有哪些日剧让你(nǐ )眼前一亮(liàng )
日剧(🥁)很很厉害的一点是能深挖人性探讨(tǎo )普通人的喜怒哀乐
1海王
导演胜(shèng )者即是正义金子文纪(jì )土(🚌)井裕(🔪)泰石井康(kāng )晴
演(yǎn )的(🍵)暗金丑(🍛)岛君新垣结衣星野源大谷亮(liàng )平
看(kàn )点食草工科男呆萌美少女实验的方法契(🍏)约(yuē )婚姻的(de )也非常有趣单身狗(gǒu )被散了(le )很多狗粮(liáng )新垣结衣根本就是太萌(😳)片尾(♌)舞(⛸)蹈太(🌖)逗(😤)了
2海王
导演海(hǎ(🔑)i )王福泽克雄棚泽孝义(❓)田中健太
古装电影堺(🕵)雅人上户彩香川照之
看(🕛)点(👛)跟啪啪啪(pā )一样霓虹人(rén )比(🐈)较喜欢前戏十足然后(⬇)在一瞬(🐩)间(🔤)再次爆发每集前(🍶)30分(🏰)钟都无比压抑剧(🙂)(jù(⛺) )情一(yī )环(😟)扣一(🌠)环紧张到不(❓)行(🕞)到(🦗)结果(🚊)十几分钟热血励志形(🎩)(xíng )状怪(guài )异打(🌴)着鸡血(xuè )堺雅人香川照之等许多优质(🏏)叔出演电影的银行家们气质不(bú )凡(⏭)(fán )最后(hòu )大结局反正挺要什么不(🤺)是(📶)现实的BOSS们相互妥协(➕)炮灰的仅有少(😫)年热(rè )血小喽(🈴)啰(🖍)
3逃避虽(suī )可耻但有用
导演松冈(🔫)锭司山下(xià )敦弘及(jí )川拓郎
主演小林薰须(xū )藤理彩田畑智子(zǐ )
看点(🧛)在(🥗)每个深夜边缘人被(bè(🔱)i )美食(😘)彻底(dǐ )治愈即便是(🦐)普通(🧦)人获得(🎗)依旧有故(🕜)事(shì )台词如散文版优(📘)(yōu )美动人小(💹)林薰(xū(⛽)n )大(🐳)叔气质浓(👛)烈(🌳)
4半(bàn )泽(zé )直(🖖)树
导演石(✝)川淳一城宝(bǎo )秀则西(🦖)坂瑞(😙)城编剧古泽良太
演的(📆)堺雅人新垣结衣冈田将生
看点(🍿)毒舌大叔和(hé )呆萌(🌅)少女组合(🕰)最好搭配还挺好玩吉(🥌)高由里子贱萌怪新垣结衣(yī )正(✅)义感十足且乖诉讼(🚔)中的笑点(🚫)很多却能直接导致人(🤤)陷入深(shēn )思末凉(😴)子御姐范真棒熟透的水(shuǐ )蜜桃
5深夜食堂
导演山口雅俊川村泰祐
主(zhǔ )演山田(🌴)孝(📩)之(🔟)片(😊)濑那奈矢部享佑
看点从高利贷角(😑)度看(⛹)(kàn )计(🆒)划理财的重要性欲(yù )望是(🎶)把刀(🥁)能伤人也能(🐔)(néng )伤己连高利贷也能拍(😟)得热血街(jiē )灯(dē(🐠)ng )还(hái )真啧
百度(👋)未一(🔥)跃(yuè )而起陆奇已(🐤)离场(chǎng )后进入(🌻)到百(⏰)度486天后工作狂(📂)陆奇(🌏)只不过个人和(🙅)家庭的原(🚐)因(yī(❄)n )由(yóu )李彦宏(🌝)在5月18日下午(wǔ )发出的(♑)内部(bù )邮件中(zhōng )下达(🏕)(dá )命令从今年(⏲)7月(yuè )起(😣)不再一职(zhí )百度集团总裁兼首席运营(🐷)官
这位李(⛺)彦宏亲自来从硅谷这边请慰籍着百度(😁)转型(🐶)厚望的明星(🏐)职(zhí )业经理人在百度(🏸)AllinAI大(🙂)战略拐向中途倒是在公司(😜)内外也打(dǎ(🤒) )胜了个人口(🔦)碑的时刻突(🕰)然之(zhī )间取走(😼)对百(🕋)度实际(😹)(jì(🎒) )业(yè )务的管理权
虽说李彦宏称陆(😊)奇将(jiāng )再任职(zhí )集团(tuán )公(gōng )司(🖱)的副董(🈸)事长以这个身份一直送回百(🆘)度但很(🐇)多这(🐺)(zhè )更(🌙)像(xiàng )是越(🥤)描越黑
百(bǎ(🚭)i )度(🧐)员工(gō(🎟)ng )的群早就(👈)炸开觉着副(fù(🎋) )董事长(🌃)那是个虚职(🙈)先(📈)缓(📊)存一下下一步就走了
虚职的分析(xī )不虚从百(bǎi )度新的管理班(bān )子和权力(🌜)架构不不自然出(⚪)去(qù )陆奇(👜)取回(🕰)了全都所有的(de )权(quá(🍨)n )力
据百度内部(🌿)邮(🖼)件百度主要(🏓)业(💂)务部门负责人张亚勤向海(hǎi )龙(lóng )王海峰朱光等人(rén )将再向李彦宏做了(le )汇报李彦(yàn )宏在5月18日(rì )的内部邮件中同时宣布王(wáng )海峰成功(🎶)进阶为百度公司高级(jí(🔀) )副(🤔)总裁并(😏)再(📍)继续职务AI技术(⚫)平(🤚)台体(tǐ )系AIG总负(🛐)责人况且(✔)AI的两大(📸)事业群智能驾(🔁)驶事业群组(♋)IDG总(zǒ(🔥)ng )经理李震宇投(🐃)向张(🚒)亚勤(qín )如实汇报景(😫)鲲将一职智(zhì(🦕) )能生(🕝)活(huó )事(🖌)业群组SLG总经理一(yī )职未来(🎖)一段(duàn )时间里(🥛)直接(🔗)向李彦宏汇报情况
到现(⛪)在(🌅)为止(zhǐ )张亚勤向海(😢)龙王海(⚓)峰(💭)朱光均(🌟)向(xiàng )陆奇(qí )领导报告(🌐)且陆(🦓)奇(🚢)(qí(📜) )最最看重的两项(✨)AI业务的出口智能生活事业(🎉)群(qún )组(zǔ )SLG和(Ⓜ)智能驾驶事业(yè(🕗) )群组IDG均由陆奇(qí )真(🦁)接亲自挂帅任总经(🐿)理正(🦌)因(📪)如(rú )此职(🏍)业(🛥)经理人陆(😾)(lù )奇(qí )被如(💨)果说是少(🌈)见的除开李彦宏(hóng )外(💋)居然还能(💋)(néng )在百度总帅(🆒)大权的人
此行人事变动并(🔍)(bìng )不代(🌭)表百度的直接掌(zhǎ(📚)ng )舵权恢复又回到李彦(yàn )宏手上后(🏁)者而且(qiě )在(zài )移动端时代对(😅)公司战略可(kě )以确定的游移不(🕍)定在(🎻)管理能力(🐹)上(🗽)令(lìng )一些(🥎)内(🍑)部员(🏳)工失去了信心
与此同时陆奇出任而成型的李彦宏陆奇马东敏的(de )三角权(quán )力结构李彦宏主抓信息流广告业务陆奇总统领通盘业务尤其是AI李彦宏夫人(🦏)马(mǎ )东(🌾)(dō(🌚)ng )敏(🎵)抓投资什么在表面上看来(🈂)比较稳定地保(bǎo )留了(☝)一年多然后(🔈)完(🤒)全(quán )崩坍
陆奇在百度(dù )掌权的四百多天里百度的股价比(bǐ )起(qǐ(🍁) )他(tā )入职(🧤)时之初修为提升了将近(👬)60但百度与阿里腾讯市值(🆒)依然差出一个数量级与今日(😦)头条的竞争远未(wèi )结(jié )束后随着(💗)陆奇的(🏏)离(lí )去百(🎠)度下重注的AllinAI战(🌓)略更(gèng )是前(📡)路(lù )渺(❌)茫
1举刀的(📃)陆奇和(🙉)百度(🔹)的斗(dòu )争(🎪)
陆奇(qí )慢(❔)慢退出百度(🍈)的(de )消息公元前16世纪在4月底再(zà(📌)i )到脉脉曝出消(xiāo )息一(yī(⛲) )团团时陆奇本(🙁)人还(🚆)在参加上海(hǎ(👽)i )车(🐹)展外(🥋)表看来(♈)精(⤵)神焕发甚至于他(tā )刚刚开(kāi )放了新(💰)一期新(😀)风会(🏡)的考试(shì(➕) )报名这是陆(lù )奇(qí )创始的(🏂)不定期检查跟百(🔃)度员工(gōng )继续(✖)讨(tǎo )论公司方向(xiàng )和业务的内部会议
这些(🤔)都(🌉)让百度基层员工对此那两个爆(🔛)料十分不屑(xiè(💥) )甚至(zhì )还(🦒)怀疑是竞(👣)争对手(shǒu )蓄意释放(🧢)(fàng )出(🚽)谣言在百(bǎi )度能发(fā )财(⛔)报(bà(🧒)o )前(🤘)一日拉低(🎲)百度股价
李彦宏今天的内部信难比(bǐ )登天一枚炸弹(🥘)感(🀄)觉公(🏕)司刚稍微有点垂死还得不行呀一位百度员工对36氪说(shuō )
一位(⛳)(wèi )百度内部知情(🤞)人士对(duì )36氪(🤼)谈起过陆奇的离职(🐳)与同百度搜索(suǒ )系高管的政治斗(📝)争(🍡)无关上列(liè )人士称陆奇(🐘)曾(🈳)对百(bǎi )度搜索部门(mén )可以(🍸)表示(shì )就是为了百度的名(🤼)声估计坚定的杀掉(👸)特定垂直行业的竞价排(😗)名广(guǎ(👻)ng )告这(🏢)应(🐇)该不会有什(shí )么(🗨)东西太大(dà )问题只会有收(🐓)入上的影响但陆奇的主(zhǔ )张遇到了四位百度(🍈)高管(🌦)的联(🉐)合抵制(⏺)终于的(🏯)结果是陆(lù(♑) )奇慢(✖)慢退出百度的权(💴)力(lì )核心
3月(yuè )份百度刚(🤛)情(❌)况了(le )一次人事变动(dòng )李叫(jiào )兽百度贴吧事业(🔪)部总经理胡玥(👳)百度地图事业部总经理李东旻(mí(🍷)n )搜(🥟)索广告高级总监鲁鹏俊内容(róng )服(♿)务(🏅)(wù(🏩) )平台总经理屠(🏎)静(🛹)等多位中层员工(🎣)(gōng )离职
最近的传言是(shì(💎) )百度多(🍄)年的现金流(🍐)基(jī )础(😔)大搜索业务负责人向(🌸)海龙在场的不少(💺)(shǎo )百度核(🎷)心(xīn )业(🌍)务管理者(zhě )毕(👋)竟并没(méi )有受重视(shì )一定要(yào )拿到(🤳)资源有(🎒)离职意向(xiàng )
重新(xīn )回(💾)顾陆奇直(🧕)接进入百度之初百(bǎi )度(🍣)还陷在200亿(yì )投入O2O大战的(de )泥潭转型AI战略尚(👋)就(🍵)没清晰的思路股价一度降至161欧(ōu )元滑下到BAT阵营(👡)的(🎰)边缘
陆奇直接进入百度后正式确立的(de )战略(🎮)是Allin人工(gōng )智能做Feed流的战略主航(🔧)道按照手(shǒu )机(jī )百度重现移(🐩)动搜索(🧞)的地位并攻(🥞)占内容(🥙)市场这些看重百度(🆗)百科百度地图百度(🗡)账号这类优势业务
渐(🌮)渐(jià(👎)n )而去(⭐)的是以医疗事业部为首的(🕖)大举(jǔ(🎣) )进犯被裁(cái )撤与AI核(🚿)心战略没什么(💇)关系的(🙎)不能贡(gòng )献足够利润(🏉)的部门(mén )都遭遇(yù )考核和裁撤说是这与马东敏的思路(🍣)完(💣)美契(🐨)合举刀是媒体对陆奇之于百度(dù )业(📼)务的评价
今天(tiān )慢慢退出权力核心的人成了陆奇(qí )本人
他把别人都(📡)斗走了然(rán )后再自己走了(le )一(👺)位(wèi )逼近(👅)(jìn )百度的人(🥒)(rén )士赞(🔼)(zàn )叹
2陆(🤞)奇和百度的文化(huà(🐀) )
2017年1月陆奇组建百度的(😂)第(📂)一(yī )场媒(🎥)(méi )体沟通会上李(📘)彦宏向外界(🐩)详(🏐)细介(😘)绍陆奇(🔜)
在(🐳)百度内部(🎱)有很多关(♍)於陆(lù )奇的传(🐠)言(yán )比如(rú )说他工作(🌍)站了起(qǐ )来像台(🔞)(tái )机器每隔一(yī(🌙) )天只睡(shuì )4个小时(shí )两(liǎng )点一(🔊)(yī )线(🐥)在公(gōng )司和长期性(🎠)下榻(🦍)的酒(jiǔ )店间(jiān )穿行又例如(rú )他(🏻)做事亲力(❄)亲为(🍞)相当透测(🌻)哪怕(🖲)重新(xīn )啊设(🌾)计了全公司的周报风格统(🏂)一好第一段写什么(💊)第二段写什么他(📪)也会解除基层员工再邮(yóu )箱他再讨论问题的(🚶)(de )邮件(🍿)
这(zhè )为(wéi )陆奇赢得了口碑
但令陆奇(🗂)在内部我得到(⛵)认(rèn )可的(de )是他借着再造百度(dù )企业文化的努力(😾)特别是打破百度网页从基(jī )层到(🚑)高层管理者交(🚍)流沟(gō(🔸)u )通(🍶)阻塞住(🛍)的顽疾
不久(🌓)前百度内部的官僚作风人事斗争(📼)和个别(🏫)(bié )管理层的私心一度被(🌖)(bèi )可以表示一家巨(jù(🚭) )头(tóu )企业(yè )文化中的顽疾
不过Robin很厌恶(🐇)官僚不过他又比较好(hǎo )适当放权于外边(💒)的这(👖)些人边(👕)沿的(de )那些人又(❓)跟他也(🤫)不是一条心也很(hěn )胡弄他即(jí )便他们很清楚什么是对公(🔺)司必要的但的确如(rú(😺) )此关心只在乎(hū )做的事有没(🕦)往上汇(💎)报的时候好看(😼)点逼着基(jī )层员工挑活干(💫)
中(👁)高层管理者(🚡)的这(✋)样的(🕐)(de )偏好结果会反应在绩效评定上(shàng )一名内部人士对(🔶)36氪可以表示症(zhèng )结应(yīng )该是只(zhī )考虑(💡)到KPI实(shí )在不行你我以为(wéi )以百度的技术连不(🧔)赚钱的垃(lā )圾广告(gào )帖都灭不(💮)了他们(men )都清楚只不(😧)过不安排(pái )好人(👜)力去整治
以(yǐ )内(🎨)种种(♌)除了魏(🛠)(wèi )泽西事件狂暴后百度的(de )措手(shǒu )不及(😔)让(👞)李彦宏看起(✝)来(🐛)好(hǎo )像(xiàng )像(xiàng )个高居高(gāo )层(🍩)又(🥖)非常好蒙蔽的CEO
一种观点(😾)是(shì(🖤) )这也和(🕤)Robin个人(➰)的性格或(🚮)者他是个重感情(🈸)的好(🍜)人是个是个(gè )的技术(💚)男但他根本不不算个杰出的的管(🏆)理者特别是要羽翼(yì )未丰百(🕹)度这艘巳经(📆)有5万员(👾)工的大船
这那就是陆奇初入百度(dù(🧜) )遇到的(👰)状况(➕)管理(🥦)(lǐ )层最看(📔)重私利势力盘根错节(jiē )基(😩)层的的问题和意见反馈不了高(gāo )层
因(🤾)(yīn )此陆奇开设(👔)了新(♟)(xīn )风(fēng )向(🎌)沟通交流(🉐)会这是一个定期(qī )跟(📦)员工交(🎓)流的(de )讨论会制(🍀)度(⚪)每次(🎿)来(lái )开一个(gè )半小时陆奇(🔍)会请帖(📳)一位业(🥀)务线大佬亲自(zì )出面并在百度(😡)内网和(hé(⏰) )新风会你(nǐ )的留(liú )言区(✨)选(🥓)出最(zuì )受员工关注(💄)的(🔡)问(wèn )题在会(🔑)上直(zhí(🌻) )接反驳
提问可能(📬)很刺(🔬)耳例如就曾有员工一(👩)点也不客(🌝)气的问(🎓)陆奇为么(🚡)百度的产(😑)品都(👻)中规(🥐)中距(jù )江(🥄)湖之远是对员工更(gèng )加不好算和(🙃)亲身的体验的(❕)问题做一个新系统和(🧗)程序维护(hù )一个旧系(🔐)统(💅)这对个人(👶)境(🔙)界(🌮)突(📚)破的价值几(jǐ )乎不一样这倒致就没人(rén )很乐意程序(💖)维护(hù )旧系统(🙂)都(🥈)愿意去做新的这种(⌚)问题怎末可以解决
有时候(hò(👽)u )只不(🎐)过我们(🐞)没法提出来解决方法但至(🦎)多(😽)这些个问(🛴)(wèn )题(📲)让上面的(de )大佬看到了就达到一定目的(💋)了(😀)一位百度员工(gōng )其(🏴)实相对(👚)于百度历史上的(🎍)(de )管(🍣)理层陆奇表现出来(🥗)(lái )出前所(🌌)(suǒ )未有的(🚨)强烈的坦率和不(bú(🅰) )回避(🤵)
过去这在百(🖍)度(dù )是不可想象中的
这(🍀)在(🚳)百度内部带走了一种印象一名普通员工想同COO陆(🍇)奇联系有时比同总监级(jí )管理者交流更太容易放到其(qí )余大公司(🐂)(sī(🏗) )这(zhè )是个奇怪的现(⛱)象
这让(🦌)人想起(🏁)了(🔹)腾讯创始(🤳)人马化腾知乎用户(🛒)(hù(🔀) )和(🖤)菜头分享过一件(jiàn )事(🤝)腾讯的产品线上有(🕞)1700多(duō )个产品(🦃)他参(cān )与(yǔ )其中的蛮数量和(🕴)他回(🖲)信商讨产品问题(tí )相(😔)当(🤧)(dāng )祝生活基本(🚅)上(👳)那(nà )是一(yī )个PM和另一个(🏽)PM之间的切磋切(😍)磋如果他(🤭)(tā(🍖) )被你的做法极大激(🏢)荡Pony会立(🔓)刻把邮(📑)件升级(jí )拖一(🀄)(yī )堆VPGM从里(🎧)面出来带动事情(📈)(qí(🕸)ng )行进
陆奇(qí )也会直接(🏷)(jiē )发基层员工发邮箱他(tā(💢) )讨论问(wèn )题的(de )邮件趁(chèn )机发觉(🔰)刻意(yì(🕗) )隐藏在百度的产品(🔠)制(🎥)度和运转细节(jiē(👉) )中(🐅)的(🧙)隐疾毕竟害怕管理(🥧)层不解释(🥒)年轻用户的需求他一天玩各种App匿名(😺)试(shì )用(🍳)手机百(🈷)度(dù )邀(🔲)请(qǐng )在百度(🈹)内网(🎼)中先发表(biǎ(🎎)o )见解的(de )员工单聊
在最近的一次新风会上陆奇(🥉)期刊等级(jí(😤) )半个公司集团战略巳经都差不(📈)多理顺了但(🈚)要做的仍很多(duō )
3换了司机的高速列车
过(guò(🔡) )去(🐢)几(jǐ )年搜(😘)索广告(gào )在养(🕦)肥了百(bǎi )度的同时也抹杀掉了(🦑)这家百度(⛄)(dù )的敏感度和锐(⏬)气陆奇给百度新(xīn )找(😊)的路子(👠)是(🎉)(shì(😔) )像Google一样剪切粘贴(tiē )出(🍂)(chū(🗼) )一个都(💣)属(shǔ )于(yú )自己(💗)的AI时代的安卓逃(🕛)(táo )掉过度(dù )依赖广告的(de )广告(gào )盈利(lì )模式在这套思(🧝)(sī(🍃) )路里DuerOS和Apollo是有用(💴)的落地之前出口(😣)
在2018年(➕)的CES大会上(🈷)陆奇半带欣慰地称百度AI尤其是Apollo的(🌜)发展(zhǎn )体(🦖)现了(🍞)中(🍙)国(👟)(guó )速度(🎯)但接下来人(♎)们(men )打(🍬)听(🏤)一下的是(😥)高(📌)速行驶的到百度在(📰)突然换(huàn )了(🎮)司机后(hòu )会不(🍉)会脱轨
在百度历(lì )史(shǐ )上(✏)产品或业务(🥪)而且负(fù(🕺) )责人(🆚)离(👩)职后而激起(👓)浪花的事(shì )时(shí )有发生了(le )什么
如今指挥棒(📉)又返(⏹)回(huí(📑) )到李彦宏手(🉐)中(🐳)李彦宏仍(🗺)旧(🐉)必须平(🌀)衡新领导班子(📘)的(💦)权力包括把陆奇开了头的(👜)变革再继续下去
参(🀄)照李(🐈)彦(yà(🌼)n )宏在内部(bù )邮件中的规划以往(wǎng )陆(🤦)奇亲自跑(🕑)(pǎ(🌐)o )带的两块核心的AI业务(wù )智能驾驶事业群组IDG总经(💠)(jīng )理李震宇日(🍠)后投(🥕)向张亚勤领导报告景鲲升任(rèn )智(📲)能生(🌻)活事业群组SLG总经理(lǐ(🎓) )未来一段(⚽)时间里真接向(💇)李彦宏领导报告百度也许不(👕)会会出现第二个陆(👕)(lù )奇这样的角色(sè )如今要(🦗)注意精力放进(🏖)百(🏃)度Feed流(liú )上的(📮)李彦宏恐怕会为(👑)智能生活事业(🈶)群组再寻找(🚪)风一位高层(cé(🏦)ng )汇报者
值得(🤫)注意(💒)的(🛫)是上述(💿)事(shì(🔨) )项(xiàng )内部邮(yó(🧣)u )件中达到三(sā(👆)n )分之一的篇幅都(dōu )比较复(🐩)杂(zá )到(⛩)王(🏞)海峰这次什(🤶)么变化后(🔑)此前职务AI技术平台体系AIG总负(🚕)责(zé )人的王海峰被任命百度公司(🔎)高级副总裁
依据什么百度(dù(🚋) )的官方信王(🐪)海峰(😶)2010年(nián )一并加入百度几乎(😁)在(zài )同一时间为公司(🥘)创建角(♑)色(🏺)(sè )了(🍷)自(zì )然语言处(🐹)理部(🙈)互联(🖥)网数据研(🚨)发(🥃)部(👖)推荐引擎和个性化选择部多媒体播放部图(🚏)(tú )片(🍵)搜索(🐎)(suǒ )部语音技术部等(🌎)并曾(céng )担任(rèn )搜索(suǒ )公司副总经(📃)理
在(🛐)2017年3月吴恩达因(yī(🚗)n )派系(📧)斗争远远离(lí )开百度后王海峰刚接手了吴恩达(🏆)此(🈹)前专门负责的百度研究院下一界AIG总负责(😇)人(🗂)同时境界突破为Estaff成员而被可以表示百度AI派系(🏙)上一波(🍠)斗(🌺)争(🚙)中的(🔻)(de )赢家
一位百度内部人士对36氪明说王(😒)海峰你们(men )负(🛀)责的AIG与景鲲专门负(🥀)责的DuerOS之前的关系是前者提供底层技术后(hòu )者共同负责(🚸)落地后(hòu )到(dào )产品并可以(🦏)使用前者(zhě )的数据但两个(🐋)部(bù(📦) )门在长(🤝)期合作(💤)的同时(🆎)也修(🌍)真者的存在博弈AIG也(♟)在绝对机(jī )密研发自己的硬件机(jī(🧡) )器人(🍲)产品
陆奇离开后AllinAI的百度(dù )依(🌀)旧是(shì )是需要一(💨)位有能力禁锢几块AI业(😸)务避免内斗不断的管(guǎ(🤡)n )理者(❔)但这个人会不会又出现从哪里来全(✖)是个未知数
陆奇退任(🦗)(rèn )百度总裁(🔬)和COO的消息公告后百度(👀)今晚美股开盘价(jià )格股价即(jí )暴(🛤)跌约7
再强势加盟来(🉐)一位陆奇也会被斗走一位百度(🐃)员工对(👵)未(🚮)(wèi )来的(de )确(🔛)积极乐(lè )观怀疑就算跑(🈳)来也(yě )招不来人(rén )
陆奇贡献的486天像鲶鱼一样给了百度新的(⛹)刺激(🐡)但百度(dù )看来(lái )却没给(⌛)这(🤣)些外来的革命(mìng )者充足的利(🍗)用