有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些(🧡)日剧让(ràng )你眼前一(💪)亮
日剧很(🥐)很厉害的(💐)一点是(👛)(shì )能(néng )深挖(wā )人性(🈴)探讨普通人(rén )的(🐓)(de )喜(xǐ(🕐) )怒(nù )哀乐
1海王
导演胜(🚹)者即是正义(yì )金(🐀)子文纪土井(jǐng )裕(yù )泰石(shí )井康晴(🏋)
演的暗金(📈)丑岛君新(😉)垣结衣星野源大(💠)谷亮平(💙)
看(🈂)(kàn )点食草工科男呆萌(📕)美(⛄)少女实验的方(🕕)法契(🐢)(qì )约婚姻(🧕)(yīn )的也非常有趣单身狗(🌟)被散了很(✳)多(duō(⏫) )狗粮新(🥌)垣(🛁)结衣根本就是太萌片尾舞(🏴)蹈太逗了
2海王
导演海王福泽克雄(Ⓜ)棚泽孝义田中健太
古装电影堺雅人上(👷)户彩香川照之
看点跟啪啪啪一样霓虹(hóng )人比较喜欢前戏十足然后在一(🏒)瞬(❎)间(🥊)再次爆(😢)发每集前30分(🐰)钟都无(😋)比(🙁)压抑剧情一环(huán )扣一(yī )环(huán )紧(👌)张(🌧)到不行(🦌)到结(🔭)果十几(🍙)分(👡)(fèn )钟热(rè )血励志形(🔨)状怪异打着鸡血堺雅人香川照之等许多优(yō(🥓)u )质叔(🕞)出(chū )演电(diàn )影的(de )银行家(🍾)们气质不凡(fán )最后(🦁)大(🚺)结局(jú )反正挺(🌇)要什么不(bú )是现实的BOSS们相互(🧒)(hù(🐿) )妥协炮灰(💁)的仅有少年热血小喽啰
3逃避虽可耻(🥙)但有用
导演松冈锭(👽)司山下(xià(➡) )敦弘(🦃)及川拓郎
主演小林薰(xūn )须藤(téng )理彩田畑智子
看点在每个(🍗)深夜边缘人被美食(shí )彻(🦑)底治愈即便是普(🐸)通人获得依(yī )旧有(🍨)故事(🍜)台词如(🎇)散(🐦)文版优美动(dò(🧙)ng )人小林(lín )薰大叔气质浓烈
4半泽直(🌦)树(🔹)(shù(🔏) )
导演石川(chuān )淳一(🔂)(yī )城宝秀则西坂瑞(🥢)城编剧古泽(zé )良太
演的堺(🔌)雅人新垣结衣冈田将生
看点毒舌大叔和呆萌少女(🗑)组合最(💳)好搭配还挺好玩(wán )吉高由里(☕)子贱萌(🚰)怪新垣结衣正义感十足且乖诉讼中的笑点很多却(què )能(🦁)直接导致(🏪)人陷入深思末凉子御姐(❤)范真棒熟(🌔)透的水蜜(📂)桃
5深(🏣)夜食堂
导演山口(kǒu )雅俊川村泰祐
主演山田孝之片濑那奈(🦐)矢部享(xiǎng )佑
看点从(🍼)高利贷角度看计划理财(🌆)的重(💎)要性欲望是把刀能伤(shāng )人也能伤己连高利(lì )贷也能拍(🌌)得热血街灯还真(💐)啧
小米10涨(zhǎng )价后销量却很好是因为以前(🔑)太便(biàn )
大米白面天(🛌)天吃(🍰)也得腻换个口味十年前有人说腾讯和阿里抵不上一个百度
百度未(🦂)(wè(📎)i )一跃而起陆奇(🌉)已离场后进入到百(🦎)度486天后工作(💇)(zuò )狂陆(🎵)奇只不过个人和家(🍩)庭的原因由李(👣)彦(🚜)宏在(zài )5月18日下午发出的内部邮件中(zhō(🥇)ng )下达命令从今年7月起不再一职百(🚨)度(dù )集团总裁兼首席(👘)(xí )运营(🤺)官(🖼)
这位李彦宏亲自来从硅谷这边请慰籍(🚶)着百度转型厚望的明星职业经理人在百度(🚪)AllinAI大战(🛵)略拐向中途倒是(shì )在(zài )公(🚝)司内(nèi )外也打胜(🕓)了(☕)(le )个人口碑的时刻突然之(⏮)间(jiān )取走(zǒu )对百(📒)度实际业务的(🤶)管(🗳)(guǎn )理权(🏟)
虽说(💎)李(lǐ )彦宏称(chē(🙎)ng )陆(lù )奇将再任职集团公司(🍣)的(de )副董事长以这个身份一直(💖)(zhí(🍲) )送(♊)回百(bǎi )度但很多(👀)这(zhè )更像(💌)是(🦉)越描越黑
百度员工的(de )群早就炸(zhà )开觉着副(fù )董事长那是(📄)个虚职(⏸)(zhí(📈) )先缓存一下下一步就走了
虚职的分析(xī )不虚从百(🥍)度新(🍻)的管理(😂)班子和权力架构(🥊)不不(🐝)自然(🥗)出去陆(🔝)奇取回(😫)了全都所有的权力
据百(bǎi )度内(📃)部邮件(🔬)百度主要业务部(🔩)门(🍎)负(🥙)责人张亚勤向海龙(ló(😠)ng )王海(🚂)峰朱(zhū )光(guā(🥨)ng )等(děng )人将再向(xià(📴)ng )李彦宏(hóng )做了汇报李彦宏在5月18日(🤾)的内(🐹)(nè(😍)i )部邮件中同时宣(🚓)布王(✍)海峰成功进(🤵)阶为百度(📬)公司高级副总(📊)裁并(✊)再继续职务(wù )AI技术平台(tá(🤷)i )体系AIG总负(fù(🏅) )责(🏈)人况(kuà(👒)ng )且(qiě )AI的两大事业群智(🏘)能驾驶事业群组(zǔ )IDG总经理李震(zhèn )宇投(tóu )向(🥌)张(zhāng )亚勤如(rú )实汇报(🎄)景鲲将一职智能生(🌎)活事业群(♓)组SLG总(💣)(zǒng )经(🕤)理一职未来一段时间(jiān )里直接(jiē )向李彦(🌊)宏汇报情况
到现在(♊)为止(🕔)(zhǐ )张(🤾)亚勤向海龙(lóng )王海(📐)(hǎi )峰朱(💎)光均向陆奇领导报(🍚)告且陆奇最(😥)最看(🦑)重的两项(💐)AI业务的(de )出口(kǒu )智能生活事业群(qún )组SLG和智能驾驶事业(yè )群(📦)组IDG均由(🔟)陆(🚸)奇真接亲自挂帅任总经理(🚉)正(🐉)因如(💸)此职(♒)业(📋)经理人陆奇(🚀)被如果说是少见的除开(⌛)李彦(🎧)(yàn )宏外居然(rán )还能在百度总帅大权的人(ré(🤒)n )
此行人事变动并(bìng )不代表百(bǎi )度(😳)的直(🥗)接掌舵权(🚢)恢(huī )复(fù )又回到李彦宏手(shǒu )上后者(zhě )而(🥘)且在(🐿)移动端时(🆓)代对公(gōng )司战(zhàn )略可以确(🎫)定(😺)的游移不定在管理能力上(shàng )令一些内部员工失去了信心
与此同时陆奇出任而成型的李(🛢)彦宏(hóng )陆奇马(mǎ(🚁) )东敏(🔌)的(🏕)三角权力结构李彦宏主抓信息流广告业(yè(🏸) )务陆奇总统领通盘(🙈)(pán )业务尤其是AI李彦宏(🛀)夫人马东敏抓(zhuā )投(tóu )资(✏)什么在表(🌹)面(miàn )上看(kàn )来比(💗)较稳(😠)(wěn )定地(😣)保留(😘)了一年(🚃)多(😵)然后完全崩坍
陆奇在百度掌权的四百多天里(🐮)百度的股价比起他(💘)入(rù )职时之(📺)初修(🎪)为提升了将近60但(👐)百度与阿(👐)里(lǐ(🍤) )腾讯市(🏕)值依然差出(📉)一个(gè )数量级(🎄)与今日头(🚀)条的(de )竞争远未(wèi )结束后随着陆(🚻)奇的离去百(bǎi )度下重注的AllinAI战略更是前路渺茫
1举刀的陆奇和(🤫)百(bǎ(🧢)i )度的(🏀)斗(🤟)争
陆奇(🔬)(qí )慢慢退出百度(dù )的消(🐂)(xiā(🛅)o )息公(gōng )元前16世纪在4月底(👗)再到脉脉曝出(🍊)消息(🔊)一团团(🔠)时(💮)陆奇本人(🐱)还(hái )在(👴)参(cā(🅾)n )加(⏯)上(💉)海车展(🔜)外表看来精神焕(🚴)发甚至于(yú(🗞) )他刚刚开放(fà(🙁)ng )了新(🍌)一(🛀)期(qī )新(xīn )风会的(🐔)考(➿)试报名这是陆奇创始的不定(♍)期检查跟百度员(yuán )工继(jì )续讨论(lùn )公司方(⛽)向和业务的内部会(🤠)议
这些都让(ràng )百度基层员工(💌)(gōng )对(💲)此那两(🎎)个爆料十分不屑(xiè )甚至还怀疑是(shì )竞争对(duì )手蓄意释放出谣言在百度能发财(cái )报(💁)前一(yī )日拉低百度股(🏥)价
李(🕍)彦(🛩)宏今(😎)(jīn )天的(🐰)(de )内(nèi )部信难(🐄)比登天一枚炸(🐮)(zhà )弹感(💩)觉(📕)公司刚(gāng )稍微有点(diǎn )垂死还得(💇)不行(🌴)呀一位(😁)百度员工对36氪说
一位百度内部知情人士对36氪谈(tán )起过陆(🗓)(lù )奇(📗)的离职与(🚂)同百度(🦑)搜索系高管的政治斗争无(🙄)(wú(🦆) )关上列人(rén )士称陆奇曾对百(📁)度(🐌)搜(👧)索部门可以表示就是为(🍘)了百度的(🐔)名声估计坚定的杀掉特定垂直行业的(🔝)竞价排名广(guǎng )告这应该不会(🐩)有什么(🚈)(me )东(🚀)西太大问(🎳)题只(zhī )会有收入(🚶)上的(🐑)影响(📸)但陆(lù )奇的主张遇到了四位(wèi )百(bǎi )度(📿)高管的联(🍮)合抵制终于的(de )结果(🕍)是陆奇(🐴)慢(🍧)慢退出百度的(de )权力核心
3月(🦓)份百度刚(🚢)情(🌞)况了一次人(💘)事变动李叫兽百(㊙)度(🐡)贴(tiē )吧事业部总(🕣)经理胡玥百度地图事业部总经理李东旻搜索广告高(gā(🤯)o )级总监鲁鹏(péng )俊内容服(🥁)务平台总经理(🏸)屠(👑)静等(děng )多位(🔝)中层员工离(💍)职
最近的传(🦔)言是百度(🦃)多年的现(☔)金(🚊)流基(jī )础大搜索业务(🚛)负(🤶)责(zé )人(rén )向海(⬇)龙在场(chǎng )的不少(📐)百度核心业务管理(lǐ )者毕(♊)竟并没有受(🐭)重(📭)视一定要(yào )拿到资(🚈)源有离职意(yì )向(🐟)
重新回(huí )顾陆(⏲)(lù )奇直接进入百度之初百度还陷在200亿投入O2O大战(zhà(🕢)n )的泥潭转型AI战略(🐱)尚就没(méi )清晰的思路股(gǔ(🐯) )价(jià )一度降至161欧元滑下到(dào )BAT阵营的边缘
陆奇(🍼)直接(🛑)进入(rù )百(bǎi )度后正式确立的战略是Allin人工智能做Feed流的战(🔡)略主航道(㊙)按照(🍚)手机(jī )百度重(chóng )现(♎)移(yí )动搜(🍤)索的地位并攻(🤢)占内容市场这些看重百度百科百度地图百度账号(hà(🤞)o )这(🐛)类优势业务
渐渐而去的是以医疗事(🕸)业部为首的大举进犯被裁(📐)撤与AI核心战(🤶)略没什么(me )关系的不能贡献足(😳)够利润(rù(👜)n )的部门都遭遇考核(😨)和裁(📓)撤说是这(🧔)与马(🐒)(mǎ )东敏的思路(lù )完美契合举刀是媒体(tǐ )对陆奇(qí(🌜) )之于百度业(👳)务的评价
今天慢慢退(📐)出权力核(🖍)心的人成(chéng )了陆奇本人
他把别(bié )人都(🈷)斗(🚦)走(zǒ(🏸)u )了然后再自(zì(🎤) )己走了一位逼近百度的(♟)人士赞叹
2陆(lù )奇和百度的文(wén )化
2017年(📙)1月陆奇(💠)组建百度的(de )第一(yī )场媒体沟通会上李彦宏向外(📚)界详(🧦)(xiáng )细介绍陆(😘)奇
在百(🕎)(bǎi )度内部有(👿)很多(duō )关(❄)於陆奇的传言比(➗)如说他工作站了起(🎖)来像台机器每隔(gé(💻) )一天只睡4个小(xiǎo )时两点一(yī )线在(🚩)公司和长期性下榻的酒店间穿行又例(lì )如他做事(🎥)亲力亲(🗼)为相当(🔼)透测哪怕重新(🗃)啊设计了全公(💌)司的周报风格统一好第(dì )一段写(xiě )什么(🕤)第二段写什(shí )么他也会解(🕊)除基层(céng )员(😎)(yuán )工再邮箱他再讨(🏔)论问题(🍞)的邮件
这为陆(lù )奇(qí )赢(🦇)得(🆙)(dé(📥) )了口(😢)碑
但令陆奇(⌚)在内部(bù )我得(🏤)到(dào )认(🕐)可(🚀)的是他借着再(🚮)造百度企(qǐ )业文(✝)化(📁)(huà )的努力(💶)特别是打破百度网页从基层到高层(🐗)管理(😶)者交流(📈)(liú )沟通阻塞住的(🙋)(de )顽疾
不久前(💤)百度内部(🆚)的(🗽)官僚作(🐔)风人事(🚱)斗(🎿)争和(hé )个别管(🍂)(guǎn )理层(🤞)的私心(xī(💑)n )一度(🕗)被可以表示一家(jiā(🔆) )巨(🏷)头企(🚶)业文化中的顽疾(🐺)
不(🧞)过Robin很厌恶官僚(liáo )不过他(🎾)又(yòu )比(🚐)较好适当放权于外边(biā(🤺)n )的这些人(🚑)边(➰)沿的那些人又跟他(tā(💯) )也不是一条心也很(⛷)胡弄他即便(🛵)他们很清楚什么是对(duì )公(gōng )司(😪)必要的(📰)但的确如此关心(😍)只(👡)在乎(hū )做的事有(🆙)没往上汇报的时候(😵)好看(kà(📮)n )点逼着基层(cé(🌵)ng )员工挑活(huó )干
中(zhō(🚶)ng )高层(📖)管(📞)理者的这样(🐞)的(⏪)偏好(🍳)结果会反应在绩效评定上一名内(⛴)部(🕎)(bù(🧡) )人士对(🕑)36氪(🥦)可以表示症结应该是只(🤶)考虑到KPI实在不行你我以为(wéi )以百(🛥)度的技术连不赚(🎍)钱的垃(🤞)圾广(🥩)告帖都灭不了他(tā )们都清楚只不过不(☔)安排好人力去(📓)整治
以内种种除(chú )了(le )魏泽西事(shì )件狂(kuáng )暴(🦊)后百度的(👽)措手(shǒ(🤭)u )不(🦅)及让(😒)李(🤴)彦宏(hó(🔦)ng )看起来好像像(🎤)个高居高层又非常好蒙蔽的(📷)CEO
一(yī )种观(👁)点是这也和Robin个(👃)人(rén )的性(⚪)格(🐅)或者他是(shì )个重感情的(🚮)好(🔈)人是个是个的(de )技术男但(dàn )他根本(🎖)不不(🔴)算个杰(🔅)出的的(de )管理者特别是(💏)要(🌇)羽翼未(wèi )丰百(🔙)度(🕺)这艘(📬)巳经有(💝)5万员工(gōng )的大船
这那就是陆奇初入百度(dù )遇到的状况(kuàng )管(〰)理(👞)(lǐ(🚢) )层最(⏪)看重(chóng )私(sī )利势力盘根错节基层(🚎)的(de )的问(wèn )题和(📑)意见反馈(❤)不了高层
因此(🧙)陆奇开设(shè )了新风(😝)向(xiàng )沟通交流会这是一个定(🚴)期跟(🤳)员工交流的(de )讨(👛)论会制度每次来开一个半小时(🐗)陆奇会请帖一(💱)位业务(🌋)线大佬亲自出(🏌)面并在百度内网和新风会你的留言区选出最(😵)受员工关(🕥)注的问题(😋)在会(huì )上直接反(fǎn )驳
提问可能很刺耳例如(🗨)就曾有员(🕔)工一点也不客气的问陆奇为(🈹)么百度的(de )产品都(🤺)中规(🏡)中(zhōng )距(📐)江湖之远是(shì )对员工更加不好算(suàn )和亲身(💳)的(🎅)体验(🦎)的问题(🦍)做一个(gè )新(🍎)系统和程序维护一个旧系(xì )统(🧛)这对个人境界突破(⏮)的价值(zhí )几乎不一样(🌐)这(🥅)倒致(🕘)(zhì )就没人很乐(lè )意程序(xù(💧) )维护旧系统都(🍟)愿(🌦)意去(🤤)(qù(💬) )做(😟)新的这种(🛎)问题(tí(🥥) )怎(📳)末可以解(😦)决(jué )
有时候只不过我(🤒)们没法提出(chū )来(🌑)解(jiě )决方(fāng )法但至多这些个问题让上面(👹)的大佬看到了就(🧘)达到一定目的了一(🈺)位百(🎻)度(🗣)员工(gōng )其实相对(🎶)于百(⤴)度历(➗)(lì )史(📅)上的管(🔴)理层陆奇表现出(💇)来出前所(suǒ )未有的强烈的坦率(🤽)和不回避
过去这在百度是不可想象中的(🏋)
这在(zài )百(🕘)度(dù )内部带走了(🙌)一种印象一名普通(tōng )员工想同COO陆奇(👛)联(🕐)系有时比同总监级管理者(⛄)交流更太容易放到(dào )其余大公司(👧)这是个奇怪(🔁)的现象
这(📖)让人(🕙)想(xiǎng )起了腾讯创始人马化腾知(zhī )乎用(yòng )户(🤜)和菜头分(⛲)享过(🛸)一件事腾讯的(de )产(🌵)品(🉑)线上(shàng )有1700多个产品他参与其中的蛮数量和(🚫)(hé )他回信商(🌑)(shāng )讨产(chǎn )品问(🚔)题相当祝(❤)生(shēng )活基本上那是一个(💣)PM和另一(🚚)个PM之间(🏵)的(💮)切磋切(qiē )磋如果他被你的做法极大(dà )激荡Pony会立刻把邮件升级(♌)拖一堆VPGM从里(🎉)面出来带动(dòng )事(shì(✈) )情行进
陆奇也会直接发基层员工发(🕊)邮箱他讨论问(wèn )题的(de )邮件趁机(jī )发觉刻意隐藏在百度(🏩)的产品制度和运(😳)转细节中的隐疾毕竟(🛒)害怕管理(👑)层不解释年轻用户的需求他一(🧤)天玩各种App匿名试用手机百度(👫)(dù(🍹) )邀请(🍎)在(zài )百(bǎi )度内(nè(🍛)i )网(wǎng )中先(🎆)发表见解的员工(gōng )单聊
在(zài )最近的(💝)一次(cì )新风会上陆(lù )奇期刊等级(🧔)半个(🖲)公司集团战略巳经(🗯)都(🤲)差(🌡)不多理(🦆)顺了(♿)但要做的仍很(hěn )多
3换了(🕜)司机的(de )高速列车
过(guò(🔲) )去几年搜索广告(gào )在养肥了(🐨)(le )百度的同时也抹杀掉(🔫)了这家百度的敏感度和锐气陆(lù )奇(✅)给百度新找的路子(🔣)是像(xià(🌄)ng )Google一样剪切粘(🚙)贴(tiē )出一个都(🔅)属于(📥)自己的AI时(💲)(shí )代的安卓逃掉过度依赖广告的(👟)广告(gào )盈利模式在这套思路里(lǐ )DuerOS和Apollo是有用的落地之前出口(🔤)
在2018年的CES大会(huì )上(⛴)陆奇半带欣慰地称百(bǎi )度(🕸)(dù )AI尤其是(👘)Apollo的发展体现了中国(guó(📱) )速度但接下来人们打听一下(👋)(xià )的(de )是(⛔)高(👤)速行驶的(de )到百(👻)度(dù )在(zài )突然换了(🏢)司(🙀)(sī )机(jī )后会不(bú )会脱轨
在百度历(lì )史上产品(🛰)或(💂)业务(👦)而(⛸)且(qiě )负责人(🚈)离职后而(🐭)激起浪花的(🅾)事(⛸)时有发(fā )生了(⏰)什么(⏬)
如今(😗)(jīn )指(zhǐ )挥(🙈)棒又返回到李彦(📉)宏手中(🐜)李彦宏仍旧(🐾)必须平(🍍)(píng )衡新领导班子的(de )权力(🧚)包(🕙)括把(bǎ )陆奇开了头的变革再继续(xù )下去
参照李彦宏在内部邮(yóu )件中的规(guī )划以(😮)往陆奇亲自(🐸)跑带的(de )两块核心(🤡)的AI业务(🐶)智能驾驶事业(🔗)群组IDG总经(jī(🚮)ng )理李(lǐ )震宇(🖥)日后投(🈂)向张亚(yà )勤领(lǐng )导报(bào )告景(🈺)鲲升任智(zhì )能生活事业群(qún )组(zǔ(🤐) )SLG总(zǒng )经理未来(lái )一段(duàn )时间里真接向(🔗)李彦宏领导报告百度也许不会(🦉)会出现第二个陆奇这(📃)样的角色如今要注意(yì )精(jīng )力放进百(🌚)度Feed流上的李彦(yàn )宏恐怕会为(wé(🗃)i )智(🏧)能生活事业群组再寻找(zhǎo )风一位高层汇报(❌)者
值(⛏)得注意(yì )的是(💡)上述(🏾)事项(🔚)内部邮件中达到三分之一(🐦)的篇幅(🏃)都比较(🤓)复杂到王海峰这次什么变化(🏫)后此前职务AI技术平台(🕙)体系AIG总负责人的王海峰被任命百度公司高级(❌)副总(🤖)裁
依(yī )据什么百度的官方信王(🍑)海峰2010年(nián )一(yī )并(bìng )加入百度几乎(hū )在同一时间为公司(😏)(sī )创(🎻)(chuàng )建角色了自然(rán )语言处理部互联网(📐)数据研(yán )发部推荐(📘)引擎和个性(🐷)化选择(zé )部多(duō )媒体播(😖)放部图(tú )片搜索(🐾)(suǒ )部语音技术部等并曾担(dān )任(📍)搜(sōu )索公司副总(zǒng )经理
在2017年3月(yuè(🌅) )吴恩达(dá )因派系斗争(zhēng )远远离开百(🔊)度(dù )后(🍸)王海(hǎi )峰(💭)刚(🐟)接手了吴恩达此前专门负责的百度(📑)研究(jiū )院下一界AIG总负责(🍧)人同时境界突破为Estaff成(😮)员而被可(🌙)以表(🍪)示(shì )百度AI派(pài )系上一波斗争中的赢家
一位(wèi )百度内部人(rén )士对36氪明说(🐊)(shuō )王海峰你们负责的AIG与景鲲(kūn )专(zhuān )门负责的DuerOS之前的(📝)关(🦁)系是前(💤)(qián )者(zhě )提供底层技术后者共同负责落地后到产品并(👴)可以使用(🎍)前者(👋)的数据但两个(🏘)(gè(🥌) )部门在长期(🤾)合作的同时(🚝)也修真者的存在博弈(yì )AIG也在绝对机密研发自己的硬(🤶)件机器(🥇)人产品
陆奇离开后AllinAI的百度依(♐)旧是是需要一位有能力禁(🗼)锢(🐾)(gù )几块(🔧)AI业务避免(miǎn )内斗不断(🚘)的管(guǎn )理(🏩)者(zhě )但这个人(✔)会(🤣)不(⚽)会又出现从哪里来全(💮)是个未知数
陆奇退任百度总(zǒng )裁和COO的消息公(🚒)告后(🏃)百(🤦)(bǎi )度今晚美股(gǔ )开盘价格股价(jià )即暴跌约7
再强势(📠)加盟来一位陆奇也会被斗走一(🐹)位百(bǎi )度(dù )员工对未来的确积极乐观(😁)怀疑就(💱)算(🤾)跑来也(😑)招不(🏝)来人
陆奇贡献的486天(🚫)像鲶鱼(🆔)(yú )一样给了(🆓)百度新(xīn )的刺激但百度看来却(🎗)(què )没给这些外来的(de )革命者(zhě )充足的利用
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