有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有(🐽)哪些(🥊)(xiē )日剧让你眼前一(yī )亮
日剧(jù )很很厉害的一点(diǎn )是(👺)能(📠)深(shēn )挖(wā )人性探讨(🚘)普通人(ré(🐑)n )的喜怒哀乐
1海(⏬)王
导演胜者(🤹)即是(❤)正义金子文纪土井(🈸)裕(🎹)泰石井康晴
演的暗金(🍳)丑岛(🌅)君(jun1 )新(⏯)垣结衣星野源(yuán )大谷(🏘)亮平
看点食草工科男呆萌美少女实验的(🕣)方(😟)法(🐲)契约婚姻(yīn )的也非常有趣单身狗被散了很(hěn )多狗粮新(🚐)垣结衣根本就(🎼)是太萌片尾舞蹈(📷)(dǎo )太逗了(le )
2海王
导演海王福(🗞)泽克(🌠)雄棚(🚴)泽(🗜)(zé )孝义(😑)田中(⤵)健太
古装(zhuāng )电(🚐)影堺雅(yǎ )人上户(💞)彩香川照之
看(⏺)点(diǎn )跟啪啪啪一样霓虹(🚬)人比较喜欢前戏十(shí )足然后在一(🖍)瞬间再次爆发每(měi )集前30分钟都无比压抑剧(📘)情一环扣一环紧张到不行到(🤵)结(jié )果十几分钟(zhōng )热(rè )血励(⛰)志(📣)形(💟)状怪异(🏕)打(🦊)着鸡血堺(🍯)雅人香(💜)川照之(🏴)等许多优(yōu )质叔(🛹)出演电影的银行(👼)(háng )家(🛤)们(🕊)气质不凡最后大结局反正挺要什么不是现实的BOSS们相互妥协炮灰的(🤙)(de )仅有(🎲)少年热(📸)血小喽啰
3逃(➖)避虽(🚒)可(kě )耻但有用
导(dǎo )演松冈锭司山(shān )下敦弘(🛬)及川拓(🚌)郎
主演小林薰须藤理彩(🏒)田(🖌)畑智子
看点在每个深(🔖)夜边缘人被美(🎊)食(shí(🏝) )彻底治愈即便是普通(🌨)人获(🎦)得依旧有故事台词(🌈)如散(💚)文版优美动人小林薰大叔气质浓(nóng )烈
4半(bàn )泽(😙)直树
导演(🎣)石川(🦍)淳一城宝秀则西(xī )坂瑞(ruì )城编剧(🔖)古泽良(liáng )太
演的(🗄)堺雅人新垣结衣冈田将生
看点毒舌大(dà )叔和呆(dāi )萌少女组合最好搭配还挺(tǐng )好(🍆)玩吉高(😲)由里子(zǐ )贱萌怪新垣结(👹)衣(🙆)正(🔯)义感十(shí )足且乖诉讼中的(de )笑点很多却能直接导致人陷入(🍩)深思(🖼)末(mò )凉子御姐范真棒(🤲)熟透的(🍚)水(shuǐ )蜜(🌴)桃(🐽)
5深夜食堂
导演(♟)山(🔧)口(kǒu )雅俊川村(🔼)泰祐
主演山田(🔬)孝之(💟)片濑那奈矢部享佑
看(kàn )点从高(gāo )利(💋)贷角度(🌬)看计划(huá )理财(cái )的重要性欲(🚮)望是(➿)把刀(dāo )能伤人也能伤己连高利贷(🌔)也能拍(pāi )得热血街灯还真啧
小米(❣)10涨价后(🥊)销量(liàng )却很好(♎)是因为(🏉)以前(🦗)太(🚼)便
大米白面天天(⛩)吃也(🎤)得腻换个(👢)口味十年(🌆)前有人(📫)说腾讯和阿(ā )里抵不上一个百度
百(🚯)度(🍛)未一跃而起陆奇已离场后进入到百度(dù )486天后工作狂(👌)陆(⏫)奇只不过个人(💿)和家(🏚)庭的(de )原(yuán )因(📱)由(yóu )李彦(📊)宏在5月(yuè )18日下午发出的内部(🚶)(bù )邮件中下达命令从(🛐)今年7月起(qǐ(🖱) )不再一(❌)(yī )职百度集团总裁兼首席运营(yíng )官
这(🔻)位(📷)(wèi )李(lǐ )彦宏亲自来从(🤾)硅谷这边请慰籍着(zhe )百度转(🌡)(zhuǎn )型厚望(wàng )的明(🥑)星(🕌)职业经理(😮)人(🕧)在百(🤓)度AllinAI大战略(🍋)拐向中途倒是在公司内外也打胜了个人(rén )口碑的时刻突然之间取走(❕)对百度实(🤘)际(🛰)业务(🎄)的管理权
虽说(👖)李彦宏(🎐)称陆(🆖)奇将(🛫)(jiāng )再任职集团公(📻)司的(🚧)副(fù )董事长以这个身份一直送回百度但很多这更像是越描越黑(hēi )
百度员工(🗿)的群早就(🆕)炸开(🍧)觉着副(fù )董事长(zhǎng )那是个虚职先缓存一下下一步就走了
虚职的分析(🏆)不虚(📷)从(🆙)百度(💒)新的管理班子(🗻)和权力架构(gòu )不(bú )不(bú(🎫) )自然出去(qù )陆(🏷)奇(☔)取回了全都所有的权力
据(🏖)百(bǎi )度(🔡)内部邮(yóu )件(😜)百(bǎi )度主要业务(📃)部门负责人张亚勤(🏑)向海(🐔)龙王(🐐)海峰朱光(guāng )等人(rén )将再(🖨)向李彦宏做了汇报(bào )李彦宏在5月(⏩)18日(⏳)的内(🌬)部邮件中同(🙀)时宣布王(🕍)海(hǎi )峰成功进(🕤)阶(🤯)为百度公(🦁)司(🦇)高级副(fù )总裁(cái )并(❄)再继(jì(🍓) )续职务AI技术(shù )平台体系(xì )AIG总负(fù )责人况且AI的两大事业群智(🌿)能(💂)驾(⏮)驶事业群组(zǔ )IDG总经(📹)理李震(zhèn )宇投向张亚勤如实(⛱)汇报景鲲(🎰)将(📸)一职智能生(🥏)活(huó )事(shì(🛷) )业(yè )群组(🦎)SLG总经理一职未(🤓)来(lái )一段(🔝)(duà(✅)n )时间(🐿)里直接向(xiàng )李彦宏汇报情况
到现在为止张亚勤向海龙(lóng )王海峰(🐦)朱光均向(🔌)陆(🍪)奇领导报告且(🦐)陆奇(👏)最最(zuì )看重(🍨)的两项AI业务(wù )的出口智能(néng )生活(huó )事业群组SLG和智(🧡)能驾驶(📗)事业群组IDG均由陆奇(qí )真(zhēn )接亲自挂帅任总经理正因(yīn )如此(cǐ )职业(yè )经理(lǐ )人陆奇被如果(guǒ )说是(💽)少见(😱)的除开李彦宏外居然还能在百度总帅大权的人
此(🅿)行(háng )人(🚰)事变动(dòng )并不(🌉)代表(🕳)(biǎ(🤢)o )百度的直接掌(👡)(zhǎ(🎎)ng )舵权恢复又(🌿)回到李彦(yàn )宏(⏮)手上(shàng )后者(🔍)而(🥉)且在移动端(🚺)时代对公司战略可以确(què(😶) )定的(👥)游移(yí )不定在管理能(🐿)力上令一(yī )些内(🏐)部员工失去了信(xì(🌊)n )心
与此(cǐ )同时陆奇出(🎎)任而成型的李彦宏陆(lù )奇马(🤫)东敏的三角权(🖤)力(lì )结构李彦宏(hóng )主(zhǔ )抓(🎥)信息流广告业务(wù )陆奇(qí )总(💸)统(🥍)领(lǐng )通盘业务尤其是AI李彦宏夫人(rén )马(🍚)东敏抓(📍)投资什么(me )在(zài )表面上看来比较(jiào )稳定地保留(📽)了一年多然后完(🕴)全崩坍
陆奇在百度掌权的(🧝)四百多天里百度的股价比(🚩)起他入(👤)(rù )职时之(🏢)初修(xiū )为(🐦)提升(🛄)了将近60但(dàn )百度(🥀)与阿(🏍)里(🥃)腾讯市值依然差出一个(📬)数(🛰)量(lià(🏰)ng )级与今日头条的竞(jìng )争远(yuǎn )未结束后随着陆奇(qí )的离去百(bǎi )度下重注的AllinAI战略更是前(🖋)路(🎼)渺(miǎ(🥉)o )茫
1举刀(💢)(dāo )的陆奇和百(👢)度的(de )斗争
陆奇(♓)慢慢退出(😟)百度的消息公元(yuán )前(🍅)16世纪在4月底再到脉脉曝出消息一团团(tuán )时陆奇(❗)本人还(🛴)在参加上海车展(zhǎ(🏤)n )外表(🐴)看来精神焕发甚至(㊙)于(🏢)他刚刚(gāng )开(♑)(kāi )放了新一期新风会的考试报名这是(shì(😡) )陆奇创始的不定期检查(chá )跟百度员工继续讨(🚧)论(🏙)公司方向(xià(🕛)ng )和业务的(🀄)内(nèi )部会议
这些都让百(💣)度基层(🌒)员工对此那两个爆料十(shí )分不屑甚至还怀疑是竞争对(duì(♓) )手(❇)蓄意释放出(chū )谣言在(zài )百度能发财报前(qián )一(💢)日(📓)拉低百度(dù )股价
李彦宏今天的(🛑)内部信难(👙)比登天(🚰)一枚炸弹感觉公(gōng )司刚稍微有(yǒu )点垂死还得不行(há(🦃)ng )呀一(yī )位百度员工对36氪说
一位百度(🌈)内(nèi )部知情人士对(duì )36氪(😢)谈起过陆奇(🏾)的(de )离(📅)职(🕤)与同百度搜索(suǒ )系高(gāo )管的政(🧘)治斗争无(🌠)关上列人(💹)士称陆奇(🧖)曾对百度搜(sōu )索部门可以(😂)表(🙌)示就(jiù )是为了(✉)百度的名声估计坚定的杀掉特定垂(👕)直行业(➡)的竞价排名广告这(🤚)应该不会有什么东(👰)西太大问(⏱)题(🐟)只(😒)会有收入上的影响但(⤴)陆奇的主张遇到了四位百度高管的联合抵制终(😈)于的(🍮)结(jié )果是陆奇(qí )慢(🍂)慢退(💠)(tuì(🐕) )出(📲)百度的权力核心
3月份百度刚(🌴)情况了一次人事(🤢)变动李叫兽百度贴(🤐)吧事业部总经理胡(🐐)玥百(😐)度地图事业部总经理李(lǐ )东旻搜索广告高级(🍗)总监(jiān )鲁鹏俊内容服(🥗)务平台总(zǒ(🌹)ng )经理屠静等多位(wèi )中层员工(🔼)离(🚧)(lí )职
最近的(🈷)传(🛫)言是(😂)(shì )百度多年的现金流(🛹)基础大搜索(🐂)业务负责人(🤴)向海龙(lóng )在场(🎐)的不(🤸)少百度核(hé )心业务(🎫)管理(lǐ(🎯) )者毕竟并没有(🏡)受重视一定要(yào )拿到资源有(yǒu )离职意(🚦)向
重新(〰)回顾陆(lù )奇直接进入百度之初百度还(🔽)陷(xiàn )在200亿投入O2O大战(zhàn )的泥潭转型(xíng )AI战略(🎐)尚就(jiù )没清晰的思(🎻)路(📧)股价一度(🕷)降至161欧元滑(💏)下到(🚒)BAT阵(🥗)(zhèn )营的(😄)边缘
陆奇直接进(👛)入百度后正(🙅)式确立的战略是Allin人(🖼)工智能(💵)做Feed流的战略主(zhǔ )航道(dào )按照手(shǒu )机百度(🎩)重现移动搜索的(de )地位并(🍳)攻占内容(🛏)市场这些(xiē(😧) )看重百度(🔯)百(bǎi )科(kē(🥉) )百(🥍)度地(dì )图百度账号这类优势业务
渐(⛽)渐而去的(de )是(shì )以(yǐ )医疗事业部为首(💍)的大举进犯(🌊)被裁撤与AI核心战略(🗯)没(méi )什么关系的不能贡献足(zú(🅿) )够(gò(📡)u )利(lì )润(🏿)的部门(mé(📳)n )都遭遇(➖)考核和裁撤说是这与马东敏的思路完美契合举(🐨)刀(dāo )是媒体对陆奇之(zhī )于百度(dù(🔻) )业(yè )务的(🚢)评价
今天慢慢退出(🐱)权(🐎)(quán )力(lì )核心的人(rén )成了陆奇(🔱)本人
他把别人(rén )都(📋)斗走了然(🍪)后再(🛸)自己走了一位逼近百度的(😫)人士赞叹
2陆(🤮)奇和(🍕)百度(👈)的文(wén )化
2017年1月(yuè )陆奇组(🦀)建百(♋)度的(👪)第一场(👬)媒体沟通(🚛)会上李(🐓)彦宏向外(wài )界详细介绍(⏰)陆奇(🎗)
在(🏎)百度内部有很(🔣)多关於(🛑)陆奇(😦)的(🖖)传言比(🎊)如(rú )说他工作(🏐)站了起(👌)(qǐ(🚉) )来(lái )像台机器每(⏮)隔一(yī )天只(🍪)睡4个(🏵)小(xiǎo )时(shí )两(liǎng )点一线在公司(sī )和长期性下榻(tà )的酒(jiǔ )店(diàn )间穿行(😯)又例如他(🗜)(tā )做事亲(qīn )力亲为(wé(🍛)i )相当透测哪怕重新(🗺)啊设计(jì(🤾) )了(😾)全(quán )公司的(🧟)(de )周报风(fēng )格统(tǒng )一好第一(🛑)段写什么第二段写什(🍒)(shí )么(🔩)他(🛸)也会解除基层员(🛏)(yuán )工再邮箱(🍵)(xiāng )他(tā )再(🍿)讨论问题的邮件
这(🦇)为陆奇赢得了口碑(🚇)
但令陆(🚪)奇在内部我(wǒ )得到认可的是他借着再造百(🏼)度企业文化的(de )努力特(⏫)别(bié )是打破百度网页从(có(👷)ng )基层到高层管理者交流(🔽)(liú(🖋) )沟(🦀)通阻塞住的顽疾
不久(📷)前百(bǎi )度内部(⏫)的(de )官僚作风人事斗(dòu )争和个(gè(🍗) )别(🦎)管理层的(de )私(🛎)心一度被可以表示(📝)(shì )一家巨头(tó(📅)u )企业(🍕)文化中的(🧀)顽疾(🥍)
不过Robin很厌恶官僚不过他(tā )又比较好(hǎo )适(🈴)当(dāng )放权于(yú(📟) )外边的这些(🛏)人边沿的那(🛫)些(xiē )人又跟他(🖌)也(🥒)不是一(🥡)条心(☕)也很胡弄他即(💀)便(👦)他(🤴)(tā )们(men )很清楚什么是对公(gōng )司(📏)必要(🏊)的(🔍)但的确如此关心只在乎做(🥏)的事有没往上汇(huì(🍸) )报的时(shí )候好(🐰)看点逼着基(🛑)层员工挑活(huó )干
中高(📅)层(🌅)管理者(zhě )的(de )这样的偏(✏)好结果会反应在(🏉)绩效评定(dìng )上一名内部人(🛎)士对36氪可以表(🤔)示症结应(🌛)该是只考(kǎo )虑到KPI实(😞)在不(💸)行你(nǐ )我以(🐊)为以(🌅)百度的技术连不赚钱(🚏)的垃圾广告帖都(🧡)灭(🦎)(miè(🌃) )不了他(🖋)们都清楚只不过(🍒)不安排好人(🥍)力去整治(zhì )
以内种种(💾)除(chú(📁) )了魏泽西事件狂暴(bà(😵)o )后百(😈)度的措(👨)(cuò )手(shǒu )不(bú )及让李彦宏看起来好像(👹)像个高(➕)居高层又非常好蒙(méng )蔽的CEO
一种观(guān )点是这也和Robin个人的性格或者他(🔱)是个重感情的(de )好人是个(🚥)是个的(de )技(👷)术(🏯)男但(dàn )他根本不(bú )不算个杰出的的(🆙)管理者(zhě )特别是要羽翼未丰百度(dù(👻) )这(zhè )艘(📸)巳经有5万员(⚡)工(🎌)的(🛶)大船
这那就是陆(📙)奇初(chū )入百度遇到的(🛣)状况(🕤)管(👄)理(🎖)层最看重私(sī )利势力盘根错(🛡)节基(jī )层的的问(🦕)(wèn )题和(🙄)(hé )意见反馈不(🍳)了高层(🏽)
因此陆奇开设了(🏎)新风向沟(🛤)通(💙)交流会这是一个定期跟员工(🎳)交流(㊙)的讨论会(🏟)制度(🌨)每次来(🤱)开(⚽)一个半小(🎪)时陆(🚽)奇(🤙)会请帖一(🐗)位(wèi )业务线(🚧)(xiàn )大(🥟)佬亲自出面并在百(🥠)度(dù )内网和新(👂)风(fēng )会(🚹)你的(🍲)留言(yán )区(qū )选出(chū )最受员工关注的问题(👕)在会上直接反驳(🎽)
提(tí )问可能很刺耳(🍍)例如(rú )就曾有员工一点(🈯)也不客气的问陆奇为么百度(🛣)的产(chǎn )品都中规中距江湖之远是(🧀)对员(yuán )工更加不好算和(🌨)亲身(shēn )的体(🎻)验(👲)(yàn )的(🏊)问题(🉑)做一个(gè )新系统和程序(xù )维护一个旧系统这对(duì )个人(rén )境(jìng )界突破的价(🧖)值几乎不一样这(👮)(zhè )倒致就没人很乐意(🚌)程序维护旧系统都愿(🥛)意去做(zuò )新(xīn )的这种(zhǒng )问题怎末可以解决
有时候只不过我们(men )没法提出来解决方法但至(⛳)多这些个问(⭐)题让上面的(🏞)大佬看到(⛎)了就达(dá )到一定目(🌙)的了(le )一位百度员工其实(🍝)相对于百度(🍑)历史上的(🕣)管理层陆(😡)奇(qí )表(biǎo )现出来出(🐉)前所(💷)未有的强烈的坦(😵)率和不回避(🌅)
过去这(🛑)在百度是不可想象中(😻)的
这在百(bǎi )度内部带走了一种印象(xiàng )一名普(🐹)通员工想同COO陆(🕠)奇联系(🎴)有(🤮)(yǒu )时比同总监(jiā(🥩)n )级管理者交流更太容(🕓)易放到其(🚪)余大公(🎬)司这是个奇怪的(de )现象
这让人想起了(❔)腾讯创始(shǐ )人马化腾知(🕤)乎(hū )用户和(♌)菜头分享过一(yī )件事(shì )腾讯(🐉)的产品线上有1700多个产(chǎn )品他参(🚪)与其中的蛮数量和(🐦)他回信商讨(🔨)产品问(🚆)题相(💢)当(dāng )祝(zhù )生活(🧣)(huó )基本上那是一(🚓)个PM和另(lìng )一个PM之间的(de )切(💇)磋切磋如果他被你的(🗽)做(🥞)法极大激(jī )荡Pony会立刻把邮件升级拖一堆VPGM从里面出(🌼)来带动事(shì )情行进
陆奇也(🧘)会直接发(😵)(fā )基层员工发(⏲)邮箱他讨论问题的(de )邮件趁机发觉(🍸)(jiào )刻意隐(😀)藏(cá(🎀)ng )在百度的产(chǎn )品制度和运转细节中的隐疾毕竟(🚤)害怕(pà )管理层不解释年轻(💈)用户的需求他一天玩各种App匿名试用手机百度邀请在百度内网中先发表见解的员(🍥)(yuán )工单聊(🙃)
在最近的一次新风(⚡)会上(shàng )陆奇期刊等(👫)级半个(👄)公司(🍴)集团(tuán )战(🎴)略(🥃)巳经(💭)都差(chà )不多理顺(shù(👜)n )了(le )但要做的仍很多(🈺)
3换(huàn )了司机的(🧚)高速列车
过去几年搜索广(🤯)告在养肥(🔣)了百度的同时也抹杀(shā )掉了这家(🎙)百度(💩)的敏感度和锐气(qì )陆奇给百(🐏)度(🈁)新找的路(lù )子是像Google一(🍦)样(🚕)剪切粘(🐵)贴(🧣)出一个都属(shǔ )于自己的AI时(🛁)代的(de )安卓(📎)逃(🔌)掉过度(💨)依(yī )赖广告的(🔰)广告(😱)盈利(🚬)模式(👣)在(📞)这(😒)套思路里DuerOS和(🐏)Apollo是(🚣)有(🐶)用的落地之(zhī )前出口
在2018年的CES大会上(🌱)陆奇半带欣(🅿)慰地称百度(⛺)AI尤其是(😫)Apollo的(😮)(de )发展体现了(✏)中(zhōng )国速度但接下来人们打听一(🤙)下的(👮)是(🌮)高速行驶的(de )到百度(🧤)在(🤞)突然换了司机后会不会(huì(🐽) )脱轨
在百度历(lì )史上(🏮)产品或业务(❔)而且负责人(🤨)离职后而激起浪花的事时有发生了什(shí )么
如(rú )今指(🏃)挥棒又返回(👘)到李彦宏手中李彦(🍪)宏仍(réng )旧必(🤾)须(🔶)平(píng )衡新(⏰)领(🏝)导(😈)班(🕤)子的(⛎)权力包(📚)括(🛄)把陆奇开了头(tó(🚒)u )的变革再继续下去
参(cā(🔯)n )照(zhào )李彦宏(👣)在(🐫)内(nèi )部邮(🏯)(yóu )件中的规划以往陆奇亲自跑(pǎo )带的两块核心(xī(😊)n )的AI业务智(👏)能驾驶事业(yè )群组IDG总(⛴)经理李震宇日后投向张亚勤领导(🕐)报告景鲲升任智(zhì )能生(shē(🎅)ng )活(huó )事业群组(zǔ )SLG总经理未来一段时间里真接向李彦(yàn )宏领导报(bào )告百度也许不会(💝)会出现第二个陆奇这样的角(jiǎo )色如今要注意精力(lì )放进百度Feed流上的李彦(📜)宏恐怕(🐘)会为智能生(shēng )活事(🕎)(shì(🤑) )业(yè )群组(♈)再寻(xún )找风(fēng )一位高层汇(🕔)报者
值得注意的是(🎵)上(shàng )述(shù )事(🏂)项内部邮(😎)件中达到(dào )三(🏄)分之(zhī )一的篇幅都比较复杂到王(🏏)海峰这(zhè )次(cì )什么变化(⏩)后此前(🆕)职(zhí )务AI技术平(🏋)台体系AIG总负责人(rén )的王(wáng )海峰被任命百度公司高级副总(😱)裁(cái )
依(👔)据什么百度(🥃)的官方信王海峰2010年一并加(🍽)入百度(🍛)几(🍒)(jǐ )乎在同(tó(🍇)ng )一时间为(🤓)公司创建角(👌)色(🛠)了(❌)自然语言(🍪)处理部(🎎)(bù )互联网(🧦)数据研(🎡)发(🗡)部推荐引擎和(hé )个性(🦍)化选(xuǎn )择(🔤)部多媒体播放(🚏)部图片(🗯)搜索(🐬)部语音技术部等并(🦐)(bìng )曾担(🕤)任搜索公(🤼)司副总经(jīng )理
在2017年(nián )3月吴恩达因派系斗争远远(🔃)离开百度后王(🍤)海峰(⤴)(fēng )刚(gāng )接手(shǒu )了吴恩达此(cǐ )前(qiá(💉)n )专(👂)门负责的百(bǎi )度研究院下(📯)一界AIG总(🐍)负责人(rén )同时境(jìng )界突破(🎍)为Estaff成(🎨)员(🕎)而被(🐅)可以表示百(bǎ(🌄)i )度AI派(🔃)系上一波(🥢)斗争中的赢家(😦)
一位(🔍)百度(🐲)内部(bù(🚳) )人士对36氪明说王海峰你们(men )负责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前的关系是前者提供底层技术后(🔍)者共(💂)同负(fù )责(🐼)落地后(👊)到产品并可以使(🥗)用前者的数据但两(liǎng )个(gè )部(🆖)门在(🤺)长期合作的同时也修(xiū )真者的存在博(🥩)弈(yì )AIG也在绝对机密研发自(🍏)己的硬件机器人产品
陆奇(😕)离(🗞)开后AllinAI的百(😚)度依旧是是需(🗿)要(🤜)一位(💇)(wèi )有(🖊)能力禁锢(🥕)几块AI业务避免(miǎn )内斗(🖌)(dòu )不断的管理(⤴)者但这(zhè )个人会不(bú )会(🚦)又出现(xiàn )从(🗑)哪里来全(⤵)是个未知数(shù )
陆(🎂)奇退任(📣)百度总裁和COO的消息公告后(🕣)(hòu )百度今晚美股开盘价格股价即暴跌约7
再强(qiáng )势加盟(méng )来一位陆奇也会(💟)被斗走(😦)一位百度员工(gōng )对(🦏)未来的确积极乐观(🆎)怀疑就算跑来(lái )也招(zhāo )不(👍)来人(rén )
陆(lù(🌟) )奇贡(🐠)献(☝)的486天像(xiàng )鲶鱼一(yī )样给(gěi )了百(🎋)度新的刺激但百(bǎi )度(🎳)看来(🕑)却没给这些外(wài )来的革命(mìng )者充足的利用
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