有哪些日剧让(🗨)你眼前一亮
日剧很很厉害的(🐯)(de )一点是能深挖人(⏲)性探讨普通(tōng )人的(👜)喜怒哀乐
1海(hǎ(💽)i )王
导(🥁)演胜者即(jí )是正义金子(zǐ )文纪土井裕泰石井康(kāng )晴
演的(👰)暗(🍄)(àn )金丑岛君新垣结(🥏)衣(🧗)星(xīng )野源(yuán )大谷亮平
看点食(shí )草工(gōng )科男(nán )呆萌(méng )美(měi )少女实验的方(😸)法(🐇)契约婚(📟)姻(yīn )的也(🌫)非(✳)常有趣单身狗被散了很多狗粮新垣(yuán )结(jié )衣(🐏)根本就(♿)是太萌(🗣)片尾舞蹈太逗了
2海(hǎi )王(🔊)
导(🎦)(dǎ(💑)o )演海王福(fú )泽克雄(xióng )棚泽孝义田中健太
古装电(🚉)影堺雅人上户彩香(xiāng )川(🐳)照之
看点跟啪(🏯)(pā(🏃) )啪啪一样霓虹(🔃)人比较(⏺)喜欢前戏十足然(rán )后(🎰)在一瞬间(🕓)再次爆发每集前30分钟都无比压(🙌)抑剧情一环扣一(yī )环紧张到不(bú(🔰) )行(háng )到结(🦔)果十几分钟热血励志形状怪异(🧟)打着鸡(jī )血堺(jiè )雅人香川(🦊)照(❣)之(🌦)等许(xǔ )多优质叔出演(🍙)电影的(de )银行家们气质不凡最后(hòu )大(🎷)结局(💘)反正挺要什(🙉)么不是现(xiàn )实的BOSS们相(xiàng )互妥协炮(pào )灰的仅(jǐn )有少年热血(xuè )小(xiǎo )喽(📤)啰
3逃(táo )避虽可耻但有(yǒu )用(🍍)
导演松(📎)冈锭(dìng )司(😔)山下(🤒)敦(dū(🥡)n )弘(🐸)及川拓郎
主演小林薰须藤理(lǐ )彩田畑智子
看点在(📢)每(😄)个(gè(🥎) )深夜(🎙)边缘(📃)人被美食(shí )彻底治愈即(🧕)便是(🌩)普通(🍨)人获得依(😠)(yī )旧有故事(🎒)台词如散文(wé(🔖)n )版优美(🧜)动人小林薰(🤗)大叔气(qì )质浓烈
4半泽直树
导演石川淳一城宝秀则(🔮)西坂瑞城编剧(👾)古泽良太
演(yǎn )的(🐨)堺雅人新(xīn )垣结衣(yī )冈田将生
看点毒舌大叔和(📀)呆萌(🛰)少女组合最好(hǎo )搭(👸)(dā )配还挺好玩吉高由里子贱萌怪(guài )新垣(yuán )结(jié )衣正(🚥)义感(🧘)十足(🚉)且乖(🐏)诉讼中的笑点很(👬)多却能(néng )直接导(dǎo )致人陷入深思末(mò )凉子(💋)御姐(jiě(🐙) )范真棒(⛺)熟(shú )透(tòu )的水蜜(📩)桃
5深夜(yè )食(🥇)(shí(👲) )堂
导演山口雅(📚)俊川村(🎓)泰(tài )祐
主演山田孝之片(piàn )濑那(🦄)奈矢部享佑
看点从(😌)高利贷角度看计划(💽)理财的重要性欲望是把(bǎ )刀能伤人也能伤己连高(🥐)利贷也能拍得热血街灯还真啧
百度未一跃而(🗄)起陆奇已(㊙)离场后进入到百(😥)度486天后工作狂陆奇只不过个人(🐣)和家(🐆)庭的原(yuán )因由(😅)李彦宏在5月18日下午发(🤯)出(💱)(chū(🔘) )的(de )内(nèi )部邮件中下达命令从今年7月起不再一职百度集团总裁兼(🎆)首席运营(🏪)官
这位李彦宏亲自来从硅(🌎)谷这边请(😽)慰籍(👂)着百度转(🍭)型厚望的明(🛀)(mí(😕)ng )星职业(🤖)经(jīng )理人(rén )在(🗺)百度AllinAI大(🛢)战(🏐)略拐向中途倒是在(zài )公(🤝)司内外也打胜了(le )个人口(kǒu )碑(🌙)的时刻突(🔍)然之间取(qǔ(🙈) )走对(🎇)百(🐼)度实际业务的管理权
虽说(🚢)李彦(yà(🔯)n )宏(💓)称陆奇将再任职集团(tuán )公司的副董(🏺)事长以这个身份一直送回百度但(dà(❎)n )很(💎)多这更像是越描越(🕶)黑(🏏)
百度员工的群早就炸开觉着副(😱)董事长那是个虚(🥃)职先缓(huǎn )存一下下一(🚍)步就走了(📐)
虚(xū )职的(🧔)分析(xī(🐔) )不虚从(cóng )百(bǎi )度(dù )新的管理班子和权(😀)力(🐘)架构不(⛴)(bú )不自然出(chū )去陆奇取(qǔ(〽) )回了全都所有的权力
据百度(dù )内部邮件百度主要业务部门负(fù )责(🤑)人(rén )张亚勤向海龙(lóng )王海峰朱(💃)光等人(🚕)将再向李(lǐ )彦宏做了(🐙)汇报李彦宏(hó(😙)ng )在5月18日的(de )内部(bù )邮件中同(tóng )时宣布(👎)王海峰成功进阶为百度公司高(❇)级副总裁并再继续职务AI技术平台体(tǐ )系(xì )AIG总负责人(rén )况且AI的两大(🕞)事业(yè )群智(⚡)能驾驶事(💜)(shì )业群组IDG总(🥘)经(🐿)理李(🚾)震(zhèn )宇投向张亚(yà(🏰) )勤如实汇报(🌌)景鲲将一(yī )职智能(📐)生活(🍊)事业群(qún )组SLG总经理一职(zhí(👋) )未来一段时间里(🌔)直接向李(🌝)彦宏汇报情况
到现在为止(🐬)张亚勤向海(hǎi )龙(lóng )王(wá(🆙)ng )海峰朱光(guāng )均向陆奇领导报告且陆奇最最看重的两项(🍻)AI业务(🕋)的出口(📠)智能生(🔂)活(huó )事(shì )业(⏺)群组SLG和智能驾驶事业群组IDG均由(💓)(yó(🍕)u )陆(🚅)奇(qí )真接亲自(zì )挂帅任总经理正因如此职业经理人(🦊)陆奇被如果说是少(⛽)见的除开李彦宏外(🙁)居然还能在百度(🌺)总(zǒng )帅大权的人
此行(🏑)人事(shì )变(bià(🦌)n )动并不(bú )代表百度的直(🚙)接(🚅)掌舵权(🚽)恢复又回到李彦(🛐)宏手(shǒ(🐓)u )上(🌃)后(📋)者(🦆)而且(🧑)在移动(⛽)(dòng )端时代对(🏴)公司(💅)战略可以(🎺)确定(dìng )的游移不定在管理能力上令(🤕)一些内部员(🕳)工失去(🏏)了(🤴)信心(🍾)
与此同时陆奇出任(📫)而成型的李彦宏陆奇(📉)马东敏的三角权(quán )力结构李彦宏主抓信(xìn )息流广告业务陆奇总统领(lǐng )通(🤳)盘(pán )业(🅱)务(🎊)尤其是(🛬)AI李彦宏夫人马东敏抓投资什么在表面上看来比(🥇)较稳(🚁)定(🍋)地保(🌬)留(💶)了一年多然(rán )后完全崩坍
陆(👛)奇(qí )在百度掌权的四百多天里百(bǎ(➰)i )度的股价比起他入职时之初修为(🐓)提(🎐)升了将(jiāng )近60但百度(dù )与阿里腾讯(👂)市值依然差出一个数量级(🔱)与今日头(🌲)条的竞(🐜)争远未(wèi )结束(⏹)后随(😔)着陆奇的离(lí )去百度(🤪)下重注的AllinAI战略更是(💶)前路渺(🚴)茫
1举刀的(🤷)陆奇(🍭)和(hé )百度的斗争
陆奇慢(👶)(màn )慢退出百度的消息公元前16世纪在(zài )4月底再到(🤥)脉脉(👕)曝出消息一团团(🏑)时陆奇本人还在(🉑)参加上海(hǎi )车展外表看(kàn )来精神焕发(🤨)甚至于他刚刚开放了新一(yī )期新风会的考试(shì )报(🔓)名这(zhè )是陆奇创(⛑)始(🎹)的不定期检查(🐬)跟百度员工继续讨论公司方向和(🔛)业务(wù(🌫) )的内部(🤕)(bù )会议
这些都(dōu )让百度基层员(🎚)工(gōng )对此那两(🏽)个爆料十(🔳)分不屑甚至还(🌝)怀疑是竞争对手(🚶)蓄意释放出(🏍)谣(🆗)言在百(🥩)度能(⛩)发财(♐)报前一日拉低百度(📃)(dù )股价
李(🎙)彦宏今天的(🎊)内部(bù )信难比登天一枚(🎛)炸弹感觉公司刚稍微(wēi )有(🎆)点垂(chuí )死还得不行呀(😈)一位百度员工对36氪说
一(🚨)位百度内部知情人士对36氪谈(🕹)起过陆奇的离职与同(😽)百度(dù )搜索(suǒ )系高管的政治斗争(🤨)无关上列人士(🆙)称(chēng )陆奇曾对(duì(🥛) )百度(🐧)(dù )搜索部门可以(🕒)(yǐ )表示就是(shì )为(🐚)(wé(🕺)i )了百度的名(míng )声(shēng )估计(jì )坚(jiān )定(dìng )的(⛩)杀掉特定(dìng )垂直行业(🥗)的(💻)竞价排(😃)(pái )名(míng )广告(🥋)这应(🗑)该不会(huì )有什么东西太(🤡)大问题只(🕤)(zhī )会有(yǒu )收(shōu )入上(🦀)的(🍹)影(👵)响但陆奇的(de )主张遇(🏴)(yù(🍢) )到了四位百度高管的联(🐇)合抵制终于的结果是陆(lù(📜) )奇慢慢(màn )退出百度的权力(🗑)核心(🤞)
3月(yuè )份(fè(⏺)n )百度刚(🌠)情况了一次(🎞)人事变动李叫兽百(🛄)度贴吧事(shì )业部总经理胡玥百度(dù )地图事业部总经理李东旻搜索广告高(gāo )级总监鲁鹏俊内(🎅)容服务平台总经理屠静等多位中层(🗄)员(yuán )工离职(zhí )
最近的(de )传(🎞)言是(shì )百(bǎi )度多年的现金流(🤽)基(jī )础(chǔ )大(dà )搜索(🎺)业务负(😞)责(🌸)人向(🐇)海(👹)龙在场的不(🥓)少百度核心业务(🐵)管理(📡)者(🤝)毕竟并没(🆚)有受重(👪)(chóng )视一(yī )定要(📳)(yà(📱)o )拿到资源有离职意(🚁)向
重(🈳)新回顾陆(lù )奇直接进入百度(🥒)之初百(bǎ(🚈)i )度还陷在200亿投入O2O大战的(🥏)泥潭转型AI战略尚就没清(qīng )晰的思路股(🥇)价一度(🚱)降至(🍾)161欧元滑下到BAT阵营的边(🛂)缘
陆奇(👎)直接进入(🆚)百(✒)度后正(🌸)式确立的战略是Allin人工智(zhì )能(🏔)做Feed流的战略主航道(🔷)按照手机(🈯)百度(🈲)(dù )重现移(🚠)动搜索的地(🔵)位(🏝)并攻占内容市场这些看重百(🎤)度百科百(🙆)度地图百度(🎊)账号这(zhè )类优势(🎣)业(yè )务
渐渐(jià(✉)n )而去的(🚳)(de )是以医疗(👍)事业(🙁)部为首(🏞)的大举(🍕)进(jìn )犯被裁撤与AI核心(🐒)战略没什么关系的(🏤)不能(💋)贡(🛍)献足(zú(🕑) )够(🆙)利(❕)润的部门都(🌔)遭遇考核(hé )和裁撤说是这与马东敏的(👎)思路(🧕)完美契合举刀是媒体对陆(🌶)奇之(🛡)(zhī )于百度业(🦊)务的评(píng )价
今天(🥝)慢(🤔)慢退出权(👉)力核心的(🎟)人成了陆(🐶)奇本人
他(🏿)把别(bié )人都斗走了然后再自己走了一(yī )位(😢)逼近(🈸)百度的人(🎑)士赞(zàn )叹
2陆奇和百度的文化
2017年1月陆奇组建(🐶)百(🎀)度的第一(yī )场媒体(tǐ )沟通(👓)会上李彦宏向外(📶)界详细介绍陆(lù )奇
在(🎺)百(🕐)度内部有很多关於(🎏)陆奇的(🔐)传言比(bǐ )如说(🦈)他工作站了起(🌼)来(lái )像台机器(qì )每隔一天(🍧)只睡(🔫)4个小时两点一线在公(gōng )司和(hé )长期性下榻的酒店间穿行又例如(🤺)他做事亲力亲为相(xiàng )当透测哪怕重(chóng )新啊设计(🛡)了全公司的周报风格统一好第一(yī )段写(xiě )什么第(🏀)二段写(😖)什么他(tā )也会(huì )解除基层员工再邮箱他再讨论问题的(de )邮件(💝)
这为陆(🕜)奇赢得(dé )了口碑(🚓)(bēi )
但令陆奇在内部我(⛵)得到认可(🈳)的是(🦑)(shì )他(🧤)(tā )借着(🔍)再造百度(🏭)企(🛩)业文化的努力特(tè )别(bié )是打(dǎ )破百(bǎi )度(🌜)网页从(cóng )基(💞)(jī )层到高(🎡)层管(guǎn )理者交流沟通(💏)阻塞住的顽疾
不久前百(bǎi )度内部的官僚作(✉)风(fē(⏺)ng )人事(🖖)斗争(🈳)和个(gè )别管理层的(de )私心(xīn )一度(👰)被可以表示一家巨头企业(💢)文化中(👨)的(de )顽疾
不过(💮)Robin很厌恶官僚(liáo )不过他又比较好适当放(❤)权于外边的(de )这些人边(biān )沿的(😆)那(nà(⛲) )些人(🧙)(rén )又(🕊)跟他也不(♍)是(shì )一条心(xīn )也很胡弄(👼)他即便(🐧)他们很清(🚆)楚什么是对公司(🛒)必要(yà(🏿)o )的但的确(🦈)如此关心只在乎做的事有(🕺)没往上汇报的时(⛲)候好看点逼着(zhe )基层员工挑活干
中高层管理者的这样的偏好结果会反(fǎn )应在(zài )绩(jì )效评定(😆)上一(⚪)(yī )名内部人士对36氪可以(🚖)表示症结应(🌸)该是只(zhī )考虑(👖)(lǜ )到KPI实在不(bú )行(➰)你我(📄)(wǒ )以为以百度(dù )的技术连(lián )不赚(🍿)钱的垃圾广告(gà(🧔)o )帖都灭(🕧)不(👜)了(🛵)他们都(🎉)清楚只(🚰)不过不(🎵)安排(✡)(pá(🌦)i )好(😮)人力去整治
以内种种(🔸)除了魏泽(zé )西事件狂暴后百度(♈)的措(🔭)手不(bú )及(🖇)让(ràng )李彦(📗)宏看起来好像像个高居(💪)高层又非常好蒙(🖋)蔽(💄)(bì )的CEO
一种(🛃)观点是这也和Robin个人的性格或者他是个重感情的好(hǎo )人(🚿)是个是个的技术男但他根本不不算个杰出的的管理者特别是(shì )要羽(yǔ )翼(👡)未(wèi )丰(fēng )百度(☕)这(🔁)艘巳经有5万员工的大船
这(🍶)那就是陆奇初(🆙)入百度遇到的状(🏸)况管(🗽)(guǎn )理层(céng )最看重私利(💎)势(🕣)力(⛴)(lì )盘根(🏌)(gēn )错节基(jī )层的的问(🐑)(wèn )题和意见反馈不了(le )高(🛴)层
因此陆奇开设了新(🔤)风(🗻)向沟(🏙)通(😣)交(😀)流会这是一个定期跟员工(🛵)交流的讨论会制度每次来(lái )开一(🤥)个(gè )半(bàn )小时陆奇会请帖一位业(🧥)务线大佬亲自出(chū )面并在百度(🚁)内(nèi )网和新(xīn )风会你(nǐ )的留言区选出最(🆓)受员工关注的(🎂)问(🌹)题在(🅱)会上(💓)直接反驳
提问(wèn )可能很刺耳例如(🦕)就(jiù )曾有(🏹)员工一(😡)点也不客气的问(wè(📫)n )陆奇为么百(🏮)度的产品都(🔍)中规中距(jù )江湖(🚿)(hú )之远(♎)是对员工更加不好算和亲身的体验的问(🌵)(wèn )题做一(😋)个新系统和(hé )程序维护一个旧系统这(🌖)对个(🏗)人境界突破的(de )价(jià )值几乎不一样这(🗃)倒致就没人(🐅)很乐意(yì )程序(🔲)维护旧系统(tǒ(🔂)ng )都(👝)愿意去做新的这种(👂)问题怎(🏞)末可以解(🤮)决
有时候只(zhī(📨) )不过我们没法提出(chū(🥠) )来解决方(fāng )法但至(🍇)多这些(xiē )个问题让上(shàng )面的大佬看到了就达(🍑)到一(🦀)定目的了一位百(🎟)度员工其(🦃)实相(xiàng )对于百度历史上(shàng )的(de )管理(lǐ(🍗) )层陆奇表现出来(🅰)(lái )出前所未有(yǒu )的强烈(🌡)的(🚼)坦率(lǜ )和不回避
过去这在百度是不(bú(🏳) )可(🚃)想象(xiàng )中的
这(🍝)在百度内部带(dài )走了一种印象一(❎)(yī(🚊) )名普通(🔉)员工想同COO陆奇联系有时比同总监级管理者交(🗓)流(🧥)更太(tà(🙂)i )容(🚙)易放(🤚)到其余大公司这是个奇怪(💄)(guà(🤪)i )的(👂)现象
这让(🍑)人想(xiǎng )起了(le )腾讯(xùn )创始人马(mǎ )化(huà(🥢) )腾(👡)知乎用(🚯)户和菜头分享过一件(🐴)事腾讯(👎)的(🧢)产品线上有1700多(duō )个(🚱)产(chǎ(😂)n )品他(✝)参(cā(🎱)n )与(🍡)其(🚛)中(zhōng )的蛮数量和他回信商讨产(🥖)品问(wèn )题相当(dāng )祝(zhù )生(shēng )活基(💺)本上那是(🥨)一个PM和另一个PM之间(✊)的切磋切(♟)磋如果他被你的做(🆎)法(🏍)极(jí )大激荡Pony会(🎈)立刻把(⬛)邮件升级拖一(yī )堆(💫)VPGM从(🌶)里面出来带动事情行进(🤹)
陆奇也会直接发基层员(🔅)工发(⛱)邮箱他讨(🍙)论问(📚)(wèn )题的邮件趁机发觉(🌀)刻意隐(🏁)藏(cáng )在百度的产品(🛌)制度和运转细节中的隐疾毕竟害(hài )怕管(guǎn )理层不解释年(🐻)轻用户的需求他一天(tiān )玩各种App匿名(míng )试用手机百度邀请在百(🧥)度内网中(🚞)先发表见(jià(🏪)n )解的员工单聊
在最近的一次新(🤴)风会上陆奇(💵)期刊等级半个(🍁)(gè )公司(sī )集团战略(luè )巳经(🍫)都差不(🈚)多理(😀)顺了但(⏹)要做的仍很(hěn )多(🏯)
3换了司机的高速列车
过(guò )去几(🏷)(jǐ )年搜(sōu )索(🧠)广(guǎng )告(🔮)在养肥了百度的同时(👙)(shí )也抹杀掉(🔅)了(le )这家百度的敏感度和锐气陆奇给百度新找的路(lù )子是(💄)像Google一样剪(🔁)切粘(📖)贴出(⭕)一个都属于自己的AI时(🐶)代的安(🚼)卓(♉)逃掉过度依赖广告的广(🎟)告盈利模式在(💤)这套(tào )思路里DuerOS和Apollo是有用的落地之前出(🍐)口(🤞)
在(zà(🐷)i )2018年的CES大会上陆奇半带欣慰地称百度(🕋)AI尤其是(📇)Apollo的(🏦)(de )发(➖)(fā )展体现(📝)(xiàn )了中国(🗾)速度但(🙇)接(jiē )下(🚜)来人(⏬)们打听一下的(de )是高速行驶的(😊)到(dà(🍹)o )百度在突然换了司机后会(🛌)不会脱轨
在百度历史上产品或业(👳)务而且负责人离职(🕔)后而(♌)激起浪花的事(shì(⏪) )时有(yǒu )发生了(le )什么
如今指挥棒又返回(huí )到李(lǐ )彦宏手中(🌌)李彦宏(hóng )仍旧必(📙)须平衡新领导(🛷)班(🍨)子的权力包括把陆奇开(🎪)(kāi )了头的变革再继续下去
参(cān )照(👰)李彦宏在内(⛔)(nèi )部邮(yóu )件中的(🦔)规划以往(🏕)陆奇亲自跑带(dài )的两块核(hé )心的AI业务智能驾驶事(🔫)业群组IDG总经理李震宇日后(📍)投向张亚勤领(🎷)导报(🎯)告(🦖)景(🤰)(jǐng )鲲升(shēng )任智(♓)能生活事(🐐)业群(qún )组SLG总(🦇)经理未来一段时(😠)间里真接向李彦宏领导(❓)报(bào )告(💎)百度也(🎬)许不会会出现第二个陆奇这(🐾)(zhè )样的角色如今要(📦)注意精力放(📴)进(jìn )百度Feed流(👇)上的李(lǐ )彦宏恐(🎤)怕(✊)会(huì )为(🚐)智能(néng )生活事业群组(🦔)再(〰)寻找风一(yī )位高层汇报(💔)者
值得注意的是上述(🔑)事项内部(bù )邮件中达到三分之一(yī(🍜) )的篇幅(😵)都比较复杂到王海(🍨)峰这(zhè )次什么变化后(🕓)此前职务(🍰)AI技(❇)术(🛄)平台体系(🚬)AIG总负责人的王海峰被任命百(🖕)度公司(sī )高(gāo )级副总裁
依(🔬)据什么(🥟)百度的官方信(🦄)王海峰2010年一并加入百度几乎在(zài )同一时间(💥)为公司(sī )创建角色了自然语言处理(🏃)部(bù(😟) )互联网数据研(🙅)发部推荐引擎和(🚕)个性化(huà )选择部多媒体播(bō )放部图片(🚫)搜索部语音技术部等并曾担任搜索公司(sī )副总经理
在2017年3月吴恩达(dá )因派系斗争远远离开百度后王海峰刚接手了吴恩达此前专门负责的百(📢)(bǎi )度研究院下一界AIG总负责人同时(shí )境界突(🎐)破为Estaff成员而被可以表示百度AI派系(🐾)上(shàng )一波斗争中的赢(yí(😔)ng )家(🏪)
一位百(🥖)度内(🎅)部(bù(🚽) )人(⌛)(rén )士(shì )对(🥩)36氪明说王海峰你们负责的AIG与景(⤴)鲲专(😺)门(🚠)负责的DuerOS之前的关系是前者提(tí )供(💙)底(🎾)层技术(🚯)后者共同(🐉)负责落(🐯)地后到产品并可(🤧)以使用前者的(🔧)数据但(🦄)两个部门(🐯)在(zài )长(zhǎng )期(qī )合(🎱)作(zuò )的(de )同时(😱)也修真者(🔱)的存在(zài )博(👈)弈AIG也在绝对机密研(📌)发自己的硬件机(💖)(jī )器人产(🏥)品(🍒)
陆奇离开后AllinAI的百度依旧(jiù )是是(shì(🆎) )需(xū )要一位有能(🏨)力禁锢(gù )几块AI业务避(🏩)免内斗(🐶)不(😔)(bú )断的(🛳)管理(⬜)者(✋)但这(✍)个人会不会又出现从哪(nǎ )里来全是个未(🌍)知数
陆奇退任百度(dù(👜) )总裁和COO的(de )消(xiāo )息公(🥔)告后百度(🍍)今晚(🏬)美股开盘(🐇)价格股价即暴跌约7
再强势加(🔑)盟来一位陆奇(🐣)也会被斗走一(yī )位百度员工对未来的(🥕)确积(🐰)极乐观怀疑就算(🌴)跑来也招不来人
陆奇贡(🚣)献的486天(🔨)像鲶(niá(💠)n )鱼一样给了百度新的(🚼)刺激但百度(💌)看(🎆)来(lá(🈹)i )却没(méi )给这些(📅)(xiē )外来的(👙)革命者充足(zú )的(de )利用