有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些日(🕐)剧让你眼(🔒)前一亮(⏹)
日剧(🕟)(jù )很很(hěn )厉害的一点是能深(shē(🧡)n )挖人性探(😡)讨普通人的喜怒哀(🚴)乐(lè )
1海王
导演胜者即是(😔)正(zhèng )义(🎓)金子文(🏰)纪土(tǔ(😕) )井(🤧)裕泰(⛎)石(shí(🥃) )井(jǐng )康晴(🍪)
演的(🚩)暗(🌦)金丑岛君(💙)新垣结(🧗)衣星(👧)野源大(🕰)谷亮(➖)平
看点食草(🐩)工科(kē(🧝) )男(nán )呆萌美少女实(🍨)(shí )验的方(👔)法契(😹)约婚姻的(de )也非常有趣单身狗被(bè(💎)i )散了很(hěn )多狗粮(🌱)新垣结(🤩)衣(📗)(yī )根(🐪)本(běn )就是太萌片(🌜)尾舞(wǔ )蹈太(⛱)逗了
2海(🚩)王
导演海王福泽克雄棚泽孝义田中健太
古(gǔ )装(🚧)电影堺(🎁)雅人上(shàng )户彩香川(♋)(chuān )照之
看点跟啪啪啪(pā )一(👽)样(♉)霓虹人(🐑)比(🥖)较喜欢前戏(⛴)十足然后在一(⬆)(yī(👤) )瞬间再(😆)次爆发(fā )每集前30分钟(🐑)都无比(🎊)(bǐ(🐆) )压抑(yì )剧情(🥇)一环扣一环(😏)紧张到不行到结(🎱)果(🌦)十几(jǐ )分钟热血励志(😠)形状怪异打着鸡血堺雅人香川照之等许多优质叔出演电影的银行家们气质不凡最后(hò(🎦)u )大结局反正(📈)(zhèng )挺要(👬)什(shí )么不是现实的BOSS们相互妥协炮灰的仅(jǐn )有少年热血(👴)小喽啰
3逃(táo )避虽可耻但有用
导演松冈锭司山下敦弘(hóng )及川拓(tuò )郎(láng )
主演小林(👺)薰须藤理彩田畑智子
看点在每个深夜边缘人被美食彻底(🀄)治愈即便是普通人获得依旧有故事台(tái )词如散(sàn )文版优美动人(👝)小林(lín )薰(xūn )大叔气质浓烈
4半泽直(🌌)树
导演石川淳一城(🎩)宝秀(📕)则(zé )西坂瑞城编剧古泽良太
演的堺雅人新垣结衣冈田将生
看点(🔓)毒舌大叔(🏭)和呆(🍛)萌少女组(zǔ )合最好搭配(👽)还挺好玩吉高由(🚈)里子(🚔)贱萌怪新垣结衣正义感十足(🙅)且乖诉(sù )讼中的笑(🤔)点很多却能(🐁)直(❤)接导致人陷(📂)入(rù )深思末凉子御(♎)姐(jiě )范(🔷)(fàn )真棒熟透的水蜜桃
5深夜食堂
导演(🎾)山口雅(yǎ )俊川村(🕐)泰祐
主演(🤵)山田孝(xiào )之片(🈹)濑那奈矢(shǐ )部享佑
看(kà(🌡)n )点从(🍞)高利贷(🔟)角度看计划(🦇)理财的重要性欲(yù )望(🗜)是把(🎴)刀能(♟)(néng )伤人也能伤(📥)(shā(🌄)ng )己连(🏫)高利贷也能拍得热血街灯还(📊)真啧
小米(🕑)10涨价后销量(😸)却(🥟)很好(☝)是(🧑)因为以(💸)前(🤬)太便
大米白面(🎳)(miàn )天天吃也(yě )得腻(🌉)(nì )换个(🖇)口味十年前有人(⏬)说(🍼)腾讯和阿里(lǐ )抵不上(shàng )一个百(🏫)度
百度未一跃(🚕)而起(🍑)陆奇已离(lí )场后进(jìn )入到(🤳)百度486天后(hò(🕞)u )工作狂(kuáng )陆奇只不过个人和家庭的原因(🗜)由李彦宏在5月18日下(🧒)午发(🔧)出的内部邮件中下达(📤)命令从今年(nián )7月起不再一职百度集团总(🍚)(zǒng )裁兼首席运营官
这位李彦(🧠)宏亲自来从硅谷这边请慰籍着(zhe )百度转型厚望(🈵)的明星(👕)职(⛱)业经(jīng )理人在百度(🥉)AllinAI大(➕)战略拐(guǎi )向中途(tú )倒(dǎ(🏕)o )是在(zài )公司内外也打(🕵)胜了(⏸)个人口(🍍)碑的(🐭)时刻突然之(🗄)间取走(🕒)对百度实(shí )际业务(wù )的管理权
虽(📦)说李彦宏称陆奇将再任职集团公司的(📘)副董事长以这个身份一直送回百度但(🤵)很多(✏)(duō(🚡) )这更像是越描越(📄)黑
百度员(💾)工的群早就炸开觉(🛷)着(zhe )副董事长(🥇)那是(📄)个虚职先缓存(cún )一下下一步就走了
虚(🌄)(xū )职(zhí )的分析不(bú )虚从百度新的(de )管理班子和权(🎙)力(🐽)架(jià )构不不自然出(🧠)(chū )去陆奇取(qǔ )回了全都所有的权力
据百度内部邮件百(bǎi )度主(🙅)要业务部门(mén )负责(zé )人张(zhāng )亚勤向海龙王海峰朱(😓)光等人将再向李彦宏做了汇报李(🐁)(lǐ )彦(🐮)宏在5月(yuè )18日的内部(bù )邮件中(🏆)同时宣布(✌)王海(🚄)峰成功进(⛄)阶为百(bǎi )度公(🗳)司(sī )高级副总裁并再继续(🦐)职务(👘)AI技术平台体(tǐ(🥛) )系AIG总(🛏)负(♍)责人况(🙀)且AI的两大事业群智能(néng )驾驶事(shì )业群组IDG总(zǒng )经理李震宇(🚀)投向(xià(😍)ng )张亚勤(🐬)如实汇(🐖)报景(🥇)鲲(kūn )将一职智能生活事业群组SLG总经理(✝)一职未来一段时间里直接向李彦宏(🙃)汇报(bào )情(🛺)况
到现在(🐶)为(🐩)止张亚勤向海龙(ló(🥘)ng )王海(🐵)(hǎi )峰朱光均向陆奇领导报告且陆(lù )奇最最看重的两项(xiàng )AI业务的出(🎞)口智(👵)能(néng )生活事(🎳)业群组SLG和智能驾驶(🤹)(shǐ )事业群(😥)(qún )组IDG均由(🕷)陆奇真接(🕴)亲(🐶)自挂帅任总(🌚)经理正(🧦)因如此职业(yè )经(🏮)理人陆(lù )奇被如果(guǒ )说是少见的除开李彦宏外(🤫)居(jū )然(rán )还能(néng )在百度总帅大权的人(🚀)
此(🛀)行(háng )人事变(biàn )动(😚)并不代表百度(💆)的直接掌舵权恢复(🌸)又回(🛁)到李(📭)(lǐ )彦宏(hóng )手上后者(zhě )而且在移动端(❣)时代对公(🤷)司战略可以确定的游移不定在(🤪)管理能力上令一(yī )些内部员工失去(qù )了信(xìn )心
与此同时(😢)陆奇出任(😅)而成型的(💋)李彦宏陆奇马东敏的三(💜)(sān )角(🎙)(jiǎo )权力结构李彦(😻)宏(🚂)主抓信息(🖖)流广告业(yè )务(wù(🤕) )陆奇总统领通盘业务尤其(qí )是AI李彦(🐈)宏夫(🍛)人(rén )马东(📏)敏抓投(🌸)(tóu )资什(shí )么在表面上看来比较稳定地(👈)保(bǎo )留了一年(🕉)多然后完全崩坍(🌪)
陆奇(qí )在百度掌权(quá(🐊)n )的四百(bǎi )多天里百度的(🔖)(de )股价(🔃)比(bǐ )起他入职时之(zhī(🎮) )初修为提升了(le )将近60但百度与阿里腾(téng )讯市值依然(rá(🌻)n )差出一个数(🆎)量级与(💟)今(jī(🏍)n )日头条的(de )竞争远未(wèi )结(🍛)束后随(🚫)着陆奇(🗑)的离去(qù )百度下重注的(📤)AllinAI战略更是前(🙌)(qián )路渺茫
1举刀的陆奇(🃏)和(🍃)百度的斗争
陆奇(❣)慢(✒)慢退出百(🔵)度(dù )的消息公元前16世纪(jì )在4月(yuè )底再到脉脉曝出消息一团(🧔)团(tuán )时(👱)陆奇本人还(hái )在参加上海车展外(wài )表看来精神焕发(✍)甚至于他(tā )刚(📹)刚开放(fàng )了新一期(qī )新风(fē(😩)ng )会的考试(shì )报名(😔)这(🍀)是陆奇创始的不定期检(🤛)查跟百度员工继续(xù )讨论公(gōng )司方向和(📌)业务的内部(bù )会议
这些都让百度(😏)基(🈷)层员工对此(📯)那两个爆料十分不屑(🐔)甚至还怀疑是(🕶)竞争对手(🌝)蓄意释放(fà(🎙)ng )出(🎺)谣言在(👩)百度能发财(🤛)报前一日拉低百(🔇)度股价
李彦宏(🐡)今天的内(⏬)部信难(🚲)比登天(tiān )一枚(méi )炸弹感觉(🏃)公司(🚖)刚(❄)(gāng )稍微有点垂死还得不行呀(🕑)(ya )一位百度员工对36氪说(shuō )
一位(🐬)百(bǎi )度内部知情人士(👏)对36氪谈(😅)起过陆奇的离职与(😲)同百度搜(sōu )索系(xì )高(👒)管的政(🎣)治(🐟)斗争(zhē(💣)ng )无(wú )关上列人士称陆(🎇)奇(🌧)曾(😮)对(🌴)百度搜索(suǒ )部(⏱)门可以表(🗝)示(🔉)就是为了百(⛪)度的名声(shēng )估计坚定(🎽)的杀(♉)掉特定垂直行(háng )业的竞价(jià )排名广告这(zhè(🦂) )应该不会有(🌝)什么(🕙)东(📳)西太大问题只会有收入上的影响但陆奇的主张(🌋)(zhāng )遇到了四位百度高管的联合(hé )抵制终于的(🐬)结果是陆奇慢慢退(🍲)出百(bǎi )度的权力(lì )核(👻)心
3月份百度刚情况了一次人事(shì )变动(📩)李(🍪)叫兽(shòu )百度贴吧事业部总经理胡(hú )玥百度地图事业(📋)(yè )部总经理李东旻搜索广告(🎿)高(👿)级总(🐷)监(🏁)鲁鹏(👂)俊(⛰)内容服(fú(🦋) )务平台总经理(🦓)(lǐ )屠静等多位(🈴)中(zhōng )层员(yuán )工离职(zhí(📈) )
最近的传言(🚛)是百度多(🤒)年(nián )的现金流基础大搜索业务负责(🍎)人(rén )向海龙在场的不(bú )少百度(🛍)核心业务管理者毕竟并没有受重视一定要拿到(💣)资源有离职(🎚)意向
重新(🕟)回顾陆奇直接进(🍙)入百度之初百度(🏍)还陷(xià(💛)n )在200亿投(📽)入O2O大战的泥潭转型(xíng )AI战略尚(🛢)就没(💒)清晰的思(sī(💞) )路股(🔽)价(🥧)一度降(🙀)至161欧元(yuán )滑下(xià(👸) )到BAT阵(zhè(😬)n )营(🚀)的边缘
陆奇直接进(🥍)入百(bǎi )度后正式(shì )确立的战(zhàn )略是Allin人工智能做Feed流(❔)的战略主航道(🗞)按照手机百度重现移动搜索的地位(🍩)并(bìng )攻占内容(róng )市场(🏪)(chǎng )这些看(kàn )重百度(😚)(dù(🍗) )百科百(🚏)度地图(🏑)百(🧢)度账(😝)号(hào )这类(📠)优势业务
渐渐而(㊗)去(🤺)的是以医疗事业部为首的大举进犯(fàn )被裁(🔓)撤与AI核心战略没(méi )什么关系的不能(néng )贡(gòng )献足够(gòu )利润的部门都遭(zāo )遇考(🚛)核和裁撤说是这与马东敏的思路完美契合(🎤)(hé )举刀是(shì )媒体(tǐ )对陆奇(🌭)之(🗨)(zhī )于百度业务(😵)的评价
今(jīn )天慢慢(🤚)退出权力核心的(👩)人成(🤙)了陆奇本(bě(🎑)n )人
他把别人都斗(👺)走(zǒu )了然后(hòu )再自己走了(le )一位逼近百度的(de )人士赞叹(🌲)
2陆奇和百(bǎi )度(dù )的文化
2017年(nián )1月(🚋)陆(lù )奇组建百度(dù )的第一场媒体沟通会(huì )上李(👬)彦宏向外(🔔)界详细介绍陆奇
在(zài )百度内部(bù(🥢) )有很多关於陆奇(🔽)的传言比如(🍮)说他工作站了起来像台机器每隔(gé )一天只睡(🤞)4个(gè )小时两点一(🥇)线在(zài )公(gōng )司(🌅)和长期性下榻的酒店(dià(😹)n )间(🤣)穿行又例如他做事亲力亲(➡)为相当透测哪怕重新啊设(shè(🌬) )计(🕍)了(🌿)全公(gōng )司的周报(😯)风格统(🎫)一好(hǎo )第(🧘)一段(🌝)写(💋)什(🏊)么第(dì )二段写什么他也(yě )会(huì(👏) )解(🥋)除基层(➗)员工再(⛑)邮箱(🔤)(xiāng )他再讨论问题(tí )的邮件
这为陆奇(qí )赢得了口碑
但令陆(lù )奇在内(🐦)(nèi )部我得到认可(kě )的是他(📿)借着再造百度企业文化的努力特别是打破百度网(⏰)(wǎng )页(🚅)从基层到高层管理者交流(🕤)沟(🚪)通阻塞住的顽疾
不久前百(bǎ(😜)i )度内(🤞)部的官僚作风人事斗争和个(⬆)别管理层的私心一度被可以(⬇)(yǐ )表示一家巨头企业文化(📓)中的(😬)顽(♐)(wán )疾
不(😹)过Robin很(hěn )厌恶官(guān )僚不过他(🐈)又比较好(hǎo )适(🌱)当放(🐢)权于(🌗)外边的(🐎)这些人(rén )边沿的那些人又跟他(🕕)也不是一条心也很胡(hú )弄(🏛)他即便(biàn )他(🐷)们很清(🌜)楚(✅)什么是对公司必要的(🎖)(de )但的确如(🖕)此关心(💿)只在(zài )乎做的事(shì )有没(😡)往上汇报的时候(🛫)好看点(diǎn )逼着基层员工(🔫)挑活干
中(🤾)高(🌯)层管理(lǐ )者(🍛)的这样的偏好结果(💸)会反应在绩效评(🏓)定上一名内部人士(shì )对(😚)36氪可以表示(🍥)症结应(🤳)该是(🌔)只考虑到(dào )KPI实在(zài )不行(🔁)你我以为以百度的(de )技术连不赚钱的垃圾广(👜)告帖都灭不了他们都清楚只(zhī(🕋) )不过(guò )不安(🈺)排好人力去整治
以内种(👋)种除了(🐤)魏(🕛)泽西事(😩)件狂暴(bào )后百度的(🚣)措手不及让李彦宏看(🖋)起来好(🏳)像(🍪)像(🍙)个(😗)(gè )高居高(💸)层又(👅)非常好蒙蔽的(💥)CEO
一种观点是这也和Robin个人的性格(gé )或者他(🦑)是个重(chóng )感情的好人(ré(Ⓜ)n )是(💖)个(gè )是(🌛)个的技术男但他根本不不(🛳)算个杰出的(🛢)的管理者特别(💹)是要羽翼未丰百度这艘(⏪)巳经有5万员工(💻)的大船
这那(♈)就是陆奇初入(🔤)百度遇到(dào )的(de )状况管(guǎn )理层(🈷)最看重私利势力盘根错节基(🦀)层的的问题和(⚽)意见反(fǎn )馈(♎)(kuì )不了高层
因(🥔)(yīn )此陆(lù )奇开设(shè )了新(😎)风(㊗)向沟(🥞)通交(jiāo )流会这是(shì )一个定期跟员(🔨)工交(🍇)流的讨(👄)论(🗺)会制度每次来开一(🚼)个半小(xiǎo )时陆奇(🛠)会请帖(📀)一位业务线大佬亲自出面并在百(🚲)度内网和新风会你的留(🍂)言区选出最(💽)受员工关注的问题在会上(🤠)直接反驳
提(tí )问可(🦎)能很刺耳例如就曾有员工一点也不(🌰)客气的(🍛)问陆奇为(🧐)么(me )百(bǎi )度的(🌌)产(chǎn )品都中(zhōng )规中距江湖之远是对员工更加不好算和亲身的体验的问题做一个新(⚪)系(xì )统(tǒng )和程序维护一个旧(jiù )系统(🐩)这对个(gè )人境界(🌽)突破的(♑)(de )价(jià )值几乎不一样这倒致就没人很乐意程序(xù(🚻) )维护旧系(🅿)(xì )统都愿意去做新的这种(🎂)问题怎(zěn )末可以解(🈳)决(♊)
有时候只不过我们没(💰)法(🐻)提出来解(jiě )决(📪)方法但至多这些个问题让(🤜)上面的大佬(🏈)(lǎo )看到了就(🛣)达到(dào )一定目的了一(🕙)位百度员(yuá(🔢)n )工(🐼)其实相(🕊)对于百(➗)度历史(🚷)上的管理层陆奇(🙌)表(biǎo )现出(chū )来出前所(suǒ )未有的(📙)强(⚡)烈的坦率和不回避
过(📉)(guò )去(qù )这在(🌟)百度(🌬)是不(🆙)可想象中的(de )
这在百度(dù )内部(🧟)带(🏪)走了一种印象一(🦅)名普通(🎢)员工想同COO陆奇联系(🚼)有时(shí )比同(tó(🏠)ng )总(♐)监级管理者交流更太容(róng )易放(🖥)到其余大公(gōng )司这是个奇怪的现象
这让(ràng )人想起了腾(🗨)讯(🚚)创(🥍)始人(🧟)马化腾知乎(🧒)用户和(🐙)菜头分享过一件事(🍣)腾讯的产品线上有1700多个产(chǎn )品他(🍑)参与其中(zhōng )的蛮(má(㊙)n )数量和他回信(🏦)商讨产品问题(🐭)相当(📴)祝生活(huó )基(jī )本上那是(👥)(shì(🍬) )一(🥪)个PM和另一个PM之间(jiān )的切磋(cuō(✝) )切磋如果(🗼)他被你的做法(😺)极大激荡Pony会立刻把(🤧)邮件升级拖(🌷)一(🤵)堆VPGM从里面(📗)出来带动事情行进
陆奇也(🍿)(yě(😿) )会直接发基层员工发邮箱他讨论问题(👑)的邮(yóu )件趁机(㊙)发觉(jiào )刻意隐藏(🐎)在百度的产品制度和运转细(✔)节(♒)(jiē )中的隐疾毕(💞)竟(🥤)害(📓)怕管理层不解释年(🚥)轻用户(🏠)的(🕦)需(xū )求他(🕠)一天玩(wán )各(🦑)种App匿名(👫)试(🤖)用手机百度邀请(🛏)在百度内网中(zhōng )先(xiān )发表见(🃏)解的(👒)(de )员工单聊(🥦)
在最近的一次新风会上陆奇期刊(kān )等(děng )级半个公司集团(tuán )战略(🚤)(luè(➗) )巳经都差不(bú )多(📦)理顺了但(🏦)要(🎑)做的仍很多
3换了(le )司机的高速列车
过去几(🈯)年搜(sōu )索(🛡)广(😷)告在养(🧡)肥了百度的(de )同(🦄)时也(🏿)抹杀(🔵)掉了这(🤯)家百度的敏感度和锐气陆奇给百度新(🔓)找的路(🛒)子是像Google一样(🛷)剪切粘贴出一(🎺)个都(🕧)(dōu )属于自(🚲)己(😑)(jǐ )的(🛫)AI时代的安卓逃掉过度(dù )依(🥥)赖广告的广告盈(🕧)利(lì(👔) )模式在这套思(sī )路(lù )里DuerOS和Apollo是(🍈)有用的落地之前出(🎉)口(➡)
在2018年的CES大会(🍰)上陆(🎶)奇半(📯)(bàn )带欣慰(😔)地称百度AI尤其是Apollo的发展(♐)体现了(le )中国速(🧡)(sù )度但接下来人们打听一下的是高速(🗜)行驶(shǐ )的到百度在(zà(🕺)i )突(tū )然换了(le )司机后会不会脱轨
在百度历史上(💡)产品(pǐn )或业务而(ér )且负责(🔁)人离(lí )职后而激起(🌈)浪花的事(🥢)时有发(🔖)生了什(🏹)么
如今指挥棒又返回(📐)到李彦宏手中李彦宏仍旧必须平衡新领导班子的权力包括把陆(👟)奇(🐁)开了头(🎋)的变(🏢)革再(zài )继续下去
参照李彦宏在内部邮(yóu )件中的规划以往陆奇亲自跑带(dài )的两(🦓)块(🏄)核(hé )心的(🌖)AI业(😁)务智(🍡)能(💪)驾(〰)驶事业群组(🥃)IDG总经理李震(📕)宇(yǔ )日(🕒)(rì )后投向张亚勤领导报(bào )告景鲲升任智能生活(huó )事业群组SLG总经理未来一(😋)段时间里真接向李彦宏领(🐿)导报(bào )告(🤐)百度也许不会(🧙)会出现第二个陆奇这样(⛔)的角色如今(⚽)要注意(⛄)精(jīng )力放(fàng )进百度Feed流上的李彦(😭)宏恐怕会为(🎏)(wé(🥇)i )智能(⏹)(néng )生活事业群(qún )组再寻找风(🌺)一(〰)位(wèi )高(gā(🔈)o )层(🕳)汇(huì )报者(💪)
值得注(🤡)意的是(shì(🚆) )上述(🌃)事项内(😸)(nèi )部邮件中达到三分之(🌈)(zhī(🤹) )一的篇幅都比(bǐ(💠) )较复(💌)杂(🚈)到王海峰(🔠)这次什么变化后此前(🖇)职(🤽)务AI技(♋)术平台体系AIG总负责人的王海(🤧)峰被(bèi )任命(🏚)百(📳)度公司高级副总裁
依(yī )据什么百(👐)度(🍏)的官方(🛫)信王海峰2010年(nián )一并(bì(🕟)ng )加入百度(🦎)几乎在同(tóng )一(🌤)时间(jiān )为(🤰)公司创建角色了自然语(🏑)(yǔ )言处理部互联网数据研发(🐓)部(bù(💲) )推荐(🚣)引(🧕)擎和个性化(huà )选(🚈)择(🐐)部(⬜)多媒体(🚃)播放(fàng )部(bù(♌) )图片搜索(📿)部语音技术部等并(bìng )曾担任(⛱)搜索公司副(🐂)总(🐎)经理
在2017年3月吴(👡)恩达(dá )因派系斗争远远离开百度后(🙊)王海峰刚接手(➖)了吴恩达(dá )此前专门负(fù )责的(🍋)百度研究院下(🤯)一界AIG总负责人同时境界突(🎈)破为Estaff成员(yuán )而(ér )被(bèi )可(❎)以表示百度AI派(🥄)系上一(yī )波斗争(🦒)中的(de )赢家
一位百度内部人士对(🆖)36氪明说王海峰你们负责(zé )的(😨)AIG与(📚)景鲲专门负责的(💀)DuerOS之前的关系(xì )是(🌚)前者提供底层技术后者共同负(fù )责落地后到产品并可以使用前者(🈁)的数据但两个部门在长(🎠)期合作的同时也修真者的存在博(🕵)弈AIG也在绝对机密研(yán )发自己的硬(🎅)件机器(🏯)人产(chǎn )品
陆奇离开后(👚)AllinAI的百(bǎ(🦅)i )度依旧是是需要一(🤷)位有(🎹)能力禁锢(✅)几块AI业务避(bì )免(miǎ(📽)n )内斗不(🗿)断的管理(lǐ )者但(dà(🚵)n )这个(⏬)人会(🌮)不会又出现从哪(nǎ )里来(📭)全是(🍔)个未知(zhī )数
陆奇退任百(bǎi )度总裁和COO的(🚌)消息公告(🖕)后百度今晚美股开盘价(jià )格股价即暴跌(📗)约7
再(🐋)强势加盟来一(✋)位(🦆)陆奇也会被斗走一位百度员(🖤)工对未(🌞)来的确(📱)积(🎙)极(jí )乐观怀(🥔)疑就算(📦)跑来也招不(🤽)来人
陆奇(qí )贡献(xiàn )的486天像鲶鱼一(yī )样(🔍)给(🍇)了百(💔)度新的刺激但百度看来却没给(gěi )这些外来(lái )的革命者充足的利(🥏)用
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