有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有(🍤)哪些日剧让(🍞)你眼前一(💫)亮
日剧很很(📩)厉害的一点是能(💢)深挖(wā(👪) )人性探(🧀)讨普通人的喜怒哀(āi )乐
1海王
导演(🍼)胜者(zhě )即是正义金子(📦)文纪(👧)土井裕(🎦)泰石井康晴
演的暗金丑岛(⏹)(dǎo )君新垣结衣(🙁)星野源大谷亮平
看点食草(cǎo )工(gō(🐜)ng )科男呆萌(mé(🍙)ng )美少女实验的方(fāng )法契约婚姻的也(🚵)非(🏵)常有(📣)趣单身狗被(bè(🍸)i )散了很多狗粮新垣结(㊙)衣根本(běn )就(jiù )是(🌗)太萌片尾舞蹈(🚊)(dǎo )太(🙃)逗了
2海王(🖕)
导演海王福泽(zé )克雄棚泽(❓)孝义(🔍)田中健(jiàn )太(tài )
古装电影(💀)(yǐng )堺雅(📛)人上(🐳)户(💛)彩香(😧)(xiāng )川(🏼)照之
看点跟啪啪啪一样霓(🐫)虹(🚑)人比较喜欢前戏十足然后在一(yī )瞬间再次(✍)爆发(📱)每集前30分钟都无比压抑(yì(🎼) )剧情一环(🥛)扣一环(🦅)(huá(😊)n )紧张到(🎣)不行到(dào )结果十几分(⛽)钟(📐)热血励志(🐀)形状怪异打着(🦏)(zhe )鸡血(🚭)堺雅人香川照之等许多优质叔出(🏿)演电(diàn )影的(😥)银行家们气质不凡最后大(✡)结局(🦋)反正(💓)挺要什么不是现实的BOSS们相(xiàng )互(💕)妥协炮(🕯)灰的(🚟)仅(🦆)有(💷)少年(🛣)(niá(😜)n )热血(xuè )小喽啰
3逃避虽可耻但有用
导演(🚆)松冈锭司山下(📄)敦弘及川拓郎
主演小林薰须藤理彩田畑(🍐)(tián )智子
看(⛱)点(👡)(diǎn )在每个深夜边缘人被美(měi )食彻(chè )底治愈即便是(😑)普通人(🥏)获得依旧有故事台词如散文版(bǎn )优美动人(rén )小林薰大叔气质浓烈
4半泽直树
导演石川淳一城宝秀则(zé )西(📱)坂瑞城编(🔰)剧古泽良太
演的堺(jiè(🍃) )雅人新垣结(🐚)衣冈田将生(🏷)
看(🥣)点毒(dú )舌大(💨)(dà )叔(🔸)和呆萌少女组合最(🔈)好搭配还挺好玩吉高由里子贱萌怪(🤼)新垣结衣正义感十足且乖(guāi )诉讼中的笑点(🐗)很(🔜)多却(🦑)能直接导致人陷(💖)入(🤘)深思末凉子御(🗒)姐范真棒熟透的水蜜桃
5深夜食堂(🛂)
导(🕛)演山口雅俊川村(📉)(cūn )泰祐
主演山田(tiá(📫)n )孝之片濑那奈(🏚)矢部享佑
看点(👴)从高利贷角度看(kàn )计(😪)划(💙)理财的重要性(xìng )欲望是把刀(dā(🐍)o )能(🛅)伤(♓)人(👠)(rén )也能伤己连高(🏝)利贷(🔵)也能拍得热血街灯(dēng )还(🌂)(hái )真啧
小(xiǎo )米(🎫)10涨价后销量却很好是因为以前太便
大米(👉)(mǐ )白面天(tiān )天吃也得腻(🏠)换个口味(wèi )十年(🕥)前有人说腾(🔏)讯和(📮)阿(😡)里(lǐ )抵不(bú )上(🧗)一个百度(⛱)
百度未一跃而起陆奇已离场后进(❤)入到百度(🏟)486天(tiān )后工作狂(📖)(kuáng )陆奇只不(bú )过个人(🆘)和家庭的原因(yīn )由李彦宏在(zài )5月18日下午发出的内部(🙇)(bù )邮件中下达命令从今(jīn )年7月起(😊)不(🏞)再一(🤖)职(zhí )百度(📱)集团总(😷)(zǒng )裁(🤲)兼首席(xí )运营(🖱)官(guā(🐟)n )
这位李(🃏)彦宏亲自来(✝)从(🚪)硅(guī )谷这(🚦)边请慰籍着(☝)百度转型厚望的(de )明星职业经(jīng )理人(🔚)在百(🈯)度AllinAI大战略拐(🥐)(guǎi )向中(🤤)途倒(⛲)是在公司内外也打胜了个人(ré(🌫)n )口碑的时刻(kè )突(🛑)然(rán )之(💵)间取走对百度实际业务的管(guǎn )理(lǐ )权(🤴)
虽说(🌫)(shuō )李彦宏称(🏓)陆(🍫)奇将再任职集团公司的(🐓)副(fù )董事长以这(🐺)个(gè )身份(fèn )一直(zhí(🎰) )送回百度(🔙)但很(hěn )多这(zhè )更像(⛱)是越描越黑
百度员(🤱)工(😺)的(💈)群早(😤)就炸开觉着(zhe )副董(🗞)事长那是个虚职先(💉)缓存(cún )一(yī )下(🌉)下一步就走了
虚职的分析不虚从百度新(xīn )的(👢)管(guǎn )理班子和权力架(jià )构不不自(🐍)然出去陆奇取回了全都所有的权(🏖)力
据百度内部邮件百度主要(yào )业务部门负(🔸)责(zé )人张亚勤向海龙王(👾)海峰朱光等人将再向李彦(🎫)宏做了汇(huì )报(💮)李彦(🖲)宏在5月18日的内部(👿)邮(⛅)件中(🌷)同时宣(🌻)布王(wáng )海(📎)峰(🤪)成(🐎)功进阶为(⬜)百度(🎴)(dù )公(🈸)司高级(jí(😙) )副总裁并(bìng )再继续职(💣)务(💿)AI技(🏐)术平台体(🤹)系AIG总负责人况且AI的两(🎞)大事业群(qún )智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇投(tóu )向(🌍)张(zhāng )亚勤如实汇报景鲲将一(🦏)职智能(⛺)生活(huó(👪) )事业(🐯)群组SLG总经理一(🏵)职未来(🐐)一段时间里直接向(xiàng )李彦宏(hóng )汇报情(qíng )况
到现在为(😸)止张亚勤向海(hǎi )龙王(🖊)海峰朱光均向陆奇(🧦)(qí )领导(🕝)报(🌮)告且陆奇最(zuì )最(📩)(zuì )看重的两项AI业务的出口(🌖)智能生活事(🔏)业群(🐆)组(🍅)(zǔ )SLG和智能驾驶事(shì )业群组(zǔ )IDG均(🙏)由陆奇(🎦)真(😹)(zhēn )接(📿)亲自挂帅(shuài )任总经理正因如此(🥦)职(zhí )业经理人(ré(🐌)n )陆奇被如果说是少见的除(😒)开李彦宏外居然还(🛰)能在百度总帅(🥫)大(🥫)权(👂)的(de )人
此(cǐ )行人(rén )事变动并(💛)(bìng )不代表(✈)百度的直(❕)接掌舵权恢(huī )复(🍤)又回(🎟)到李彦宏手(🌭)上(🍆)后者而(ér )且在移动端时(💬)代对公司(sī )战略可(kě )以确定的游移不定在管理能力(lì )上(shàng )令一些内部员工失(🚮)去(qù )了(le )信心(🖌)
与此(📑)同时(⬆)陆奇出(🤞)(chū )任而成型的李(🐹)彦宏陆奇马东(dōng )敏的(de )三(sān )角权力结构李彦(🎉)宏主抓信息流(🖌)广告业务陆奇总(♏)统领通盘(🚍)业务尤(yóu )其(☔)(qí(🧥) )是AI李(🕙)彦宏夫人马东敏抓(🚬)投资什么在表面上看来比较(jiào )稳定地保留了一年多然后完全崩坍
陆奇在百度掌权的四百(bǎi )多天里百度的股(👹)价(🐴)(jià )比起他入(🏚)职时(⬆)之初修(🍒)为提升了将近60但百度与阿里腾(🎶)讯(xùn )市(🤹)值(📙)依然差出一个数量级与今日头条的(🥈)竞(jìng )争远未结束(🤚)后随着陆奇的离去百度下重注(zhù )的(de )AllinAI战略更是前路渺(miǎo )茫
1举(😦)(jǔ )刀的陆奇(⏳)和百度的斗争
陆奇慢慢退出百(bǎi )度的消息公(🕤)元前16世纪在(📻)4月底再到脉脉(💾)曝出消息一团团时(💂)陆(lù )奇本人还(👕)在(zài )参加上(shàng )海车展外表看来精神焕发甚至于他刚刚开放了新一(🎛)期新(🥟)风会的考试(shì )报名这是陆奇创始的不定期检(🚖)查跟百(bǎi )度员工继续讨论(👷)公司方(🌂)向和业务的内部会(🧚)议
这(zhè )些都让(ràng )百度基层员(🌶)工对此那两个爆料(liào )十分不屑甚(📝)至还(🍐)怀疑是(🆑)竞(🕹)争对(duì )手蓄意释放(fàng )出谣(⚽)言(yán )在百度能发(fā )财报(🕵)前(🦏)(qiá(🖲)n )一日拉低百度(🦗)股(gǔ )价
李彦宏今天的(⬅)内部信难(🏴)比登天一枚炸(🤕)弹感(gǎn )觉公(🤓)司(🥞)(sī )刚稍微有(🎲)点垂(😔)死还(🔅)得不行呀一位百度员(💿)(yuán )工(🐱)对36氪说
一位(🍠)百度(🎗)内(♏)部知情人士(😊)对36氪(🍲)谈起过陆奇的离职与同百(✋)度(😠)搜索系高管的政治斗(🎍)争无关上列人士称(🔬)陆奇曾对百度搜索(suǒ )部门(🔽)可(🔴)以(➡)表示(shì )就(jiù )是为了百度的名声估计坚定(🤺)的杀(shā )掉特定垂(📅)直行业的竞(jìng )价排(pá(🚗)i )名广告这应(yīng )该不会(🔉)有什么(❣)(me )东西太大问(🐛)题(tí )只会有收(🥟)入(rù )上的(📁)影响但陆(🏂)奇的(de )主(🕘)张遇到了(🌵)四(sì )位百(🎄)度高管的联(liá(🍂)n )合抵制终于的结果(guǒ(🤢) )是陆奇慢慢(màn )退出百度的权力核心
3月(🉐)份百度刚情况了(📩)(le )一次人事变动李叫(♟)兽百度贴(tiē )吧事业部总经理胡(hú )玥百度地图(tú )事业部总(⬇)经理李东(dōng )旻搜索广告高(gāo )级总监鲁鹏俊内容服务平(👺)台总经理屠静(📑)等多位(🌸)中层员工离职
最近的传言(yá(😮)n )是百度多(🌝)年的(de )现(xiàn )金流基(🤛)础大搜(🤟)索业(yè )务负(fù )责(🌠)人向海龙在场的(de )不(😼)少百(🐧)度核心业务(wù(💾) )管(guǎn )理(🖖)者毕竟并没有受重视一定要(yào )拿到资源有(⛅)离职意向
重新回顾陆(🕍)奇直接(jiē )进入百度之初百度还(há(🎍)i )陷在200亿(🐺)投入O2O大战(🚓)的泥潭(🤑)转型AI战略(😆)尚就没(méi )清晰的思路(lù )股(gǔ )价一度降至161欧元(yuán )滑下到BAT阵营的边缘(yuán )
陆奇(💨)直接进入百(bǎi )度(👁)后正式确立的战(🤳)(zhà(🧘)n )略是Allin人工智(zhì )能做(🎁)Feed流的战(😀)略主(🚫)航(🦁)道按照手机百(🕑)(bǎi )度(dù )重现移动搜(sōu )索的地位(⛅)并攻占内(nèi )容(róng )市(🚃)场这(🥗)些看重百(🐱)度百(🥖)科(kē(🤞) )百度地(📡)图(🌀)百度账号这类优势业务
渐渐而去(🔵)的是以医疗事业部为首的大(🚌)举进犯被裁(cái )撤与(🌍)AI核心战略(🌽)没什么(😅)关系(🈹)的(❕)不能(🈸)贡献足(zú(📡) )够利(lì )润的部门都遭遇(🏸)考核和(📚)裁(🛃)撤说是这与(yǔ(📅) )马东敏的思路(😍)(lù )完美(🕳)契合举刀是媒体对(🍃)陆(🥃)(lù )奇之于(yú )百度业务的评价
今(jīn )天慢(🍯)(màn )慢退(⛄)出权力核心的人成(chéng )了(le )陆奇本人(🌓)(ré(📩)n )
他(🌈)把别人都(👰)斗走了然后再(zài )自己走了(🖋)一位逼(🏈)近百(🦐)度的(💙)人士赞(🐈)叹(tàn )
2陆(⛸)奇和百(💯)度的文化
2017年(🐌)1月陆奇组建百度的第(dì )一场媒体沟通会上李彦宏(hóng )向外界详细介绍陆奇(qí )
在百度内部有很多关於陆奇(qí )的传言比(bǐ )如说他工(📟)作站了起(🍃)来像台机器每(měi )隔一天只睡4个小时两点一(yī )线在公(⤴)司和长期(👦)性下榻的酒店间穿(🏉)行又例如他做事亲力亲为相(📗)当透(😐)测哪怕重(❄)新啊设计了全公司的周报(bào )风(fēng )格统(tǒng )一好第一(yī )段(🌧)写什么第二段写什么他也(🚧)会解除(chú(📰) )基层员工(🖥)再邮箱(🍕)他再讨论问题(🆖)的邮(👘)件
这为陆奇赢得了口(🛰)碑(bēi )
但令陆(🀄)奇在内部我(⏰)得到认可(📴)的是他借着再造百度企业文化的努力特别(🔖)是(📉)打破(⚽)百度网页(yè )从基层(céng )到高层管理者交流(liú(🛃) )沟通阻(zǔ(🐑) )塞(🙏)住的顽疾
不久前百度内部的官僚(liáo )作风人事斗(🕣)争和个别管(guǎn )理(🎈)层的私心(🈶)一度被(bèi )可以表示一家巨头企业(➿)文化中的顽疾(jí )
不(bú )过Robin很厌恶(è(🏏) )官僚(liáo )不过他(🏂)又(🎙)(yò(✂)u )比(bǐ )较好适当(dāng )放权于外边的(🔻)这些(🔰)人边沿的那些人又(🧠)(yò(🎮)u )跟(gēn )他也不(🥥)是一(❤)条心也很胡弄(🚪)他即便他们很清楚什么是对公司(sī(💫) )必(bì )要的但的确如此(🍡)关心只在乎做的事(👨)有没(🔵)往上(📘)汇报的时候好看点(diǎ(📫)n )逼着(zhe )基层员工(🔖)挑(⏮)活干
中高层管理(💩)(lǐ )者的(🚩)这样的偏(➕)好结果会反(🥨)应在绩效评定(dìng )上一(🌅)名内部(bù )人士对36氪可(😭)以(yǐ )表示症(🚋)结应(🕜)该是只考虑(lǜ )到KPI实在不(🍞)行你我(wǒ )以为以百度(🗓)的技术(shù(👲) )连不(😏)赚(📇)钱的(🗻)垃(🔀)圾广告(gào )帖(🛴)都灭不了他(tā )们都清楚(🐭)只不过不安(ān )排好(hǎ(✋)o )人力(🐮)去整治
以内种种除了魏泽西(🎈)事件(jiàn )狂(kuá(😐)ng )暴后百度的措(cuò )手不及让李彦宏看(⚡)起来(🔈)好(⌛)像像个高居(jū )高层又非常好蒙蔽的CEO
一(yī )种(zhǒ(😰)ng )观点(🍾)是这也和Robin个人的性(🧔)(xìng )格或(⛽)者他是个(gè )重(🚂)感情的好(🍃)(hǎo )人是个是个的(🔪)技术男但他根本不不算个杰(📼)出的的(🥡)管理(✂)者特(tè(🎍) )别是要(📕)羽翼(🐷)未丰百(🕗)(bǎi )度这艘巳经有5万(🍸)员(💙)工的大船
这那就是(shì(😮) )陆奇初入百度(🥝)遇(🈁)到的状况管理(🏒)层最看(🍋)重(🗣)私利势力盘根(🤥)错(🐤)节(🙉)基层的的问(wèn )题和意见反(😀)馈不(bú(🌙) )了高层
因此(😞)(cǐ(🛍) )陆(lù )奇开设了新风向沟通交流会这是(shì )一(🍰)个定期跟员工(✡)(gōng )交流的讨论(💭)会制度(dù )每次(cì )来开一个半(bàn )小(📊)时陆奇会请帖一位业务线大佬亲自出面并(bìng )在百(🚱)度内网和新风会你的留言区选出最受员工关注的(🧑)问题在会(huì )上(😲)(shàng )直接反驳(bó )
提问可能很刺耳例如(rú )就曾有员工一点(♋)也(🆓)不客气的问陆(lù )奇为么百(👅)度的产品都中规中(🈚)距江湖之远是对员(yuán )工更加(🏍)不好算和亲(⛹)身的体验的(🦋)问(⚫)(wèn )题做(zuò )一个新(xīn )系统(✊)和程(chéng )序维护一个旧系(📠)统这对个(🕖)人境(jì(😥)ng )界突破(pò )的价(💩)值几(jǐ )乎不一样这倒(⛰)(dǎo )致就没人(🥋)很乐意程(⛄)序(xù )维护旧系(🎧)统都愿意(🕳)去(🎖)(qù )做(zuò )新的这(❌)(zhè )种问题怎(zěn )末可以解(♟)决
有时(shí )候(hò(🚮)u )只不过(🕒)我们没法(💶)提出来解(jiě )决方法但至多(🖊)这些个问题(🐝)让(🐖)上面的大佬看到(💥)了就(jiù(🚚) )达到(🤯)一定目的了一(🚕)位百度员工其实相对于百(🈷)度历史上(🤐)的管理层陆(lù )奇表(biǎo )现出来出前所未有的强烈的坦(📍)率(👕)和不回(huí(💩) )避
过(guò )去这在百度是不(💿)可(kě )想象中(💡)的
这在百(bǎi )度内(📿)部(bù(👥) )带(🎣)(dài )走了一种印象(💮)(xiàng )一名普通员(yuán )工想同COO陆奇联(lián )系有时比同总监级管(guǎn )理者交流(🈚)更太容易放(📓)到其(💙)余大(dà )公司这是(shì(🕐) )个(📴)奇怪的现象
这让人想起(qǐ )了(le )腾(🖋)讯(🍠)创始人马化腾知乎用户和菜(📕)(cài )头分享过一(yī )件事腾讯的(de )产品线上有1700多个(📞)产品他参与(🛷)其中的蛮数(shù )量和他回(🏡)信商讨产(⏰)(chǎn )品问题相当祝生活基本(🏧)上那是(🆚)一个PM和(🚻)另一个PM之间的切磋切磋如果(🚃)他被你(💎)的(💟)做法极(🚾)大激荡Pony会立刻把邮件升级拖(tuō )一(🔑)堆VPGM从里面出来(lái )带动事情行进
陆(lù )奇(🚶)也会直接发基层(🐛)员工发(🍝)邮(🏘)箱他讨(tǎo )论(🐕)问题的邮件趁机(🥣)发觉刻意隐(🎽)(yǐn )藏在百度(dù )的(⬆)产品制(zhì )度和运转细节(🖨)中(🐣)的隐(🙃)疾毕竟害怕管(🍙)理层不解释(shì )年轻用户(🙃)的需求他一天(🍧)玩各(gè )种(😟)App匿名试(📻)用手机百度邀请在百度内网中先发表见解(🖖)的员工单聊
在(🔊)最近的一次(cì )新(🐷)风会上陆奇(qí )期刊等级(🧜)半个(🤮)公司集团战(😀)略巳(sì )经都差不多理顺了但要(yào )做的(🍽)仍很(🔢)多
3换了司机的高(🎱)速列车
过(🛫)去几年(💶)搜(🛫)索广告在养肥了百度的同时(shí )也抹(mò )杀(🥘)掉了这家百(bǎi )度的(de )敏感度和锐气陆(😴)奇给(gěi )百度新找的路子是像Google一样剪切(qiē )粘贴出一(yī )个都(dōu )属于自(🆔)己的AI时代的安卓逃掉过(🈸)(guò )度依赖广告(🤚)(gào )的广告盈利模式(🥊)在这(✈)套(🎺)思路里DuerOS和Apollo是有用的(🌐)落地之(zhī )前(qián )出口
在2018年的CES大会上陆奇(🍃)半(🌅)带欣慰(wèi )地称百度AI尤(🏇)其是Apollo的发(🍳)展体现了中国(🌾)速度但接(jiē )下(xià )来人们打听一(yī )下(xià )的(🏨)是高速行驶(shǐ )的到百(🎰)度在突(💑)然换(📟)了司机后会不会(😗)脱(🙅)轨
在百度历史上产品或(🚪)业(🚽)务而(ér )且负(🛋)责人离职(zhí )后(hòu )而激起浪花的(de )事时(🛶)有发(fā(🚉) )生(shēng )了什么(🥕)
如今指挥棒又返回到李彦(🌤)(yàn )宏手(🤫)中李彦宏仍旧必须平衡(😠)新领导(♋)班子的权力(🚩)包括把陆(🗾)奇开了头的变革再继续下去(🕣)
参照李彦宏在内部邮件中的规划以往(wǎng )陆奇亲自跑(🏅)带(dài )的两块核心的AI业(🕹)务智能驾(🈳)驶(🈷)事(shì )业(👽)群组IDG总经理李(👁)震(🕷)宇日后投向张亚勤(🔫)领导报告(🚗)景(👬)鲲升任智能生活事业(🔍)群(🌪)(qún )组SLG总经理未(🌃)来(💚)一段时间(🍪)里(👑)真接向李彦宏领导(dǎ(💧)o )报告百度(👽)也(🧙)许(xǔ )不会会出现(xiàn )第(dì )二个(📝)陆奇这(🐨)样的角色如今要注意精力放进百(👬)度Feed流上的(👘)(de )李(lǐ(🚰) )彦(👿)宏恐怕(pà )会为智能(🦇)生活事(shì )业群(🛩)组再寻找风一(yī )位(wèi )高层汇报(bà(🙊)o )者
值得注意(yì )的是上(📓)述事项内部邮(🔊)件中(🐛)达(💅)到三(sān )分之一的篇幅都比较复杂到王海峰这次什么变化后此前职(zhí )务AI技术平台体系AIG总负责(😋)(zé )人(🥃)的王海(hǎi )峰被任命百度(dù )公(😁)司高级副(fù(🤗) )总裁
依据(🔄)(jù )什么百(bǎi )度的官(😇)方(🚵)信王(🥧)海峰2010年一并加入百度几(jǐ )乎在同一时(😟)间为公司(🔤)创(chuà(✒)ng )建(🐕)(jiàn )角(🧑)色了自然语(💿)言处理部互联网数据研(🍉)发部推荐引擎和个性化选择部多媒体播放(😖)部(bù )图片搜索部语音(yī(🌃)n )技术(shù )部等并(🤟)曾担任搜(🚻)索公司副总经理
在2017年3月吴恩达因派系斗争远远(yuǎn )离开百度后王海峰(fēng )刚(gāng )接手(shǒu )了吴恩达此前专门负责(zé )的百度研究院下一界AIG总负(🍬)责人同(🦖)时境(🤟)界突破为Estaff成员而(ér )被(bèi )可以表示百度AI派系上一波斗(🈶)争中的赢家
一位百(🦃)度内部(🕌)人士对36氪明(🕴)说(🏟)王海峰你(nǐ )们负责的AIG与(🐴)景鲲专门(🌕)负责的(de )DuerOS之前(qián )的关系是前(🖍)者提供(🎇)底层技术后(📽)者共同负责(zé )落(🐳)地后到产品并可(🙀)以使用前者的数据但两个(gè )部门在长期合(🔪)(hé )作的同时也修真者的存在博弈AIG也(🙀)(yě )在绝对机(🤘)密研发自(zì )己的硬件机(🎇)器人产(🔄)品
陆奇离开后AllinAI的百(bǎi )度(👵)依旧是是(🏀)(shì )需要(yào )一(yī )位有能力禁锢几块AI业务避免内斗不断的管理者但这个(gè )人会不(🧀)会(😆)又出现从哪(🥄)里(🚒)来(🐡)全是个(🦉)未(🐪)知数
陆(lù(🐈) )奇退任百度总裁和COO的消(🍒)(xiā(📿)o )息公告后百度今晚美股(⛩)开(kāi )盘价格股价即暴(🕘)跌(diē )约7
再强势加盟来(🍒)一位陆(lù )奇(qí )也会(huì )被斗(〰)走一位百度(💘)员工对未(👥)(wè(📮)i )来的确积(jī(🐞) )极乐观怀(⏩)疑就算跑来也招不来人
陆奇贡献(🍇)的486天像(🏒)鲶鱼一样给了百度(💺)新的(de )刺激(⚡)但百度(🕧)(dù )看来(lái )却没给(🕑)这(⭐)些外来的(de )革命者充足的利用
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