有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些日剧(jù )让你眼前(🏤)一亮
日剧(😪)很很厉害的一点是能(🆖)深挖(wā )人性探讨普(👠)通人(🍠)的喜怒哀乐(🚜)
1海王
导演胜者即(💯)是正义(yì )金子文纪土(🦌)井(💥)裕(yù )泰石井康晴
演的暗(àn )金丑(chǒu )岛(dǎo )君新(xīn )垣结衣星(🕶)野源大(dà )谷亮平
看(kàn )点食草工科男呆萌美少女实(🏘)验(yàn )的方法契(🔧)约(yuē )婚姻的也非(😙)常有趣(🏠)单身狗被(🐱)散了(🤺)很多狗粮新垣(🚖)(yuán )结衣(🖲)根本就是太(tài )萌片尾舞(wǔ )蹈太逗了
2海王(🈁)
导(dǎo )演(yǎn )海王福(🏰)泽克雄棚泽孝义田中健太
古(🏿)装(💊)电影(yǐng )堺(jiè )雅人上户(🔥)彩香川照之
看点跟啪啪(pā )啪一(🐘)样霓虹人比较喜欢前戏(🌖)(xì )十足然后(📒)在(zài )一瞬间(jiān )再次爆发每集前30分钟都无(wú )比压抑剧情一(👭)环(🎦)扣一环紧张(🎑)(zhāng )到不(bú )行到(🥙)结(jié )果十几分钟热血励志形(🔊)状怪异打着鸡血堺雅人(🔅)香川照之等许多优质(🕐)(zhì )叔出演(yǎn )电影的银行家们气质不凡(fán )最后(⏩)大结局反正挺要什么不(📴)是现实的BOSS们相(xiàng )互妥协炮灰(huī )的仅(🐼)有少年热血小喽啰(luō )
3逃避(👨)虽可耻但有用
导演松冈锭司山下敦(📴)弘(💣)及川拓郎(láng )
主演小林薰须(xū )藤理(🛋)彩田畑(🆔)智子
看点在每个(🥣)深夜边缘人被美食彻底治愈即便是普通(💣)人获(🐸)得依旧有故事台词如散文版(⏱)优(🦇)美动人小林薰大叔(🦖)(shū )气(🚴)质浓烈
4半泽直树(🏾)
导演(📂)(yǎn )石川淳一城(🔥)宝秀则西坂瑞(ruì(🏆) )城(chéng )编(🍬)剧(jù )古(🌂)泽良太(tài )
演的堺(👚)雅人新(🐕)垣(yuán )结衣冈田将(jiā(🐯)ng )生
看(🎳)点毒舌大叔(🕸)和呆萌(méng )少女组(zǔ )合最好搭配(pèi )还挺好玩吉(🔢)高由里(lǐ(📝) )子(♑)贱萌怪(👊)新垣(🎂)结衣正义感十足(🤟)且乖诉(sù(💡) )讼中(🐌)的(de )笑点很多(🌄)却能直接(🏫)(jiē )导(💘)致(zhì )人(🤵)陷入深思末凉子御姐范(🐖)(fàn )真棒熟(🔐)透的(de )水蜜桃
5深夜食堂
导演山口(🈁)雅俊川村泰祐(🦇)
主(🗒)演山田孝(🍯)之片濑那(🕰)奈矢(shǐ )部享佑(🏏)
看(🤫)点从(cóng )高(gāo )利贷(dài )角度(dù )看计划理财的重要性(👅)欲望是把刀能伤人也能(néng )伤己连(🐁)高(🎻)利贷也能(🏹)拍得热(🏻)血(xuè )街灯还(⭕)真啧
小米(🐔)10涨价后销量(📷)却很好是因为以前太(🍮)(tài )便
大米白面(🎹)天天吃(chī )也得腻换个口味十年前有(yǒu )人说腾讯和(hé )阿里抵不上(shàng )一(yī )个百度
百度未一跃而起陆奇已离场(📜)后进入到百(📧)度486天后工作狂陆奇只(🏑)不过(🎺)个人(🚅)和家庭的原因由李彦宏在5月18日下午(👰)发出的内(nèi )部(bù )邮件中下达命令从(🏷)今年(⌚)7月(⛩)起(qǐ )不再(zài )一职百度集团(tuán )总裁(cái )兼(🌃)首席运营(🦁)官
这位(⛽)李彦宏亲自来(🌳)(lái )从硅谷(🧀)这边(🅿)请慰(🍩)籍着百度(🚌)转型(⏹)厚(hòu )望(✝)的明星职业经理人(🌽)在百度AllinAI大战略拐(guǎ(🍖)i )向中途(tú )倒(dǎo )是在公(🐁)司内外也打胜了个人口碑的时刻突然(🤪)之(zhī )间取(🐯)走对百度实际(jì(🛢) )业务的管(👁)理权
虽说(🤕)李(💐)彦宏(hóng )称陆奇将再任职(zhí )集(jí )团公司的副(🕹)董事长(🌺)以这(🔏)个身份(💛)一直送(sòng )回百(🔈)(bǎi )度(dù )但很(😗)多这(🅿)更像是(shì )越描越黑
百度(🚻)(dù )员(🔛)工的群早就炸开(🐈)觉着(🎁)副董(🎣)事长那(🏡)是个虚(xū )职先缓存一下下一(❓)步就(jiù )走了
虚职的分(🗣)析不(🕠)虚从(cóng )百度新的(🔹)管理(⏮)班子和权(🕶)力(🍥)架构不不自然出去陆奇取回了全都所有(yǒu )的权力(🤑)
据百度内(💵)部邮件(🍛)(jiàn )百度主要业务部门负责人张亚勤向海龙王海峰朱(🕍)光等人将再向李彦宏做了汇报李彦(🌫)宏(hóng )在(💾)5月18日的(de )内(🕤)部邮件中同时宣布王海峰(📌)成功进阶为百度公(👼)司高级(✌)副总裁并再继续(🎄)职务(🖱)AI技(⏰)术(shù )平台体(tǐ )系AIG总(🎭)负(🚪)责人况且(🌳)AI的两(liǎng )大事业群智能驾(🛄)驶事业群组IDG总经理李震宇投向(💌)张亚勤如实汇报景鲲将一职(⬛)智能生活事(⭕)业(yè(🥅) )群(🌝)组SLG总(📮)经理一职未来一(yī )段时间里直接向(xiàng )李(🛎)彦宏汇报情况
到现在(💃)为止张亚勤(🖐)向海龙(🚶)王海峰朱光(guāng )均向陆(🤦)奇(🌠)领导报告且陆奇最(zuì )最看(🏩)重的两项AI业务的出口智能生活事业群组SLG和智能驾(jià )驶事业群组IDG均由(🦊)陆奇真接亲自挂(🌂)帅任(🐛)(rèn )总经理正因如此(cǐ(♉) )职(🏃)业经理人(🚖)陆奇被如果说是少见(🆓)的除(chú(🤞) )开李彦(🕹)宏(hóng )外居然还能(👿)在百(bǎi )度(⬅)总帅大权的人
此(cǐ(🏸) )行(🎺)(há(♋)ng )人事变动并不(㊙)代(dài )表百度的(⛸)(de )直(🕸)接掌舵(👇)权恢复又回到李(🙊)彦宏(hóng )手(shǒu )上(shàng )后者而且在移动端时(🛶)代对(duì )公司战略可以确定的游移(💿)不定在管理能(❓)(néng )力(lì(💤) )上令一些内部员工失去(⭕)(qù )了信心
与(🏺)此同时陆奇出任而成型(📃)(xíng )的李彦(😠)宏陆(🗞)(lù )奇马东敏的(de )三角权力结构(😂)(gòu )李彦宏主(⛪)(zhǔ )抓信息流广告业务陆奇总统领通盘业务(wù )尤(🤙)其是AI李(⏯)彦宏夫人(🌿)马东(dōng )敏抓投资什么在表(🔏)面上看来比较稳定地保留了一年多然(⬛)后(🔜)完全崩坍(tān )
陆奇在百度掌权的(de )四(🤤)(sì )百(🦍)多天(💑)里百度的股价(jià )比起(🍷)他入(👺)职时之(zhī )初修为提升(shēng )了将(jiā(🎂)ng )近(🗜)60但(dàn )百度与阿里腾讯市(shì )值依(🐝)然差出一个数量级与今日头(🕳)条的(😈)竞争(🔊)远未结束(shù )后随(suí )着(💑)陆奇的离去百度下重(🙌)注的AllinAI战略更是前(qián )路(😊)渺茫(máng )
1举刀的陆奇和(hé )百度的斗(dò(😨)u )争(zhēng )
陆奇慢慢退出百度(dù )的消息公(💊)元前16世纪在4月底再到脉(mò(🍂) )脉曝(✝)(pù )出(chū(🦑) )消息(xī(💄) )一团团时(shí )陆(🧔)奇本人还在参加上海车展(💆)外表看来精神焕(🔮)发(fā )甚(🐕)至(🦎)于(🏚)他刚刚开放了(le )新一(yī(🔲) )期(😠)新风会(♟)的考试报名这(zhè )是陆奇创(chuàng )始的(de )不定(dìng )期检(jiǎn )查(chá )跟百度员工继续讨论公司方向和业(yè )务的内(🚤)部会(⏹)议
这些(🕞)都让百度基(♟)层员工对此那两个爆(bà(👐)o )料十分不屑甚至还怀疑(👲)是竞争对手蓄意释放出谣言在百(🕗)度能发财(🕖)报前(🙆)一日拉低百(bǎ(🌈)i )度(dù )股价
李彦(yàn )宏今天(➰)的(🖌)内部信难比登天一枚炸(🕧)弹感觉(🌚)公司刚稍(🥤)微有点(🕛)垂死(📆)还得(👥)不行(🤾)呀一(🈵)位(👮)百度员(🌻)(yuán )工对36氪说
一(yī )位百(bǎi )度内部知情人士(🛂)对36氪谈起过(👎)陆奇的(🕳)离职与同百度(🍶)(dù(🐒) )搜索系高管的政治斗争无(👹)关上(🏧)列人士称陆(lù )奇曾对百度搜索部门(🕧)可以(yǐ )表示就是(🐢)为了百度的(🌹)名声估计坚定的(de )杀掉特(🥍)定(🏚)垂直行业的竞价排(🛹)(pái )名广(💅)告(😯)这应该不会有什么东西太大问题只会(huì )有收入上的影响但陆奇的主张遇到(🏣)了(♐)四位百度高管的联合(hé )抵制终于的(de )结(🤓)果是陆(lù )奇慢慢退(tuì )出(chū )百度的权力核心
3月份百度刚(🐗)情况了一次人事(🍨)(shì )变动李叫兽(shò(🥠)u )百度贴(🤾)吧事业(yè )部总经(♏)(jī(🎌)ng )理胡玥百度(🧣)地图(tú )事业部总经(jīng )理李东旻搜索(📶)广告(📼)高(🕸)级总监鲁(🤼)鹏(🥈)俊内容(róng )服务(⛔)平台总经(😆)理屠(😠)静(🗝)等(🐚)多位(wèi )中(🦔)层员工离职
最近的(de )传言是百度(🐀)多年的现金流(👀)基础(🦐)大搜(🍞)索业务(⬜)(wù )负责人向海龙在场的不(🍿)少百度(🌔)核心业务管(🤴)理(🔱)(lǐ )者(zhě )毕竟并没有受重视(🏦)一定要(🛶)拿到资源(🔹)有离(lí )职意向(xiàng )
重新(🛺)回顾陆奇直接进入百度之初百度还陷在200亿投入O2O大(💀)战的泥潭转型(🔤)AI战略尚(shàng )就(🥧)没清晰的思路(😄)股价一度降至161欧元滑(🚻)下到BAT阵(🈵)营的边缘
陆(🗡)奇(qí )直接进(🖤)入百度后正式确立(🙂)(lì )的(♌)(de )战略是Allin人工(🗝)智能(néng )做Feed流(liú(🍹) )的战略主航道(dào )按照手机百(bǎi )度(🌠)重现移(🍂)动(dò(🌧)ng )搜(sōu )索的(🔫)地位(wè(📽)i )并攻占内容市场这些(xiē )看重(🗑)百度百(🌟)科百度地图百度账号这(🌆)类优(🏛)势(shì )业(yè )务
渐(🤮)渐(😪)而去的是以(📦)(yǐ )医疗(🏧)事业部为(🔫)首的大举进犯被(🎟)(bèi )裁(cái )撤与AI核心战(🏸)略(🏹)没什么关(🚛)系(xì(🎸) )的不能贡献足够(gòu )利润的部门都遭(👛)(zāo )遇考核和裁撤说是这(zhè )与(🦖)马(🤪)东(dōng )敏的思路完美(🍕)契合(🎄)举刀是(shì )媒体对陆奇之于百度业务(wù )的评价
今(jīn )天慢(màn )慢退出(📮)权力核心的人(🌕)成了陆奇(qí )本人
他把(🍩)别人都斗走了(😲)然(📕)后(hòu )再自(zì )己走了一位逼(💚)近百(🤗)(bǎi )度的(🌌)人(rén )士赞叹
2陆(🏹)奇和百度的文化
2017年1月陆奇组建百度的第一场媒(méi )体沟通(tōng )会上李彦宏向(🐔)外界(🚨)详细(📝)介绍陆奇
在百度(dù(🛅) )内(🚈)部有很多关於陆奇的传言比如(🎂)说他工作站了起(🤚)来像台(🐓)机器(👰)每隔一天(⚫)只睡4个(📄)(gè )小时(shí )两点一线在公司和长期性下榻的酒店(🏊)间穿行(🌷)(háng )又(yò(🛍)u )例如(rú )他(🕉)做事亲力亲为相当透测哪怕重新啊设计了(🕶)全公司的周(➰)报风格统(⏳)一(😉)好第一段(🎨)写什么第二段写什(shí )么他也会解除基(🥥)层员工(gōng )再邮箱他(tā(🗣) )再讨论问(🕙)题的邮件(jiàn )
这为陆奇(🏅)赢得(dé )了口(🍫)碑
但令陆(🤾)奇在内部(bù )我得到认(🌎)可(kě )的(🏣)是他借着再(zài )造百度企业(🚌)文化(huà )的努(nǔ )力特(🧚)别(bié )是打破百(🐫)度网(🏊)页从(cóng )基层到高(📀)层管(🚚)理者交流沟通阻塞住(zhù )的顽(♋)疾
不(✴)久前百度(🤥)内(🌇)部(🐤)的官僚(liáo )作(🐉)风人事斗争和(👰)个别管理层的私心一度(dù )被可以表(🎁)示一(🤤)家巨头企业文(🔄)化中的(🧗)顽(wán )疾(🛬)
不过Robin很(🏛)厌恶官僚(🍴)不(🕑)过(👝)他又比较(⚽)好适(shì )当(🤸)放权于(yú )外边的(🎚)这些人边沿(yá(🎈)n )的(🛁)那(nà )些(xiē )人又跟(💫)他也不(🔯)是一(yī )条心也很胡弄(💣)他即便他们很清楚什么是(🐡)对(🎐)公司必要的但的确如此关(guān )心(xīn )只(zhī )在乎(hū )做的(de )事有没往上汇报的时候好看点(😃)逼着基层员工(😊)挑活干(🐵)
中高(gāo )层管理者(💈)(zhě(🎾) )的(de )这(zhè )样(yàng )的偏好结果(👰)会(huì )反应在绩效评(🍛)定上一名内(nèi )部(🍲)人士(🚄)对(🛌)36氪可(🦀)以表(biǎo )示症结应该是只考虑到KPI实在不行你我以为以百度(📥)的技术连不赚钱的垃圾(jī )广告帖都(🥥)灭不(bú(🏏) )了他们都清楚只不过不(🔯)安排好人力(🍼)去整治
以内(nèi )种(zhǒ(🚵)ng )种(🦏)除了魏泽西(🐆)事件狂暴后百度的措(🧑)手(shǒu )不及(🕎)让李彦宏看起来(⛑)好(🚟)像像个高居高层又非(✋)常(cháng )好蒙蔽的CEO
一种观点是(😬)这(zhè )也和Robin个人的性格或者他是(🖥)个重感情的好人是个是(🕖)(shì )个的技术(shù )男但(🎞)他根本(🔟)(běn )不不算(🐚)个杰出的(de )的管(🤣)理者(zhě )特别是要羽(yǔ )翼未(📬)丰百度这(📓)艘巳经有5万员(yuán )工的大船
这(🧝)那就是陆奇初入百度遇到的(de )状况管(guǎn )理层最看(🕶)重私利势力盘根错节基层的的问题和(☕)意见反馈不了高层
因此(🏀)陆奇开设了新风向沟(🤖)通交(💷)流会这是一(yī(🏆) )个定(🏇)期跟员(🚴)(yuán )工交流的讨论会(💢)制度每次(cì )来开一个半小时陆奇会请帖一位业务线大佬亲(😊)自(🧐)出面(🥔)并在(💥)百度内网和新风会你的留言区(🏧)选出(🔉)最(😉)受(shòu )员工(📖)关注的问(🍾)题(tí )在会上(shàng )直接反驳
提问可能很(hěn )刺(🔖)耳(ěr )例如就曾有员工(🌧)一点也(🌁)(yě )不客(⛴)气的问陆奇为么百度的产品都中规中距江湖之远是对员工更加不好算和(hé(⚾) )亲身(🚗)的(❓)体验的(🔼)问题做一(👀)个(📂)新系统(🥧)和程(chéng )序维护一(👦)个(🍻)旧系统这对个人境界突破(🎁)的价值几乎不一(yī(⚓) )样这倒致就没人很乐(lè )意(😱)程序(🌜)维护(hù )旧系(🚾)统都愿意去做新(🍹)的这种问(wèn )题怎末(mò )可(🏻)以解决
有时(🚵)候只不过我们没法(🏈)提(✍)出(chū )来解决方法但至多这些个问题让(😌)上面的大佬(lǎo )看到了(⛑)就(👖)达(🙁)到一(🔬)(yī )定目的了一位百(🌺)度员(yuán )工(🈶)其实相对于百度历史上的管理层陆奇表现出来出前(⬅)(qiá(😓)n )所未有的强(💒)烈(🚀)的坦率和不回避
过(guò )去这在百度(🚟)是不可想象中的
这(🆚)在百度内部带走了(le )一种印象一名普(pǔ )通员工想同COO陆奇联系(🎙)有时比(🔙)同(🌎)总监级(🐀)管理者交流更太容易(🛠)放到其余大公(🕸)司这是个(🍚)(gè )奇(qí(😛) )怪(guài )的现象
这(zhè(🥤) )让人想起了(le )腾(🍓)讯创始人马化腾知乎用户和菜头分享(xiǎng )过一(🦒)件事(🍳)腾(Ⓜ)(téng )讯的产品线(📜)上(shàng )有1700多(🚴)个产品他参与其(👖)中的蛮数量和他回信(🎫)商讨(🕐)产品问(📴)题相当祝生(😰)(shēng )活基本上那是一(😙)个PM和(hé )另一个PM之(zhī )间(🚴)的(de )切磋切磋如果他被你(nǐ )的(🥌)做(🕺)法(🕋)极大激荡Pony会立刻把邮件升级拖一堆VPGM从里(lǐ )面出(🤮)来带动(💀)事情(qí(📸)ng )行(🔽)进(jìn )
陆(lù )奇也会直(zhí )接发基层员工(gōng )发邮(yóu )箱他(tā )讨论问题的邮件趁(⛑)机(🙊)发觉刻意(🛅)隐藏在百度(dù )的产品制度和运(🖖)转细节中的隐(yǐn )疾(♟)毕竟害怕(pà )管理层(💵)不解(🚆)释年轻(qīng )用户的需(🔭)求他(🖨)一天(⚡)玩各(👟)种App匿名(📚)试用手机百(bǎi )度邀请在(🙇)百(bǎi )度内网中先发(🦓)表见解的员工单聊
在最(🕌)近的(de )一次新(🔱)风(🔧)(fēng )会上(shàng )陆(lù )奇期刊等(😋)级(jí )半个公(🔏)司集团战略巳经都差不多(duō )理(📘)(lǐ )顺了但要做的(de )仍很多
3换了司机(✡)的高速列车
过去几年搜索广告在(zà(🛏)i )养肥了(🦎)百度(🎪)的(🤙)同时(🥍)也抹杀(shā )掉了这(zhè )家百度(🥜)的敏感(gǎn )度(dù )和锐气(🤫)陆奇给百度新找的(🏴)路子(💄)是(shì )像Google一样剪(jiǎn )切粘贴出(🐡)一个都属于自己(📃)的AI时(👑)代的安卓逃(💭)掉过(guò(💤) )度依赖广(guǎng )告的广(🌽)告(😥)盈利(lì )模式在这套思路里DuerOS和Apollo是有(👅)用(yòng )的落(luò )地之(💉)(zhī )前出口
在2018年的(de )CES大会上陆奇半带欣慰地(✍)称百度(dù )AI尤其是Apollo的发展体(📈)现了中国(🚑)速度但接下(xià )来人们(men )打听一下的是高速行驶的到百度在突然换(🚹)了司(sī )机后会不会脱轨
在百度(dù )历史上(shàng )产品或业务而且负责(🍤)人离职后而激起浪(🧟)花的事时(📲)有发生(🔗)了什(🗯)(shí(🀄) )么(💎)
如今指挥棒又返(🐿)回到(📛)李彦宏手中李彦宏仍(🐊)旧(😇)必须平(〰)衡(🕶)新领导班子的(de )权力包(🤕)括(🔘)把陆奇开了头的变革再继续下去
参照李彦宏(🔨)在内(nèi )部邮(🌸)件中的规(🎤)划以(yǐ )往(wǎng )陆(lù )奇(⏬)(qí )亲自跑带的两块核(hé )心的AI业务智能驾驶(👕)事业群组IDG总经理李震(😳)宇(yǔ )日后(hò(🌃)u )投向(💾)张亚勤(⚪)领(lǐ(😆)ng )导报告景鲲(🔣)升(📫)任智能生活事业群组SLG总经(jī(👔)ng )理未来(lái )一(yī(🐉) )段时间里真接(🎰)向李彦宏领导报(😜)告百度也许不会(huì )会(🧠)出现第(dì(🎹) )二个(🎃)陆奇这样(yàng )的(😥)角(🅰)(jiǎo )色(sè )如今要注意精力放进(🏹)百度Feed流上的李彦宏恐怕会为智(zhì(🚪) )能生活(⬜)事业群(qún )组再寻找风一位(wèi )高层汇报(🛂)者
值(zhí )得注意(🧚)的是上(shàng )述事(shì )项内部邮件(jiàn )中(🕉)达到(🌼)三分之一的(de )篇幅都比较复杂(🥟)到王海峰(✂)这次什么变化后此前职务AI技术平台体(🐾)系AIG总负责人的王海峰被任命百(⛎)度公司高级(🏝)副总裁(🏤)
依据(jù )什(🐛)(shí )么(😇)百(bǎi )度的官(🎾)方信王海峰2010年一并加入(👿)百(📥)度(dù )几乎在(🤺)同一时间为公司创建角(🔽)色了自然(🍄)语言(😝)处理部互联网(wǎng )数据研(🥒)发(🚎)部推荐引(😸)擎和个性(💻)化(🤖)选(🤴)择部多媒体播(⛪)放部(bù )图片(piàn )搜(🌂)索(😵)部(🍰)语音技术(🍳)部等(děng )并(bìng )曾担任(🏰)搜索公司副总经理
在2017年(nián )3月(yuè )吴(🕞)恩达因派(🎙)(pài )系(🎉)斗(🐌)争远(yuǎn )远离开百(bǎ(💑)i )度后王海峰刚接手(🚚)(shǒu )了吴恩达此(cǐ )前专(zhuān )门负责的百度研究(jiū )院下一(✋)界(jiè )AIG总负责人(📦)(rén )同时境界突破(pò(🔀) )为Estaff成员而被可以表示百度AI派系上一(🌉)波斗争中(⏸)的赢家
一位百度内(📛)部人士(shì )对36氪明(míng )说王(wáng )海峰(💤)你们负(💾)责(zé )的AIG与景鲲专(zhuā(🌡)n )门(🎐)负责的DuerOS之前的关系是前者(zhě )提供底层(🤐)技术后者共(🧘)同(🛸)负责落地后到产品并可以使用前者的数(🎱)据但(🔢)两个(🛺)部门在(⏫)长期合作的同时也修(xiū )真者的存(💑)在(zài )博弈(✴)AIG也在绝对机(🐺)密研发自己的硬件机(📂)器(🤤)人产品
陆奇离开后AllinAI的百(➖)度依旧是(shì )是需要(yào )一位有能力禁(🈳)(jì(🕕)n )锢几块AI业务(💝)(wù )避免内斗不断的管(💁)理者(zhě )但(😔)这(👢)个人会不会又出现从(🐠)哪里来全是个未知数
陆奇退(tuì )任(rèn )百(🛣)度(dù )总裁和COO的消息(📢)(xī )公告后百(🚦)度今晚美股(gǔ )开盘(pán )价格股(gǔ )价即暴(🚡)跌(⏲)约7
再(🚆)强(🚐)势加(😮)盟来一位(🗄)陆奇也会被斗走一位百(⛱)度员工对(😽)未来(🤰)的确积(🎾)极乐观怀疑就算跑来也(💾)招不(😙)来(🚑)人
陆奇贡献的486天像鲶鱼一样给了(💢)百度(dù )新的刺(♒)激但百度看(📣)(kà(🗿)n )来却没给这些外来的(😝)(de )革命者充足的(🗾)(de )利用
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