今指(zhǐ )挥棒(bàng )又返回到李彦(🙅)宏(🍉)手中李彦宏仍旧(jiù )必须(🔳)平衡新(xī(📪)n )领导班子(🔩)的权力(lì )包(🚲)(bāo )括把(🚆)陆奇开了头(🔹)的变革再继(jì )续下去
参照李(🎅)彦宏在(zài )内(😪)部(💣)(bù )邮件中的规划以(🚴)往陆奇亲自(🧀)跑(pǎo )带(🧓)的两块核心的AI业务智(💜)能驾驶事(shì )业群组IDG总经理李震宇日后投向张亚勤领导(Ⓜ)报(bào )告景鲲(🕖)升任智能生(shēng )活事(👉)业(yè(🍓) )群组SLG总(zǒng )经理未来一(😅)段时(shí )间里(lǐ )真接(jiē )向(❎)李(💓)彦宏领导报告百度(dù )也许(🚾)不会会出现第二个陆(lù )奇这(⏮)样的(🎞)角色如今(🥟)要注意精力放(fà(🐝)ng )进(jìn )百(🤡)度Feed流上的李彦(🍂)宏恐怕会(🕋)为智能生(shēng )活事(🏎)业群组再(👸)寻(💳)找风一位高(gāo )层汇报者
值得注意的是上述事项内部(⏹)邮件(🕕)(jià(🚣)n )中达到(🕶)三(sā(🛂)n )分之一的篇幅都(dō(⛹)u )比较复(🖋)(fù )杂到(dào )王海峰这次什么变化后(🍸)此前(🐕)职务AI技术平(🏇)台体系AIG总负(🕉)(fù )责人(rén )的王海峰(🎼)被任命百度公司高级副总裁
依据什么百(❄)度的官方信王海峰(🥓)2010年一(🎙)并(bìng )加入百度几乎在同一时(💈)间为(wéi )公司创建角色(🔩)了自(zì(🗣) )然(🎦)语言(🌐)处(chù )理部互联网数(shù(🐁) )据研(yán )发部推荐引(yǐn )擎和(🍫)个性(🚾)化选择部多媒(🛬)体播放部图片搜索部语音技术部等并(bìng )曾担任搜索(suǒ )公司副(🥒)总经理
在2017年3月吴恩达因(🌊)派(🚜)系斗争远远离开百度(📤)后王海峰刚接(👚)手了吴恩(🛰)达此前专门负(🥅)责的百(🎴)度(🏟)研(✖)究(jiū(🍐) )院(yuàn )下一(⬆)界AIG总负责(📦)人同时境(jìng )界突破为Estaff成员而被可以表示百度(dù )AI派(🚝)系上一波(🧞)斗(dòu )争(zhēng )中的(🦃)赢家
一位百度内(🔒)部人士对36氪明(🥪)说王海峰你们负责(👫)(zé(✊) )的(🚓)AIG与(yǔ )景鲲专门(📃)负(🐋)责(⚪)的DuerOS之前的(🚖)关(🌌)系(🦍)是(🌱)前者提供底(dǐ )层技术后者共同负责落地后到产(🐰)品并可(⏱)以(yǐ )使用前者的数据但(🙄)两个部门在(🔑)(zài )长期合作的(🍯)同(📞)时也修真(zhēn )者的存在(⚪)博弈AIG也在绝对机密研发自(zì(👝) )己(👤)的硬件机器人产(💉)品
陆奇离开后AllinAI的百度(dù )依旧是(💤)是需要一位有能力禁锢几(🏘)块AI业务(wù )避免内(🐂)斗不(🚘)断的(de )管理者(🔝)(zhě )但这个人(🌩)会不会又出(🏣)现(xiàn )从哪里来全是个(⛰)未知(🍍)数
陆(🛌)奇退(tuì )任百度总(📸)(zǒng )裁(🍑)和COO的(de )消息公告后百度今(🔵)晚美股(gǔ(🛷) )开盘价格股(gǔ )价(jià )即暴跌约7
再强势加盟(🏑)来一(🗻)位陆奇也会被斗走一位百(bǎi )度员工(🔶)对未来的(de )确积极乐观怀(🕎)疑就算跑来也招不来人
陆奇贡献的486天(🍕)像(🛅)鲶(nián )鱼一(🔹)样(yàng )给了百度新的(de )刺激但百度看来却没给这些外(wài )来(㊙)的革(🎷)命者充足(😁)(zú )的利(🕘)用
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