有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
(➕)有哪些日剧(jù(👂) )让你眼(⤵)前一(📥)亮
日剧(jù(🤡) )很很(🚤)厉(👏)害(📷)的一(yī )点是(shì )能深挖人性(xìng )探讨(tǎo )普(pǔ )通人的喜怒(nù )哀乐(📳)
1海王
导(🤑)演胜者即是(👕)正(zhèng )义金子文纪土井裕泰石井康晴
演的(⌚)暗(🖥)金丑(🏴)岛君(jun1 )新垣结衣星野源大(🎷)谷亮平
看点(🍊)食草工科男呆萌美少女实(🚹)验的方(fā(🌡)ng )法契约婚姻的也(yě )非常有趣单身狗被散了很多狗粮新(xī(🔧)n )垣结衣根本就是(🐽)太萌片尾(wěi )舞蹈太逗了
2海王
导演(yǎn )海王福(🥞)泽克(🔕)雄棚(pé(💔)ng )泽孝义田中健(😴)太(tài )
古装电影堺(🐪)雅人上户彩香川(😑)照之
看点跟啪啪啪一样霓虹人比较喜欢前戏十(🆚)足然后在一瞬间(jiā(🤓)n )再次爆发每集前30分钟都无比压抑剧(☕)情(🥧)一(📚)环扣(kòu )一环紧张(🍇)到不行到结果十几分钟热血励志(🥊)形状怪异打着鸡血堺(👩)雅人香川照之等许(xǔ(🐬) )多优质叔出(🌒)(chū )演电影的银行(háng )家们(👟)气质不凡最后大(✍)结局反正(🛥)挺(tǐng )要什(shí(🤨) )么不(bú )是现实的(💛)BOSS们(🚋)相互妥(🚷)协炮灰的(de )仅有少年热血小(💻)喽啰
3逃避虽(✈)可耻但(dàn )有用
导演松冈(❤)锭司山(🍥)下(🍸)敦(🏷)弘及川拓郎
主演小林薰(xūn )须藤理彩田(tiá(🤙)n )畑(😀)智子
看(🖲)点在每(🐁)个深夜(🔞)边缘人被美食彻底治(zhì(🌮) )愈即便是普通(💎)人获得依旧有(yǒu )故事台词如散(sàn )文版优美(🕌)动人小(xiǎo )林薰大叔气质浓烈
4半泽直(💙)树
导演石川(chuān )淳一城宝秀(xiù )则(zé )西坂(🏿)瑞城编剧古(🚰)泽良(🙃)太(💿)
演的(🦄)(de )堺雅人新垣结(🐢)衣冈田将生(shēng )
看点毒(dú )舌(🍬)大(dà(🆑) )叔和(hé )呆萌少女组合最好搭(dā )配(pèi )还(🕸)挺好玩吉高由里子贱萌怪新(xīn )垣结衣正义感十足(📱)且乖诉讼中的笑点很多却能直接导致人(🥞)(rén )陷(🐲)入深思末凉子御姐(jiě )范(fàn )真棒熟(👀)透的水(shuǐ(🐑) )蜜桃
5深夜食堂(🤐)
导演山口雅俊川(chuān )村泰(📔)祐
主演山田孝之片濑那奈矢部享佑
看点从(cóng )高(📮)利贷(🗡)角度看计划(🕗)理财(cái )的重要性(xìng )欲望(🥪)(wàng )是把刀能(🛵)伤(shāng )人(🚦)也能(😹)伤己连高利贷也(🌯)能拍得热血(🕝)街灯还真啧
小米(🤡)10涨价后销(xiā(✂)o )量却很好是因(🏑)为以前(qián )太便(🍷)
大(🎥)米白面天天吃也得腻换个(🚠)口味(👲)十年前有人说腾讯和阿里抵(🥨)不上(shàng )一个百度
百度未一跃而起陆奇已离场(🏓)后进入到百度486天后工作狂(🆘)陆(lù )奇(qí )只不过个人和家(😡)庭的原(yuá(💷)n )因由李彦(yàn )宏(😌)在(🦎)5月18日(📰)下午发出的(🤔)内部(bù )邮件中下达命令从今年7月起(⛑)不再一职百度(👟)集(jí )团总(zǒng )裁兼(💘)首(🤑)(shǒu )席运营官(🔀)
这(🚇)位李彦(📣)(yàn )宏亲(👜)自来从(cóng )硅谷(👴)这边请慰籍着百度转型厚望的(de )明星职业经理人在百度AllinAI大战(🏜)略拐(🏋)向(🎁)中途倒(🎻)(dǎo )是在公司(sī )内外也打(🥟)胜了(🅿)个人口碑的时(shí(🎁) )刻突(tū(🚬) )然之(🍻)间取走对百度实际业务的(🗳)管理权
虽说李彦宏称陆奇将再任职集团公(📸)司的副董事长以这个身份一(🍣)直送回百(bǎi )度(😡)但很多这更(🍏)像是越(⏮)描越黑
百度员(yuán )工的(📥)群(qún )早(🏣)就炸(zhà )开觉着副董(👰)(dǒng )事长那(♊)是个虚职先缓存一下(xià )下一步(bù )就(🕊)走了
虚职的分析不(🔽)虚从百度新的管理(😖)班子(🔮)和权(💶)力架(🚨)(jià )构不不自然出去陆奇取(🥡)回了全都所有的权力
据百(🎖)度内(🔭)部邮件百度主要业务(✖)部门负责人张亚勤向海龙王海(hǎi )峰朱光等人将再向李彦(😍)宏做了汇报李彦宏(🌦)在(zài )5月(🐾)18日的(💹)内部(😅)邮件中同时宣布王(😬)海峰成功进(🐫)阶为百(🌓)度公(gōng )司高级(⛲)副总裁并再继续(xù )职(👼)务(😾)AI技术平台体系AIG总负责人况且AI的两(🚃)大事业群智能驾驶事业(yè )群组IDG总经(🎶)理李震宇投向(⏸)张亚勤如(rú )实汇报景鲲将一职智(zhì )能生(🔅)(shē(🌃)ng )活事业群(qún )组SLG总经理一职未来(🍝)一段时间(💐)里直接向李彦宏汇报情况(💌)
到现在为止张(zhāng )亚(📩)勤向(💴)海龙王(❕)海峰朱光均向陆奇领导(👷)(dǎo )报告且(🎲)陆奇最(zuì(🎰) )最看重的(😙)两项AI业务(wù )的(🦀)出口智(🕜)能生活(huó )事业群组(♏)SLG和智能驾(jià )驶事业群(qún )组IDG均由陆奇真(zhēn )接亲自(zì )挂帅任总(🐇)经理正因如此职业(yè )经理人陆(💏)奇(✉)被如果(🥎)说是少见(jiàn )的(⏳)(de )除(🥟)(chú )开李彦(🏃)宏外居然还能在百度总帅大权的(🚖)人
此行人事变动并不代(🌕)(dài )表百度的(🔻)直接(🧑)掌舵(🚼)权恢(⭕)复(⏪)又回到李(lǐ(🏡) )彦宏手上后者而(ér )且在移动(⛲)端(duā(🏑)n )时代(🔥)对公(😘)司战略可以确定的游(yó(🐠)u )移不(🃏)定在管理能力(👥)上令一些(xiē )内部员工失去(qù )了信心
与(✳)此同时陆奇出任(👽)而成型的(de )李(🚉)彦宏陆奇马东敏的三角权力结构(🚂)李(🏆)彦宏主抓信息(xī )流(liú )广告业务陆奇总统领通(🚨)盘业务尤(yóu )其(😩)是(shì )AI李彦宏夫人马东敏抓投(💟)资什么在(🔎)表面上看来比较稳(wěn )定地保留了一(😆)年多(☕)(duō )然后(🔨)完全(quán )崩(😻)坍
陆奇在(🆕)百(🏏)度掌权的(de )四(💜)百多天里百(🌼)度的股价(🖖)比起他(tā(🌖) )入职时之初修为(wéi )提(tí )升了将(🏕)近(🔴)60但百(📣)度与阿里腾(téng )讯市值依(📞)然(rán )差出一个数量级与今(🦐)日(rì )头条(tiáo )的竞争远未结束后随着(🔙)陆奇的离去百度下重注的AllinAI战略更是前路(lù )渺茫(🍓)
1举刀的陆奇和百度的斗争
陆奇慢慢(🏢)退(🔉)出(🏭)百(bǎ(🍊)i )度的消息公元(⬅)前16世纪在4月(💫)底(🏟)再到脉脉曝出(🚗)消息一(yī )团团时陆奇本人还在参(cān )加上海车(🔙)展外表(biǎo )看来精神焕发甚至于他刚刚(gāng )开放了新一期新风会的考试报(bà(🗝)o )名这是(🕐)陆奇创始的不定期检查跟(🏞)百(🎻)度员工(🐔)继续讨论(lùn )公司方向(xià(🐋)ng )和业(yè )务的(🖲)内部会(huì )议
这些都让百(bǎi )度基(👏)层员工(gōng )对此那两(👐)个(🥀)爆料(lià(😗)o )十分(🐙)不屑甚至还怀疑(🔆)是竞争对手(shǒu )蓄(xù )意释(🚱)放出谣言在(zài )百度能发财报(bào )前(qián )一日拉低百度股(📚)价
李彦宏今(jīn )天的(🌙)内(nè(♟)i )部信难比登天(🥇)一枚炸弹(📣)感觉公司刚(gāng )稍微有(🎅)点垂死还得不行呀一(🐢)位(wèi )百度员工(🏥)对(duì(🚑) )36氪说
一位百(bǎi )度(🌝)内部知(🎗)情人士对36氪(kè )谈起(🔎)过陆奇的离职(zhí )与同百(bǎ(🗡)i )度搜索(🛂)系(💎)高管(😪)的政(zhèng )治(zhì )斗争无关上(shàng )列人士称(⬜)陆奇曾(🥧)对百(🈵)度搜(🏖)(sōu )索(📽)部门可以表示(shì )就是为了百度的(de )名(míng )声估计坚(🎲)定(dì(👖)ng )的(de )杀掉特(tè )定垂(🍹)直(🔐)行业(🚉)的竞(jìng )价(🌭)排名(míng )广告(gào )这应该不会有(🍰)什么东西太大问(🍯)题只会有收(🔷)入上(🍩)的影响(😕)但陆奇的(⛄)主张遇到(💘)了四位百度高管的(😦)联合抵(❇)制终于(yú )的结(😽)果是陆奇(qí )慢慢(🏚)退出(chū )百(❤)度的权力核(hé )心
3月份百(bǎi )度刚情况了一次人事变(😔)动李叫(jiào )兽百度贴(🤴)吧事业部总经(jī(❄)ng )理胡玥(😠)百度(🦆)地图事业(yè )部(🚞)总经理(lǐ(🌪) )李东旻搜索广告(gào )高级总(zǒ(🔀)ng )监(🔲)鲁鹏俊(👴)内容(róng )服(🍰)务(🍠)平台总(zǒng )经(jīng )理屠(tú )静等多位(🥚)中层员工离职(♑)
最(🚬)近(jìn )的(de )传(🔔)言(yán )是百度(🎪)多年的现金(jīn )流基(👵)础(chǔ )大搜(sōu )索(🕺)业务负责(⏬)人向海龙(🌲)在(zài )场的不少百度核(🔬)心业(✂)务管理者毕竟(💀)并(bìng )没有受重视一(yī )定要拿到资源有(🚵)离职意向(xiàng )
重(👉)新(🥥)回顾(🎰)陆奇(qí )直接进入百度之(⛲)初百度还陷在(zài )200亿(yì(⛔) )投入O2O大战的泥潭转型AI战略尚就没清(🦃)晰(🔓)(xī )的思路(♿)股价一度降(🌵)至161欧(💭)元滑下到BAT阵营的(⛪)边(🤺)缘
陆奇直接进入百度后正式确立的战略(📙)(luè )是(🧦)Allin人工智(🎦)能做(zuò )Feed流(🦂)的战(🕶)略主航(háng )道按照手(⏳)机百度(🛺)重现移动搜索的地位并攻占内(nè(🔊)i )容市(🐓)场(📱)这(💞)些看重百(bǎi )度百(😆)科(kē )百度地图百度账号这类优(yōu )势业务
渐渐(🎂)而去的(de )是以医疗事业(🎮)(yè(🥅) )部为(wéi )首(🍗)(shǒ(📒)u )的大举(jǔ )进犯(fàn )被(🧘)(bèi )裁撤与AI核心战略没什么关系的不(bú )能贡献足够利润的部门都(dōu )遭(♐)遇(💻)考(🏗)核和裁(📳)(cái )撤说是这与(yǔ )马东敏(🧐)的思路(lù )完美契(qì )合举(jǔ )刀是媒(🦏)体(⏰)对(🍧)陆奇(qí(🌶) )之于百度业务的评价(🤤)
今天(tiān )慢慢(mà(🚋)n )退出权(quá(🤽)n )力核心(xī(🍼)n )的人成(📯)了(le )陆(lù )奇本人
他把(🤚)别(🔦)人都斗(dòu )走了然后再自(🐠)己走了一位逼近百(🚥)度的人士赞叹
2陆奇和百度(🔊)的文化
2017年(nián )1月陆(🔑)奇组建百度的第一场媒体沟通(tōng )会(🚥)上(🧥)李彦宏向外界(🚃)详(xiáng )细介(jiè )绍陆奇
在百(🗨)度内(🚴)部(📘)有很多关於陆(lù )奇(qí )的传(⛰)言比如说他工作(zuò(🐦) )站了起来像台机器每隔(🚬)一天只睡4个小(🕒)时两(🍶)点(🕸)(diǎn )一线在公司和长(📿)期性下榻(tà )的酒(💱)店间(jiā(🌶)n )穿行(✍)(há(🎓)ng )又例如他(😭)做事亲力(👲)亲为相(🐃)当(🚟)透测哪(🎓)怕重新啊设(🥅)(shè )计了全公司的周报风格统一好(🍅)第一段(duàn )写什么第(😩)二段(🧚)(duàn )写什么(🧤)他也(👽)会解(jiě )除基层员(📷)工再邮箱他再讨论(🏉)问题的(de )邮件
这(🥅)为陆奇赢得了(le )口碑
但令陆奇在内(nèi )部我得到认可的是他借着再造(🎆)百(bǎi )度(🕘)企业(🥉)文化的努(📌)力特别是(🎞)打破(🥐)百度网(🙆)页(yè )从基(🎁)层到高层管理者交流沟通阻(zǔ )塞住的(🎂)顽疾(☕)
不久(🔎)前百(🐇)(bǎi )度内(🔝)部(bù )的(de )官(🐃)僚作风(🏼)人事斗争和个别管理层的私心(🤛)一(🚕)度(🎋)被可以(🖼)表示一(yī )家巨头企(🈵)业(🦋)文(⤵)化(🈚)中的顽疾
不过Robin很厌恶官僚(🗾)不过(🎟)他又比较好(🌇)适当放(🦁)权于外边的这(📑)(zhè )些人边(biā(✝)n )沿(yán )的那些人又跟他也不是(shì(🕶) )一条心也很胡弄(🅱)他即便他们(men )很清楚(🍾)什么是对公司必要的(♐)但的确如(😶)此(cǐ )关心只(🥥)在乎做(🕣)的事有没往上汇报(👍)的时候(hòu )好看点逼(📮)着基层(🍼)员工挑活干
中(🐄)(zhōng )高层管理者的这样(🎎)的(🦓)偏好结果(🎋)会反应在绩效评定上一(👬)名内部人士对(😵)36氪可以(✳)表(🚾)示(shì )症(🕝)结应(✅)该是只考虑到KPI实在不行你我以为(wéi )以百(bǎi )度(❄)的技(jì )术(🧕)连(🎪)不赚钱的垃(🗃)圾(💁)广告帖都(💡)灭不(bú )了他(tā(🗻) )们都清楚(📒)只不(bú )过(guò )不安排好(🛷)人(🤕)力(lì )去整(zhěng )治
以(yǐ(🚐) )内种种除了魏泽(🏡)西事(🎆)件(📏)狂暴后百度的措手(shǒu )不及让(💣)李彦(🏔)宏看起(qǐ )来好像像(🛤)个高居高(📒)层(🥩)又非常好(hǎ(🙉)o )蒙(méng )蔽(🥚)的CEO
一种观点是这(🍒)也(💮)和Robin个人的性格或者他是(shì )个重感(gǎn )情(🐱)的好人(rén )是个是个(gè )的技术男但他根本不不算个杰出的(de )的管理者特别是要羽翼未丰百度(💭)这艘巳经有5万员工的(📝)大船
这(zhè )那(nà )就是陆奇(🍶)初入百度遇到的状况管理层(🎫)最看重(🤛)私利(🚬)势力盘根错节基层的(👳)(de )的问题(⏱)(tí )和意见反馈不了高层
因(🔞)此陆奇开设了新风向(xiàng )沟通交流(🅾)会这是一个定期跟(🛢)员工交流(🕎)的讨论会(huì )制度(👀)每次来开(kāi )一个(✖)半小(🦇)时(🔑)陆奇会(🍪)请(qǐng )帖一位业(💏)务(🕓)线大佬亲自(🚒)出面并(🖖)在百度内网和新(🌩)风会(huì(😅) )你(🤣)的(de )留言区选出最受(shòu )员工关(🚙)注(😸)的问题在会上直接反驳
提(🍿)问可能(😘)很刺(🏅)耳(🈴)例如(🏣)就曾有员工(gōng )一点(👬)也不(⭕)(bú )客气的问陆(🎶)奇为么百度的(de )产品(📊)都中规中距(🕹)江湖之远是对员工更加(jiā )不好(💯)算(🏓)和亲身的体验的(🎖)问(😄)题做一个新(🍑)系(xì )统和(hé )程序维护一(🧓)个旧(🌼)系统(😘)这对(duì )个人(rén )境界突破的价值几乎(🥊)不(🌖)一样这倒致就没人很乐(lè )意(🐋)程序维护旧(🥚)(jiù(🎠) )系统都愿意去做新的这(🚼)种问题怎末(🎄)可(kě )以解决(jué )
有(📏)时(🗂)候只不(💜)过我们没(méi )法(🌙)提出来解决方法但至多这些(🧖)个问题(🈂)让(🚅)上面(🤣)(miàn )的大佬看到了就达到一定目的了一(yī )位百度(dù )员工其(🚔)实相对于(yú )百度历史上的管(➕)理(🛶)层陆奇表现(🎩)出来出前所未有的强烈(🏔)的坦率和不(bú )回(🏳)避
过(👎)去这在百(bǎi )度是不可想象(xiàng )中(zhōng )的
这(💦)(zhè )在百度内部带走了一种印象一名(🥫)普通员工想同COO陆奇联系(😁)有时比同总监级管(guǎ(💊)n )理者交流(🆑)(liú )更太容易放到其余大公(🦗)司这(zhè )是个奇怪(💈)的(de )现(🎈)象
这让人想起了腾(téng )讯创始人(rén )马化腾知乎用户(hù )和菜(🕑)头分享过(🈲)一件事腾(téng )讯的产品线(🕐)上有1700多个产品他参与其中的(🕴)蛮数量(🎈)和他回信(🎺)商讨产品(🦐)问题相(🤥)当祝生(shēng )活基本(➿)上(🥡)那是一个PM和(hé )另(🏑)一(🛺)个PM之间的(de )切磋(🙆)切磋(cuō )如(🏺)果(🔠)他(🤙)被你的做法极(🈁)(jí )大激荡(✂)Pony会立刻(kè )把(bǎ )邮(🗺)件(🖥)升级拖(tuō )一堆VPGM从(cóng )里面出来带动事情行进
陆奇也会直(😽)接发基层员(yuán )工发邮箱他讨论问题的邮(🚱)件趁(chèn )机发觉刻意隐藏在百度的(🏴)产品(㊙)制度和(🕑)运转细节(🚒)中的隐疾毕竟(🎞)害怕管理层不解释(shì )年轻用(yòng )户(hù )的(🔢)需求(💰)他一天(tiān )玩(wán )各(🦏)(gè )种App匿名试用(🍾)手机百度邀请在百度内网中先发表见解的员(⬇)工单聊
在最(zuì )近(🍳)的一次(😶)新(xīn )风会上(shàng )陆奇期(🌔)刊等级半(🏪)个(gè )公司集团(♍)战略(luè )巳(🕕)经都差不(🦑)多理顺了(🐚)但要(🚦)做的仍很(hěn )多
3换了司机的高速列车
过(guò(🤤) )去几年搜索(suǒ )广告在养肥了百度的同时也抹杀掉了这家百(bǎi )度的敏感度和锐(🚓)气陆奇给百(🕤)度新找(🤞)(zhǎo )的路子(zǐ(💞) )是像Google一样剪(🤴)切(qiē )粘贴出(🔵)一个都属(🚎)于(📁)自(🤹)己的AI时代(🤟)的安卓(zhuó )逃掉(diào )过度依(yī )赖广(👐)告(🦃)的广告(🦂)盈(👧)利模式在这套思(❤)路里DuerOS和Apollo是有用(yòng )的(🎳)落(luò )地之前(💹)出(⚪)口
在2018年的CES大会上陆奇(qí )半带(dà(⛺)i )欣慰地称百度AI尤(🍧)其是Apollo的发展体现了中国速度但接下来人们(men )打(dǎ )听一下的是高(👴)速行驶的到百度(🌅)在突然换了司机后会不会脱轨(guǐ )
在百(🏘)(bǎi )度(🔎)(dù )历史上产品或业务而且(🌶)负责人(rén )离职后(hò(⛅)u )而激(jī )起浪花(🔭)的事时有发生了(le )什么
如今指挥棒又返回到(🗺)(dào )李(🐄)彦(♋)宏(⛓)手中李彦(🥓)宏(📸)仍(réng )旧必须平衡新领导(dǎo )班(🐁)子(zǐ )的权力包括(kuò )把陆奇开(kāi )了头的变革再继(🍗)续下去
参照李彦宏在内部(✨)邮件中(🤹)的(🚅)规(👕)划以往陆(🙄)奇(qí )亲自跑(🕸)带的(😃)两块核(🚋)心的AI业(🍳)务智能驾(🐗)驶事(🚪)业群(🌓)组IDG总经理李震宇日后投向(🐘)张亚勤领(⛲)导报告景(jǐng )鲲升(shēng )任智能生活(👛)事(🚨)业群组SLG总经理未来一(🍶)段(🕳)时间里真接向李彦(🤷)宏领导报告(gào )百度也(🤼)许不会会出现第(♌)二(èr )个(🥣)陆奇(🧔)这样的角色如今(🐎)要注意精力放进百度Feed流(liú )上的李彦宏恐怕会(☝)为智能生(👪)活事业(📟)群(💇)组再寻找风一位高层(🐶)汇(🛴)报者
值得注意的(🍨)是上述事(☕)项(xiàng )内部(🗣)邮(yóu )件中达到(🖼)三分(😨)之一的篇(❕)幅都比较(💱)复杂到王海峰这次什(🈵)么变化(🕐)后此前职务AI技(🥌)术(shù(🔔) )平(píng )台体系AIG总负责(🐼)人的王海(hǎi )峰(🚢)被任(💋)命(😭)百度公(🤽)司(sī )高级副总裁
依据什(shí )么百(👃)度的官方信王海峰2010年一并(bìng )加入(🌔)百度几乎(📃)在同(🦒)一时(shí )间为公(gōng )司创建角色了自然语(yǔ )言处理部互联网数据研发部推(🧡)荐引擎和个性化选择部多媒(méi )体播(🥈)放(🛸)部图片搜索部语(yǔ )音技(🗽)术部等(děng )并曾担任(rèn )搜索公司副总经理(lǐ(🌡) )
在2017年3月(👌)吴恩达因派系斗争远远(yuǎ(💏)n )离(🏆)开百度(🛷)后王(wá(🎑)ng )海(hǎi )峰刚接(jiē )手了吴恩达此前专门负责的(🚹)百度研(🍇)究院下一界AIG总(zǒ(🆓)ng )负责人同时境(✌)界(jiè )突破为Estaff成员而被可以(🌇)表示(shì )百度AI派系(😳)上(shàng )一波(🥌)斗争中的赢家
一位百度内部人(💟)士对36氪明说王海(hǎi )峰(fēng )你们负责的AIG与景鲲专门负(fù(👥) )责(zé )的DuerOS之前(qián )的关(guān )系是前(🕑)者提(🌾)(tí )供底层(📻)技术后者共同负责(🐚)落地后到产品并可以使(⏱)用前者的(de )数据但(🙍)两个部门(🍿)在长期合作的(de )同时也修真者的存在博弈AIG也在绝(🖲)对机(🙄)密研发(💭)自己的(😯)硬件机器人产品
陆奇(🦁)离(💷)开后(hòu )AllinAI的百度依旧是是需(💟)要一位有能力禁锢(gù )几块AI业(🕯)务避免内斗不断的(📛)管理者但这(👔)个人会不会又出现从哪里来全(😳)是个未(♓)知数
陆(lù )奇退任百(🛵)度总裁和(hé )COO的消息(xī )公(✨)告(🛢)后(🔸)百度今晚美股(gǔ )开盘价格股(gǔ )价即暴跌约(yuē )7
再强势加(jiā )盟(🦀)来一位陆(lù )奇也会(huì )被斗走一位百度员(♈)工(gōng )对未来的确积(jī )极乐(⬆)观怀疑就(jiù )算(♎)跑来也(🆙)招不来人
陆(🎵)(lù(🔢) )奇贡献的486天像鲶(🌊)鱼(yú )一(🦉)样给了百度(dù )新的刺激但百度看来却没给这些外来的革命者充足(👗)的(🍃)利用
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