有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有(🕊)哪些日剧(🥃)让你眼前一(👌)亮
日(🧑)剧很很厉害的一点是能深挖(🔈)人(🕠)性探讨普通人(🍉)的喜(🔧)怒哀乐
1海王
导演胜(shèng )者即是正义金(jīn )子文(⤵)纪(🔑)土井(🌻)裕泰石井康晴
演的(🦌)暗金丑岛君新(🚁)垣结衣(🌩)星(xīng )野源大谷(🔐)(gǔ )亮平
看(🏭)点食草(⏰)工科(kē )男呆萌美少(😨)女实验(yàn )的方法(🚂)契约婚姻的也(🍅)非常有趣(🕣)单身狗被散了很多狗(gǒ(🔌)u )粮(📧)新垣(😁)结(jié(🏯) )衣根(gēn )本就(jiù )是(🎸)太萌片尾舞(wǔ )蹈太逗了
2海王(wá(💠)ng )
导演海(⬅)王福(💬)泽(🏄)克雄(🤶)棚泽孝义田中健(jiàn )太
古装(zhuāng )电影(☔)(yǐng )堺雅人上户彩香川(🍀)照之
看点跟啪啪(😙)啪(🎵)一(💩)样(🤥)霓(ní )虹(🙂)人(rén )比较喜欢(🏵)前(qián )戏十足然(🛣)后(hòu )在一瞬间再次爆发每集前30分钟都无比压抑(🏜)剧(🕶)情一环扣一环紧张(👘)到不行到结果(guǒ )十(🌙)几(jǐ )分(🤢)钟(zhōng )热血励志形(🆗)状怪异打着(📔)鸡血(〽)堺雅(🎩)人香(👖)川照之等许多优质叔(shū )出演(🌔)电影的银行家们气质不凡最(zuì )后大(📯)结局反(🦈)正(🏯)挺(😎)要什么(🥀)不是现实的BOSS们相互妥协炮灰的(de )仅有少年热血(😦)(xuè )小喽啰
3逃避虽(suī(🎁) )可耻但有用
导演(yǎn )松冈(🤣)(gāng )锭(dìng )司山下敦(💒)弘及(jí )川(chuān )拓郎
主演小林(🤝)薰须藤理彩田畑智子
看点在每(🍘)个深夜边缘人被美食彻底治愈即便是普通人(⛲)获得依旧有(🎮)(yǒ(🈂)u )故事台词如散文版优美动人小林薰(🧜)大叔气质浓烈(🌧)(liè )
4半泽直(zhí )树
导演石川淳一(🤯)城宝(bǎo )秀(xiù )则西坂瑞城编(biān )剧古(📆)泽(🧝)良太
演的堺雅人新垣结衣(yī(👯) )冈田将生
看点毒舌大叔(🥈)和呆萌少女(nǚ )组合最好(🚲)搭配(pè(👹)i )还挺好玩吉高由里子贱萌怪新垣结衣(🅰)正义(👶)感十足且乖诉讼中的笑点很多却(🚴)能直接导致(⛴)人陷(🏘)入(🔨)深思末凉(🔚)子(🐟)御姐(🥍)范真棒熟透(🥐)的(⏫)水蜜(🥛)桃
5深夜(yè(🐛) )食堂(🐤)
导演山口雅俊川村泰祐
主演山(🚭)田孝之片濑(lài )那奈矢部享(💉)(xiǎng )佑
看点从高(🗑)(gāo )利(🔵)贷(🕴)角度看计划(🆑)理财的重要性欲(yù )望(🚄)是(shì )把(👩)刀能伤人(🐵)也能伤己(💍)(jǐ )连高利贷(📷)也能拍得(📴)(dé )热血街灯还真(🏦)啧
小米10涨价后销(🈳)量(🚶)却很好(🛸)(hǎo )是因为以前太便(bià(🈴)n )
大(♏)米白面(miàn )天天吃也得腻换个口味十年前有人(rén )说腾讯和阿里(lǐ(🎳) )抵不(🥤)上一个百度
百(🤪)度未一跃(yuè )而起(♍)陆(lù )奇已离场后进(🔖)入(🐚)到(🍪)百度486天后(hòu )工作(🐌)狂陆奇只不过个(⏺)人和家(📨)庭的原因由李彦宏在(zài )5月18日下午发(🏺)出的内部邮件中下达命令从今(jī(🖼)n )年7月起不再一职百度集团总裁兼首席(😲)运营(yíng )官(guā(🍏)n )
这位李彦宏(hóng )亲自来从硅谷这边请慰籍(jí )着百度(dù(💊) )转型(xíng )厚望的明星(xīng )职业经理(lǐ(🔀) )人在百度AllinAI大(dà )战略(🎋)拐向中途(tú )倒是(♍)在公(🎈)司内(🍈)外也(👢)打胜了个(gè )人(👞)口(kǒu )碑的时刻(😋)(kè )突(tū )然之(zhī )间取走(zǒu )对百度实际业务的管理权(🔗)
虽(suī )说(shuō )李彦(yà(🕝)n )宏(hóng )称陆奇(🐿)将再任(rèn )职集团公(😾)司(🍃)的副董事(shì )长以这个(gè )身份一直送回百度但很多这更像是越描越(yuè(🙊) )黑(🏔)(hēi )
百度员工的群(📠)早(💽)就(jiù )炸开觉着副董事长那是个(🚞)虚职先缓(🅱)存一下(🐎)下一步就走了
虚职的分(🚆)(fèn )析(🥅)不虚(xū )从百度(dù )新的管理班子和权力架构(🥜)不不自然出去(qù )陆(🤰)奇(qí(🗺) )取回了全(quán )都所有的权力
据百度内(nè(🔛)i )部邮件百度主要业务部(💃)门负(fù )责人(🤐)张亚勤向(xiàng )海龙王海峰(📮)朱光等人(⏭)将再向李彦宏做(🏙)了汇报李彦宏(😭)在5月18日的(🏃)内部邮件(jiàn )中同时宣布王(📧)海峰成功进阶为百(🌅)度公(gōng )司高级副总(zǒng )裁并(🍙)再继(🕒)续(xù )职务(wù )AI技术平台体(🕞)系AIG总(😭)负责人况且AI的(🌀)两(liǎng )大事业(yè )群智能(🧕)(néng )驾驶事业群组IDG总经理李震宇投向张(🛺)亚(yà )勤如实汇报景鲲将一职(🥎)(zhí(🐙) )智能生(😒)(shēng )活事业群(🌽)组SLG总经理一职未来一段时间(jiān )里(🌇)直接向李彦宏(🏕)汇报情况
到(🌾)现在为止张亚勤向海龙王海峰朱光均向(xiàng )陆(🎣)奇(qí(👫) )领导(💰)报(bà(⏫)o )告且(🕰)陆奇最最看重的两项AI业务的出(chū )口(🛹)智(🐂)能生(👔)活事业群(😷)组(zǔ )SLG和智能(🎵)驾驶(🚘)事业群组(🎫)IDG均由陆(lù )奇真接亲自挂帅任总经(jīng )理(lǐ )正因如此职业经理人(🚦)(rén )陆奇(qí )被如果说是少见的(🚬)(de )除(✖)开李彦宏外(🐴)居然(rán )还能在(🌽)百(⚪)度总(🌛)帅大权的人
此行人(♒)事变(🕥)动并不(bú )代(dà(🧥)i )表百度的直(📏)接(📵)掌(😗)(zhǎng )舵(duò )权恢复又回到李彦宏手上后者而且在移(yí )动端时(shí )代对(🛷)公司战略可(kě )以确(🎬)定的游移(🛸)不定在管理能(🚥)(néng )力上令一些内部员工失去(qù(🚚) )了信(xìn )心
与此同时陆奇出任(🍰)(rèn )而成型(xíng )的李(🎮)彦宏陆(🛫)奇马(🐰)东敏的三角权力结构(⭕)李彦(yàn )宏主抓信息流广告业务陆奇(🕜)总(zǒng )统领通盘业(👟)务(🈲)尤其是AI李彦宏夫人马(🚶)东(dōng )敏抓(🚭)投资(🥗)(zī )什么(me )在(zài )表面上看来比较稳定地(dì )保留了一年多然后完全(🔚)崩坍
陆奇在百度掌权的四百(bǎi )多天里百度的股(📫)价比起(😤)他入职时之初修为提升了(😆)将近60但百度(🖨)与阿里腾讯市值(🎋)依然差出一个数(shù )量级与今日(⚪)头条的竞争远未结(jié )束后随着(👖)陆(👝)奇(qí(📺) )的离去百度下重注的AllinAI战略更是前路渺茫
1举(🧥)刀的陆奇和百(❓)(bǎi )度的斗(🗝)争
陆奇慢慢退出百度(🍁)的消息公元(🕸)前16世(🎪)纪(🔑)在4月底再到脉(mò(⚫) )脉曝出消息一团团(tuán )时(shí )陆(🚂)奇(😘)本人还在(🚭)参加上海(👒)车展外表看来精神焕发甚至(🕣)于(🚍)(yú )他(tā )刚刚开放了(le )新一期新风会的(🥨)考(🛍)试报名这(😠)是陆奇创始的不定期检(jiǎn )查(⏬)跟百度员工继续讨论公司方向和业务的内部(bù )会议
这(🐋)些都让百(bǎi )度基层员工对(duì(🌜) )此那两个爆料十分不屑(❣)甚至还怀(👸)疑是竞争(🕢)对手蓄意(👵)释放出(chū )谣言在百(✒)度能发财报前一日拉低百度(😺)股价(😐)
李彦(yàn )宏今天的(🐎)内部信(🍏)难比登天一(🍚)枚炸弹感觉公司(🚒)刚(gā(🍟)ng )稍微(🔕)有点垂死还(hái )得不行呀(🕶)一位(🥇)百度员工(gōng )对36氪说
一(yī )位百度(🍙)内部知情人士对36氪(🆘)(kè )谈起过陆奇的离(lí )职(🤤)与(🌸)同百度搜索(🏩)系高管的政(🤜)治(🤗)斗争(🎋)无关上(shàng )列人士(😿)称陆(🕳)奇曾对百(bǎi )度搜(😍)索部(🚾)门可(kě )以(yǐ )表示(shì )就是为(wéi )了百度的名声(shēng )估计坚定(dìng )的杀掉特定垂直行业的竞价排名广告这应该不(bú )会有什(🎸)么(me )东西太大问题(tí )只(🚙)会有收入上(🧚)的影响但陆奇(🐀)的主(💊)张遇(😕)(yù )到了(🚑)四位百度高管(🍧)的联合抵制(zhì )终于的结(❌)果是陆奇慢(màn )慢退出百度(💻)的(🏵)权(quán )力核心
3月(😙)份(fèn )百度刚情况了一(🔡)次(🌧)人事变(🐓)动李叫(jiào )兽(shòu )百度贴吧事业部总(🌵)经(🖍)(jī(💾)ng )理胡玥百度(dù(📸) )地图事业部(😿)(bù(🦊) )总经理李(❌)东旻(🕹)搜索广告高级总监鲁鹏俊(jun4 )内(nèi )容(🤛)服务平台(🥙)总经理屠静等多位中层员(yuán )工离职
最近的(de )传言是百度多年(📘)的(de )现(🙏)(xiàn )金流基础大(👮)搜索业务负责(🥒)人向海龙在场的不少(🌓)百度核心业(💌)务管(🥟)理者毕竟并(👍)没(méi )有受重视一定要(yào )拿(🤒)到资源有离(lí )职(🐏)意向(🈸)(xiàng )
重新回顾(🎤)陆奇直接进入百度之初百度还陷在200亿投入O2O大战的泥潭转型AI战略(🌋)尚就没清晰(💖)的思路(lù )股价一度降至161欧元滑下到BAT阵营的(🔠)边缘
陆奇直接进入百度后正式(📲)(shì )确(🧡)立(lì )的战略(luè(🈹) )是Allin人工智能(néng )做Feed流的战(🍩)略(luè )主航(⛩)道(dào )按照手机(🌓)百度重现移(👲)动搜索(🎓)的地位(🐩)(wèi )并(🛌)(bìng )攻占内容市(shì )场这(🏁)些看重百度百(🥒)科(kē )百度地图百度(🤳)账号这类(🖋)优(🐗)势业务(🕤)
渐(jiàn )渐而(ér )去的(🖌)是(shì )以(yǐ )医疗(liáo )事业部为首的(🏧)大(dà )举进犯(👬)被裁撤与(yǔ )AI核心战略没什么关(guān )系的不能贡献足(zú )够利润的(⌛)部(📒)门都遭遇(yù )考核和(🐋)裁撤(chè )说是这与(🆖)马东敏的(🍴)思(🐦)路完美契合举刀是媒体对陆奇之于百度业务的评价
今天(💦)慢慢退出权力(lì )核心的人(💇)成了陆奇本人
他把(bǎ )别人都斗走了然后再自(🥃)己走了一(yī )位逼近百度(dù )的(de )人士赞(🕝)叹
2陆奇(🐅)和(😏)百(🚨)度的文化(🌑)
2017年1月陆奇组(😙)建(🈚)百度的第(👃)一场媒体沟通会上李彦宏(🈁)向(🈯)外(🕗)界(⏱)详细介绍陆奇
在百度内部(💅)有很多关於陆奇的传言比如说他工作(👵)站(zhàn )了起来像(xiàng )台(👿)机器每隔(🐿)一天只睡4个小时(👆)两(liǎng )点一线在公司和长期(🚟)性(xìng )下榻的酒店间穿行又例如他做事亲(qīn )力亲为相当(🍴)透(tòu )测哪(nǎ )怕(pà(🤜) )重新啊(🦁)设计了全公司的(de )周报风格(🕕)统(tǒng )一(yī )好(🗨)(hǎo )第(dì )一(♿)段写什么第二段写什么他也会解除基层员工(gōng )再邮(⭐)箱他(📕)再讨论(📊)问题的邮件
这为(🏧)陆(🐭)奇赢得了口碑
但令(lìng )陆奇在内部我得到认可的(♟)是他借着再造百度(🐙)企业(yè(😶) )文化的(👙)努力特别是打(🧣)破(pò )百度网页从基层(😃)到(dà(💟)o )高(gā(💳)o )层管理者交流沟通阻塞(㊗)住的顽疾(🥔)
不久(jiǔ )前百度(dù )内部的官僚作风(fēng )人(🌀)事(🏮)斗争(zhēng )和个别(🐐)(bié(🕢) )管理层(céng )的私心一度(♍)被可(🛬)以表示一家(🐗)巨头企(🕡)业(🎈)文化中的顽疾
不(⬅)(bú )过Robin很厌(😅)恶官(👸)僚不过(guò )他又比较好(🤷)适(🤫)当放(fàng )权于外边(biān )的这些人边沿的那(🔲)些(✖)人又(yòu )跟他也不(💓)是(🎻)一(yī )条心也很胡弄(💾)他即便他们很清楚什(shí(🛃) )么(🍵)是对公(😘)司必要的但的确如此关(guā(❓)n )心(⏱)只在乎(hū )做的事有没(méi )往(🗜)上汇报(bà(⬆)o )的时候好看(✋)点逼着基层员工(⏪)挑活(huó )干
中高层(cé(🌘)ng )管(🚬)理者的这样(🤪)的偏好(🌴)结果会反(💞)应在(🚌)(zài )绩效评(píng )定(🖋)上一名(🕝)内部(🍿)人士(🧕)对36氪可以表(🉐)示(🗑)症(🥨)结应该(🚪)是(shì )只(🐫)考虑到KPI实在不行你我以为以百度(🐌)(dù(💂) )的技术连不赚钱(qián )的(👞)垃圾广告帖(🐄)都灭(☕)不了他们(📋)都清(qīng )楚只不(🐹)过不安(🚘)(ān )排好人力去整治
以内种种除了魏泽(🔡)(zé )西事(🙄)件狂暴(⏲)后百(🏭)度(🌙)的措手不及让李彦宏看起来好像像个(👝)高(gāo )居高层又非常(📰)好蒙(🎱)蔽的CEO
一种(🥅)观点是这也和(hé )Robin个人的性格或者他是个重感(🐎)(gǎn )情(🍝)的好人是个是个的(🆎)技术男但他根本不(🐭)不(🚲)算个杰(🎄)出的的(📴)管(🏆)理者特别是要羽翼未丰百度这艘巳经有5万员(yuán )工的大船
这那就是陆奇初(🎹)入百度(⛽)遇到(🦐)的状况管理(lǐ )层最看(✊)重私(💺)(sī(👛) )利势力盘根(😍)错节基层(🤗)的的问(🔺)题和意(yì )见(jiàn )反馈(kuì )不(〽)了高层
因此陆(⏱)奇开设了(le )新风向沟通交(🐁)流(liú )会这是一(yī )个定期跟(🌯)员工交流的讨(🤠)论会制度每(🕥)次来(lái )开(📸)一个半小时陆(👕)奇会请帖(🦗)一位(😈)业(🚭)(yè(💌) )务线大(🛴)佬亲(🌇)自出面并在百度内网和新风会你(nǐ(🎑) )的(🎂)留言(yán )区选出最(😉)受员工关注的问题在会上直(🤲)接(jiē )反(🔴)(fǎn )驳(🍐)
提问(🛀)可(kě )能很刺耳例如就曾有员工一(🅿)点也不客(🔉)气的问(🚱)陆奇为么(🚼)百(bǎi )度的产(chǎn )品都(⛏)中规(guī(🛵) )中距(🕵)江(🏀)湖(💌)之远(👦)是对(duì )员工更(gèng )加(⛪)不好算和(hé )亲身(shēn )的体(🤰)验(⚓)(yà(🔏)n )的问题做(🚯)一个新系统和程(♎)序维护一个旧(🎮)系统这对个人境界突(tū )破的价值几乎不一样这倒致就没人很(🔦)乐意程序维护旧(💥)系统都(dōu )愿意(yì )去(qù )做新的这种问(wèn )题怎末可以解决
有时候(🌶)只不(📲)过我们(🗺)没法提出来解决方法但至多(duō )这(zhè(🥧) )些(xiē )个(🥙)问题让上面的大佬看(🎛)到了就达(dá )到一定(🤢)目的(🍗)(de )了(le )一位百度(🤽)员工其(📝)实相对于百度历史上(shàng )的管理层陆奇表现(xià(🥇)n )出来出前(🌉)所未有(yǒu )的强(qiáng )烈的坦(👸)率和不回避
过(🛣)去这在百(bǎi )度是不可想象中的
这在百(💾)度内部带走了一种印(🥩)象一名普通员工想(xiǎng )同COO陆(🐎)奇(⬇)联(lián )系有时(😓)比(♓)同(tó(🌲)ng )总监级管理者交(🐤)流(🚭)更太容易放到其余大公司(🥎)这是(🤟)个奇怪的现(㊗)象
这让(ràng )人想起了腾讯创始人(✔)马化腾知乎(🥉)用户和(hé )菜头分享过一件事腾(🎯)讯的(🐋)产品线上有1700多个(gè )产品(🕥)他参与其中的蛮数量和他(💻)回信商(🌌)讨产品(➖)问题(⏮)相当祝生活(huó )基本上那是一个PM和另(🎍)一个PM之间的切磋切(🍲)磋如果他被(👶)你的(🔯)做法极大激荡Pony会立刻(💚)把邮件升级拖(📻)一堆(duī )VPGM从里(🤽)面(miàn )出(chū )来带动(dòng )事情行进(😦)
陆奇也会直接(🐨)发基(🥚)层(🙁)员(🤐)工发邮箱(🐶)他讨(🐳)论问题(tí(🧦) )的邮(🌄)件(jiàn )趁机(🙎)(jī )发觉刻(kè )意隐(🛷)藏(cáng )在百度(🌺)的产品制度和运转细节中的隐疾(jí(🛍) )毕竟害(⏸)怕管(🤾)理层不解释年(🙂)轻用户的需求他一天玩各种App匿名试用手(😽)机百度邀请在百度内网中(zhōng )先发表(biǎo )见解的员工单聊
在最近的(de )一次(📲)新风(🔀)会上陆奇期(qī )刊等(děng )级半个公(💫)司集团战略(luè )巳(😼)经(👑)都差不多理顺了(🕝)但(dàn )要做的(🐆)仍很多
3换(🃏)了司机的高(gāo )速列车
过去几年(niá(🧞)n )搜(🏳)索(🐭)广告在养肥(🌸)了百度的同时(shí )也(🙏)抹(🏊)杀掉了这(zhè )家百(🏌)度的敏感(✳)度和锐气陆(🚭)奇给百度(dù )新(xīn )找(📮)的路(lù )子是(🍍)像Google一(🎼)(yī )样剪(jiǎ(🔙)n )切粘贴(tiē )出一(🌡)个(gè )都属于自(🚓)(zì )己的AI时代的(de )安(🔏)卓逃(🍻)掉(diào )过度依赖(💻)广告的广告盈利模(mó )式在这套(🎿)思路里DuerOS和Apollo是有用的落地(🚠)之(zhī(😙) )前出口
在2018年的CES大会(huì )上陆奇(🌁)半带欣(💕)慰地称百度AI尤其是Apollo的发(📷)展(zhǎn )体现(xiàn )了中国速(sù )度但(🎺)接下来人们(men )打听一下的是高(gāo )速(🍏)行驶(⏩)的到(🦋)百(👰)度在突(💂)然(🎿)换了司机后会不会脱轨
在百度(🤡)历(🛌)史(shǐ )上产品或业(🙄)务(🍐)而且(qiě )负责人离职后(hòu )而激起浪花的事时有发生了什(shí )么
如今指挥棒(bàng )又返回到李彦宏手中李彦宏仍旧必须平衡新领(🐋)导班子的(📗)权(quán )力包括(kuò(🏖) )把陆奇(🐘)开了头(🐁)的变革再(🌫)继续(xù(📹) )下去
参照李(lǐ(🐶) )彦宏在(🤛)内(🤡)部邮件中的规划(huá )以往陆(🚡)奇(🌩)亲自跑(pǎo )带的两块核心的AI业务智能驾驶事(shì )业(yè )群组IDG总(☝)经(👻)理(🍼)李震(🌓)宇日后投向(📌)张亚勤(🍔)领导报告景鲲升任智能(♊)生活事(⬛)业群组SLG总(🙆)(zǒng )经理未来(🖼)一(🆒)段时间里真接向李彦宏领(lǐng )导报(bào )告百度也许不(👬)会会出现第二(🕊)个(✅)陆奇这(🔫)样(🔼)的角(jiǎ(👞)o )色如今要注意精(🥁)力放进百度(👾)Feed流上的(de )李彦宏恐怕(📪)会为智能生活(👮)事(😶)业群组再寻找风一位(🕕)高层汇报者
值(zhí )得注意的是上述事(shì )项内部邮件中(🛅)达(🦏)到(⏰)三分(fè(🐊)n )之一的篇(❓)幅(fú )都比较(jiào )复杂到王海峰这次什么变化后此前职(🚐)(zhí )务(⏮)AI技(♓)术平台体系AIG总负(👼)责(zé )人(🤮)的(💍)王海峰被任命百(bǎi )度公司高级副总裁(cái )
依据(🤨)什么百(bǎi )度(⛎)的官(🌾)(guān )方信(🚶)王(📁)海峰2010年一并加入百度几(jǐ )乎在同一时(⤴)间为(🍩)公司创建角(📵)色了自然语言处理部互联网数据研发部推荐引擎和个性化选择部多(🚯)媒体(♎)播放部(🐍)图片(🙎)搜(🕡)索部语音技(jì )术部等并曾担任搜索公司副总经理
在(zài )2017年(🎆)3月吴恩达(dá )因派(👻)系(xì )斗争远远离(lí )开百(🛵)度后王海峰刚(✨)接手了吴恩(ēn )达此前(🌪)(qiá(🎻)n )专门负责的(🚮)百度研究(🕓)院下一界(✋)(jiè )AIG总负(🧗)(fù )责(🎅)人(🧘)同时境界突破(pò )为(wéi )Estaff成(🦍)员而(ér )被可(🎌)以表示百度AI派系上一波斗争(zhēng )中的(de )赢家(jiā )
一位百度(dù )内部人士对36氪明说(🏮)王(wá(👸)ng )海峰你们负责(👼)的AIG与景鲲专门负(🎋)责(🛏)的DuerOS之(🍉)前的关系是前者提供底层技术后者(🏀)共同负责(🔞)(zé(🎙) )落地后(📂)到产品并可以(yǐ )使用前者的数据但两(🥣)个部门在(zài )长期(📞)合(hé )作(👤)的同时(shí )也修真者的存(😈)在博弈AIG也在(🐷)绝对机密研(😉)发自(📭)己的硬件(jiàn )机(✊)器人产(🔰)品
陆奇离开后AllinAI的百度依旧是是需要一(yī(🍽) )位有能力(lì )禁锢几块AI业务避(🤳)免(💟)内斗不断的管理者但这个人(rén )会不会又出(📉)现从哪里(lǐ )来全(🔺)是个未知数
陆奇(qí )退任百度(♎)总裁(cái )和COO的(🆙)消息公告后(hòu )百(🏫)度今晚美股开(🕸)盘(🍤)价格股(🐞)价(🐏)(jià )即(🕋)暴(🛸)跌约7
再强(👴)势加盟来一(yī )位陆奇(🧗)也会被斗(dòu )走一(yī )位百度(🏖)员工对未(🥙)来的确积(jī )极(🤟)(jí(🥝) )乐观怀疑(📅)就算跑(pǎo )来(lái )也招不来人
陆(🚰)奇(💷)贡献(xiàn )的486天(📐)像鲶鱼一(yī )样给(gěi )了百度新的(de )刺激但百度(🌭)看来却(🎾)没给这(🐺)些外来的革命者充足的(de )利(lì )用
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