有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些日剧让你(🤰)眼前(🏥)一(yī(😎) )亮
日剧很很(hěn )厉(📽)害(🤭)的(de )一(🆚)点(🚉)是能深挖(wā )人性探讨普通人的(🦑)喜怒哀乐
1海王
导演胜者即是正(zhèng )义金子文(💝)纪土井裕泰石(🤱)井康晴
演(🕜)的暗金丑岛君新垣(yuán )结衣星(🚸)野源大谷(gǔ(🔻) )亮平(🌿)
看点(😄)食草工科男呆萌美少(🏯)女(nǚ )实(shí(📸) )验的方(fāng )法契(🚡)约婚姻的也非常有趣单身(🤯)狗被散了很多狗粮新(xīn )垣结衣根本就是太萌片尾(wěi )舞蹈太(🉐)逗了
2海王
导演海王福泽克雄棚泽孝(😪)义田(tián )中健(🅰)太
古装电影堺雅人上户彩香川照之
看点跟啪啪啪一样霓(📡)虹人比(🔂)较(🔖)喜欢(🤜)前戏十(shí(🛶) )足然后在一瞬间再次爆发每集前30分钟都无比压抑剧情(🏈)一环扣(💉)一环紧(🛀)张到不行(háng )到结果十几(💹)分钟热血励志形状怪(🙍)异打(🧔)着鸡(👝)(jī )血堺(🗽)雅人香川照之(🏽)等(děng )许多优质叔出演(yǎn )电影的银行家们气质不凡最(zuì )后大结局反正挺(🕠)要什么不是(💒)现实的BOSS们相互妥(🚷)协炮灰的仅有少年热血小喽啰
3逃避虽可耻但有用
导演(🖖)松冈锭(✝)司山下敦弘及川拓(😮)郎
主演小林薰须藤理彩田畑智(⏱)子
看点在每个深(✒)夜边(🎱)缘人被(🥊)美食彻(chè )底治(🔀)愈即便是普(🔁)通人(rén )获得依旧有(🚡)故(🦒)事台(tái )词如(🗨)(rú )散(🕺)文版优美动人小(⏸)林(lín )薰大叔气质(🚯)浓烈
4半泽(💔)直(🚣)树(🚶)
导演石(shí(💕) )川(chuān )淳(chú(😂)n )一城宝秀则西坂瑞城编剧古泽(⛓)良太
演(👨)(yǎn )的堺雅人新垣结(🔊)衣冈田将生
看点毒舌大叔和(🐧)(hé )呆萌少(shǎo )女(😅)组(zǔ(🕊) )合最(👕)好(🕴)搭配还挺(🍫)好玩(wán )吉高由里(🦏)子贱萌怪新(xīn )垣(yuán )结衣正义感十足且乖诉讼中的笑点很(🚙)多却能直(🦇)(zhí(☝) )接导致人陷入深思末凉子御姐范真棒熟透的(💃)水蜜桃
5深(😶)夜食堂(💏)
导演山口雅俊川村泰祐(🍤)(yòu )
主演山田孝之片濑那(🛂)奈矢部享(📁)佑
看点(diǎn )从高利(lì )贷角度看计(🌸)划理财的重要性(🚆)欲望是(🦌)把(🛵)刀能伤人也能(⏳)伤己连高利贷(dài )也能拍(pāi )得热(😵)血街灯(🎢)还真(🛰)啧
小米10涨价后销量却很(😊)好(🎅)是(🔮)因为以前(qiá(🔮)n )太便
大(dà(🔯) )米(🔗)白面(miàn )天天吃也得腻换个口味(👓)十年前有人说腾(té(❓)ng )讯和阿里抵(🚢)不上(🏑)一个(🥞)百(bǎi )度
百度未一跃而(ér )起(qǐ(👅) )陆(lù )奇已(yǐ(💚) )离(lí )场后(hòu )进入到百度486天(🤵)后工作狂陆奇只不过个人和家(🎋)庭的原因由李(lǐ )彦宏在5月18日下午发出的内部(🧗)(bù )邮(yóu )件(jiàn )中下(xià )达命令从今(🤠)年7月起不再一(🈵)职百度(🖋)(dù )集(📴)团(tuán )总裁兼首席运营官
这位李彦宏亲自(zì )来从硅(🔷)(guī )谷这边请慰籍着(🎸)百度(🥔)转型厚(🥣)望的明星职(🈁)业(yè )经理人在百度AllinAI大战略拐向中途(🥌)倒(dǎo )是在公司内外(🐄)也打(👯)胜了个人口(kǒu )碑的时(shí )刻突然之间(🎾)(jiān )取走对百(bǎi )度实际业务的管(👣)理(😨)权
虽说李彦(🚟)宏称陆奇(🏇)将(jiāng )再任职集团公司的副(🔗)(fù )董事长以这个身(🌩)份一直(👎)送回百度但很多这更像是(shì )越描越(🥡)黑(hēi )
百度员(yuán )工的群早就炸开觉(🖱)着副董(😘)事(💦)长那是(shì(🍗) )个虚(🐧)职(✨)先缓存(⛰)一下下一步(🎷)就走了
虚职的(🤶)分析不虚从(🤴)百(👭)度新(🍃)(xīn )的管理班子和权(🌍)(quán )力(lì(🍰) )架(🎐)构(gòu )不不(🥠)(bú(🐱) )自然出去(qù )陆奇取回了全都所(🍴)有(🗼)的权力(lì )
据百度(🔔)内部邮件百度主(🤞)要业(🍈)务(💡)部(🌘)门负责人(ré(🐠)n )张亚(🦇)勤向海龙王海峰朱光等人将再向李(lǐ )彦宏做了汇报(➡)李(lǐ )彦(🚸)宏在(zài )5月18日(rì )的(de )内部邮(yóu )件中同时宣布(🐮)王海峰(🥟)成功(🌔)进阶为百度公(⤴)司高级副总(zǒng )裁并再(zài )继续(xù )职务(💯)AI技(🍶)术(shù )平台体(🍒)系AIG总负责人况且AI的两大事(🥁)业群(🛀)智能(néng )驾(jià(🆙) )驶事(shì )业群组IDG总经理李震宇投向张(🕠)亚勤如(rú )实汇报(🆒)景鲲(👙)将一职智(zhì )能生活(🗳)事业群组SLG总经理(lǐ(🕯) )一职未来(lái )一段时(shí )间里直接向李彦宏汇报情况(🍊)
到现在(zà(🤚)i )为(📦)止张亚勤向海龙王海峰朱光均(💢)向陆奇领导(😑)报告且陆奇最(zuì )最看(👭)重(🗑)的两项AI业(🌲)务的出口智(🖖)能生活事业群(😧)组SLG和智(🐯)能(né(🏗)ng )驾(🦁)(jià(🙇) )驶(🕕)事业(yè )群组IDG均由陆奇真接亲自挂帅任(🌶)总(🐒)经理(🦁)正(🎓)因如此职(😉)业经理人陆(lù(😂) )奇(🥙)被如果说(🚔)是少见的(de )除(chú )开李彦宏外居然还能在百度总帅大权的人
此行人事变动并不代表百(bǎi )度的直接(🐡)掌舵(duò )权恢复又回(📫)到李彦宏手(shǒ(🔦)u )上(shàng )后者而(é(🔟)r )且在移动端(🍌)时代对(duì )公司战略可以(⛵)确(què )定的游移不定(🏷)在管(guǎn )理能(né(🔼)ng )力(📏)上(🦍)令一些内部员工(gō(⛷)ng )失去了信心
与此同时陆奇出任(♐)而(🧑)成型的李彦宏陆奇马东(🔟)敏的三角(jiǎo )权力结构李彦宏(☝)主抓信息流广告(🐗)业务(wù )陆奇总统(👦)领通盘业(😛)务(wù )尤其是AI李彦宏夫(📗)人马东敏(mǐn )抓投资什么(🕙)在表面上看(🕖)来比较稳定地保(bǎo )留了(le )一年多然后完全崩坍(💭)
陆奇在(💱)百度掌权(🤣)的四百多天(tiān )里百度的股价比起他入(rù )职时之(🤹)初修为(wéi )提升了将(jiā(🕠)ng )近60但百度与阿里(🐳)腾讯市值依然差出一个(🗡)数量(liàng )级(🏯)与今日头条的竞争远未结束(🍃)后随(🖊)着陆奇的(de )离(🌍)去百度下(🐽)(xià )重注的AllinAI战略更是前(qián )路渺茫
1举刀的陆奇和百度的斗争(🔠)
陆奇慢慢退出百度的消息公元前16世纪在4月(✈)(yuè(🕋) )底再(🏴)到脉脉曝出消息一(yī )团团(🚡)时陆奇本(🚢)人还在参加(jiā )上海(hǎ(🖋)i )车(chē )展外表(🚱)看来精神焕发甚(🦍)(shèn )至于他刚刚开(🌫)(kāi )放了(👨)新一期新风(⏹)会的考试报(🙆)名这是陆奇创始(💛)的不定(dìng )期检查跟百度员工继(🏞)续讨论公司方向(🏅)和业务的内部会议
这些都让百度基层(👩)员工对此(🍗)那两(👎)个爆料十分(fèn )不(🎖)屑甚至(🥥)还怀(huái )疑是竞争对手蓄意释放出谣言(❓)在百(⛄)度(➕)能(🔧)发财报前一日拉低百度(🔦)股价
李彦宏今天的内部信难比登天一枚炸弹感觉公司刚稍(🙄)微(wēi )有(🍐)点垂死还得不行(🌷)呀一位(✂)百度员工对36氪说
一(🐟)位百度内(nè(🎞)i )部知(zhī )情(🖐)人士对36氪(🐄)谈起过(guò )陆奇的(💌)离(🌑)(lí )职与同百度搜索(🦓)系高(gāo )管的政(zhèng )治斗争无(📛)关上列人士称(☕)陆奇曾对(💬)百度搜索部门可以表示(shì )就是为了(🧢)百度(dù )的名声(🔯)(shēng )估计坚定的杀掉(📇)特定(🤳)垂直行业的竞价(🎎)排名(🥋)广告这应该不会有什(🌾)(shí )么东(🥕)西太大问题只(📃)会有收入(rù )上的影响但陆奇的主张遇(🎓)到了四位百(bǎi )度高(gāo )管的联合抵制终于的结果是(shì )陆奇慢慢退出(👏)百度的(🔹)权力核心
3月(🧦)份百度(dù )刚(🍿)情况了一次人事变动李叫兽百度贴吧(ba )事业部总(👭)经理胡玥百度地(🛑)图事业部总经理李东旻(💎)搜索(suǒ(🧕) )广告高级总监(jiān )鲁鹏(péng )俊内容(🎧)服务平台总经理屠静等(🤩)多位中层(céng )员工(🔑)离职(zhí(😷) )
最(zuì )近(🆎)的传言是(🚀)百度(👂)多年的(de )现金(🏷)流基础大搜(🏜)索业务负责(zé )人向海龙在场的(de )不少百度核心业(💰)务(wù(🍫) )管(🐘)理者(⏬)(zhě )毕竟并没(🔭)(méi )有受(➿)重(🤗)视一定要拿到资源(🚪)有离职意向(xiàng )
重新回顾陆奇(🐪)(qí )直接进入百度之初(🐸)百度还陷在200亿投入O2O大战的泥潭转型(🛃)AI战略(🔯)尚就没清晰的思(sī )路(lù )股价一度降至161欧元滑下到BAT阵营(💊)的边缘
陆奇直(🕴)接进入百度后(🚁)正式(🏘)确立的战略是Allin人(⏰)工智能做Feed流的战略主航道(⛱)按照手机(jī )百(😁)度重(chóng )现(xià(😘)n )移动(dòng )搜索的(🌴)地位(📖)(wèi )并(bìng )攻占(zhàn )内(🥇)容市场这些看(🎭)重百度(🐨)百科百度地图百度账号这类(⚫)优势业(🔛)务
渐渐而(🛹)去的是以医疗事业部为首的大(♟)(dà )举进犯(📈)被(🦓)裁撤与(😣)AI核心战略没什么关系的不(🕗)能贡(🕷)献(🦏)足够利润(rùn )的(de )部(✍)门都遭(zāo )遇考核和裁撤(🔦)说是这与马东敏(🏈)的(⛏)思路完美契(🙏)合举(jǔ )刀是媒体(🤶)对陆奇之于百度业务的评价
今天慢慢退出权(🐽)力核心的人成了陆奇本(běn )人
他把别人都斗走了(🤭)然(🦁)后(🍓)再自己走了(le )一位(🚂)逼近(📥)百度的(🚽)(de )人(rén )士赞叹(🚶)
2陆(lù )奇和百度的文化
2017年1月陆奇组建(🕰)(jiàn )百(🧓)度的第一场媒体沟通会上李彦宏(hóng )向外界详细介(jiè )绍(shào )陆奇
在(🖨)百(📕)度(dù )内部有很多关(guān )於陆奇的传言比如(🎏)说他(👅)工(🏳)作站(zhàn )了起(qǐ )来像台机器每隔(🕳)一天只(🌨)睡4个(gè )小(xiǎ(📝)o )时两(liǎng )点(diǎn )一(yī(⛏) )线在公司和(🌧)长期性下榻的(🚨)酒(jiǔ )店(diàn )间穿行(háng )又例如(♍)(rú )他做事亲力亲为相当(🥖)透测哪怕重新(xī(🦋)n )啊设计了全(🎐)公(😥)司的周报风格统(💉)一好第(🥈)一(yī )段写(🤡)什(shí )么第二段(🐵)写什么(🍜)(me )他(🤶)也(😺)会解除基层员工再邮箱他再讨论问题(😾)的(🕵)邮(🌉)件(jià(🥏)n )
这为(wé(😜)i )陆奇赢得了口碑(🚶)
但令(lìng )陆奇在内部我得到认(rèn )可的(de )是他借着再造百(bǎi )度企业文化的(🈷)(de )努(🚶)力特(🔖)别是打破百(🎢)(bǎi )度网页从基层(😔)到高层(céng )管理者交流沟通阻(💻)塞住的顽(🤣)疾
不(⤴)久前(qián )百度内部(🌖)的官僚作风人事斗争和个(🕯)别(🌟)管理(🍽)层的(😳)私心一度被可(kě )以表示(🌱)一家(jiā )巨头企业文化中(🆔)(zhōng )的顽疾
不过Robin很厌恶(🧥)官僚(Ⓜ)(liáo )不过他(tā )又比(🍀)较(💴)好适当放(🍑)权于外(😈)边的这些人边沿的那(😍)些人又跟(gēn )他也不是一条心也(🐙)很胡弄他即便(🚙)他们(🍢)很清楚(🥛)什么是(🐼)对公(gōng )司必要的但的确如(rú )此关心(😯)只在乎做的事有没往上汇(💟)(huì )报的时候好(🐒)看点(😯)逼(😢)着基层员工挑活(huó )干(🎓)
中高层(👙)管理(lǐ )者的这样的(📌)偏好结(jié )果会反(fǎn )应(yīng )在(zài )绩效评定上(🕴)一名内(💒)部人(🌙)(rén )士对36氪(kè )可以表示症结(〽)应该是只(🗳)(zhī )考虑(lǜ )到(♎)KPI实在不行(💠)你我以(🌪)(yǐ )为以百度的技(💮)术连不赚钱的垃圾(jī(👇) )广告(🕉)帖(🚑)都灭不了他们都(dōu )清楚只(🤭)不过不(🛺)安排(🎰)好人力去(🃏)整治
以内种种除了魏(📖)泽(🀄)西(🥦)事件狂暴后(hòu )百度(😗)的(de )措手(🦄)不及让李彦(🍯)宏(🎫)看起来好像像个高居高层(céng )又(😌)(yòu )非常好蒙(méng )蔽(bì(🤽) )的CEO
一(🔘)种观(🤛)点是这(💎)也和Robin个(❔)人的性格或者他是个重感情的好人是个是(😭)个的技术男但他根(💵)本不不算个杰出的的(📫)管理(🌌)者特别(😺)是要(yào )羽翼(yì(🆙) )未丰百度这艘(🔄)巳经有5万员工的大船
这(🏑)那就(jiù )是陆(🛢)(lù(📂) )奇初(chū )入百度遇到的状况管(📃)理层最看重(🧦)(chóng )私利(🛀)势力盘根错节基(jī )层的的问题和意见(jiàn )反馈不了高(🕰)层
因此陆奇开设了新风向(🤐)沟通交流会这是一(🥓)(yī )个定期跟员工交流的讨论会(🌗)制(zhì(🛋) )度(🤷)每次来开一个半小时陆奇会请帖一(🖐)位业(yè )务(wù(🐓) )线(xiàn )大(dà )佬亲自(zì )出面(🔥)并在百(🧒)度内网和新风会你的留言区选出最受员工关(🏻)注的(🆙)问题在(zài )会上直(zhí )接反驳
提问可能很刺耳例如就(🔗)曾有员工(gōng )一点也不客气(🥪)的问陆奇(🛎)为么百度的产品(💟)都中规中(🐧)距江湖之远(♐)是(shì(👊) )对员工(gōng )更加不好算和亲身的(🦇)体(🚿)验(👣)(yàn )的问题做(🚏)一个(👂)(gè(🌽) )新系(xì )统和程(chéng )序维护一个旧系统(🎬)这对个人境界突(🆎)破的价(jià )值几乎不一样这倒(🌧)致(❄)就没人很乐意程序(😁)维护旧系(xì )统都愿意去(🌲)做新的这种(zhǒ(🔒)ng )问(wèn )题怎末可(🛺)以解决
有(👭)时候只不(🤫)过我(wǒ )们没法提出来解决(😆)方法但(dà(❗)n )至多这些个问题让(🥑)上面的大(dà )佬看到了就达到一(⏲)(yī(🗽) )定(🦆)目的了一位(wèi )百(bǎi )度员工(gōng )其(qí )实相对(duì(➰) )于(yú )百度历(lì(🕌) )史上的管理(lǐ )层陆(☔)奇表现出来出前(qián )所未有的强烈(❓)的(de )坦率和不(bú )回避(👓)
过去这在(🚔)百度(dù(🥙) )是不可想象中的(de )
这在(♿)百度内部(👦)带走了一(🏈)种(zhǒng )印象一名普通员(🚤)工想(🕹)同COO陆奇(qí )联系有时比同总监级(🙎)(jí )管理者交流(liú )更(🙌)太容(róng )易放到其余(🔦)大(dà )公(🎻)司这(🎲)是个奇怪的现象
这让(🏛)人(🕥)想起了腾讯(xùn )创始(😰)人马化腾(📏)知乎用户(🤦)和(hé )菜头分享(xiǎng )过一件事腾(🌒)讯的产品线(xiàn )上(🛬)有1700多个(📕)产品他(🐃)参与其中的(⚽)蛮数(🍡)量(🥝)(liàng )和他回信商(🤛)讨产品问(⛺)题相当祝生(shē(👹)ng )活(👲)基本上(⛰)那是一个PM和另一个(gè )PM之(🚕)(zhī )间的切磋(🐴)切(🎥)(qiē )磋如果他(tā(🌸) )被你的(de )做法极大激(⭕)荡Pony会立刻(🐤)把邮件升级(jí )拖一(🤷)堆VPGM从里(🤝)面出来带动事情(✍)行进
陆奇也会直(zhí )接(🔝)发基层(céng )员工发邮箱他(🍝)讨(tǎo )论(lùn )问(wè(🛹)n )题的邮件趁机(jī )发觉刻(🥪)意隐藏在百(🔯)度(🥇)的产(❣)品制度和运转细(🆑)(xì )节中的隐疾毕竟害(🌧)怕(🏪)管理层不解释(shì )年(nián )轻用(yòng )户(hù )的需(xū )求他一(🚿)(yī )天(🌚)(tiān )玩(wán )各种App匿名试(shì )用(yòng )手机百(bǎi )度(dù )邀请在百度内(🗣)(nèi )网中先发(⛹)表(➖)见解的(😡)员(📣)工单聊
在最近的(🏆)一次新(xīn )风(fē(🔄)ng )会上(😩)陆奇期刊等级半个公司(sī )集(🚤)团(🌑)战略巳(🌌)(sì )经都(dōu )差不多理顺(😨)了但要做(🏇)的仍(réng )很(🍉)多
3换了(🔨)司机的高速列车
过(🙁)去几年搜索广告(💾)在养(🧗)肥了百度(🐮)的同时(shí )也抹杀掉了这家百度的敏感度和锐气陆奇给百度新找(zhǎo )的路子是像Google一(🚦)样剪切粘贴(👯)出(chū )一个都属于自己(🐅)的(🐙)AI时代的(♒)安卓逃掉过度依(📂)赖(lài )广(guǎ(🙁)ng )告的广告盈(⏬)(yíng )利模式在(💱)这(👯)套思路里DuerOS和Apollo是有用的落地之前出口
在2018年的CES大(👨)会上陆奇半带欣(📷)慰(⏲)地称百(bǎi )度AI尤其是Apollo的发展体现了中国速度但(🍡)接下来(lái )人们打(🧗)听(🗓)一下的是高速行驶(shǐ(🐿) )的到百度(dù )在突然换了司机(🎞)后会不会脱轨(guǐ )
在百(bǎi )度历史上产(🦍)品(🍵)或业务而(🔈)且负(🌋)责人(🚟)离职后(hòu )而激(🗡)起浪(😼)花(🌳)的事时有(yǒ(☕)u )发(🔠)生了(⏫)什么
如今指(zhǐ )挥棒又(📄)返回(🔬)到李彦宏手中(⛅)李彦宏仍(réng )旧(🆖)必须(📔)平衡新领导班子的权力包括把陆奇(qí )开(😖)了头的变革再(😙)继(🐅)(jì )续下去
参(☕)照李彦(🌯)宏在(zài )内部邮件中的(🚀)规划以(⏭)往陆奇亲自跑(pǎ(🤰)o )带的两块(kuài )核心的AI业务(wù )智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇日后投向张亚勤领导报告景鲲升任智(🥧)能生活事业群组(➿)SLG总经(🥁)(jīng )理未(❎)来一段时间里真(zhēn )接(jiē )向(💶)李(lǐ )彦宏领(😽)导报(🐯)告百度也许不(bú )会会出现(🧔)第(🚗)二个陆奇这样(🎖)的角(😸)色(🐊)如今要注(zhù(🚡) )意精力放进百(🔩)度Feed流上的李彦宏恐怕会(👶)为智能生活事(🚳)业群组再(🌄)寻找风一位高(⛅)层汇(huì )报者
值得注意的是上述事项内部(🎊)(bù(👺) )邮(🏁)件中达到三分之一的(de )篇(piān )幅都比较复杂(zá )到(🐨)王海峰这(zhè )次什么变(bià(🥤)n )化后(🎣)此前职务AI技术平台(⤴)体系(📗)AIG总(🏘)负责(zé )人(🤵)的王海峰被(💭)任命百度公司高级副总裁(cá(🏤)i )
依(🛶)据(🛤)什么百度(dù )的(😨)官方(🔗)信王(🗳)海峰2010年一并加入(rù )百度几乎(🔳)(hū(🗡) )在同一时间为(🕠)公司创建角色了自然(rán )语言处理(lǐ(🔻) )部互联网数据研发部推荐引擎(🌎)(qíng )和(🎵)(hé )个(⏲)性(☔)化选择部多媒体(🌿)播放(🚧)部图(🏺)片搜(sōu )索(😁)部语音技(🕊)术部等并(Ⓜ)曾担任搜索公(🍐)司(sī )副总经理
在(😟)2017年(nián )3月吴恩达因派系斗争(⛸)远远离开(kāi )百度后王海峰刚(gāng )接手了吴恩达此(⛑)前专(🏦)门负(🥩)责(zé )的百度研究院下一界(jiè )AIG总负责人同(⛺)时(💑)境界突破(🛴)为Estaff成员而被可以表示百度(dù )AI派系上一波斗争中的赢家
一位百(🐯)度(dù )内部人士对36氪明说王海峰你们负(🚖)责的AIG与(🗞)景鲲专(👝)门(🎱)(mén )负责的DuerOS之(🗣)前的关(guān )系是前者提供底层技(jì )术后者共(👟)(gò(👄)ng )同负责落地后(hòu )到产(💌)品并可以使用(yòng )前者(zhě )的数据(📸)但两个部门在长期合作的同时也修真者的存在(zài )博弈AIG也在绝对机密研发自己的硬件机(jī(🌛) )器人产品(🌰)
陆奇离(lí )开后AllinAI的百(👢)度依旧是是需要一位有能力禁锢几块AI业务(wù )避(bì )免内(nèi )斗不断的管(🍓)理(lǐ )者但这(🏣)个人(rén )会不会又出现从哪里(lǐ )来(📵)全是个(gè )未知数
陆奇退任百(bǎi )度总裁和COO的(🏒)消息公(gōng )告后百度(🈷)今晚美(🤑)股开盘(pán )价格股价(jià )即暴跌约(🧕)7
再强势加(🐚)盟来一位陆(lù )奇也会被(🙎)(bèi )斗走(zǒ(🌳)u )一位百(🔴)度员工(✍)对未来(⛓)的确积极(🔄)乐观(😙)怀疑就算(🎂)跑来也招不(🔦)(bú(✈) )来人
陆奇(🕗)(qí(🐼) )贡献(🚳)的486天(🎐)像(xiàng )鲶(👨)(nián )鱼一样给(🍃)了百度新的刺激但百度(👅)看来却(🐒)没给(gě(🍃)i )这些(🕵)(xiē )外来(😵)的革命(🎸)者充足的(de )利用
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