有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪(nǎ )些日剧让(🗝)你(nǐ )眼前一亮
日剧很很厉(🐿)害(🍡)的一点是能(néng )深挖人(rén )性(xìng )探讨(tǎo )普(🎖)通人的喜怒(🐚)哀乐
1海王
导(👉)演胜者即(🚸)是正(zhè(♋)ng )义金(🚒)子文纪土井裕泰石井康晴
演的暗金丑岛君(jun1 )新(🔵)垣(🥦)结衣星野(yě )源大(dà )谷(gǔ )亮平(🏍)
看(🎌)(kàn )点食草工(👸)科男(nán )呆萌美少女(nǚ )实验的方法契约婚(hū(😣)n )姻的也非常有趣单身狗(gǒu )被(👳)散了很多狗粮新垣结(⏬)衣根本就是太萌片(pià(📳)n )尾(wěi )舞蹈太逗了
2海(♓)(hǎ(🎴)i )王(📙)
导演海(📆)(hǎi )王福泽克(🛎)雄棚泽孝义田(🤩)中(zhō(🥂)ng )健太
古装电影(💣)(yǐng )堺雅(🎵)人上(🈹)户(🍱)彩(🆎)香川照之(zhī )
看点(diǎn )跟啪啪啪一样霓虹人比较喜欢(💫)(huā(🖊)n )前戏十(⏩)足然(🐐)后在一瞬间再次爆发(🕟)(fā )每(měi )集前30分(🤳)钟都无比压抑剧情一环扣(😕)一环紧(📤)张(🤢)到(dào )不行(🍿)到结果(🚻)十几分钟热血励(lì )志(🦏)形(👑)状怪异打着鸡血堺雅人香川照之等许多优质叔(🕑)(shū )出演电影的银(🆖)行家们气质不(bú )凡最(💼)后大结局(jú )反正挺要什么(🐠)不(bú(🥝) )是现实的BOSS们相互(hù )妥协炮(🦋)灰的仅有少年(niá(🥎)n )热血小喽啰
3逃避(🕜)(bì(⛰) )虽(♐)可耻(🆙)但有用
导(🆗)演松冈(🍜)锭司山下敦弘(hóng )及川拓郎
主演小(xiǎo )林薰须(💍)藤(téng )理彩田畑智子
看点(🌴)在每个深夜(yè )边缘人被美(měi )食彻(chè )底(🤢)(dǐ )治愈即便是普通(🏡)人(💸)获得依旧有故(🐷)事台词如散文版优美(🧟)动(💩)人(🔔)小林薰大叔(shū(👿) )气(qì )质浓烈(🕝)
4半泽直树
导演石川淳(🎛)一(🍼)城(🎩)宝秀则西坂瑞城(😱)(ché(⚓)ng )编剧古泽良太
演(yǎn )的堺雅人(👂)新垣结衣冈(gāng )田将生
看点(🛠)毒舌大叔和呆萌少女组合最好搭配还挺好玩吉高由里子贱(🚪)萌(méng )怪新垣(🛅)结衣正义感十足且(qiě )乖诉讼中的笑点很多却能(néng )直接(🌭)导致(zhì )人(😦)陷(🍟)入(🐡)深思末凉子御(🥓)(yù )姐范真棒熟透的水(shuǐ )蜜桃
5深夜食堂
导演山口雅俊川(chuān )村泰(🍝)祐
主演山(🚬)田孝之(🌥)片濑那奈矢部(🏡)(bù )享(xiǎng )佑
看点从高(gāo )利贷(😋)角度看计(😡)划理财(📇)的重要性欲望(🚢)是把刀(✉)能(🏉)伤(😫)人(rén )也能伤己连(🐲)高利贷也能(😏)拍(🦋)得(😶)热(👡)血街灯还真(🌧)啧
小(👇)米10涨价后销量却很好是因为(📻)以前(qián )太便(biàn )
大(🚍)米白面天天吃也得腻换(huàn )个口(kǒu )味十年前有人说腾讯和阿里(🅱)(lǐ )抵不(bú(🚣) )上(shàng )一(💠)个百度
百度(📶)未(wèi )一(yī )跃而起(qǐ(❇) )陆奇已离(♌)(lí )场后进入到百度486天(😀)(tiā(👵)n )后工作(zuò(📊) )狂陆(💟)奇只不过个人和家庭的(🕦)原因(🙏)由李彦宏在5月18日下午发出的内部(bù )邮件中下(xià )达(dá )命令(🍃)从(cóng )今年7月起不(🖇)再一职百度集(➰)团总裁(cái )兼首席运营官
这位李彦宏(🏜)亲自来从(cóng )硅(🤰)谷这(🐋)(zhè )边请慰籍着百(bǎi )度转型(xíng )厚(hòu )望(👴)的明星职业经(💤)理人在百度AllinAI大战略拐向中途倒(🖨)是(shì )在公司内外也打胜了(🐁)个人口碑的(🐄)时刻突然之间取走(🦉)对百(🏣)度实际业务(🐴)的管理权(🐰)
虽说李彦宏称(💚)(chē(🥍)ng )陆(👐)奇将再任职(🖊)集团公司的(de )副董事长(zhǎng )以这个身份一(🕯)(yī )直(🌟)送回百度但很(🍄)(hěn )多这更像(xiàng )是越描越黑
百度员工的群早就炸开觉着副董事长(😤)那是个(🍗)虚职(💬)先缓(🏹)存一(yī(🐍) )下下一步就(jiù )走了
虚(xū )职的分(⏫)析不(🐣)虚从百度新的管(🏵)理班子(zǐ )和(🐽)权力架(🐑)构不不自然出去(qù )陆奇取回了全都(➗)所(🎳)有的权(quán )力
据百(🎺)度内(🌨)部(bù )邮件百度主(🌨)要(yào )业(🎍)务(❔)部门负责(🗝)人张亚勤向海(hǎi )龙王海峰朱光等人(🔡)将再(🌱)向李彦宏做了(😾)汇报李彦宏在5月18日的内(nèi )部(🎋)邮件中同时宣(🗞)布王海峰成(💍)功(🥞)进阶为百(🚖)(bǎi )度(😽)公司(😘)高级副总(👊)裁并再继续职(🐝)务(wù )AI技术平台(📳)体系AIG总负责人况且AI的(👍)两(🗜)大事业群智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇(😡)投向(🔱)张(zhāng )亚勤(📟)(qín )如实汇报(🌨)景鲲(🍢)将一职智能生活事业群组SLG总(☕)经(🖊)理一职未来一(🚚)(yī )段时间里(🍜)直接(🍹)向(xiàng )李彦宏汇(huì )报情况
到现在为止(zhǐ )张亚勤(qín )向海龙(lóng )王(wáng )海峰朱光均(jun1 )向陆(🕊)奇领导报(💁)(bào )告(🤭)且(qiě )陆(🤩)奇最最看(🐯)重的两项(🌯)AI业(🕢)务的出口智能生活事业群组SLG和智(🏧)能驾驶事(shì(🍞) )业群组(➿)(zǔ )IDG均(🚤)由陆(🦄)奇真接亲自挂(guà )帅任总经(🐚)理(💝)正因如(rú )此职业经理人陆(lù )奇被(⛏)如(rú(⛎) )果说是(⏭)少见(🅰)的(de )除开李彦宏外居然还能在(🆕)百度总帅(shuài )大权的(☝)人(🌚)
此行人事变(biàn )动并不代表百度的直(🚓)接掌舵(🥩)(duò )权恢复又回到李彦(🤮)宏手上后(hò(🏁)u )者而且在移动端时代对公(👺)司战略可以(yǐ )确定(🐨)的游移不(🚫)定在(🐍)管理(🌳)能(🦐)力(🆒)上令一些(🕍)内部员工(👟)失(shī(👈) )去了信(🖖)心(🍿)
与此同时陆(🤵)奇出(🏆)任而成型的李彦宏陆奇马(🚖)东(🤫)敏的(🍡)三角(jiǎo )权(🌗)力(🚪)结构(🆓)李彦宏主抓信息流广告业务(😗)陆奇总统(tǒng )领(lǐng )通(⛏)盘业务(wù )尤其是AI李彦宏夫人马(mǎ )东(🌍)敏抓投资什么在表面(📪)(mià(🔀)n )上看来比较稳(🌯)定地保留了(le )一年(🎦)多然后完(👟)全崩坍
陆(🚍)奇在(⏳)百度掌(🤓)权的四百(🏠)多天里百(bǎ(✳)i )度的股(🙏)价(🌏)比起他入职时之初修为提升了将近60但百度与阿里(🔐)腾讯市值(🥨)依然差出一(🈂)个数量级与今日(rì )头条(✳)的竞争远未结束后(🌰)随着陆(lù(🚛) )奇(qí )的(🤨)离去百(👟)度(🎭)下(🏩)重注的(de )AllinAI战略更是前(🥥)路渺茫
1举(jǔ(🍅) )刀的陆奇和百度的斗争(👩)
陆(🔔)奇慢慢退出百度的消(📜)息(👢)公(🗽)元前(🔽)16世纪在4月底再到脉脉(⭐)曝出消息一(🤘)团(tuán )团时陆奇本人还在(zài )参加上海(🛷)车展外表看来精(🛸)神焕(🚸)发甚至(🚈)于他(🕟)刚刚开放(fàng )了(le )新一期新风会的考试报名(mí(🚄)ng )这是陆奇创始的不定期检查跟百度员(🗯)工继(jì )续讨论公司方(🥠)向和(🐐)业务的内部会议
这(➖)些都让百度基层(🌌)员工对此那两(🧔)个爆料十分不屑甚至(🚮)还怀(huái )疑是竞(🍟)争对手蓄意释(🎟)放(🚽)出谣言在百度能(💦)发财(🆎)报前一日拉低百度股(📔)(gǔ )价
李彦(🧝)宏今(😈)天的(de )内部信难比登天一枚炸弹感觉(🚋)公(🌈)司刚稍微有点垂死(🍄)还(hái )得不行(háng )呀一(yī )位百度员(yuán )工对36氪说
一位百度内部知(🗜)情人士对36氪(kè )谈(🚸)起过陆奇的离职与同百度搜索系高管的(de )政治斗争无关上列(liè )人(🥥)(rén )士称陆奇(😃)曾对百度搜(♏)索部门可以表(🛒)(biǎo )示就是为了(🚨)百(bǎi )度的名声估计坚定的杀掉特定(🛒)垂直(♊)行业(yè )的竞价(jià(⚽) )排名广(✂)告这(🌡)应(🦂)该(💺)不会(🏬)有(🏁)(yǒu )什么东西(xī )太大(🦍)问题只会(🚲)(huì(🌈) )有收入上的(♌)影响但陆奇(qí(🛎) )的主张遇到(dào )了四位百度高管(guǎn )的联合(hé )抵制终于的结(🦀)(jié )果(🗿)是陆(👊)(lù )奇(😃)(qí )慢慢退出(🈯)百度的权力核心
3月份百度刚情况了一次人事变动(🐴)李叫(jià(➡)o )兽(shòu )百度贴吧(🕺)事(🖲)业部总经理胡玥百度地(dì )图(🦃)事(😕)业(🏧)部总经理李东旻搜索(🌹)广告高级总(🤗)监鲁鹏俊内(🛍)容服务平台总经理屠静等(děng )多位(wèi )中层员(⛔)工离(👻)职
最近的(de )传言是百度多年的(de )现金流(🍂)基(🤞)(jī )础大搜索(suǒ )业务负责人向海(👍)龙在场(chǎng )的不少百(🈵)度(🧤)核(hé )心业务(😥)管理者毕竟(🎩)并没有受重(chóng )视一定要(🐸)拿到(💵)资源有离(lí )职(zhí )意向
重(🎅)新(🦉)回(🚙)顾陆(🚕)奇直接进入百度之初百度(dù )还(🍮)陷在200亿投(🔘)入O2O大战的(🚝)泥潭转(zhuǎ(📫)n )型AI战略尚就没清晰(🏟)的思路股价(🏽)一度降至161欧元滑下到(⬇)BAT阵(zhè(🦎)n )营的边缘
陆(lù )奇(🤥)(qí )直接进入百度后正式确立的战略是(❄)Allin人工智能(⏮)做Feed流的(de )战(🛬)略(🥣)主航道按照手(🏻)机百(👺)度重现移动(🧠)搜索的地位(🍹)并(🍉)攻占(🕔)内(nèi )容市场这些看重(chóng )百度百(bǎi )科百度地图百度账号这类优势业(yè(⏰) )务
渐渐而去的是以医(🏀)疗事业(yè )部(🚑)为首的(de )大举(💎)进犯被(👖)裁撤与AI核心战略没什么关系的不能贡献足够利(lì(🎊) )润的部门都遭遇考核和裁撤说是这与(😥)马东(dōng )敏的(de )思(📗)(sī(😏) )路完美(🧀)契(🌛)(qì )合举刀是(😨)(shì )媒体对陆奇之于百(🎲)度业务的评价
今天慢(màn )慢退出权(🍦)力核心的人成了陆(lù )奇(qí )本人
他把(bǎ )别人都斗走了然后(💆)再自己(jǐ )走了一(🤨)位逼(bī )近百度的人士(〰)(shì )赞(🎱)叹
2陆奇(qí )和百度的文化(🎗)(huà )
2017年1月陆奇组(zǔ )建百度的(💮)第(🥐)一场媒体(🈂)沟通会上(🐠)李彦宏向外界详细(🐂)介(jiè )绍陆奇
在百度内部有很多关於陆(lù )奇的传言比如说他工作站了起来像(🕷)(xiàng )台机器每隔一天只睡4个(🙀)小时两点(☕)(diǎn )一线在公(gōng )司和长期性下榻的酒店间穿行又例(🔡)如他做事亲力亲为相当透(👐)测(💬)哪怕重新(😕)啊设计了(⚪)全(🛩)公司的周报风格统(🔷)(tǒ(🏉)ng )一好第一段(🌞)写什么第二段写什么他也会(💜)解除基层员工再邮箱他再讨论问题(✔)的邮(🏛)件
这(💼)为陆(lù )奇赢得了(✡)口(❗)碑
但令陆奇在内部我得(dé )到认可(😶)的(🚬)是他(tā )借(🌦)着再造(🔛)百度企(qǐ )业文化的努力(🍐)(lì )特别是打破百度网页从基层到高(📩)层管理者(zhě )交流(liú )沟通阻(😬)塞(sāi )住的顽疾
不(bú )久前(😜)百度内部的官僚作(〽)风人(🐏)事斗争和个别管理层的私心一度被可以表示一(🧠)家巨头企业文化中的顽(wán )疾(🛥)(jí(🐩) )
不过Robin很厌恶(🃏)官僚不过他又(🔹)比较好适当放权于外边的这(🚡)些人边沿(yán )的那些人(ré(🚤)n )又跟他(⛳)也不是一(yī )条心也很(🐑)胡弄他即便他们(men )很(hěn )清楚(👣)什么是(🎥)对公(gōng )司必(😡)要的但的确如此关(🕛)心只在(🛴)乎(hū )做(zuò )的事有没往(📆)上汇报的(🦈)时候好(hǎo )看点(🌘)逼着基层员(🚨)工挑活干
中高层管理者(zhě )的这样的(〰)偏(piān )好结果(🗺)会反应在绩(⛔)效评定上(shàng )一名(míng )内(nèi )部人士对36氪(kè )可以表(🏰)示(shì )症结应该(gā(🌕)i )是(shì )只考虑到KPI实在不行(háng )你我以为(🙂)以百度的技术连不赚(🏅)钱(qián )的垃圾广告(🎪)帖都灭不了他们(men )都清楚只不过不安排好(hǎo )人力去整治
以内种(👚)种除了(🌕)魏泽西事(💱)(shì )件狂暴后百(bǎi )度(🕳)的措手不及让李彦宏看(kàn )起来好像像个高居高(👓)层又非常(🚁)好蒙蔽的CEO
一种观点(👤)是这也(yě )和Robin个人的性格或者(🍚)他是个(🏚)重感情的(🏚)好人是个是(shì )个的技术男但他(🍼)根本不(bú )不算个杰出的的管理(lǐ )者特别(bié )是要羽(👹)翼未丰百度这艘(sōu )巳(sì )经有5万员工(gōng )的大船
这(zhè(🚻) )那就是陆奇初(🌓)入百度遇到的状(📧)况管理层(céng )最看重私利势力盘根错节基层的的问题和意见反馈不了高层
因此陆奇(🔷)开设了新风向沟通交流会这是一个定期(qī )跟员工交流的(de )讨(🌲)论(lùn )会制度每次来开一个半小时陆奇(🚵)会请帖一(yī )位业(🎡)务线大佬亲自出(chū(🔈) )面并在(🎊)百度(💹)内(🏑)网(wǎng )和新风会你(🎼)的留言(yán )区选出最受员工(🈷)关注的(de )问题在会(🥥)上(🤶)直接反驳
提问可能很刺(cì )耳例如就曾有员工一点也不(🦏)客(🐺)气的问(🌲)陆奇(qí )为么百(🐴)度的产(🗂)(chǎn )品都中(🈴)规中距江湖之(🏆)远是对(duì )员工更加不好算和亲身的(🙋)体验的问题(🎁)做一(🦐)个新系统和程序维(🏔)护一个旧系统(🌔)这对(🐇)个人境界(🧗)突破的(🖇)(de )价值几乎不(🎢)一样(🐴)这(📁)倒致就没(méi )人(❗)很乐意程序维(🍿)护旧系统都愿(🎾)意去做新的这种问题怎末可(🧢)以解决
有时(🚾)候只不过我(wǒ )们没法提出(🚾)来(👋)解(🛵)决方(🗝)法但至多这(🛤)些个问(✂)题让上(💙)面的大(dà )佬看到了就达到一定(🐥)目的了一位百度员工其(qí )实相对于百度(🦁)历史上的(🙅)管理层(🚱)陆奇表现出(❕)来(lái )出前(🍏)所(🗂)未(wèi )有的强烈的坦率(🧐)和(hé )不(🍲)回避
过去这在(🕦)百度是不(🛬)可(♊)想象中的
这在(🏟)百度内部带走了(le )一种印(yìn )象一(💢)名普通员(yuá(➡)n )工想(xiǎng )同COO陆奇联(lián )系有(🔜)时(🍞)比同总监级管理者(🗽)交流更太容易放到其余大公司这是个奇怪的现象
这让(🐪)(ràng )人(rén )想起了腾讯创始人马化腾知(zhī )乎用户和菜头分享(xiǎng )过一件事腾讯的(de )产品线上有(🕉)1700多个产品他参与其中的蛮数(🎄)量(liàng )和他回信商讨产品问题相当祝生活基本上那(🦍)是一个(Ⓜ)PM和另一个PM之间的(de )切磋切(qiē )磋如果(🏰)他被你的做法极大激荡Pony会立刻把邮件升(shēng )级拖(🔒)一(👉)堆(duī )VPGM从里(lǐ )面出来带动事(🧦)情(💩)行(🎆)进(jì(💑)n )
陆奇也会直(📖)(zhí(🔏) )接(❕)发基(jī )层员工发(🎚)邮(🐷)箱他讨(🍿)论(💱)问(🏨)题的邮件趁机发觉刻意(🍯)隐藏(😯)在百度的(de )产(🔪)品制度(dù )和运转细节中的(de )隐(🏇)疾毕竟害怕管理层不(😱)解释年轻用户的需求他一(yī )天玩各种App匿(💤)名试(shì )用(🕘)手机(😘)百(💚)度邀(yāo )请在(🧟)(zài )百度内网中先发表见解的员工单聊
在最近的一次(🎎)新风会上(🆔)(shàng )陆奇期(qī )刊等级半(🤧)个(💎)(gè )公司集团战略巳(sì )经都差不多(duō )理顺了但要(💠)做(zuò )的仍(💮)很多
3换了司机的高速列车
过去几年搜索广告在养肥了百度的(👽)同(tóng )时也(yě )抹杀(🎃)掉了这家百(📂)度的敏感度和(🛹)锐气陆(👦)奇给百度新找的路子是(shì )像(xiàng )Google一(🤟)(yī(💘) )样剪切粘(zhān )贴出一个都属(🙆)于自己的AI时代(dà(⛲)i )的安卓逃掉过(🏳)度(dù )依赖(🚣)广告的广告(gà(🥄)o )盈(💛)利(lì )模(🦋)式在这套思(😤)路(🍙)里(🏂)DuerOS和Apollo是有用的落地之前(😩)出(🚚)口
在2018年(🐞)的CES大会上陆奇(qí )半带欣慰地称百度AI尤(🏜)其是Apollo的发展体现了中国速度(🅰)但(dàn )接下来人们打听一下的是高速行(háng )驶的到百(bǎi )度(dù )在突然(rán )换了司机(🛢)后会不会(💂)脱轨
在百(🍔)度历史(shǐ )上产品或(⭐)业(yè )务而(ér )且(⚪)负(🥋)责(🦁)(zé )人离职后而激起浪(làng )花的(😬)事(shì )时有(🐊)发生了什么
如(🆒)今指挥棒又返回到李彦宏手中李(👟)彦宏仍旧(jiù )必(🥛)须平衡新领(lǐng )导(🚰)班(🤴)子的权力包括把陆奇开了(le )头的(de )变革(🎾)再(zài )继续下(🏴)去
参照(zhào )李彦(🤤)宏在内(🦀)部邮(yóu )件中的规(📅)划以(yǐ )往陆奇亲自跑带的两块核心的AI业务智能(🛷)驾驶事(👬)业(yè )群组IDG总经(😞)理李震(🐭)宇(yǔ )日后投向张亚勤领导报告景鲲(kūn )升任智能(⛓)生活事业(🈹)群(🖋)组SLG总(zǒng )经理未来一段时间里(📦)真接向李(lǐ )彦宏领导报(📐)告百度(💍)也(yě )许不会(🚿)会出现(⛩)第二(👻)个陆奇这样的(🚀)角色(🕰)如今要(yà(💊)o )注意精力(🚛)放进(jìn )百(🥜)度Feed流上(shà(➖)ng )的李(lǐ )彦宏恐怕(🌸)(pà )会(huì )为智能(néng )生活事业群(🧤)组再寻(✳)找风(fēng )一(yī )位高层(🤭)(céng )汇报者
值得注意的(🛑)是上述事项内部邮件(jiàn )中达到(📏)三分之一(❇)的篇(🖖)幅都(🕟)比较复杂到王(wá(😜)ng )海峰这次什(shí )么变化后此前职务(🚫)AI技(jì )术平台体系(🏕)(xì )AIG总负责人的王海峰(🏣)被任(👳)命(mìng )百度公(🐖)司高级(🧦)副(fù(🔖) )总(🎞)裁
依据什么百度的官方(😻)信(😗)王(〰)海(🦗)峰2010年(nián )一(🍢)并加入百度(🗺)(dù )几乎(🏁)(hū(🍜) )在同一时(shí )间为(🌉)公司创(🎧)建(🍫)角色(😖)了自然(🈳)语言处理部互联网数据研(🤖)发部推(tuī )荐引(👽)擎(🐟)和(🧣)(hé )个性(😌)化选(😕)择(zé(🦈) )部多媒体播(bō )放部图片搜(🏄)索部语(🍮)音技术部等(🧔)并曾担(dā(🗼)n )任搜索公司(🗳)副总经(jīng )理
在(zài )2017年3月吴(🙅)恩达因(🏼)派系斗争(zhēng )远远离(👔)开百度后王海(🍘)峰刚接(🕳)手了吴恩达此前(🦁)专门负责的(⌚)百(❔)度研究院下(🎎)一(🏺)界AIG总负责人(🤶)(rén )同(🚥)时境界突(tū )破为Estaff成员(yuá(🍊)n )而被(🏃)可以表(🔡)示百度(dù )AI派系上一波(🧙)(bō(🏿) )斗(dòu )争(⛵)中(zhō(👅)ng )的赢(🤗)家
一位百度(dù )内部人士对36氪明说(⛄)王海峰你们(🌛)负责的AIG与(🤖)景(jǐng )鲲(kū(😀)n )专门(🌋)负责的(de )DuerOS之前的关系是前者提(🍊)供底(dǐ )层技术(🎱)后(hòu )者共(🐯)(gòng )同负责(zé )落(🧓)地(dì )后到产品并(🥁)可以使用(yòng )前者的数据但两(liǎng )个部(bù )门(💲)在长期合(hé )作的同时也修真(zhēn )者的存在博弈AIG也在绝对机密(🔳)研发自己的(de )硬件机器人产品(👕)
陆奇离开(🦀)后(🐻)AllinAI的(⛰)百度(🚜)依旧是是需要一位(🕜)有能力禁锢(🏇)几块AI业务避(bì )免内斗不断(duàn )的管理者但这个人会(🖨)不会(huì )又(🍮)出(🤤)现(👖)从哪(🔨)(nǎ )里来全(😟)是(💄)个(gè(💬) )未知数
陆(lù )奇(✌)退任百度(🌊)总裁(cái )和COO的消息公告后百度今晚美股开(🙃)盘价格股(🐤)价(jià )即(jí )暴(bào )跌约(🐓)7
再强势加(⚓)盟来一(👫)位陆(lù )奇(🐞)也会被斗走一位百度员工对未来的(💘)确积极乐(🏭)观(🗒)怀疑就(🥛)算跑(🐀)来(lá(😼)i )也(👒)招(🎯)不来人(😆)
陆(🚷)奇贡献的(de )486天像鲶(🐸)鱼一样给(gěi )了(le )百(🚨)度(📿)新的刺激但百度看来却(🌕)没给这些外来的革命者(zhě(🚹) )充足(zú(⛑) )的利用
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