(😒)有哪些日(rì(♏) )剧让你(🚨)眼前(🎾)一亮
日剧很(🎇)很厉害(hà(🖖)i )的(de )一点是能深挖人性探(🌖)讨普通人的(de )喜怒哀乐
1海王(wáng )
导演胜(shè(🕍)ng )者即是(🍕)正义金(jīn )子(🦊)文纪土井(✉)裕泰石井康晴
演(🚡)的(📷)暗金(jī(😙)n )丑岛君新垣结衣(yī )星(xīng )野(👦)(yě )源大谷亮平(pí(🎂)ng )
看点(📬)食草工科(kē )男呆(dāi )萌美(☕)少女(🐢)实(shí )验(🤭)的方法契约婚姻(🗓)的也(🔞)非常有趣单(☝)身狗被散了很多狗(🐋)粮新垣结(jié )衣根(🏒)本就(📪)是太(🔉)萌片尾舞蹈(dǎo )太(tà(🎚)i )逗了
2海王(wáng )
导(⏸)(dǎo )演海王(🎫)福泽克雄(xióng )棚(🐑)泽孝义田(🔑)中(🐺)健太
古(👩)装电影堺雅(yǎ )人(ré(🚣)n )上(shàng )户彩香川(👐)照之
看(kàn )点跟(🥧)啪啪(pā )啪一样霓(🎌)虹人比较喜(xǐ )欢(🀄)前戏十足然后在一瞬间再(🐺)次(📏)爆发每(měi )集前30分钟都(💮)无比压抑(🏾)剧情一环扣一环紧(jǐn )张到不(💡)行到(🥟)结果十几分(fè(🔼)n )钟(🍾)热血(xuè )励志形状(zhuàng )怪异打着鸡血堺雅人香川(chuān )照之等(🦐)许(😂)多(🏵)优质叔(👰)出演电影的银(🦑)行(🍮)(háng )家(📭)们气质不(🥤)凡(fán )最(zuì )后大结局反正挺要(🤷)(yào )什么不是(shì )现实的BOSS们相互(hù )妥协炮(pào )灰的仅(🐜)(jǐ(📮)n )有少年热血(xuè(🚱) )小喽啰
3逃避虽(🤟)可(kě )耻(🎂)但(🥡)有用
导演松(🐸)冈锭司山下敦(🛒)弘及川拓郎
主演小林薰须藤(téng )理彩田畑智子
看点在每个(🍚)(gè )深(🌠)夜边(biā(🕵)n )缘人被美食(🍿)彻底治(🌟)愈(yù )即便是普通人获得依(yī )旧(🦋)有故事(🚗)台(♎)词如散文(😸)版优美动(🎥)人(🤢)(ré(👛)n )小(🕞)林薰大(dà )叔气质(⚾)浓烈(liè )
4半泽直树(🦍)
导演石川淳(chún )一(🙈)城(chéng )宝秀则(🐓)西坂瑞(🔍)城编剧(🐋)古(gǔ )泽良(🤧)太
演(🏨)的堺(jiè )雅人(📪)新(🦍)垣结衣冈田(💆)将生
看点毒舌大叔(🍶)和(hé )呆萌少女(nǚ )组(👏)合最好搭配还挺好玩(wá(🔟)n )吉(⏫)高由里子(🏛)(zǐ )贱萌(🐞)怪新垣结衣正义感(gǎn )十足(zú )且(qiě )乖(🚺)诉讼中的(de )笑点很多却能直接导致人陷(⏫)入深(👨)思末凉(liáng )子(zǐ(🏰) )御姐范真棒熟透(🏾)的(de )水(shuǐ )蜜桃
5深夜食(🥩)堂
导演山口(💂)雅俊(🎀)川村泰祐
主演山田孝(🥅)之片濑那奈矢部(bù )享佑(👒)
看点从高利贷角度看计划(huá )理(🙃)财(cái )的(🔂)重要性欲望是把(🐢)刀(🐅)能伤人(❎)也能伤己连(🛶)高利贷也能拍(🤕)得(🕹)热血街灯还真啧
百度未一(yī(🧘) )跃而(⛹)起陆(🈴)奇已离场后进入到百度486天(➕)后工作狂(kuá(🔠)ng )陆奇(qí(⛵) )只(🚯)(zhī(🐈) )不过(🌿)个人和家庭的原因由李彦宏在5月(🥗)18日下(xià )午发出的内部邮件中(zhōng )下达命(🌵)令(🏘)从今年7月(yuè(🚚) )起不(🗻)再(🏺)一职百度集团(tuá(🎼)n )总(🐊)裁(cái )兼首席运营(📅)官
这位李(🍟)彦宏亲(qī(🏥)n )自来从硅谷这边请慰籍(jí )着(zhe )百度转(👲)(zhuǎn )型厚望的明星职业经(🚚)理(lǐ(📫) )人在(🦅)百(bǎi )度(💝)(dù )AllinAI大战(💅)略拐向中(🕒)途倒是在公司内外也打胜了个人口碑的时刻(🗞)突然之(zhī )间(jiān )取(qǔ )走对百度(dù )实际(Ⓜ)业务的管(guǎn )理(🎈)权
虽说李彦宏称陆奇将再(🤓)任职集团公司(🆖)的副董(dǒng )事长(zhǎ(🏪)ng )以(yǐ )这个身份一直送回百度但很多这更(gèng )像是越(🙂)描越黑
百度员工的(🎃)群(🐙)早就炸开觉着副董事长那(🥢)是个虚职先缓存(🎀)(cún )一(🌂)下下一(🍨)步就走了(👏)
虚职的分析不虚(xū(🕠) )从百度(📩)新(👈)的(de )管理班子和(hé )权力(🕳)架构不不自然(🎂)出去(💰)陆奇取回了全都(🔏)所(suǒ(🚙) )有的权(🐹)力
据百(🕷)度内(🥡)部邮件(👁)百度主要业务部门(🏎)负责人张亚(yà )勤向海(🥚)龙王海峰朱光等(děng )人将(jiāng )再(😤)向李彦(🈂)宏做了汇报李(🍿)(lǐ(💒) )彦(🚽)宏在5月(🐏)18日(🐋)的(de )内部(bù )邮件中同时(⭐)宣布王(🎬)海峰成功(📮)(gōng )进阶为(wéi )百(🕛)度公(🙄)司高(👫)级副总裁并再继(⬛)续职务AI技(jì )术平台体系AIG总负责人况且(⏬)AI的两大(🤶)事业群智能驾(jià )驶(🥃)事业(🆎)(yè )群组(zǔ )IDG总经(👜)(jī(🆎)ng )理李震(♟)宇投(🛥)(tóu )向张亚勤如实汇报景鲲将一职智能(⛲)生活事(🐧)业群组SLG总经理(🔡)一职未来一(yī )段(🔒)时间里直接向(📪)李彦(🐑)宏(🥇)汇(⛑)报情况(kuà(✌)ng )
到现在为(💴)止张亚勤向海龙王海峰朱(zhū )光均(🈶)向(xiàng )陆奇领导报告且陆奇(🏄)最最看重的两项AI业(😴)务的(de )出口智能生活(📃)事业群组SLG和智能驾驶事业群组IDG均由(yóu )陆奇真(📨)接(🗻)亲自挂帅任总经(👄)理正因(🎹)如此职业经理人陆(🏥)奇被如(rú(💮) )果说是少见(jiàn )的除开李彦宏外(🎲)居(😰)然还能在百(🌝)度总帅(🥙)大(✏)权(quán )的人
此(🌋)行(🏔)人事变动(dòng )并不代(dài )表百度的直接(💲)掌(🏌)舵权恢(huī )复又(🐂)回(huí )到李彦宏手上后者而且在移动端时代对公司战略可以确定(😪)的游移不(bú(🏈) )定(🐤)在管(guǎn )理能力上令一些(📒)内部员工失去了(le )信心
与此同时陆奇出任(🖨)而(📀)成型(xíng )的李彦宏陆奇马东敏的(🈷)三角权(quán )力结构(gòu )李彦宏主抓信息流(👬)广(guǎng )告(gào )业务陆奇总统领通盘业务尤其是(shì )AI李彦宏夫人马东敏抓投(tóu )资什么在表面上看来比较(🌑)稳(wěn )定(dìng )地(🎠)保留了(🕢)一年多然后完全崩坍
陆奇在百度掌(🔠)(zhǎng )权(🦉)的四百多(🌛)天里百度(💍)的股(❎)价(🎶)(jià )比起他入(rù )职时之(🛋)初修为(wéi )提升(shēng )了将近60但百(🛷)度与阿(🙌)里腾(🎈)讯市值(🛍)依然差出一个数量(⚡)级与(yǔ )今日(✝)头条的竞(🍆)争远未结束后随(suí )着(zhe )陆奇的离去百度(dù )下重注的AllinAI战略更是前路渺茫
1举刀的(de )陆奇和百(💬)度(📰)的斗争
陆奇慢慢退出百(🚩)度的消息公元前16世(shì )纪在4月(🚹)底再到脉脉(😹)曝(🚮)(pù )出消(xiāo )息一团(🏋)团时(shí )陆奇本人还(🌕)在参(cān )加上(📳)海车展外表看(kàn )来精神焕(🐙)发甚至(zhì )于他刚刚(gā(👭)ng )开放(fàng )了新(📉)一期新(🦏)风会的考(👈)试报名这(🤱)是陆(🥩)奇(qí )创(❕)始的(de )不定(🏈)期检查跟百度员工继续(xù )讨论公司(🕺)方向和(➕)业务(wù(🏦) )的(de )内(nèi )部会议(🐪)
这(zhè )些都让百度基层员(yuán )工对(duì )此(🐆)那两个(gè )爆料十(🥑)分不屑甚至还怀疑是竞争对手蓄意释放出谣言(🧟)在百度能发财报前一(yī )日拉低百度股价(🌲)
李彦宏今天(tiān )的(🗣)(de )内部信难比登天一枚炸弹感觉公司(👅)刚(gāng )稍微(🏆)(wēi )有(✊)点(diǎn )垂死还得不行(😃)呀一位百度员工对36氪说
一位百度(dù )内部(👢)知情人(👵)士(🕥)对(duì )36氪谈起过(⏸)陆(🛒)奇的离职(💫)与(yǔ )同百度搜索(suǒ )系高管(🚍)的政治斗争无关上列人士称(chēng )陆奇曾对百度搜(💛)索部门可以表(biǎo )示(🌧)就是为了百度的名声估计坚定的杀(shā )掉特定(dìng )垂(🗂)直行(háng )业的(de )竞价排名广告这应该不会有什么东西太大问题只会有收入上的影响但陆奇的(de )主张遇到了四位(wèi )百(🕝)度(🐢)高(🍚)(gāo )管(🧒)的联合(🚷)抵制终于的结果是(🚌)陆(lù )奇慢慢(🎊)退出百度(dù )的权力核心(xīn )
3月份百度刚情况了(🏉)一次人事变(🤳)(biàn )动李叫兽(🏩)百度(😭)贴吧事业部总(zǒ(💵)ng )经(jīng )理胡玥百度地图(tú )事业部总经理(🎤)李东(dōng )旻搜索广告高级总监鲁鹏俊内(nèi )容服(📎)务平台(🏀)总(🆙)经(🚌)理屠静等多位中(🐫)层员工离(lí )职
最(🚮)近的传言是百度(🖋)多年的(🐫)现(🥅)金(🈁)流基础大搜索(suǒ )业务负(🏂)(fù(🅾) )责(🐁)人向海龙在(🔰)(zài )场的(de )不少(🌬)百度核心业务管理者毕竟并没(méi )有受重视一定要(🏚)拿到资源有(🚮)离职(🈵)意向
重新回顾(🍡)陆奇(qí(🤓) )直接进入(rù )百度(🏔)之(🖥)(zhī )初百度还(😇)陷在(zài )200亿(🙉)投(tóu )入O2O大战的泥(ní(🏖) )潭转(zhuǎn )型AI战略(🛸)尚(shàng )就没(🏘)清晰的思路股价一(yī )度降至161欧元(yuá(💘)n )滑(😶)下到(dào )BAT阵营的边缘
陆奇直(🈴)接进(👸)入(⏲)百度后正(☝)式确立的战(🕢)略(⛔)是Allin人工智能做Feed流的战(zhàn )略主航道按照手机(🥃)百度重现移动搜(📁)(sōu )索(🆙)的地位并攻(gōng )占内(🙆)容市场这些看重百度百科百度地(dì )图百度账号这类优势业务
渐渐而去的是以(🍓)医疗事业(💟)部为首的大举(🐾)进(🏿)犯被(♿)裁撤与AI核心战略没什么关(🍁)系的不能(🌾)贡献(xiàn )足(👯)够(gòu )利润(rùn )的(🐭)(de )部门都遭(🖋)遇(🛋)考核和裁撤说是这与马东(dōng )敏(mǐn )的思路(🏼)完美契合举(jǔ )刀(💉)是媒体对陆奇之于(yú )百度业(📅)务(🐮)的评价
今天慢慢(màn )退(📸)出(chū )权力(🚁)核(🍐)心的人成了陆(📊)奇本(běn )人(🈺)
他把别人(rén )都斗走了然后再自己(jǐ )走了一(📀)位逼近百度(dù )的人士(📰)赞叹
2陆奇和百(🎀)度的(de )文化
2017年1月陆奇组(😌)建(🐒)百度的第一场媒体沟通会(⛷)上李彦宏向外界详细介绍陆奇
在百度(💻)内部有(♏)很多关於陆(🛃)奇的传言比如(rú )说他工作站了起来像(🥞)台(tái )机器每隔一天只睡(shuì )4个小(🐚)时两点一线在(🔶)公司和长期(🌓)性下榻的酒店间穿行又例(🐍)如他做事亲力亲(⛺)为(🛡)相当透测哪怕重新啊设计了全公司(sī )的周报风格统一好第一段写什么第(🎮)二段(duàn )写(📹)什(shí )么他也(🥛)(yě )会解除基层员工再邮箱他再讨论问题的(de )邮件
这(zhè )为陆奇赢(😝)得了口碑(🚸)
但令陆奇在内部(🎻)我(🙀)得到认(⛺)可(kě )的是他借(jiè )着再造百(bǎi )度企业(😞)(yè )文化的努力(🔑)特(🆑)别是打破(🕕)百度网页从基层(♉)到高层管理者(🤲)交流沟通阻(🚓)塞住(zhù(🤭) )的(🗻)顽疾
不久前(🚈)百度内部的(🍡)官僚(🔲)作风人事(shì )斗(dò(💐)u )争和(⛑)个别管理层的私心(🏚)一度被可以表示一家巨头企业文化中的顽(wán )疾
不过(guò )Robin很(🕯)厌恶(🤮)官僚(🌐)不过他又比较好适当放(😤)权于外边(biān )的这(zhè )些(😳)人边(🚯)沿(〽)(yá(💗)n )的(♏)那些人又跟他也不是一(yī(🏋) )条心(xīn )也很胡弄他(🐔)(tā )即便他们很清楚什么(🦊)是对(🐘)公(gōng )司(🍇)必要的(de )但的确如此关(⏰)心只在乎做的事(📩)有(yǒ(🌵)u )没往上汇报的(🛴)时候好看点逼着基层(🔢)员(🥓)工(🤣)挑活干
中高层管理者的这(zhè )样的偏好结(👀)果会反(⬜)应在绩(🎮)效评定上一名内部人士(🍁)对36氪可以表示症结应该是只考虑到KPI实在不行(🚖)你我以为以百度的(🤛)(de )技术连不赚钱(🔏)的(🖱)垃(➖)圾广(guǎ(🕷)ng )告(🎩)帖都灭不了他们都清楚(😗)只不(bú )过不安排好(🌾)人力去整治
以内种种除了(😺)魏泽西事件狂暴后百度的措手(➕)不及让(ràng )李彦(😶)宏看起(qǐ )来(🎲)好像像个高居(jū )高层又非常好(hǎ(🚽)o )蒙蔽(🚄)的CEO
一(🆕)种观点是(shì )这也和Robin个(👝)人的性(🎢)(xìng )格或者他是个重(chóng )感情的(🏥)好人是(🔨)个是个(gè )的技(jì )术男但他根本(💯)(bě(🚢)n )不(bú(🚎) )不(🏟)算(suàn )个(gè )杰出的的(de )管(📟)理(🕹)者特别(bié )是要(🕞)羽翼未(🏌)丰(fēng )百度(dù )这艘(sō(🌐)u )巳经有5万员工(gōng )的大船
这那就是陆奇(🤣)初入百度遇到的状况(🚞)管理层最看重(👀)私利势力盘根错节(jiē )基层的的问题和意见(⏰)反馈不(⛳)了高层(👆)
因此陆奇开设了新风(fēng )向沟(gō(😖)u )通交(🕔)(jiāo )流会(👀)这是一个定期跟员工交(♑)流(liú )的(de )讨论(lùn )会(⛴)制度每次来(🚳)开(🕢)一个(🦊)半小时陆奇会请帖一位(😖)业(yè )务线大佬亲(🍅)自出面并在(zài )百度内(nèi )网和(🕞)新(📝)风会你的留言(🚆)(yá(🐋)n )区(🙂)选出最(zuì(🔖) )受员工关注(🉐)的问题在会上直(zhí )接反(🥌)(fǎn )驳
提(tí )问可(🥊)能很刺耳例如就曾有员工一点也不(🍂)客(🛵)气的问陆奇为么(💰)(me )百度的产(🛵)品都(😏)中规(🌁)中(zhōng )距江湖之远(🕞)是对员工更(gèng )加不(🏂)好算和亲身(⛸)的体(tǐ )验的问题做一个(gè )新(🆘)系(😧)统和程序(😴)维护一个旧(🚳)系统(tǒng )这对个人境界突(tū(🥌) )破的价值几乎不一样(🌜)(yàng )这倒(dǎ(🖖)o )致就没人很乐意程序(🥣)维护(🏷)(hù )旧系统都愿意去做新(xīn )的这种问题怎末(mò )可以解决
有时候只不过我们(men )没法提(tí )出(chū(🔹) )来解(🥙)决方(fāng )法但(dàn )至多这些个问题(🐠)让上面的大佬(lǎ(🚱)o )看到了就达到一定(📂)目(🗿)的(⛎)了一(🛎)位百度员工其实(🍠)相对于(📃)百度历史上的(de )管(🛣)(guǎn )理层陆奇表(biǎo )现出来出前所(🐚)未有的(🙇)强烈的坦率和(⬛)(hé )不回避
过去这在百(🎛)度是不可想象中的
这在(zài )百(🐋)度内部带(🥜)走了一(🛁)种(🕡)印象一名普通(🍐)员(🧑)工(gōng )想同COO陆(📘)奇联系有时比同总监(jiān )级管理(⏱)者交流更太容(róng )易放到其余大(⛽)公司这是个奇怪的现(xiàn )象(〽)
这(zhè )让人想起了腾讯创(🏕)始人(🎦)(rén )马化腾知乎用户(✔)和(🙃)菜(👔)头分(fè(🌺)n )享(🥝)过(🧜)一(🔂)件(👪)事腾讯(xùn )的产品线上有1700多个产品他(🐥)参与其中的蛮数量和他回信商讨产品问题相当祝生活基本上那是一个PM和(🚀)另一个(🦑)PM之间(🔀)的切磋(🏌)切磋如果(guǒ )他被你(🦒)的做法极大激(📅)(jī(🍇) )荡(dàng )Pony会立刻把邮件升(shē(🌜)ng )级拖(tuō )一堆(📆)VPGM从里面出来(⏲)带动事情行进
陆奇(qí )也会直接发基层员工发(fā )邮(🥒)(yóu )箱他讨论问(💶)题的邮件趁(🛋)机发觉刻意隐(🚀)藏在(⏪)百度的(de )产品(pǐn )制度和运转细节中(💡)的隐疾毕(🗝)竟害怕管理(🤫)层不解释年轻用户的需求他一天玩各种App匿名(míng )试(🎇)用手机(jī )百度邀请在(🌛)百(🏡)度内(🏋)网中先发表见解(🖊)的员工单聊
在最近的一次新风会上陆奇期刊等(🐁)(děng )级(⚪)半个公司集团战略巳经都差不(🚆)多(🥖)理(lǐ )顺了但要做的(😷)仍很多
3换了(le )司机的高(🗡)速(🐛)列(liè )车
过去(🌺)几年搜索广告在养肥了(le )百度(dù(🏺) )的同(tó(📢)ng )时(🍟)也抹杀掉了这(🎍)家百度(💳)的敏感度和锐气陆奇给百度新找的(♉)(de )路子是(💼)(shì(✡) )像Google一样剪(🛬)切粘贴出(🍹)一个都属(🏽)于自己的AI时代(😏)的安卓(🏈)逃掉过度依赖广(🧥)告的(de )广告盈利模式(🔰)在这(👳)套思路(🏑)里DuerOS和Apollo是有用的落地之前出口
在(🕔)2018年的CES大会上陆奇半带欣慰(wèi )地称百度AI尤其是Apollo的发展体现了中国(🚌)速度但接(jiē )下来人们(men )打听一下的是高速(sù )行驶的(de )到百(🌜)度在突然换了司机后会不会脱轨
在(🚍)百度历史上产品(pǐ(➰)n )或业(yè )务(🎸)而且(📚)负责人离职后(hò(🍜)u )而激起浪花的事时(🚷)有(🏓)(yǒu )发生(🛁)了(📇)什么
如今指挥棒(🧟)又返回到李彦宏手中李彦宏仍(réng )旧必须平衡新(🎧)领导班子的权(❣)力包括(🚏)把陆(🍏)(lù )奇开了头的变革再继续(xù(🎌) )下去
参照李彦宏在内部(bù )邮件中的(de )规划以往(⛲)陆奇亲自跑带的(de )两块核心的(🔌)(de )AI业务智(🍵)能驾(🕘)驶事业(yè )群组(🔁)IDG总经理李震(💲)宇(♊)日(🎍)后投向(📮)张亚勤领(lǐng )导报告(gào )景(jǐ(🦋)ng )鲲(🏯)升任(rèn )智能生活事业群组SLG总经理未来一(🎻)段(🥚)时(🚩)间里(🏡)(lǐ )真接向李彦(🛴)宏领导(🎊)报告(🖌)百度(👈)也许不(🍊)会(🍇)会(🤘)出现第(dì )二个陆奇这(😽)样的角(☔)色如今要注意精力(🐬)放进百度Feed流上的(de )李彦宏恐怕会为(⛳)智能生(🕶)活事(🛣)业群组再寻(💃)找(🧟)风(📋)一位高层汇(🏺)报者
值得注(zhù )意的是上述(shù )事(shì )项内部邮件(jiàn )中(🏫)达到三分之一(yī )的篇幅都比较复杂到王海峰这次什么(me )变化后此前(🏅)职务(wù )AI技术(🦏)平(😠)台体系AIG总负责(zé )人(🦁)的王海峰被任命(🈶)百(bǎi )度(dù )公司高级(🏣)副总(💿)裁
依据什么百度的官方信(xì(✈)n )王海峰2010年一(🖕)并加入百(👹)度(dù )几(💵)乎在同一时(shí )间为公司创建角色(sè )了自(🖥)然语言处(📚)理(lǐ )部互联网数据研发部(bù )推(🔓)荐(jià(🦁)n )引擎和个性化选择部多媒(méi )体播放(🆓)部(bù )图片搜索部语(👄)音技术部等并曾担任搜索公司(🌝)(sī )副总经(jīng )理
在2017年3月吴恩达因派(💃)系斗(🌰)争远(🐎)(yuǎn )远离开百度(🚻)后王海峰刚接手了吴恩达此前专门负(fù )责的百度研究(📖)(jiū )院下一(🍺)界AIG总负责人同时(🕣)境界(jiè )突破(pò(🚜) )为Estaff成员而(ér )被可(🕣)以(🍆)表示百(bǎi )度AI派系上一波斗争(⚪)中的赢家
一位百度内部人士对36氪明说王(🍗)海峰(👞)你(🌓)们负责的(✳)AIG与景鲲专(🖲)门负责的DuerOS之前的关系是前(qián )者(zhě )提供(🐎)底层技术(🌅)后者共同(tóng )负责落地后(hòu )到产品并可以(yǐ(🕵) )使用前者的数据但(dàn )两个部(bù )门在长期合作的同时也修真者的存在博弈AIG也在绝对机密研发自己的硬件(✔)机器(qì )人产品
陆奇离开后AllinAI的百(🎭)度依旧是是需要一位有能力禁锢几(jǐ(❣) )块(kuài )AI业务避免内斗(dòu )不断的管理者但这个(👒)人(rén )会不(bú )会(🐻)(huì )又出现(🐿)从哪(nǎ )里(lǐ )来(✌)全是(shì )个未知数
陆奇退任百度总裁和COO的消(🍏)息公告后百度今晚美股开(kāi )盘价格(😜)股价即暴(bào )跌约7
再强势加盟来一(yī )位(wèi )陆(🏮)奇(qí )也会被斗走一(👼)位百度员(♓)工对未来的确积极乐观怀(huái )疑就算跑(🥁)来也招不来人
陆奇贡献的486天像(🙆)鲶(🛄)鱼(yú )一(😵)样给了百(🌗)度新(🔒)的刺激(💣)但百(🙅)度(🐷)看来却没给(gěi )这些外来的革(👹)命者充(🔣)足的利(lì )用