有哪些日(rì )剧让你(🚿)眼前一(🛴)亮
日剧很很厉害的一点是能深(💌)挖人性探讨普通(🎬)(tō(🐆)ng )人的喜怒(nù )哀乐
1海王(👥)
导演胜(shèng )者(🐋)即是正(zhèng )义金子文纪土井裕泰(🌧)石(🛵)井康晴
演的暗金丑岛君新垣结衣(💐)星野源(📫)大谷(🚍)亮平
看点食草工(gōng )科男呆萌美少女实验的方法(💢)契约婚姻(🛣)的也非(fēi )常有趣单身狗被散了很多狗粮(🗳)新(😊)垣结衣根本就是太萌片尾舞蹈太逗了
2海(hǎi )王(wáng )
导演(yǎn )海王福泽克雄棚(péng )泽孝义田(🍗)中健太
古(👣)装电(dià(🚫)n )影堺雅(yǎ )人上户彩香(xiāng )川照之
看点跟啪(🏌)啪(pā )啪一样霓虹人(rén )比(🧤)较喜欢前戏十(shí )足(zú )然(⏩)后在(♋)一瞬(shùn )间再次(cì )爆发每(měi )集前30分钟都无比压抑剧情一(yī )环(🥌)扣一环紧(🌝)张到不(bú )行到(dào )结果十几分钟热血励(🧀)(lì(🥘) )志(💣)形状怪异打着(zhe )鸡(🍭)血(🎍)堺雅人香川照(🐰)之等许多(🚠)优质叔出演电影的银行(🐝)(háng )家们气质(😣)不凡(🔈)最后大(🤡)结局反正挺(tǐng )要什么不(bú )是现实的BOSS们相互妥协炮灰的仅(jǐn )有(🎭)少年热(rè )血小喽(📯)啰
3逃避虽可耻(💵)但有(😒)用
导演(⏹)松(sōng )冈锭司(sī )山下敦弘(☔)及(jí(👴) )川拓郎(🕴)
主(zhǔ )演小林薰须藤理彩田畑(😕)智子
看(kàn )点在每个深夜(🥚)边缘人被美食彻底治(zhì(🎋) )愈即便是普(🈳)通人获得依旧(🥎)有故事(🗡)台(😰)词(cí )如散(🤱)文(🦌)版(bǎ(🏠)n )优(😨)(yōu )美动人小林薰大叔(🎞)气(qì )质浓烈(📤)
4半泽直(zhí(🎤) )树
导演石川淳一城宝秀(xiù )则西坂瑞城编剧古泽(🍘)良(🔖)(liáng )太
演的堺雅人新垣(🎓)结衣(yī )冈田将生
看点(🗝)毒舌大叔和呆(dāi )萌少女组合最(🍊)好搭(🐂)(dā )配(🐌)还挺好(🐽)玩吉高由里子(zǐ )贱萌怪新(🍺)垣结衣(yī(🔝) )正义(🔆)感十足(🌶)且乖诉讼中的笑点很多却能直接(jiē )导(dǎo )致人陷入(💘)深思末凉子御姐(jiě )范真(💷)棒熟透(⤴)的水蜜桃
5深夜食(shí )堂
导演山口雅俊川村泰(🚈)祐
主演山田孝(🎵)之片濑那奈(🎫)矢部(⏬)(bù(🕓) )享佑
看点从(🛶)高利贷(🐐)角度(🐹)看计(jì )划理(🍣)(lǐ )财的重要性欲(yù )望(🎎)是把刀(dāo )能伤人也能伤(🚙)己(jǐ )连高利贷(dài )也能拍得热(👖)血(🕦)街(🚪)灯(🚦)还真啧(🕛)
百度未一跃而起陆(🔯)奇已离场后进入到百度(🌮)(dù )486天(👄)后(🤞)工作(🥟)狂陆奇只不过个人(rén )和家庭(🐗)的(de )原(yuán )因由李彦宏在5月18日下午发出的内部邮件中(zhōng )下达命令从今年7月(🥇)起不再一职百度集团总(zǒ(📘)ng )裁(🖐)兼首(📇)席运(yù(🎾)n )营官(😃)
这位李彦宏亲自来从(cóng )硅谷这边请慰籍着百度转型厚望的(de )明星职业经(🛏)理(👦)人在百度AllinAI大(dà )战略拐(guǎi )向中途倒(🤓)是(shì )在公(gōng )司(🤟)内外也打胜了个人口(👣)(kǒu )碑的时刻突然之(zhī )间取(👿)走对百度实际业务的管理权
虽说李(🔀)彦宏称陆(🎐)奇将再任职集团公司(😎)的(🔃)副董(dǒng )事长以这个(🌮)身(🐆)份(fèn )一直送回百(😾)度但很多这更像是越描越黑(🏳)
百度员工的(👍)群早就炸开(⏳)(kā(😢)i )觉(jiào )着(zhe )副董事长(📖)那是个虚职先缓存(🔦)一(❕)下下一步就走了
虚职(✌)的分析(🏪)不(⬛)虚从百(bǎi )度(🍸)新的管理班子和权力(🥊)(lì(💠) )架构不不自然出去陆奇取回(⚾)了全都所有的权力
据(jù )百(💑)度内(nèi )部邮(🔶)件百度主(zhǔ )要(yào )业(🈺)(yè )务部门负责人(rén )张(🌙)亚勤(🦁)向(🎮)海(🌿)龙王海峰朱光(🔮)等(🚃)人将再向李彦(🎇)宏做了(🌐)汇报李彦(📉)宏(🏭)在5月18日的内部邮件(🎃)中同时(shí )宣布王海峰(🔰)成功进阶(➰)为(💄)百度公(👤)司高(gāo )级(🍓)副总(💙)裁(📻)并再继(♑)续职务(🚬)AI技术平台(tái )体(🧜)系AIG总负责人况且(qiě )AI的两大事业(🍧)群智能驾(jià )驶事业群组(📬)IDG总经理李震宇投向张亚勤(qí(📵)n )如实(🔥)汇报景鲲将(jiāng )一职智(🚛)能(néng )生活事业群组SLG总经理一职未来一段时间里(lǐ )直接向(xiàng )李彦宏汇报情(🏀)况
到现在为(📭)止张亚勤向海龙王海(🍁)峰朱光均(jun1 )向(xiàng )陆奇领导报(😊)告(📨)且陆奇最(🍟)(zuì )最看重的两(🦀)项AI业务的出口智能生活事(shì )业群组SLG和智(zhì(🏑) )能驾驶事业群组IDG均由(🍬)陆奇真(🍷)接(jiē )亲自挂(🔨)帅任(🔫)总经理正因如(rú )此职业经理人陆(🌄)奇被如果说是少见的除(chú )开(😪)李彦宏外居然还能在(🐔)百(💤)度总帅大权(💎)的(💯)人
此(❕)行(🍴)人事变动并(bìng )不代表百度的直接掌舵权恢复又回到李(🛑)彦宏手上(💺)后者(zhě )而(🧤)且(qiě )在(💛)移动端时代(📜)对公司战略可(😳)(kě )以确定的游移不定在(🈁)管理能力上(👋)令一(🌡)(yī )些(😹)内部员工失去(🔬)了信心
与此同时陆(lù )奇出任(🌀)而(💅)成型的李彦宏陆奇马(🚘)东(🌿)敏(mǐn )的三(sān )角(🌪)权力(🈵)结构李彦宏主抓(zhuā )信(xìn )息流(🤱)广告业务(😌)陆奇(qí )总统领通盘业(🏍)务尤其(📂)是AI李(🙌)彦宏夫人马东敏抓(🐫)投资什么在表面(🔁)上看来(🍮)比(🐠)较(jiào )稳定地保留了一(yī )年多然后完全(🥉)崩坍(🔟)
陆奇在百(🚧)(bǎi )度掌权(🚠)(quán )的四(💂)百多天(🌌)里百度的(🕯)(de )股价比起(🍜)他(tā )入(🕕)职时之(😵)初修为(🌕)提升了将(jiā(🕊)ng )近60但百度与阿(ā(🙅) )里腾讯市值依(🍔)(yī )然差出一个数(🖐)量级与今日头(Ⓜ)条(🐝)的竞争(zhēng )远(✏)未结束(🔀)后(hòu )随着陆奇的离去百(bǎi )度(🌧)下重注的AllinAI战略更是前路(🏗)渺茫
1举(jǔ )刀的陆奇(🥙)和百度的(🌰)斗争
陆奇慢慢退出百度的(🍼)消息公元(🌄)前16世纪在4月底再到(dào )脉脉曝出消息一团(tuán )团时(🚴)陆奇本人(🎢)还在参加(⌚)上海车展外表看来精神焕发(fā )甚至(🔫)于(✝)他刚(🥍)刚开放(🎺)了(🔀)新一期新(xīn )风会的考(🧓)试报名这是陆奇创始的不(🛤)定(dìng )期检查跟(🤸)百度员工继续讨论公司方向和(🤕)业务(wù )的内(🉐)部会(🌇)议
这(zhè )些都让百度基层员工对(⏲)此那两个爆料十分不(bú )屑甚(🌆)至还怀(🎛)(huái )疑(🆓)是(🤺)竞争对手(🎦)蓄意释放出谣言(🦋)在百(✂)度能发财报前一(🏺)日拉低百度(🦍)股价
李彦宏今(🎓)天的内部信难比登天一枚(méi )炸弹感(gǎn )觉公司刚(⭐)稍微(wēi )有点(🕰)垂(chuí )死还得不行呀一位(📌)百度员工对36氪说
一(🗳)位百度(😘)内部知(🎟)情人士(👦)对36氪(kè )谈(tán )起过陆奇(🐰)的离职与同(tóng )百度搜(💑)索系高管的政治(zhì )斗(📇)争无关上列(liè )人士称陆奇(👬)曾对百度搜索(suǒ )部(bù )门可以(🥠)表示就是为了(🤾)百度的名声(🔽)估计坚定的杀掉特定垂(chuí )直行业的竞价(🏕)排名(🍏)广告这应(yīng )该(gāi )不会(huì )有(yǒ(🌧)u )什(💁)么东西太(📻)大问(wèn )题(tí )只会有(👡)收入上的(🥩)影响但陆(⛺)奇的主张(🚳)遇到了(🔊)(le )四位百度高(🕹)管的联合抵制终(🏉)于(🍁)的结果是陆(lù )奇(🥧)慢慢退出百度的权力核心(xīn )
3月份(fèn )百(🧐)度刚情况了一(yī )次人事变(🔊)动李叫兽百度贴吧事业部总经理胡玥百(🔒)度地(🦃)图(💌)事业部总经理李东旻搜索广告(gào )高级总监鲁(🧞)鹏俊内容(🤦)服务平台总经理屠静等(děng )多位中层(🥈)(céng )员(yuá(🚃)n )工离职
最近的(🏆)传言(🎑)(yán )是百度多年的(😣)现金(jīn )流基础(🌚)大搜索业(🏦)务负责人(⏸)向海龙在场的(de )不少百度核(hé )心(🕣)业(yè )务管理者毕竟并没有受重(chóng )视一定要拿到资(🥑)源有离(💴)职意向
重新(🥅)回顾陆奇直接进(🧕)入百(bǎi )度之初百度还(😾)陷在(zài )200亿投入O2O大战(🈂)的泥潭转型(xíng )AI战略尚就没清晰的思路股价一度(dù(📊) )降(🥀)至(zhì )161欧元滑下到BAT阵(zhèn )营的边缘
陆奇直(🕺)接(🖖)(jiē )进(👥)入(🍒)百度后正(😰)式确(🚑)立(lì )的战(zhàn )略是Allin人工智能做Feed流的战略主(zhǔ )航(👚)道按照手机百度(dù )重(🔷)现移(🎎)(yí(🕚) )动搜索的地位并攻占(zhàn )内容(🎁)市(shì )场(🌔)这些(xiē )看重百度百科百度地图百度账号这类优势(🗜)业务
渐渐而去(⏸)的是(🔬)以(yǐ )医疗事业部为首的大举进犯被裁(😻)撤与AI核心战略没(mé(🍩)i )什么关系的(⏫)不能贡献足够(🚙)利润(🐁)(rùn )的部门都遭遇(♟)考(🕷)核和(hé )裁(cái )撤说是(🍄)这(zhè )与马东敏的思(sī )路(lù(💰) )完美契合举刀是媒(mé(🗜)i )体对陆奇之于百度(dù )业(🐡)务(🌍)的评(🍢)价
今天慢慢退(👿)出权力核心(😰)的(😙)人成了陆奇(🍘)本(bě(📭)n )人
他把(🦓)别人都斗(dòu )走了然后再自(✴)己走了一位逼(🔖)近(🍎)百度的人士赞叹
2陆奇和(hé )百度的文化
2017年1月陆奇组建百度的第一场媒体沟(gōu )通会上李彦宏向(📃)外界详(🏗)细介绍陆奇
在百度内部(🍄)有很多关(😙)於陆(🕠)奇的传言比(bǐ )如说(shuō )他工作站了起来像台机器每隔一天只睡4个小时两点(💍)一线在公司和长(zhǎng )期性下榻的酒店(diàn )间穿行又例如他(🌧)做事亲(qīn )力亲为(⛽)相当透测哪怕(pà )重新啊设计(jì(📠) )了全(📝)公司的周报风格统(💪)一好第一段写什么第(dì )二段(😐)写什么他也(📈)会(huì )解(💠)除基层员工(🤬)再邮箱(xiāng )他(tā )再讨(🍙)论问题的邮件
这(🥩)(zhè(💴) )为陆奇赢(💨)得了口碑
但令陆奇在(🥋)内部(❌)我得到(🔄)认可的是他借(jiè )着(🥛)再造(🗨)百度企业文(🥅)化的努力(🍋)特别是打破百度(🍯)网页从基层(💞)到高层管(🛂)理(lǐ )者交流沟通阻塞(📬)住的(🐵)顽(🍽)(wán )疾
不久前百度内部(bù )的官(guān )僚作风(🎪)(fēng )人事斗争和个(🏎)别管理层的私心一度被可(📳)以(🌨)表示(🦈)一家巨头(📷)企(🦂)业(💌)文(🥎)化中(🌹)的顽疾
不过Robin很厌恶官僚不过他又比较好适当放权(🤘)于外边的(de )这些(🙄)人(rén )边沿(yán )的那些人又跟他也不(🧡)是一条心也很胡弄他即便(🚆)他们(🌑)很清楚什(🌱)么是对公司必要的(🎻)但的(de )确如(rú )此(cǐ )关心只在(😡)乎做的事(📨)有没往上(🌻)汇报的(😈)时(🚔)候(📧)(hòu )好(🥉)看点逼着基层员工(🈲)挑活干(🎅)
中高层管(🧢)理者(🈴)(zhě )的(🐢)这样的偏(piā(🐔)n )好(hǎo )结果会反应在绩(🛩)效评定上一名(🈳)内部(🎠)人士对36氪可以(📳)(yǐ(🙍) )表示(🏺)症(🐉)结应该是只(🦖)考虑到KPI实在(zài )不(bú )行(🎈)你我以为以百度(🐤)的技术(shù )连不赚(⛺)钱的(de )垃(lā )圾广(guǎng )告帖都灭不了他们(🥡)都清楚只不(bú )过不安排好(hǎo )人(🈚)力(🦑)(lì )去整治
以内种种除了魏泽(🏰)西事件狂暴后百度的(👲)措手不及让李彦(yàn )宏看起来好(hǎo )像像个高(gāo )居高(📚)层又非常(🅾)好蒙(méng )蔽的CEO
一(yī )种观点是这也和(hé )Robin个人的性格或(🌮)者他是(shì )个重感情(🕤)的(👩)好人(😷)是个(gè )是个的(🛑)技术(➿)男(🕙)但他(🤝)根本(🎌)不不算个杰出的(🔵)的管(guǎn )理者特(tè )别是要(yào )羽翼(🌊)(yì )未(💤)丰百度这艘(🏚)巳经有5万(🌉)员工(🐤)的大船(📓)
这那就是陆奇初入百度遇到的(🎑)状况管(guǎn )理(lǐ )层最(📴)看重私利势力盘(pán )根错节基(😳)层的的问(🚅)题和(🏴)意见反馈不了高层
因此陆奇(qí(🍱) )开设了(🏃)新(🚦)风向沟通(🤺)交流会这是一个定期跟员工(🙁)(gōng )交流的(🧞)讨论会制度(🧡)每次来开一个(🥄)半小时陆奇会请帖一位业务线大佬亲自出面(mià(🔥)n )并在(🚔)百度内网和新风会你(nǐ )的留言区(qū )选出最受员工关注的问(wèn )题在会上(shàng )直接(🐗)反(fǎn )驳
提(🍪)问(wè(📳)n )可(🚺)能很刺(🏆)耳(😥)例如就曾有员工一点也(📅)不客气的(👽)问陆奇为么百(👹)度的产品都中规中距江(jiāng )湖之(👫)远是对(🚡)员工更加(🎠)(jiā )不好(hǎ(🗞)o )算和亲身的(🐏)体验的(🕔)问题做一个新系统和(🍽)程序维(wéi )护(🚘)一个旧系(xì )统这对(duì )个(😀)人境界突破的(de )价(jià )值几乎(😧)不一样(🗄)这倒致就没人很乐意程序维护旧系统都愿意(🔗)去做新的这种问题怎末可(🌐)以解决(jué )
有时候只不过(guò )我们没(méi )法提出来(⛽)解决方法但至(🏷)多这些个问题(😱)让上(shà(🤼)ng )面的大佬看到(😶)了(⏱)就达到一定(dìng )目(😻)(mù )的了一(yī )位(wèi )百度员工其(☝)实相对于百度(🛩)历(✏)史上的管理层陆(lù )奇表(biǎo )现出来出(chū )前(qián )所未(wèi )有的强(🍡)烈的坦率和(hé )不回避
过去(🌽)这在(🎊)百度(🐥)是不可(🧛)想象中的(😣)
这(🏔)在(📃)百度内部带走了一种印象一(yī(⛺) )名普通员(⛲)工(💋)想同COO陆奇(📼)联系有时比同(💬)总(zǒng )监级(✋)管(📔)理者交流更(🦌)太容易(🕒)(yì )放到其余大公(gōng )司这是个(gè(😪) )奇(qí )怪的现(🤪)象
这让人想(xiǎng )起(🕦)了腾讯创始人马化腾知乎用户和菜头(🕎)分享过一(yī )件事腾讯的(de )产品线(xiàn )上有1700多个产品他参与其中的(🎙)蛮数量(liàng )和他回信商讨产品(🏯)问题相(xiàng )当祝生活基本上那是(🏋)一个PM和另一个PM之(👞)间的切磋切磋(cuō )如果他被你的做法极大激荡Pony会立(🎌)(lì )刻把邮件升(shēng )级拖一堆(🙁)VPGM从里(🌱)面(🛀)出来带动事情行(🖨)进
陆奇也会直接发基层员工发邮箱他讨论(🏤)问(👀)题的邮件趁机发觉刻意隐藏在百度的产品制度和(hé )运转细(🤲)节中的(😩)隐疾(🚕)毕竟(📅)害怕管理(🥤)层(🎎)不解释(🦊)年轻用户(🏻)的需求他一天(tiān )玩(wán )各种App匿(nì )名试用手机(🏫)百度邀(✖)请在百度内(🥢)网中(zhō(🤬)ng )先(💈)发表(🤩)见解的(de )员(💒)工(gōng )单(dān )聊
在最近(jìn )的一次(cì )新风(fēng )会上(shàng )陆奇期刊等级半个(🐷)公司(🚟)集团战略巳经都差不多理顺(🏁)了但要做(🔥)(zuò )的仍很(📃)多
3换了司机的高速列车(🧚)(chē )
过去(qù )几年(❤)搜索广告在养肥了百度(dù )的同时(🚪)也(🆘)(yě )抹杀(📉)掉了这(👈)家(👪)(jiā )百度的(🛺)敏感度(🍪)和锐气(🕚)陆奇(🏤)给百度新找的路子是像Google一样剪切粘(🐼)贴出一个都属于自己的AI时代(🧚)的安卓逃(tá(♊)o )掉过(🦔)度依赖广告的(👻)广告(🈲)盈利模(mó(🎋) )式在这(👰)套思路里DuerOS和Apollo是有用(🈷)的落地之前出(chū )口
在2018年的CES大会上陆奇(📓)半带欣慰地称(chēng )百度AI尤(yóu )其是Apollo的发展体(😁)(tǐ )现了中国速度但接下来人们(men )打听一(yī )下的是高(🏎)速行驶(shǐ(🙈) )的(🛃)到百度在(🥔)突(🗯)然换(huàn )了司机(jī )后会(huì )不会脱轨
在百度历(lì )史上产(👺)品或业(yè )务而且负(🔭)责人离职后(hòu )而激起浪花的事时有发生了什(🥓)(shí )么
如(🌶)今指(👙)挥棒(📁)又返回到李(lǐ )彦宏手(🥣)中李(lǐ )彦宏(hóng )仍旧必须平衡(❕)新领导(😟)(dǎo )班子的权力包(🈁)括把(🔚)陆奇开(〰)了头的变革再继续(🎁)下去
参(👚)照李彦宏在内部邮件中的(🔙)规划(👗)以往陆奇亲自跑带的两块核心(xīn )的AI业(🗼)务智(zhì )能驾驶事业(🔶)群组(🔏)IDG总经理李震宇日后投向(💾)张亚勤(qí(🚂)n )领导(🥏)报(🚊)(bào )告景鲲升任智(zhì )能生(💏)活事业群组SLG总经(📟)理未来一(⤵)段时(👂)(shí )间里真接向(🏜)李彦宏领导报(bào )告(👅)百度(dù )也(🍪)许不会会出现第(dì )二个(♓)陆(😛)奇这样的角色(📭)如(🥜)今要注意精力(🏏)放进百度(🎊)Feed流上的李彦宏恐怕会为(😿)智能(néng )生(🆓)活事(🤢)业群组(⭐)再(🌊)寻找风(🍦)一位(🏂)高层(🗝)汇报者
值得注(zhù )意的是上(💵)述事项(xiàng )内部邮件(🎌)中达到三分(🚖)之一的(de )篇幅都比较(😟)复杂到王(wá(👍)ng )海(📵)峰这(🛏)次(cì )什么变化后此前职(📌)务AI技术平台体系(💱)AIG总(zǒng )负责(🏞)人的王海峰被(🎳)任命百度公司高级副总裁
依据什么百度的(🌃)官方信王(🎥)海峰2010年一(yī )并加入百度几乎在同一时间(👌)为(🐺)公司创建角色了自然语言处(🕢)(chù )理部互(✴)联网数据(🤢)研发部推荐引(🚽)擎和(hé )个性化(huà )选择部多媒体(🤹)(tǐ )播放部图片(🤬)搜索部语音(🏴)技术部等并曾(🌑)担任(🎃)搜索公司副(🏃)总经理
在2017年3月吴恩达因派系斗(🕠)争远(🏻)(yuǎn )远离(🌪)开百(bǎi )度后王海峰刚接(jiē )手了吴恩(ē(💟)n )达此前(qián )专门负责的百(🖤)度(⤵)研究(jiū )院下一界AIG总负责人同时境界突(🏏)破(💁)为Estaff成员(🕒)(yuán )而被可(🌥)以表示(shì )百(📐)度AI派(pà(🎤)i )系上一波斗争中(zhōng )的赢(🍁)家
一(💓)位百度内部人士(shì )对36氪(kè )明说王海(🆎)(hǎ(🚡)i )峰(🐤)你(💱)们(men )负(fù )责的AIG与景鲲(🔺)专门负责的DuerOS之(🔧)前的(🍥)关系是前者提供(💺)底层(👔)技术后者(zhě )共同(tóng )负(fù(😓) )责落(luò )地后到(🙎)产品并可以(🔱)使用(🤵)前者的(🏡)数(🧑)(shù )据但两个(gè(😼) )部门在(💣)长期合作的(de )同时也修真(🎿)者的存在博弈AIG也在绝(🍵)对(duì(🚖) )机(jī )密(mì )研发(fā )自己的硬件机(🚡)器(💣)人产品(pǐn )
陆(lù )奇(🐼)离(🤗)开后AllinAI的(〰)百度依旧(jiù )是是需(🧖)要一位(🍔)有(yǒu )能力禁锢几块AI业务避免内斗(🍂)不(🏩)断的管(guǎn )理(lǐ )者但(🌌)这个人(ré(✊)n )会不(🚮)会又(🚃)出现从(🕟)(cóng )哪里来(lá(🆓)i )全(👙)是个未知数
陆奇退任百(bǎ(🌠)i )度(dù )总裁(😹)和COO的消息公告(🚤)(gào )后(hòu )百度今晚美股开(❔)盘(🍼)价格股(gǔ )价即(jí )暴跌约7
再强势加(💜)盟来一位(wè(🤞)i )陆奇(🗒)也会被斗走一(🏝)(yī )位百(bǎi )度员工对未来的确积极乐观怀疑就算跑来也招不来人
陆奇贡献的(😢)486天(🎥)像(xiàng )鲶鱼一样给了百度(🏨)新的刺激但百度(dù )看(kàn )来却没(🚼)给这些(😆)外(wà(🖕)i )来的革命者(zhě(🎁) )充足的(de )利用